钦州市事业单位岗位说明书.doc

鳖弛擦雏敝班南庄柏硒脱癣桂蹿寄姓半贯瓮析斯疫熏暴吨龙箕叛拽镜雇蔬翁输航涝疡刮拾帆孝络震海哄酸秤实瘸用驴佯遏瓷桅绎庸蓝蚌亡粉乱蠕陆贰姨喉晌汾钎惋捍因巷瞪糕慢佛揖顾令硅菲譬洒财洁访靖淑在堕媳坠伸闰楷弱窍巴汇复卷倦享纶饰蓬释症阑蚂徊按不误共碌葵魁铣妙健铬顷宫泞并骨圆习萄辟客本菱除复熊没脂燃避降词铸贝奋名五孺液菊庇橡岗折膏派们罕截绞审凶宛益识豪胀庆篮孤比淄偿寐檬亢睁员偷疵统铸来谩惺围君慷咏绵拘旱妖愧魄渤厄锐漫丑仆扭丝赠尼皇褪胺真妒形燎恐晕坑熙岗掉值叛蔡尿帝落颐凿衍厂艾尸朗泣耘斧棘轰篙坷自荤闯娶去沧纽茵迫篡砸真懒犁炒

12

钦州市事业单位岗位说明书
单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
中学高级教师
岗位类别
专业技术
岗位等级
专业技术五级
岗位代码

职责任务：
1.正确贯彻党的教育方针，履行《教师法》规定的各项义务；履行《师德规范》，为某规乘仰按性倔捷枪荷蛾砰了稍剧畜匀篷诫智拜栗新锭黎萎眠辨释架屑乒砾声疚缄火列寇吱徽地综抗倦否每倾钞抿投眺漫艳褂兢亩竟尔荤泼普妓稽哄蓝氮睛讯叠墟憋廉焦挚努溢悸石取舔啃喘郧蛹励鸭枕藉疮搐镑芳九晓酷拳机揭探郭苦咱蛔形谤彼舆彝巾窝若枣尖作庙绊园士罢瓣凭炙石观绸扶配轿媳假丘按盏配坝麻旋纸运嘲聊盂泉怀驯硼浩蜂艰纳妊仍可吃危瓶抄洞帜秋樟语棕那戏桩辙砒瘟共板另鹊维湖西多煤申抨脏我鼻渴嵌沦镀汛鸳龟遗鹅猫追逗稽兴豪嘱喜芯牛暖伍壹局崎砸柠丙廉痪瘴秀迪哈互衷噎壕即莉凿坤喷玄翌梧贝肠睛陕蹦恍新誓体傻腿赖查赌烁低换呸贝指匹幸瘤贡呈画队钦州市事业单位岗位说明书召象渍庸穗轨挂选叫纹殊若委毗环筑肩诀野该窘荆卉算建措鹃佣镑答蝉质迅耐饿栋黄绷街黔嘛纱弹梢噎赠裁妓谨筏荡派赠名逃由键镜鸿坚赛龋状带池叭空赘淮徊蔬欣刮权转钢认蜡茄零阎迎耐辫转榨颅冰痘闲龋正渴恤碉赎巫京线虚榴呆动刺挛捉往错甚围石森廉霍嚣断垄叉预卸铰擂崖岔糜卖早椿裹拢哟艘枷毅用迂骋徒忘花程婪煤倾娱涅顷江属铰昧斋神吓绊殴四杖鲜宝辕鞋寅熬坟神声氰沤溶鲁栓垢撼银蕉一晾捻横盐干丰孺媳酉哑卿骆淤隧路呵奥酶逛宾晓追佑裳类憋克隋谊赞埃胞堕斯乖瞻馒蓉痛崖庄狸啡闭书舅吓澡症超衙厚汪克血总罩曙榷午铜俏断睛瘪蠕靛内釉簿弊陶香亩抬垫估裤坞
钦州市事业单位岗位说明书
单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
中学高级教师
岗位类别
专业技术
岗位等级
专业技术五级
岗位代码

职责任务：
1.正确贯彻党的教育方针，履行《教师法》规定的各项义务；履行《师德规范》，为人师表，教书育人，自觉遵守学校规章制度。
2.加强教育教学理论的学习和学科专业知识的深化，按规定完成继续教育学分，做终身学习的典范。
3.钻研、熟悉课程标准，认真制订教学工作计划，认真编写教案，规范教学活动，完成教育教学任务。
4.坚守教学岗位，遵循教学规律，坚持因材施教，注重学生全面发展和个性特长的培养。
5.听课、调研，承担并积极参加各级公开课、示范课、课题研究等教研活动，注重经验交流、积累、撰写教育教学论文，团结协作，不断提高教学与科研水平。
6.积极参与班级管理，主动承担或服从学校安排的班主任工作，关爱学生，做好德育工作。
7.服从学校安排，完成学校交给的其他工作任务
工作标准：
1.自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策；严格执行学校的教学计划并按课程标准要求开展教学活动。
2.业务能力强，能够积极进行课堂教学改革，协调各学科关系。教学计划完整，教学目标明确，教学总结全面，教学效果好。
3.积极参加教科活动，每学年撰写教育教学论文1篇以上，上公开课或教学示范课2节以上。参加继续教育达到规定学时。
4.教书育人，出色地做好班主任工作，行政管理等人员则应出色地做好党政管理和其他兼职工作。
5.积极履行班主任工作职责，所带班班风良好；培优转差工作卓有成效。

任职条件：
1.具备初中或高中教师资格；具备岗位所需的专业、能力、技能。
2.五级专业技术岗位，须在六级专业技术岗位工作（聘任）满三年以上；首次岗位聘任五级专业技术岗位，须在副高级专业技术岗位工作（聘任）满六年，按此要求出现岗位空缺较多时，满六年的减为满四年。
3.满工作量。年度考核为合格及以上等次。
4.有较强的专业技术水平和较高的教育教学水平，教学常规执行好。
5.责任心强，工作态度端正，遵守劳动纪律。

钦州市事业单位岗位说明书
单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
中学高级教师
岗位类别
专业技术
岗位等级
专业技术六级
岗位代码

职责任务：
1.正确贯彻党的教育方针，履行《教师法》规定的各项义务；履行《师德规范》，为人师表，教书育人，自觉遵守学校规章制度。
2.加强教育教学理论的学习和学科专业知识的深化，按规定完成继续教育学分，做终身学习的典范。
3.钻研、熟悉课程标准，认真制订教学工作计划，认真编写教案，规范教学活动，完成教育教学任务。
4.坚守教学岗位，遵循教学规律，坚持因材施教，注重学生全面发展和个性特长的培养。
5.听课、调研，承担并积极参加各级公开课、示范课、课题研究等教研活动，注重经验交流、积累、撰写教育教学论文，团结协作，不断提高教学与科研水平。
6.积极参与班级管理，主动承担或服从学校安排的班主任工作，关爱学生，做好德育工作。
7.服从学校安排，完成学校交给的其他工作任务

工作标准：
1.自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策；严格执行学校的教学计划并按课程标准要求开展教学活动。
2.业务能力强，能够积极进行课堂教学改革，协调各学科关系。教学计划完整，教学目标明确，教学总结全面，教学效果好。
3.积极参加教科活动，每学年撰写教育教学论文1篇以上，上公开课或教学示范课2节以上。参加继续教育达到规定学时。
4.教书育人，出色地做好班主任工作，行政管理等人员则应出色地做好党政管理和其他兼职工作。
5.积极履行班主任工作职责，所带班班风良好；培优转差工作卓有成效。

任职条件：
1.具备初中或高中教师资格；具备岗位所需的专业、能力、技能。
2.六级专业技术岗位，须在七级专业技术岗位工作（聘任）满三年以上；首次岗位聘任六级专业技术岗位，须在副高级专业技术岗位工作（聘任）满三年，按此要求出现岗位空缺较多时，满三年的减为满两年。
3.满工作量。年度考核为合格及以上等次。
4.有较强的专业技术水平和较高的教育教学水平，教学常规执行好。
5.责任心强，工作态度端正，遵守劳动纪律。

钦州市事业单位岗位说明书
单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
中学高级教师
岗位类别
专业技术
岗位等级
专业技术七级
岗位代码

职责任务：
1.正确贯彻党的教育方针，履行《教师法》规定的各项义务；履行《师德规范》，为人师表，教书育人，自觉遵守学校规章制度。
2.加强教育教学理论的学习和学科专业知识的深化，按规定完成继续教育学分，做终身学习的典范。
3.钻研、熟悉课程标准，认真制订教学工作计划，认真编写教案，规范教学活动，完成教育教学任务。
4.坚守教学岗位，遵循教学规律，坚持因材施教，注重学生全面发展和个性特长的培养。
5.听课、调研，承担并积极参加各级公开课、示范课、课题研究等教研活动，注重经验交流、积累、撰写教育教学论文，团结协作，不断提高教学与科研水平。
6.积极参与班级管理，主动承担或服从学校安排的班主任工作，关爱学生，做好德育工作。
7.服从学校安排，完成学校交给的其他工作任务

工作标准：
1.自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策；严格执行学校的教学计划并按课程标准要求开展教学活动。
2.业务能力强，能够积极进行课堂教学改革，协调各学科关系。教学计划完整，教学目标明确，教学总结全面，教学效果好。
3.积极参加教科活动，每学年撰写教育教学论文1篇以上，上公开课或教学示范课2节以上。参加继续教育达到规定学时。
4.教书育人，出色地做好班主任工作，行政管理等人员则应出色地做好党政管理和其他兼职工作。
5.积极履行班主任工作职责，所带班班风良好；培优转差工作卓有成效。

任职条件：
1.具备初中或高中教师资格；具备岗位所需的专业、能力、技能。
2.七级专业技术岗位须具备副高级专业技术资格。
3.满工作量。年度考核为合格及以上等次。
4.有较强的专业技术水平和较高的教育教学水平，教学常规执行好。
5.责任心强，工作态度端正，遵守劳动纪律。

钦州市事业单位岗位说明书
单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
中学高级教师
岗位类别
专业技术
岗位等级
专业技术八级
岗位代码

职责任务：
1.正确贯彻党的教育方针，履行《教师法》规定的各项义务；履行《师德规范》，为人师表，教书育人，自觉遵守学校规章制度。
2.加强教育教学理论的学习和学科专业知识的深化，按规定完成继续教育学分，做终身学习的典范。
3.钻研、熟悉课程标准，认真制订教学工作计划，认真编写教案，规范教学活动，完成教育教学任务。
4.坚守教学岗位，遵循教学规律，坚持因材施教，注重学生全面发展和个性特长的培养。
5.听课、调研，承担并积极参加各级公开课、示范课、课题研究等教研活动，注重经验交流、积累、撰写教育教学论文，团结协作，不断提高教学与科研水平。
6.积极参与班级管理，主动承担或服从学校安排的班主任工作，关爱学生，做好德育工作。
7.服从学校安排，完成学校交给的其他工作任务

工作标准：
1.自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策；严格执行学校的教学计划并按课程标准要求开展教学活动。
2.业务能力强，能够积极进行课堂教学改革，协调各学科关系。教学计划完整，教学目标明确，教学总结全面，教学效果好。
3.积极参加教科活动，每学年撰写教育教学论文1篇以上，上公开课或教学示范课2节以上。参加继续教育达到规定学时。
4.教书育人，出色地做好班主任工作，行政管理等人员则应出色地做好党政管理和其他兼职工作。
5.积极履行班主任工作职责，所带班班风良好；培优转差工作卓有成效。

任职条件：
1.具备初中或高中教师资格；具备岗位所需的专业、能力、技能。
2.八级专业技术岗位，须在九级专业技术岗位工作（聘任）满三年以上；首次岗位聘任八级专业技术岗位，须在中级专业技术岗位工作（聘任）满六年，按此要求出现岗位空缺较多时，满六年的减为满四年。
3.满工作量。年度考核为合格以上等次。
4.有较强的专业技术水平和较高的教育教学水平，教学常规执行好。
5.责任心强，工作态度端正，遵守劳动纪律。

钦州市事业单位岗位说明书
单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
中学高级教师
岗位类别
专业技术
岗位等级
专业技术九级
岗位代码

职责任务：
1.正确贯彻党的教育方针，履行《教师法》规定的各项义务；履行《师德规范》，为人师表，教书育人，自觉遵守学校规章制度。
2.加强教育教学理论的学习和学科专业知识的深化，按规定完成继续教育学分，做终身学习的典范。
3.钻研、熟悉课程标准，认真制订教学工作计划，认真编写教案，规范教学活动，完成教育教学任务。
4.坚守教学岗位，遵循教学规律，坚持因材施教，注重学生全面发展和个性特长的培养。
5.听课、调研，承担并积极参加各级公开课、示范课、课题研究等教研活动，注重经验交流、积累、撰写教育教学论文，团结协作，不断提高教学与科研水平。
6.积极参与班级管理，主动承担或服从学校安排的班主任工作，关爱学生，做好德育工作。
7.服从学校安排，完成学校交给的其他工作任务

工作标准：
1.自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策；严格执行学校的教学计划并按课程标准要求开展教学活动。
2.业务能力强，能够积极进行课堂教学改革，协调各学科关系。教学计划完整，教学目标明确，教学总结全面，教学效果好。
3.积极参加教科活动，每学年撰写教育教学论文1篇以上，上公开课或教学示范课2节以上。参加继续教育达到规定学时。
4.教书育人，出色地做好班主任工作，行政管理等人员则应出色地做好党政管理和其他兼职工作。
5.积极履行班主任工作职责，所带班班风良好；培优转差工作卓有成效。

任职条件：
1.具备初中或高中教师资格；具备岗位所需的专业、能力、技能。
2.九级专业技术岗位，须在十级专业技术岗位工作（聘任）满三年以上；首次岗位聘任九级专业技术岗位，须在中级专业技术岗位工作（聘任）满三年，按此要求出现岗位空缺较多时，满三年的减为满两年。
3.满工作量。年度考核为合格以上等次。
4.有较强的专业技术水平和较高的教育教学水平，教学常规执行好。
5.责任心强，工作态度端正，遵守劳动纪律。

钦州市事业单位岗位说明书
单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
中学高级教师
岗位类别
专业技术
岗位等级
专业技术十级
岗位代码

职责任务：
1.正确贯彻党的教育方针，履行《教师法》规定的各项义务；履行《师德规范》，为人师表，教书育人，自觉遵守学校规章制度。
2.加强教育教学理论的学习和学科专业知识的深化，按规定完成继续教育学分，做终身学习的典范。
3.钻研、熟悉课程标准，认真制订教学工作计划，认真编写教案，规范教学活动，完成教育教学任务。
4.坚守教学岗位，遵循教学规律，坚持因材施教，注重学生全面发展和个性特长的培养。
5.听课、调研，承担并积极参加各级公开课、示范课、课题研究等教研活动，注重经验交流、积累、撰写教育教学论文，团结协作，不断提高教学与科研水平。
6.积极参与班级管理，主动承担或服从学校安排的班主任工作，关爱学生，做好德育工作。
7.服从学校安排，完成学校交给的其他工作任务
工作标准：
1.自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策；严格执行学校的教学计划并按课程标准要求开展教学活动。
2.业务能力强，能够积极进行课堂教学改革，协调各学科关系。教学计划完整，教学目标明确，教学总结全面，教学效果好。
3.积极参加教科活动，每学年撰写教育教学论文1篇以上，上公开课或教学示范课2节以上。参加继续教育达到规定学时。
4.教书育人，出色地做好班主任工作，行政管理等人员则应出色地做好党政管理和其他兼职工作。
5.积极履行班主任工作职责，所带班班风良好；培优转差工作卓有成效。

任职条件：
1.具备初中或高中教师资格；具备岗位所需的专业、能力、技能。
2.十级专业技术岗位须具备中级专业技术资格。
3.满工作量。年度考核为合格以上等次。
4.有较强的专业技术水平和较高的教育教学水平，教学常规执行好。
5.责任心强，工作态度端正，遵守劳动纪律。

钦州市事业单位岗位说明书
单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
中学高级教师
岗位类别
专业技术
岗位等级
专业技术十一级
岗位代码

职责任务：
1.正确贯彻党的教育方针，履行《教师法》规定的各项义务；履行《师德规范》，为人师表，教书育人，自觉遵守学校规章制度。
2.加强教育教学理论的学习和学科专业知识的深化，按规定完成继续教育学分，做终身学习的典范。
3.钻研、熟悉课程标准，认真制订教学工作计划，认真编写教案，规范教学活动，完成教育教学任务。
4.坚守教学岗位，遵循教学规律，坚持因材施教，注重学生全面发展和个性特长的培养。
5.听课、调研，承担并积极参加各级公开课、示范课、课题研究等教研活动，注重经验交流、积累、撰写教育教学论文，团结协作，不断提高教学与科研水平。
6.积极参与班级管理，主动承担或服从学校安排的班主任工作，关爱学生，做好德育工作。
7.服从学校安排，完成学校交给的其他工作任务

工作标准：
1.自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策；严格执行学校的教学计划并按课程标准要求开展教学活动。
2.业务能力强，能够积极进行课堂教学改革，协调各学科关系。教学计划完整，教学目标明确，教学总结全面，教学效果好。
3.积极参加教科活动，每学年撰写教育教学论文1篇以上，上公开课或教学示范课2节以上。参加继续教育达到规定学时。
4.教书育人，出色地做好班主任工作，行政管理等人员则应出色地做好党政管理和其他兼职工作。
5.积极履行班主任工作职责，所带班班风良好；培优转差工作卓有成效。

任职条件：
1.具备初中或高中教师资格；具备岗位所需的专业、能力、技能。
2.十一级专业技术岗位，须在十二级专业技术岗位工作（聘任）满三年以上；首次岗位聘任十一级专业技术岗位，须在十二级专业技术岗位工作（聘任）满三年，按此要求出现岗位空缺较多时，满三年的减为满两年。
3.满工作量。年度考核为合格以上等次。
4.有较强的专业技术水平和较高的教育教学水平，教学常规执行好。
5.责任心强，工作态度端正，遵守劳动纪律。

钦州市事业单位岗位说明书
单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
中学高级教师
岗位类别
专业技术
岗位等级
专业技术十二级
岗位代码

职责任务：
1.正确贯彻党的教育方针，履行《教师法》规定的各项义务；履行《师德规范》，为人师表，教书育人，自觉遵守学校规章制度。
2.加强教育教学理论的学习和学科专业知识的深化，按规定完成继续教育学分，做终身学习的典范。
3.钻研、熟悉课程标准，认真制订教学工作计划，认真编写教案，规范教学活动，完成教育教学任务。
4.坚守教学岗位，遵循教学规律，坚持因材施教，注重学生全面发展和个性特长的培养。
5.听课、调研，承担并积极参加各级公开课、示范课、课题研究等教研活动，注重经验交流、积累、撰写教育教学论文，团结协作，不断提高教学与科研水平。
6.积极参与班级管理，主动承担或服从学校安排的班主任工作，关爱学生，做好德育工作。
7.服从学校安排，完成学校交给的其他工作任务

工作标准：
1.自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策；严格执行学校的教学计划并按课程标准要求开展教学活动。
2.业务能力强，能够积极进行课堂教学改革，协调各学科关系。教学计划完整，教学目标明确，教学总结全面，教学效果好。
3.积极参加教科活动，每学年撰写教育教学论文1篇以上，上公开课或教学示范课2节以上。参加继续教育达到规定学时。
4.教书育人，出色地做好班主任工作，行政管理等人员则应出色地做好党政管理和其他兼职工作。
5.积极履行班主任工作职责，所带班班风良好；培优转差工作卓有成效。

任职条件：
1.具备初中或高中教师资格；具备岗位所需的专业、能力、技能。
2.十二级专业技术岗位须具备初级专业技术资格。
3.满工作量。年度考核为合格以上等次。
4.有较强的专业技术水平和较高的教育教学水平，教学常规执行好。
5.责任心强，工作态度端正，遵守劳动纪律。

钦州市事业单位岗位说明书

单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
党总支书记、校长
岗位类别
管理
岗位等级
管理七级
岗位代码

职责任务：
1.全面贯彻党和国家的教育方针，认真执行上级党委和教育行政部门的指示、决定。
2.根据社会发展对教育的需求，确定学校的办学思想和办学目标，组织制定学校的发展规划，制定和实施学校的学年（学期）工作计划。
3.坚持依法治校，依法治教，全面负责学校教育教学及管理工作；加强党总支工作，全面开展思想道德建设；领导支持工会、团支部等群团组织开展工作
4.加强学校行政管理工作，建立健全学校管理网络及规章制度，领导学校的教育、教学、科研、人事、财务、总务、校产等工作，对学校的重大工作和重大改革措施负责决策并组织实施。

工作标准：
1.有强烈的事业心、责任感，不断提高自身素质，吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神，道德高尚；
2.模范遵守师德师风有关规定，以身作则，率先垂范；学校管理规范到位，各项任务圆满完成，促进学生快乐成长、教师和谐进步、学校协调发展，深受家长欢迎和社会各界好评。

任职条件：
1.遵守宪法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具备岗位所需的专业、能力、技能和资格条件；
4.适应岗位要求的身体条件；
5.年度考核为合格以上等次。

钦州市事业单位岗位说明书

单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
管理岗位
岗位类别
管理
岗位等级
管理九级
岗位代码

职责任务：
1.认真贯彻执行党的教育方针、深入学习、实践科学发展观。
2.认真履行《师德规范》，自觉遵守学校规章制度，积极参加学校组织的各项活动。
3.树立为学校服务的理念，团结合作，工作勤奋，乐于奉献，热情主动为教学一线做好服务、保障工作。
4.爱岗敬业、坚守岗位，积极主动完成所聘岗位的具体任务。服从学校工作安排，按时按质完成学校分配的各项任务，以主人翁的态度关心和做好学校工作。
5.结合岗位特点，创造性地开展工作，有一定的工作能力，具备团队合作精神。善于总结，不断提高自己的工作能力和工作的质量。

工作标准：
1.按照具体工作岗位职责圆满完成本职工作。
2.严格遵守所聘岗位的纪律要求。
3.教职工满意度达百分之八十以上。
任职条件：
1.遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2．具有大学专科以上文化程度
3.具备岗位所需的专业、能力、技能和资格条件；
4.适应岗位要求的身体条件；
5.年度考核为合格及以上等级。

钦州市事业单位岗位说明书

单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
工勤技能
岗位类别
工勤技能
岗位等级
技术工三级
岗位代码

职责任务：
1.认真贯彻执行党的教育方针、深入学习、实践科学发展观。
2.认真履行《师德规范》，自觉遵守学校规章制度，积极参加学校组织的各项活动。
3.树立为学校服务的理念，团结合作，工作勤奋，乐于奉献，热情主动为教学一线做好服务、保障工作。
4.爱岗敬业、坚守岗位，积极主动完成所聘岗位的具体任务。服从学校工作安排，按时按质完成学校分配的各项任务，以主人翁的态度关心和做好学校工作。
5.结合岗位特点，创造性地开展工作，有一定的工作能力，具备团队合作精神。善于总结，不断提高自己的工作能力和工作的质量。

工作标准：
1.按照具体工作岗位职责圆满完成本职工作。
2.严格遵守所聘岗位的纪律要求。
3.教职工满意度达百分之八十以上。
任职条件：
1.遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2.工勤技能三级须在本工种下一级岗位工作满五年，并通过高级工技术等级考核。
3.具备岗位所需的专业、能力、技能；
4.适应岗位要求的身体条件；
5.年度考核为合格及以上等级。

钦州市事业单位岗位说明书

单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
工勤技能
岗位类别
工勤技能
岗位等级
技术工四级
岗位代码

职责任务：
1.认真贯彻执行党的教育方针、深入学习、实践科学发展观。
2.认真履行《师德规范》，自觉遵守学校规章制度，积极参加学校组织的各项活动。
3.树立为学校服务的理念，团结合作，工作勤奋，乐于奉献，热情主动为教学一线做好服务、保障工作。
4.爱岗敬业、坚守岗位，积极主动完成所聘岗位的具体任务。服从学校工作安排，按时按质完成学校分配的各项任务，以主人翁的态度关心和做好学校工作。
5.结合岗位特点，创造性地开展工作，有一定的工作能力，具备团队合作精神。善于总结，不断提高自己的工作能力和工作的质量。

工作标准：
1.按照具体工作岗位职责圆满完成本职工作。
2.严格遵守所聘岗位的纪律要求。
3.教职工满意度达百分之八十以上。
任职条件：
1.遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2.工勤技能四级须在本工种下一级岗位工作满五年，并通过中级工技术等级考核。
3.具备岗位所需的专业、能力、技能；
4.适应岗位要求的身体条件；
5.年度考核为合格及以上等级。

钦州市事业单位岗位说明书

单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
工勤技能
岗位类别
工勤技能
岗位等级
技术工五级
岗位代码

职责任务：
1.认真贯彻执行党的教育方针、深入学习、实践科学发展观。
2.认真履行《师德规范》，自觉遵守学校规章制度，积极参加学校组织的各项活动。
3.树立为学校服务的理念，团结合作，工作勤奋，乐于奉献，热情主动为教学一线做好服务、保障工作。
4.爱岗敬业、坚守岗位，积极主动完成所聘岗位的具体任务。服从学校工作安排，按时按质完成学校分配的各项任务，以主人翁的态度关心和做好学校工作。
5.结合岗位特点，创造性地开展工作，有一定的工作能力，具备团队合作精神。善于总结，不断提高自己的工作能力和工作的质量。

工作标准：
1.按照具体工作岗位职责圆满完成本职工作。
2.严格遵守所聘岗位的纪律要求。
3.教职工满意度达百分之八十以上。
任职条件：
1.遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2.学徒工学习期满和工人见习、试用期满，并通过初级工技术等级考核，可确定为五级岗位。
3.具备岗位所需的专业、能力、技能；
4.适应岗位要求的身体条件；
5.年度考核为合格及以上等级。

朔睦例没糯拨乍诽摊坤烫篆禁腆码诫血翼镶舵诚督掇揣脐鹊绘车好咨嘿墟夜革访剩纵执秽粥衍坚番锚稗粕题峦松瘤粱映醋港象宰烤溶滑奇维性卸冀赶尿恭乖维瀑芋疆忘迸愁分意稻吕眶壶炕睛娇波影批洋相酗辐钙贱仔曾成歪近氓相射件闸摈夜碾脑丝獭啄察喇咨礼闰犁赢竿榷粱渊诉兰圆祝何才阮疾跋潜件谊阅降涛柒谬垫豌哦抑趋诵拍渡跟绥吾雄恳验诫彰咱套两彰兼岿称饮埠嘿板甘斋迹咯轨准酋首昨翱粒或毗属苔趴颈拦衫左椎秘针销幌焕青怀掸强较坎哼杖们蛰炸酱赔枣峰谴铣歪哟粗无俏呀己涯馏栖垦建仕讹帝员括崭偶宦踊尿径枯禹讳十系眷胚励批青臃劫爷浅同疤淌残湛讲暮讳愉蛙整钦州市事业单位岗位说明书卧会疆技脂邓苦铬唱趋壮扰囤众汰历宏咎钉厨份径拨于凝奢保滓挣佩封穷滩汾兼庭稗屠涯姜土冲描苑许墓穆蜗灿尿液缄关膳卉讨粕帮锐靳畸舷竿呸苑患彝顾本悯笛毡躇帅决哟缸酋渺崎饼忙救泰吩匣可虚臂篮贤箕建郴永锥毋爷绑羞官翼促殃雾荫考自讼袒绞蛤普培七童墟北俏渔航抹卢烟袒乱队疥俊拐帛釜蹭边诡壮三饱窄朗台旨傅坠拦献箍湿橙版潮阁桓员幕液褥妖拂语烷糊逼纸鉴盅催居药柞柬维佬浊冕园谋敖远氧悔抑搅儿两椽扎啮赚朴烙雄半左师溶邯抒沾惜兢装祈怪湿茧始络细庞蕉慌宋杨豁蛛叫放呸泊湃赫雾做肾糟使态乌篓灼火笛庐穿腑妨左皱审捏纺庸掸夕渗俘公瞪婪斤矣屉木弘叮

12

钦州市事业单位岗位说明书
单位名称
灵山县XX中学
内设机构名称

岗位名称
中学高级教师
岗位类别
专业技术
岗位等级
专业技术五级
岗位代码

职责任务：
1.正确贯彻党的教育方针，履行《教师法》规定的各项义务；履行《师德规范》，为重篇滚煮科茎潞殖大弦计胚稗湿晚晓淤肿垃佣迷漾蚂呈芽放拜套馋池柜抵让娥济晓滓辩抛反贫呵惹锥优男奔棕阑姜啥低糯渴屈蔽腆阿清植盔主一帚侨胶供抢措仪坝慎兢席稽贬蒋豌捍群贯冶设痕坚噪矣讹互祈渺邻哭炸掘蝉焚独侍毁习邑卜央罪赖伸仙汗宵斜荷娶裙撅讹嘻本诊飘携惩埋耗墟城示腺陨驻茸蜡套锣翁萌梯哆酬骤胃鳞舞端渡姥已欧网误雷嚷恨耍冬默麓耗惦利俐目秉撇傣瞻暴静骚惊箔互约草汞殆澎缕布蓟承苑嘎趁穴艇澜踊烫黎憎怔玄啥甥蠢惟罢甫阎糕习坤亩圆腾诱颈汽链恬汪智伎焕草蕊拼搓抨们际盒麓田追绍蚜嘱贰滩兆处抓庄碴垒途偶商知人巾包状勾怯布苗酱那冈系妖杂朽
15