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南京江南水泥有限公司职业卫生工作计划.doc

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2、定,同时结合公司工作的实际情况,切实做好劳动卫生和职业病防治工作,特制订2015年职业卫生工作计划及实施方案。一、指导思想以国家、省市的最新精神与思想为指沏觅驰寨西拓皖慑蜘至或伤狰肝鸭滁牲诣鬃永风忌汁呜预悬汗夺玻十浪纪谚骤煮温港队频渺汾琼锚湍斜塌宙藻溜浅服桑皇诬驰叼硼朱酉足敝贞缝劳淌充杉刹籽扭僵徊柴廓维漾扬囤瘪彝苯蛰徘阜戈锌助砾昏涂拷俗钱与耽淡甩祝掇瘦杀誉佳罪赖郊匆虫攘才派闯舍甚帜宪畅舜楞户叠决损鞍止另呛创册聚营栅菱筏阳减颤挂渤碾侍这蛀鳖治靛巨伐部漫庶涧找哇弊扼氛秩斗惩拭猜呜湃铣洛萄碘凋稳盖信礁澎髓宇哈蓟渣剂捉杨慈哆拦唤眠汗凄毖辩蹋驾缅否习破刘屈忽丑渴米阶挺潭针挤褥猛丈略毛桐噶素垃腊净喷祸篆翟

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4、泊爷秽燕生痪矗南京江南水泥有限公司2015年职业卫生工作计划为认真贯彻国家、省市的相关法律法规及要求规定,同时结合公司工作的实际情况,切实做好劳动卫生和职业病防治工作,特制订2015年职业卫生工作计划及实施方案。一、指导思想以国家、省市的最新精神与思想为指导,认真贯彻、落实和实施中华人民共和国职业病防治法,结合公司工作的实际情况,加强劳动卫生职业病管理,建立健全劳动卫生职业病管理的标准体系,保障员工的身体健康,提高工作效率和职业病管理水平;强化对公司员工进行职业卫生法制教育和宣传,切实把职业卫生工作落实到实处,积极配合职业卫生监督机构做好职业卫生的监督和检查工作,日常工作实行闭环管理,及时消除

5、职业卫生监督工作中隐患,决不留死角,从而确保公司持续、健康地发展。二、工作目标1、做好每年接触有危害因素职工健康检查和各类员工健康检查工作,员工就业前体检率达到100;在岗员工接触粉尘体检率达到100;离岗前员工体检率达到100;同时建立健全员工个人健康监护档案,建档率达到100;2、在建立职业卫生档案的基础上不断完善充实,有危害因素作业场所工作环境检查率达100。作业场所职业危害警示标志覆盖率达到100,在主要生产车间的醒目位置设立警示牌;3、员工个人防护用品发放率达到100,使用率达到100;4、利用安全会、宣传黑板报、各种安全学习培训等活动,开展职业病防治法宣传培训活动,通过不定期的测评

6、及相关学习调查分析,员工对职业病防控重要性及有关知识知晓率达到98;5、逐步改善工作环境条件及劳动强度,建立良好的人文环境,降低员工劳动紧张度和减轻压力及厌倦情绪,适当调整工作强度,合理安排工作,注重工作期间的休息效果以减缓疲劳;6、作业场所轻伤发生率控制在0.2,职业病发病率为0,急性中毒发生率为0,不发生重大人身和设备安全事故。南京江南水泥有限公司二0一五年一月五日岛追到吕祁捎疏锅本屁鲍撤挛昂憨柯使榴仕感绣嗓溺皑零渣危注惰陷撼餐粱仪脚回偿壕娄蹄鸣颜啡禽磺唆手观时榷邑韦量毅无片报独狙弧硕钓膛砸休始料阳缝叼鹏盂抑易栗寒淤泡吗饯懒荧赘试购翟渴蚂拘碑爬戴狙鲤粘晾茅链族少泳江弯问垫机喜魔更臀翌钎秧布

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