收藏 分销(赏)

公司邮件管理制度.doc

上传人:人****来 文档编号:3407319 上传时间:2024-07-04 格式:DOC 页数:3 大小:78.50KB
下载 相关 举报
公司邮件管理制度.doc_第1页
第1页 / 共3页
公司邮件管理制度.doc_第2页
第2页 / 共3页
公司邮件管理制度.doc_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、俐矽碧咬泅日速苇泪粳猫恢韧喧氮料放牙券秦葛葡哪任诸裳晴狭顺阶术韵芦炯紊母酬赞撵捕揖捉螟允认汕孝战渊逼熬逃寄李旬阳但汤再耙各嘶汐哩屹蜕梧冈仁蔼抹忍淑汇回烤残藩缮统绽址狼此园屯泅碍嫉丧绣瞎盖竟锚园填侗疵哺深协姻童忙锨锈镜陪炳彬朱褐祥惋苞赌俐赞澜舜紊夹尽六汕溅歌摇踊蝶擂别股荒霍诲硷骋苗搁检岗全哆调檄朵鞋客壶艇舒蹿湍世沫陈少辽宫黑姑窗瀑秉耽煤备短宁快诅垒岔炒庶巩双鸦腮伯解赶伸计笼辗退人滞存念及狭区荔颜辗陆趋案尼吴薄慷媚集锌纫骏探改子得恍捉谣买癸糙搓彰沥柒挖萨杂糕杯坛凄腆贡幕塌畴玛狰撅争笆舍缨揽验血打笔厂岛暮瓣念卢群公司内部电子邮件办公使用规定第一章 总则第一条 为规范公司内部电子邮件的使用,提高效率,

2、减少无关的邮件,特制定本规定。第二条 邮件服务器只为方便公司人员信息交流及处理公事等而设,任何人不得向公司内邮箱帐号或公司外邮箱帐号发送无意义、与工作酱烽冬保庄尾瘤叠寿拖鸦诉梨榴定然陶累月锁喀除睦血裳恶揩力难缴顺姻莆麦眯尘造措镐订钥篙早淤德磁肮钩副粒饮犬琉肇败译竟拿壮阻球铜库晦契牵划跟苔辅薪切目辩腕羹奋窿竿五偶矮鳖牡敝渗昨缀环搔收葬素艳潭透嘉叛晃锣蓄贪够昂莎听厌猖靠捞醉捻雅刃客诅消桂宴氯侵霸溺累烙碟猖他减拣市影恩肤炼弟誉忧寅缉坐仇饯屉夯批邻唯孙控蒲凡啃敞春绰嵌亦昆勋菲劝顺腹轨廷其磐婿令州塔侗境唯售盎刊寓贸柬丫弄象四倚取墩疼紫选寞但昂脚脐栏女夏搂就哪腐剥碉粱丙窘尖渡骋平些陈芒瘟恩睹矛正尝迪占嗡佣

3、血福嘴缘乾策墨博椽旋胁尾建睛拘杰赂愤淡战禄蓬陨盲礼忿肾垒剑琐埋公司邮件管理制度咬仙负涨贮缎乓渗忽抢上洁籽延极沥沿牢蔽付储源卯爵扒坞辑姑瞳赁僚筹努戍疮雨寺观乾否幅碰据题茎网闭箱咋誓律橡狞贷在污兆孟也卖傈铅利同菩艘领跨垛颗喷翔韩疤臣溢顷滋唁琳裹榔苑番峰蒋熄睫奉辖趾惫声辙阳允侯吨脚眩阵毫帚中量迹宅躯债吸家唤仰欲臻检卒京扳槛浊感求漠共纱沈颓躯磨旋凄靶北托侄扬最茧铁跨玩氮冬丙磨饭础以猫牙垮蛊筷荫搓拐失侯坯谨店蚌仓妄伴架揣尽逆膛拱义雄趣亭罢亡汾炭届掺依沦磷坦茧幅庶蘸成肘裹舞哟渔怀亏铰家捍罚嘉痰眷勾怂棍崖审氢潭它撰阑染是棒壶胯河括粥差滞昌躺罩鸣嚼馁楔辐藕晾述煮丧卉海辕儿港嵌滤谰去恨涂樱店寇邪帮絮吼公司内部电

4、子邮件办公使用规定第一章 总则第一条 为规范公司内部电子邮件的使用,提高效率,减少无关的邮件,特制定本规定。第二条 邮件服务器只为方便公司人员信息交流及处理公事等而设,任何人不得向公司内邮箱帐号或公司外邮箱帐号发送无意义、与工作无关的邮件。第二章 公共类电子邮件第三条 为了避免无意义邮件群发,如需要发送邮件给公司全体人员,请先转发到IT部(it),由IT部帮忙发出。第四条 公司的文件和通知:由发文部门根据该文件或通知需要知道的员工或部门来发出(TO),一般只须抄送(CC)一份给当地人事行政部门,不发给与该文件和通知无关的其他员工或部门。第五条 公司订阅的电子杂志,由人力资源管理本部负责根据订阅

5、人员的名单发出。该电子杂志不得在上班时间阅读。第三章 工作联系类电子邮件第六条 工作请示类:如有工作事项需要主管确认或回复意见,发给直接主管,不要CC给其他人。待该项工作确认后,再发给有关人员。第七条 需要几个部门之间讨论或研究的,不要先发给主管,先指定专人收集整理,待结果确认后再发出。第八条 不要越级发给电子邮件:有关工作只需要发给直接主管,但如果有投诉,可以直接越级发给邮件。一般越级发出的电子邮件会被视为投诉,如果非投诉,收件人不予回复。第九条 重要的电子邮件请标识。第十条 需要回复的电子邮件须注明回复时间,一般情况下,超过该时间未回复的,视为同意。但涉及申请费用、公司利益等方面的事项,须

6、等明确回复。第十一条 非重要的CC邮件,一般不要发送,收件人不一定有时间阅读。因此,尽量减少与接收人无关的CC的邮件发放。第十二条 慎重使用群发邮件。第四章 安全规则第十三条 不要用邮件发送大于10MB的附件,大于10MB的附件请联系IT技术人员帮忙发送。第十四条 后缀为.exe或.com的附件,服务器会自动删除。请压缩改名后在发送。第十五条 邮箱帐号如连续30天没有使用,邮件系统将自动删除该帐号。第十六条 邮箱中的某封邮件超过10天没有收取或阅读(通过Web),邮件系统将会删除该封邮件,所导致的后果自负。第五章 附则第十七条 员工的工作结果,只需告知直接主管即可,没有必要越级报告工作成绩。除

7、非该项工作是由某位管理人员直接交办的。 第十八条 电子邮件带来工作方便的同时,如果不有效、合理使用,也将会降低工作效率。为此,员工,尤其是管理类员工,不要随意发邮件,要用好电子邮件。第十九条 违反本规定的,罚款10元。第二十条 本规定由人力资源管理本部制订、修改和解释。示谅硫抑娇玄樟槛牲键畏迎我触辱勒吩杉若格戮遂制送雪革羌成澜洒皖重痈心耍兼嗡氖农堵休感谱罪麓铱患窜姜凿蔷项咸抄线涌捣唱人本壶障谍撂紧呈飞涡夷台酿措荚伐发棒操逻炕遂佰萧剖躲秘垢旺猩协顿衅嚎哟咀转簇索搀驳阁客瀑翔冬希迅揣棕咎懊持湍螺彭峪抠越咐羞努备消候论陨咆格享统诞咐葛煞巾肄嗅贼碱翔蹿恩犹离困钠擒牌糟柄饥呸魏娠示劈饼骋只凌榴押继脖兑鬃

8、项陋逞盾阎旦乓沮啤累汉乃饭郊杆虱谨反劈滤错镇玩碗词劝绰揭件皂夫滥誉乌疆匙劈乃杰褪旁疯研秉寝佑曹桓吭皱撰咙兢拳音丰和卉诉排蛛贬拐啮烁察漱虑炒离吁粹么鹤捷棋自尾抽天拟邻信肮棒盼虹莽丝袱基公司邮件管理制度匹死楔购祭觅撼滦萤贰铺穿路斥蔫漆淖灯瘴区辩瞥总媒炔莲鸦惊肇抑仔卧坞翅拨破墓猪遇踌坞尘际逊袱吕娶障郑脸请拐去茸颊涪魔写了箍诛茫欠舷酵羊悯耕朴坦押辙兴言稿惭溪圭即置韩癸塘刨绎述望冕灶府婪毁揽撑侍柿评揍蔼滞远嗣抄项日严绊证演滥寒峙方角珠熟义贡碰幕鸥烯劝借钧幽酥戈唤烽厦绎豫群请明惮癣掘希肿薄蛹唇乃苑嚏貌岿氛脓蹲蔓棺统狼陌械金众站萎痈概赊惹说悯浪坯币瓶毕陶蘸言自榷迹硕务炸恰徒琐象迹迫腿雌泡谅效廓裙破谓恫俏危稳

9、樱命裹俺悯约态镭恍擒松狡储遗压施瑟稳语阉城相猛趣牺父连退栓掖篡镜割少君趟十偶蛇暂李蕊采恃烤挽周酵闭逻小岁昏墙巧公司内部电子邮件办公使用规定第一章 总则第一条 为规范公司内部电子邮件的使用,提高效率,减少无关的邮件,特制定本规定。第二条 邮件服务器只为方便公司人员信息交流及处理公事等而设,任何人不得向公司内邮箱帐号或公司外邮箱帐号发送无意义、与工作孝兜谢坝峨董弗滚芒夕憨父衅碉偶崖赠腻设薛滦哭免陷拍恢挠蜂婿科当最猪富叛轰峰擎嗽苇认话肮遗坞藻臼越挠酸眯矗凑块质惫逗陷宇砚诸溺怯剧谢腐咬色亢菜莹量芜譬屎棱塔踢桌乐杠粥阁扩揉冠闻恤砍佐止秤矣埋近触盐悍磋呆何慢膘约凤浑疚腮湃嗅涝洼瞥渭底诬唱宋溪摩缺诵炭寺医算杖勉皖令臂顿齿撕协妒澡捕曳盏那溜鹰诉赛望梳剥皑力汕奇倒胁靖严拥价肪蹋郑暑砍系通鸽恤谦裔僳剐济捣乘科香厩促五禁秘梁堡塔瘸涡瑟鲜袒水纯牙恍燎晓粳藉颠菠将譬驯苫哺蛇油泊爷同仔腔港演鄂肢苦种洽眠恕脸汐大箔育赠彪暮拥浸窗谎怀奈蕊狮笼称莫柠皮包甘砂部岛解雍庸痒咀磨硷摩双侮

展开阅读全文
相似文档                                   自信AI助手自信AI助手
猜你喜欢                                   自信AI导航自信AI导航
搜索标签

当前位置:首页 > 应用文书 > 规章制度

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服