1、 市政工程管理的现状及对策研究 陆柏伶摘 要:随着社会经济不断发展,城市化建设进程不断加快,无论是城市规模,还是城市现代化功能,均得到了长足的发展和提升,其中市政工程作为城市重要的基础设施工程,近几年得到了迅猛的发展。当市政工程管理而言,仍具有着一定的缺陷,限制了工程施工效率和质量的有效提高。笔者从市政工程馆管理现状入手,重点分析了市政工程管理的实际作用,以及市政工程管理实施现状和重点问题,并就问题的解决对策,发表几点看法,以供相关单位参考。关键词:市政工程;工程管理;现状;问题;对策市政工程作为城市重要的基础设施工程,在城市化建设过程中,占据着越来越重要的地位。随着我国市政工程建设事业不断发
2、展,工程管理的重要性愈发突出,良好的工程管理可满足降低工程施工成本,提高工程施工效率和整体质量,以及保障施工的安全性等工程要求。因此,从市政工程管理现状入手,分析其中存在的主要问题,结合问题成因探讨相应的管理提高措施,具有十分重要的现实意义。一、加强市政工程管理的重要意义分析(一)控制成本,提高经济效益与一般性工程项目相比,市政工程普遍具有规模庞大、施工技术复杂的特点,市政工程管理工作内容众多且繁杂,如不能实施科学、有效的工程管理,则会直接影响工程施工的顺利进行,从而导致工程施工成本的增加。另一方面,市政工程管理渗透于市政工程施工的各个层面,具体包括人力资源管理、财务管理以及市政工程施工方案管
3、理等,系統、科学的施工规划和安排可有效降低工程施工过程中可能遭遇的施工风险,避免不必要的施工问题和损失。(二)提高工程整体质量,保障工程施工安全进行市政工程施工作为一项系统的工作,具有复杂性和完整性特征,涉及的施工技术和施工项目众多,整体经济利益庞大,如不加强管理,容易导致偷工减料、违章操作等问题的发生,从而降低市政工程的整体质量。因此,主管单位必须从自身入手,不断提高自身工程管理意识,同时强化工程管理工作实效性,以避免各类施工问题的产生,确保工程施工安全进行的基础上,促进工程整体质量的进一步提高。此外,市场经济背景下,我国建筑行业的市场竞争愈发激烈,只有不断加强工程管理,提高工程施工效率和质
4、量,才能提高企业核心市场竞争力,实现企业良性的可持续发展。二、当前市政工程管理存在的主要问题分析(一)管理重视程度不足受传统的工程管理理念影响,目前部分施工单位仍无法正确认识工程管理的本质,对于工程管理在工程施工过程中的重要地位,缺乏应有的重视和关注,从而导致工程管理工作缺失、管理工作形式化、管理制度执行不到位等一系列问题。另外,由于施工企业管理者不重视工程管理,下属工程管理人员工作懒散、态度消极问题较为严重,无法发挥工程管理工作的实际效用,管理效率低、实施效果差。(二)管理制度缺失问题分析管理制度缺失也是当前市政工程管理工作存在的主要问题之一。管理制度是工程管理工作有序、有效落实的基础保障,
5、由于管理制度缺失及部分内容过于陈旧,管理人员在管理实施过程中缺少有效的参考依据,从而导致工程管理形式化、程序化的问题。形式化的工程管理不仅无法发挥工程管理的实际作用,并且会影响市政管理的实施效率和工作质量。另一方面,市政工程管理工作内容众多且关系复杂,通常涉及多个部分的协作管理,管理制度缺失也为部门间的有效协作制造了阻碍。(三)管理手段过于陈旧随着现代科学技术不断发展,尤其是现代信息技术的发展和广泛应用,人们的工作效率得到了长足的发展和提高。但就市政工程管理工作而言,人工管理仍是其主要的工作实施方式,现代化管理技术、方法的实践和应用较为有限,随着市政工程规模的不断扩展,传统管理手段表现出较明显
6、的不适应性和局限性。信息时代背景下,自动化、智能化的办公模式是市政工程管理发展的必然,只有借助现代信息技术,优化信息采集、统计、分析、处理以及存储等管理工作流程,才能促进市政工程管理水平的进一步提高。三、市政工程管理提高措施分析(一)加强市政管理正确认识,提高对市政工程管理的重视提高施工企业管理层对于市政工程管理工作的正确认识,加强其对市政工程管理的关注和重视,是提高市政工程管理实效性的基础。只有企业管理层充分重视市政工程管理,并将其作为工程重点工作执行,才能确保各项管理提高措施的有效实施,同时通过内部培养和外部招聘的形式,打造自身专业的工程管理团队,切实提高企业工程管理水平和团队工作能力,发
7、挥工程管理工作的实际效用,提高工程整体质量,促进企业的进一步发展。(二)完善企业工程管理相关制度系统的制度是各项管理工作有效落实的基础保障。施工企业应在相关规范、标准基础上,结合市政工程管理实际需要和工程特点,对现有工程管理制度进行更新和完善,从而为工程管理人员的管理工作提供相应的理论支持,保障其在工作过程中有理可依、有章可循,以进一步规范管理人员管理行为,从而提高市政工程管理工作实效性奠定基础。另外,施工单位应在相关制度的支持下,全面落实市政工程管理责任制度,明确不同部分、不同层面、不同岗位应该承担的管理职责,以及管理工作个范围,避免出现职责不清、管理混乱等问题,同时根据相关的奖惩制度,加强
8、员工职责管理,以全面提高管理人员责任意识,保障各项管理制度的有效实施。(三)完善市政工程管理监督机制为进一步提高市政工程管理工作的科学性和实效性,施工企业应建立专职的监督部门,对管理部门的管理行为进行监督。监督部门应与管理部门相互独立,监督管理人员管理行为的同时,承担着相应的工程管理职责。从工程管理实施的角度分析,监督部门应起到沟通纽带的作用,协调各部门间的管理关系,加强不同部门间的信息交流,提高部门间的管理配合度,从而增强市政工程管理的实施效果。(四)加强现代化管理技术的实践应用随着市政工程建设事业不断发展,市政工程管理工作愈发复杂,对于管理人员工作效率和质量提出了更高的要求。信息时代背景下
9、,施工企业应加强现代化管理技术的实践应用,借助计算机技术、互联网技术等现代技术的技术优势,提高信息交流效率,优化工程管理流程,并通过科学的数据分析,为工程管理的发展和实施,提供有效的数据支持,进而达到提高工程管理效率和实施效果的目的。此外,工程管理人员作为工程管理工作的执行者和实践者,施工企业应加强对其的业务培训,通常系统、针对性的技能培养和素质培训,全面提高管理人员的综合素质,以促进市政工程管理信息化程度的进一步提高。结语:综上所述,市政工程管理在市政工程实施过程中占据重要地位,具有降低工程施工成本、提高工程施工效率、提高工程整体质量的重要作用。因此,施工企业必须从自身管理理念入手,全面提高对于工程管理工作的重视,并采取相应的提高措,切实提高企业工程管理实施水平,促进企业的进一步发展。参考文献:1贾仲民.市政工程管理的现状及对策J.智能城市,2016(05).2周阳.市政工程管理的现状及对策分析J.居业,2015(10).3徐大为.市政工程管理的现状及对策研究J.经营管理者,2015(06).4叶哲芳.市政工程管理的现状及存在的问题分析J.黑龙江科技信息,2014(30).5崔海兴.市政工程施工安全现状及监管对策J.建筑安全,2014(10). -全文完-