医院档案管理工作总结.docx

医院档案管理工作总结篇一：医院档案管理工作总结本人思想上积极规定进步，做为一名党员，能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，能从思想和行动上与党中央保持高度一致。作为一名档案管理人员，能爱岗敬业，有强烈事业心和责任感，能潜心钻研业务，不怕苦，不怕累，认真扎实地完毕好本职工作和领导交办各项工作任务。本人深知档案管理是医院管理向制度化、规范化、科学化方向发展重要标志，是不停提高三级甲等妇幼保健院基础管理水平需要，并在医院建设和医疗事业发展中发挥着越来越重要作用。档案管理工作好坏，充足体现了医院基础管理水平，与三级医院管理、文明单位建设、医疗保健事业发展亲密有关。干好这项工作不仅需要细心、耐心，并且还需要掌握档案管理和有关法律法规知识。数年来，本人能一直把学习和钻研业务知识作为干好工作抓手，向书本学、向领导和同志们虚心请教，很好掌握现代档案管理应具有有关知识。通过边学习，边实践，通过扎扎实实、默默无闻努力工作，在领导和同志们关怀、支持、协助下，1999年院综合档案室通过市档案局、卫生局评审，到达市一级原则和省级原则。之后，本人并没感到满足，继续严格按照原则进行档案管理，规范档案管理制度，完善基础设施，加强业务建设。XX年被评为全市档案工作先进集体称号。 为保证档案管理工作内涵质量。不停提高档案管理水平，本人积极参与市档案局组织理论学习和业务培训，常常下科室对兼职档案管理人员进行业务指导，组织档案管理人员外出参观学习，积极撰写档案管理论文，不停提高自身素质。科室、部门档案移交时，严格把关。按照有关原则对每年上交归档档案认真逐一检查，凡档案不符合规定科室，均规定兼职档案人员一起随档入库负责达标。建立新案卷目录和记录台帐，以科学原则和措施对档案进行搜集、整顿、鉴定、编目、保管、检索、记录、编研、运用。本人能重视档案开发和运用，不仅组织编印历史沿革、大事记、档案运用效果汇编、记录资料汇编、医疗记录分析汇编等系列资料汇编，还向医院及上级主管部门提供多种信息近千期，为医院管理（制定规划计划、工作总结、实行措施等）、决策制定（进行妇幼保健机构重组、创立三级甲等妇幼保健院、创立南京医科大学附属医院等）、工作质量评价、保健、医疗、护理、教学、科研、论文撰写等提供了大量信息资料。并配合重点专科检查、学科带头人选拔、科研课题确立完毕、经济责任审计前期自查、本院财务部门债权债务检查等提供了对应档案资料。科学规范档案管理、健全完整档案资料，内涵丰富档案资源，受到了全院各个部门一致好评。XX年医院综合档案室被省档案局评为档案运用效益优秀单位。本人能认真学习省档案局归档文献整顿操作必读一书，根据市主管局规定，并结合本院实际，确定对应措施，逐渐实行。能充足认识到档案管理工作重要性，认真做好档案工作为医疗、保健、教学、科研、管理等各项工作服务，科学管理档案，深入开发运用档案，发挥档案最大效能，使之为医院建设和发展做出奉献。XX年度本人被评为南京卫生系统档案工作先进个人。本人不仅爱岗敬业，扎实做好本职工作，并且还能积极积极地完毕好院办领导交给各项工作任务。同步，能很好地树立为领导和业务部门积极服务思想，随叫随到，热情周到，不计得失，尽心竭力，努力做好各项工作。平时，尊重领导，团结同志，好学上进，待人诚恳，自觉守纪，受到领导和同志们一致好评。篇二：医院档案管理工作总结档案管理工作总结本人于XX年7月开始档案工作，在开展档案工作以来，我室在我企业领导和兄弟科室支持和协助下，认真贯彻执行党各项方针、政策。不停扎实档案基础建设，加大档案管理工作力度，有效发挥档案功能，档案工作有了较 大发展，较圆满完毕了工作任务。现将详细状况总结如下：一、高度重视，加强领导在开展档案工作以业，我企业高度重视档案管理工作，将档案管理工作纳入工作日程，加强对档案管理工作领导，真正做到了认识到位，组织到位，措施到位。调整了档案管理工作领导小组，并把档案工作列入我企业长远规划、年度计划及有关人员岗位原则和职责中，把档案工作作为机关管理一项重要内容纳入年度目，与机关其他工作同布署、同组织、同考核。同步，配置了具有较高专业素质工作人员任档案管理人员，建立档案管理工作络，形成了以企业生产总工程师、办公室主任分管管理班子。为深入加强对企业档案工作管理，设置了专门档案室、档案阅读室、档案办公室；拨出经费，添置档案柜余节，为档案室配置了计算机等专用设备，使档案管理在硬件上有了保障，适应了现代化管理需要。二、加强制度建设，规范档案管理 为深入加强我企业档案管理制度建设，规范机关 档案管理，一年来，先后完善了档案保管制度、档案运用制度、档案工作保密制度、档案材料归档制度等，明确了档案工作职责和任务，以及归档范围及整顿规定，使各各科室对文献材料形成、积累、搜集、整顿有据可依，同步，制定了档案人员岗位责任制和考核、奖惩制度。一是要树立档案工作动态观。档案工作发展是动态，在档案管理中等案人员要变化“管理就是保管”、“坐等上门”、“闭室自守”老式观念，围绕企业各项工作需要，积极积极提供运用档案。二是要树立档案工作时效观。档案人员要树立效率观念，在档案提供运用工作中，及时、精确地为运用者提供档案，为医院竞争出力。三是树立档案价值观，档案人员要充足认识档案价值和作用，尤其是要认识到科技档案就是潜在生产力，一旦发挥作用，就能为企业乃至社会发明效益，更重要是服务于患者，提高广大人民健康水平，努力开发档案信息资源，为医院创经济效益服务。三、增强法制意识，完善制度建设.企业是一种新型发电厂作为和人民群众切身利益息息有关特殊行业，电厂正常运作，无不依赖于企业档案管理工作，因此，必须高度重视档案依法管理工作。档案部门在增进档案业务建设过程中，应抓住国家加强法制建设这个契机，在档案工作中认真抓好档案法及实行措施以及相配套有关档案工作行政法规、条例实行。要适应社会体制改革发展，档案部门在认真执行国家档案局、科学技术档案管理措施前提下，将档案工作诸环节通过科学规章规范，使企业各类档案管理工作有法可依，有章可循。三、采用有力措施，做好归档和运用工作 几年来，我企业按照市档案局规定，全力做好档案归档工作，截止目前，共归档科技档案4000余卷，文书档案120余卷，照片档案3册，光盘档案5盒。金相底片档案40盒。档案管理在一种企业运作整个过程中是极为重要，在整个电厂项目建设、运行、管理中起到了巨大不可忽视作用。 在电厂建设过程中，为了真实反应建设全貌、全过程以及曾出现问题和怎样处置及处置后成果，我企业切实加强档案工作管理，设专职档案人员，负责有关资料搜集管理。产规定档案人员在工作中必须做到真实性、及时性、规范性和全面性。真实性：为保证资料文献真实性，及时是重要保证。企业规定所有设备及重要器材到现场，必须有资料员、专工、库管到现场方能开箱验收，以保证原始资料完整搜集，当场确认，事后补办难免出现不真实现象。尤其是在施工过程、隐蔽工程中，规定专工做好现场记录，作好各类检查、检测 数据记录工作，以便对参建单位方上随即上报资料及监理记录仔细相对照，力争资料文献真实性。及时性：在施工过程中，企业尤其强调资料文献及时性，坚决反对事后补做法。当分部、分项工程验收后，规定参与方当场签字确认；对使用材料必须验明批次、合格后方可使用，资料文献及时性是对工程质量有力增进。 规范性：参建单位进场后，首先由企业和监理单位制定了有关文献流程图，如对会议方面明确会议内容、主持方、参与方、被告知方、主办方，主措施方处理意见等。保证事事有人管、事事有着落、事事有成果。在建设整个过程中，调度会、安全全、各类专题会等都是按照所制定程序而运转。全面性：由于现场参建单位来自不一样系统，在资料文献方面行业规定不尽相似，根据火力发电厂工程竣工资料及竣工图编制规定，从进场时首先确定整个工程应按照电力系统对工程规定进资料搜集、整顿、报验。为少走弯路，对各参建单位先下达资料目录清单，同步规定按电力验收评比划分单位工程、分部工程、分项工程，并规定质量验评表格式和内容必须符合电力验证原则。档案管理有一套非常严格管理措施，它也是一门极其难学课程。刚接手时，对这项工作是极为陌生，因此只能通过努力学习，才能更好去做好这项工作。根据企业 实际状况，制定了科技档案管理制度。本人在工作中兢兢业业，做好资料管理工作，做好工作中每一种细节，图书资料管理、图纸及时分发及归档等作得井井有条。及时把最新书籍和图书资料信息公布在oa上。并运用业余时间，看档案管理方面书籍，到上查找资料学习。去其他档案管理好单位学习，学习他们好管理经验。耐心听取他们更好管理措施，并针对我司及自己实际状况提出了疑问，得到了专业人士答复。吸取他们更好工作经验，总结自己工作中局限性，在企业领导大力支持下，在专业人士指导下，慢慢探索工作经验，在工作中不停总结完善。 在过去档案工作中，获得了不少工作成绩，在上级领导和其他同行中学到了不少档案知识，但本人还认识到自己在工作中种种局限性，要到达一名十分优秀档案管理人员还存在一定距离，在经后工作中，按照国家实行档案管理措施，在上级领导支持和同行门协助下，本人立志努力工作、认真学习，使自己在后来工作中做得越来越杰出。 篇二：医院档案管理人员工作总结 医院档案管理人员工作总结 -总结 本人上积极规定进步，做为一名，能认真邓小平理论和“三个代表”重要思想，能从思想和行动上与党中央保持高度一致，。作为一名档案人员，能岗敬业，有强烈事业心和感，能潜心钻研，不怕苦，不怕累，认真扎实地完毕好本职和交办各项工作任务。本人深知档案管理是医院管理向制度化、规范化、科学化方向发展重要标志，是不停提级甲等妇幼保健院基础管理平需要，并在医院建设和医疗事业发展中发挥着越来越重要作用。档案管理工作好坏，充足体现了医院基础管理水平，与三级医院管理、建设、医疗保健事业发展亲密有关。干好这项工作不仅需要细心、耐心，并且还需要掌握档案管理和有关法律法规知识。数年来，本人能一直把学习和钻研业务知识作为干好工作抓手，向书本学、向领导和同志们虚心请教，很好掌握现代档案管理应具有有关知识。通过边学习，边，通过扎扎实实、默默无闻努力工作，在领导和同志们关怀、支持、下，1999年院综合档案室通过市档案局、卫生局评审，到达市一级原则和省级原则。之后，本人并没感到满足，继续严格按照原则进行档案管理，规范档案管理制度，完善基础设施，加强业务建设。xx年被评为全市档案工作集体称号。 为保证档案管理工作内涵质量。不停提高档案管理水平，本人积极参与市档案局组织理论学习和业务，常常下科室对兼职档案管理人员进行业务指导，组织档案管理人员外出参观学习，积极撰写档案管理，不停提高自身素质。科室、部门档案移交时，严格把关。按照有关原则对每年上交归档档案认真逐一检查，凡档案不符合规定科室，均规定兼职档案人员一起随档入库负责达标。建立新案卷目录和记录台帐，以科学原则和对档案进行搜集、整顿、编目、保管、检索、记录、编研、运用，()。本人能重视档案开发和运用，不仅组织编印历史沿革、大事记、档案运用效果汇编、记录汇编、医疗记录汇编等系列资料汇编，还向医院及上级主管部门提供多种信息近千期，为医院管理（制定、工作、等）、决策制定（进行妇幼保健机构重组、创立三级甲等妇幼保健院、创立南京医科附属医院等）、工作质量、保健、医疗、护理、科研、论文撰写等提供了大量信息资料。并配合重点专科检查、学科带头人选拔、科研课题确立完毕、责任审计前期、本院部门债权债务检查等提供了对应档案资料。科学规范档案管理、健全完整档案资料，内涵丰富档案资源，受到了全院各个部门一致好评。xx年医院综合档案室被省档案局评为档案运用效益单位。本人能认真学习省档案局归档文献整顿操作必读一书，根据市主管局规定，并结合本院实际，确定对应措施，逐渐实行。 能充足到档案管理工作重要性，认真做好档案工作为医疗、保健、教学、科研、管理等各项工作服务，科学管理档案，深入开发运用档案，发挥档案最大效能，使之为医院建设和发展做出奉献。xx本人被评为南京卫生系统档案工作先进。 本人不仅爱岗敬业，扎实做好本职工作，并且还能积极积极地完毕好院办领导交给各项工作任务。同步，能很好地树立为领导和业务部门积极服务思想，随叫随到，热情周到，不计得失，尽心竭力，努力做好各项工作。平时，尊重领导，同志，好学上进，待人诚恳，自觉守纪，受到领导和同志们一致好评。医院档案管理人员工作总结随文赠言：【受惠人，必须把那恩惠常藏心底，不过施恩人则不可记住它。西塞罗】篇三：医院档案管理工作汇报 濮阳市第五人民医院档案管理工作汇报尊敬市档案局领导：首先，请容许我代表医院全体班子组员和干部职工，向市档案局检查组各位专家领导莅临我院指导工作表达热烈欢迎！濮阳市第五人民医院成立于XX年，是市委、市政府为贯彻国务院突发公共卫生事件应急条例精神，完善公共卫生体系，而重点投资建设一所集医疗科研、教学和防止于一体医疗机构，由原市结核病防治所、市肿瘤医院改扩建而成，医院占地亩，总建筑面积12800平方米，承担着全市各类传染病防治、检测和本市西部地区区域医疗卫生服务任务。医院开放床位210张，按照“大专科，小综合”规定设置急诊科、内科、外科、结核科、肝病科、肿瘤科等临床、医技科室。医院编制195人，经费实行政府财政差额预算管理，人员工资和办公经费市财政按80%比例供应。目前既有各类卫生专业技术人员158人，其中高级职称20人，中级职称45人。近年来，医院先后荣获全国结核病防治先进工作集体、河南省疾病控制工作先进单位、河南省医院行风建设先进集体、濮阳市职业道德建设十佳单位、濮阳市医疗质量万里行活动先进集体等多项荣誉称号。 档案管理是医院实现科学管理重要一环，波及医院各个工作部门，是有效提高工作效率，加强医疗安全有效措施。近年来，我院档案管理工作在市档案局精心指导下，对档案管理各个环节高原则、严规定,务求有序、规范、高效和创新，档案管理工作获得了一定成绩，现将我院档案管理工作状况向各位领导汇报如下：一、采用重要措施（一）加强领导，提高对档案管理工作重要性认识。 加强组织领导，是档案管理工作顺利进行重要保证。院领导坚持把档案管理纳入医院发展和管理重要内容来抓，与医院业务建设同步规划。年初，将档案管理工作列入科室综合质量考核内容，通过文献形式印发给各科室，提高职工对档案管理工作重视；成立了以李修普院长、华刚书记为组长，三位副院长为副组长，有关科室负责人为组员档案工作领导小组，并明确规定领导小组职责；建立了主管院长分管、科室负责人主管、档案员具体管管理体制。同步，医院还定期不定期开展病历评比等活动，加强对档案工作监督检查。（二）明确责任，严格档案管理规程。明确责任，严格档案管理规程是搞好档案管理重要一环，我们做法是：建立了上级文献登记本、医院文献登记本、文献发放记录本，分别用于记录上级、外单位文献和院内文件发放管理。使上级和外单位文献从经收、登记、拟办、承接、催办、办结、立卷、归档到销毁，做到全程记录，认真贯彻上级文献规定。本单位文献，做到专职文书处理人员负责文档拟稿、排版和印发，重要领导负责文献签发，档案管理员负责档案及时归档、封存，使医院管理按章办事、按制度管人。目前我单位初步形成了人人重视档案工作，人人会管理档案良好气氛。（三）强化管理，实现档案管理制度化。 为使档案管理工作深入规范化、原则化，按照河南省档案管理条例有关规定并结合我院工作特点，先后制定了文献材料归档、档案保管、档案运用、档案资料保密、档案鉴定销毁等管理措施，实行文书材料及时归档。严格按照制度办事，严把“三关”，即评查、归档和寄存关。做到“细”，即仔细查找档案管理上存在微弱环节，不放过“蛛丝马迹”，逐一整改和修正；“严”，即专业人员逐件验收，不符合质量规定，必须按规定整顿，直至验收合格；“精”，即对已归档所有检查，按规定归类、装订，做到放好，检得快，保证万无一失。（四）严格保密制度，控制借阅范围。在档案中各类档案文献中，严格遵守保密有关规定。认真履行有关保密工作规则，严格履行档案借阅程序、控制借阅范围、执行保密制度。对档案管理人员加强保密教育，并规定其严格做到“不该说不说，不该看得不看，使档案管理保密工作有序进行。尤其是病案管理工作，波及患者切身利益，今年我院腾出了一间大房子（约80平方米）作为新病案室，配置了电脑，对归档病案进行电子录入，提高了病案管理工作效率，充足发挥了档案工作为一线工作服务良好作用。（五）采用有效措施，加强业务指导。为了全面搞好档案业务建设和管理工作，我院在加强自身建设同步，还十分重视档案管理人员学习和培训，连年参与市档案局组织档案培训，加强同档案管理部门联络，积极接受业务指导。参与培训同志及时传达培训会议精神，统一档案管理规定，深入规范医院档案管理工作。二、存在问题我们虽然在档案管理方面做了一定工作，获得了一定成绩，但与市档案局规定和目前形势发展相比，尚有不小差距，还存在某些不可忽视问题和困难。重要表目前一是专职档案员少，难以在档案管理高层次上出思绪、求进步；二是我院档案管理工作与规范化原则尚有一定差距；三是档案管理人员业务水平尚有待于深入提高。三、此后打算（一）继续深入贯彻执行档案法，提高工作人员依法受理档案意识。要常常组织档案工作人员认真学习档案法、档案法实行措施、等法律法规，充足宣传档案工作法律、法规、政策，形成一种懂法、遵法、共同关怀档案工作良好气氛。（二）全面提高档案质量，到达原则化、规范化规定。 要深入规范档案材质规定，档案形成载体要符合国标，严格执行档案归档范围，档案搜集要齐全、完整，档案能全面反应我院工作全貌，并按年度归档，防止积存文献，并且采用新立卷措施，纸质档案和电子档案并存，档案分类、保管期限、 编目、装盒要到达国标规定。（三）积极发明条件，加紧档案管理现代化进程。要逐渐实行录入案卷目录与案卷文献目录进入计算机，实行自动查询，提高档案管理现代化水平。（四）加大学习交流力度，提高档案人员政治、业务素质。采用请进来、走出去措施，请档案局业务人员进行指导，并组织人员到兄弟单位参观学习，汲取他们先进经验以提高自身素质 ，从而以更扎实工作增进我院档案管理工作再上新台阶。最终，再次感谢大家到我院来检查指导工作，欢迎大家多提宝贵意见和提议！谢谢！ 八月十一日篇四：医院档案管理工作总结 医院档案管理工作总结 -总结 本人上积极规定进步，做为一名，能认真邓小平理论和“三个代表”重要思想，能从思想和行动上与党中央保持高度一致，。作为一名档案人员，能岗敬业，有强烈事业心和感，能潜心钻研，不怕苦，不怕累，认真扎实地完毕好本职和交办各项工作任务。 本人深知档案管理是医院管理向制度化、规范化、科学化方向发展重要标志，是不停提级甲等妇幼保健院基础管理平需要，并在医院建设和医疗事业发展中发挥着越来越重要作用。档案管理工作好坏，充足体现了医院基础管理水平，与三级医院管理、建设、医疗保健事业发展亲密有关。干好这项工作不仅需要细心、耐心，并且还需要掌握档案管理和有关法律法规知识。数年来，本人能一直把学习和钻研业务知识作为干好工作抓手，向书本学、向领导和同志们虚心请教，很好掌握现代档案管理应具有有关知识。通过边学习，边，通过扎扎实实、默默无闻努力工作，在领导和同志们关怀、支持、下，1999年院综合档案室通过市档案局、卫生局评审，到达市一级原则和省级原则。之后，本人并没感到满足，继续严格按照原则进行档案管理，规范档案管理制度，完善基础设施，加强业务建设。xx年被评为全市档案工作集体称号。为保证档案管理工作内涵质量。不停提高档案管理水平，本人积极参与市档案局组织理论学习和业务，常常下科室对兼职档案管理人员进行业务指导，组织档案管理人员外出参观学习，积极撰写档案管理，不停提高自身素质。科室、部门档案移交时，严格把关。按照有关原则对每年上交归档档案认真逐一检查，凡档案不符合规定科室，均规定兼职档案人员一起随档入库负责达标。建立新案卷目录和记录台帐，以科学原则和对档案进行搜集、整顿、编目、保管、检索、记录、编研、运用，()。本人能重视档案开发和运用，不仅组织编印历史沿革、大事记、档案运用效果汇编、记录汇编、医疗记录汇编等系列资料汇编，还向医院及上级主管部门提供多种信息近千期，为医院管理（制定、工作、等）、决策制定（进行妇幼保健机构重组、创立三级甲等妇幼保健院、创立南京医科附属医院等）、工作质量、保健、医疗、护理、科研、论文撰写等提供了大量信息资料。并配合重点专科检查、学科带头人选拔、科研课题确立完毕、责任审计前期、本院部门债权债务检查等提供了对应档案资料。科学规范档案管理、健全完整档案资料，内涵丰富档案资源，受到了全院各个部门一致好评。xx年医院综合档案室被省档案局评为档案运用效益单位。本人能认真学习省档案局归档文献整顿操作必读一书，根据市主管局规定，并结合本院实际，确定对应措施，逐渐实行。篇三：医院档案管理人员工作总结医院档案管理人员工作总结 -总结 本人上积极规定进步，做为一名，能认真邓小平理论和“三个代表”重要思想，能从思想和行动上与党中央保持高度一致，。作为一名档案人员，能岗敬业，有强烈事业心和感，能潜心钻研，不怕苦，不怕累，认真扎实地完毕好本职和交办各项工作任务。本人深知档案管理是医院管理向制度化、规范化、科学化方向发展重要标志，是不停提级甲等妇幼保健院基础管理平需要，并在医院建设和医疗事业发展中发挥着越来越重要作用。档案管理工作好坏，充足体现了医院基础管理水平，与三级医院管理、建设、医疗保健事业发展亲密有关。干好这项工作不仅需要细心、耐心，并且还需要掌握档案管理和有关法律法规知识。数年来，本人能一直把学习和钻研业务知识作为干好工作抓手，向书本学、向领导和同志们虚心请教，很好掌握现代档案管理应具有有关知识。通过边学习，边，通过扎扎实实、默默无闻努力工作，在领导和同志们关怀、支持、下，1999年院综合档案室通过市档案局、卫生局评审，到达市一级原则和省级原则。之后，本人并没感到满足，继续严格按照原则进行档案管理，规范档案管理制度，完善基础设施，加强业务建设。XX年被评为全市档案工作集体称号。为保证档案管理工作内涵质量。不停提高档案管理水平，本人积极参与市档案局组织理论学习和业务，常常下科室对兼职档案管理人员进行业务指导，组织档案管理人员外出参观学习，积极撰写档案管理，不停提高自身素质。科室、部门档案移交时，严格把关。按照有关原则对每年上交归档档案认真逐一检查，凡档案不符合规定科室，均规定兼职档案人员一起随档入库负责达标。建立新案卷目录和记录台帐，以科学原则和对档案进行搜集、整顿、编目、保管、检索、记录、编研、运用，()。本人能重视档案开发和运用，不仅组织编印历史沿革、大事记、档案运用效果汇编、记录汇编、医疗记录汇编等系列资料汇编，还向医院及上级主管部门提供多种信息近千期，为医院管理（制定、工作、等）、决策制定（进行妇幼保健机构重组、创立三级甲等妇幼保健院、创立南京医科附属医院等）、工作质量、保健、医疗、护理、科研、论文撰写等提供了大量信息资料。并配合重点专科检查、学科带头人选拔、科研课题确立完毕、责任审计前期、本院部门债权债务检查等提供了对应档案资料。科学规范档案管理、健全完整档案资料，内涵丰富档案资源，受到了全院各个部门一致好评。XX年医院综合档案室被省档案局评为档案运用效益单位。本人能认真学习省档案局归档文献整顿操作必读一书，根据市主管局规定，并结合本院实际，确定对应措施，逐渐实行。能充足到档案管理工作重要性，认真做好档案工作为医疗、保健、教学、科研、管理等各项工作服务，科学管理档案，深入开发运用档案，发挥档案最大效能，使之为医院建设和发展做出奉献。XX本人被评为南京卫生系统档案工作先进。本人不仅爱岗敬业，扎实做好本职工作，并且还能积极积极地完毕好院办领导交给各项工作任务。同步，能很好地树立为领导和业务部门积极服务思想，随叫随到，热情周到，不计得失，尽心竭力，努力做好各项工作。平时，尊重领导，同志，好学上进，待人诚恳，自觉守纪，受到领导和同志们一致好评。医院档案管理人员工作总结随文赠言：【受惠人，必须把那恩惠常藏心底，不过施恩人则不可记住它。西塞罗】