公司内部资料保密协议.doc

公司内部资料保密协议书甲方： 乙方：甲、乙双方根据中华人民共和国反不正当竞争法、北京市劳动合同条例和北京华府怡生信息咨询有限公司保密制度以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就甲方公司内部资料保密事项达成如下协议：一、保密内容1. 甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期；2. 甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略；3. 甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、物流资料；4. 甲方的技术秘密，包括产品设计、计算机程序、技术数据、专家名单及联系方式、合作单位名单。二、保密范围1. 乙方在录用期内的因职务便利所接触、获取或有机会获取的机密文件、合作者联系方式；2. 乙方在被甲方录用前甲方已有的商业秘密；3. 乙方在录用期内甲方所拥有的商业秘密。三、双方的权利和义务1. 甲方提供正常的工作条件，为乙方工作提供良好的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予奖励；2. 乙方必须按甲方的要求从事经营、服务、生产项目和产品开发，并将生产、经营、设计与开发的成果、资料交甲方，甲方拥有所有权和处置权；3. 未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三者公布；4. 双方解除或终止雇佣关系后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密及双方在本协议中达成的保密内容。5. 双方协定竞业限止期的，解除或终止雇佣关系后，在竞业限止期内乙方不得到生产同类或经营业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务；6. 乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业秘密；四、保密期限：甲乙双方存在雇佣关系期间（包括实习期）；五、本协议自双方签字或盖章后生效，如乙方违反此协议，造成甲方经济损失的，乙方将赔偿甲方的一切经济损失。如构成犯罪的，上诉人民法院，依法追究乙方刑事责任。 六、本协议一式两份，双方各执一份。具有同等法律效力。甲方： 乙方：签字（或盖章）： 乙方签字（或盖章）： 2012年 7 月 11 日