收藏 分销(赏)

幼儿园复评汇报材料共合集.doc

上传人:a199****6536 文档编号:3342600 上传时间:2024-07-02 格式:DOC 页数:32 大小:72.04KB
下载 相关 举报
幼儿园复评汇报材料共合集.doc_第1页
第1页 / 共32页
幼儿园复评汇报材料共合集.doc_第2页
第2页 / 共32页
幼儿园复评汇报材料共合集.doc_第3页
第3页 / 共32页
幼儿园复评汇报材料共合集.doc_第4页
第4页 / 共32页
幼儿园复评汇报材料共合集.doc_第5页
第5页 / 共32页
点击查看更多>>
资源描述

1、篇一:示范幼儿园评估报告材料追求规范高质 打造窗口名园省示范幼儿园复评报告材料一、基本情况松滋市机关幼儿园建制于1959年,从属松滋市教育局,是松滋市唯一一所省级示范幼儿园。现有占地面积5808平方米,建筑面积6100平方米,绿化面积60%,有单元式教学班17个,在园幼儿624名,教职工83名,上岗教师学历达标率为100%,园档案管理达省二级标准。近年来,幼儿园全面贯彻党的教育方针, 围绕“崇尚天性,快乐成长”的办园理念,秉承“三大取向”,贯彻 “五大精神”,形成了一支敬业爱岗、团结合作、积极进取的团队,保教管理总体规范,办园水平连续发展。曾先后荣获“省现代教育技术实验学校”、“省教育信息化实

2、验幼儿园”、“省少儿文艺工作先进单位”、“省十二五课题立项单位”、“省巾帼建功先进集体”、“省卫生工作先进单位”、“荆州市平安校园”、“荆州市语言文学工作先进单位”、“荆州市绿色学校”、“荆州市学前教育结对帮扶先进单位”“荆州市幼儿教育先进工作单位”、“荆州市花园式学校”、“荆州市优秀校园网站”、“荆州市美育先进单位”、“荆州市先进团支部”和松滋市“文明单位”、“党风廉政建设先进单位”、“师德师风先进集体”、“课内比教学 课外访万家工作先进单位”、“十星级文明单位”、“优秀家长学校”、“最佳安全文明校园”、“三八红旗集体”等荣誉称号。教职工和幼儿在各项活动中屡屡获奖,办园声誉不断提高,园舍得到

3、全面改造。幼儿园优良的园风、优美的环境、优良的教师群体,成为了一所孩子开心、家长放心、社会满意的幼儿园。二、重要成效(一)注重优化环境,打造育人文化1、打造内涵丰富的家园。幼儿园的一景一处,一事一物,都渗透着我们的办园理念、课改理念和我们为孩子发展服务的主线思想。把幼儿园建设成为教师和孩子共同成长和发展的乐园,是我们的终极目的。2、打造安全和谐的乐园。建立健全了安全制度;园内外安装了监控系统,施行封闭式管理;家长接送幼儿一律凭卡接送。为了发明一个信息化的育人环境,我们购置了大量设备,满足了现代化教学和办公的规定。特别是教学设备现代化,厨房设施现代化,让孩子喜欢,家长放心。为了充足贯彻纲要中提倡

4、的“玩中学,学中玩” 的主导思想,我们不断充实室内外的大型玩具,为孩子开辟游戏场合,让他们在游戏的乐园中快乐地成长。3、打造简约绿色的学园。本着“充足运用身边的资源办不花钱的教育”思想,我们全园教职工工集中智慧,开始了“变废为宝”育人环境创设活动。在这个过程中,我们不仅节约了资金和能源,更有效地促进了师幼实践能力和创新精神的培养, 提高了我们的办园理念。“实践” “创新” “环保”“节俭”成为了我们所有教职工工的教育教学行为指南。室外的废旧轮胎的再运用,室内区域活动角的布置,都变成了我们的“环保”小课堂,“创作”大课间,课程领域不断被拓宽,教师的课程开发、整合能力不断增强。园里的每一名教师、每

5、一个幼儿时时刻刻都在感受着、践行着这种别样的育人文化。(二)注重专业发展,打造和谐团队1、加强领导专业化水平,让每一个领导都努力成为保教工作的专家。从园长到主任,大家共同的优势是,都来自教学一线,乐于学习、乐于接受新理念、乐于探索和创新是我们共同的特点。所以我们也对自身队伍建设提出规定:成为纲要、指南精神的身体力行者;为教师营造良好的园所文化,建立有效的激励机制,激发和保护教师贯彻纲要、指南精神的积极性;坚持不离教学一线,做到能培训、能指导、能示范。率先垂范,真正为广大教师的专业发展起到专业引领的作用。2、加强教师专业化水平,让每一名教师都努力成为研究型教师。在“园本教研”工作开展过程中,摸索

6、出了“多人同课、同课异构 、自荐式公开课、邀请式听课、一课三研”等园本教研活动模式,通过这些园本教研活动,使教师学会了实践反思,乐于同伴合作,促进了教师教育教学行为的跟进,分享了许多有效的教育策略,提高了教师的专业水平。也是通过园本教研、园本培训活动,使一批教师快速成长起来,涌现出省、地、市级学科带头人、明星教师、骨干教师等30多人。她们也成为了我们园内的专业培训者、引领者,和外请的专家、教研员互相补充,她们的实践经验和研究策略极大地丰富了园内培训的内容,也充足调动了广大教师参与园本教研和园本培训的积极性、积极性,教师专业化水平整体提高。3、加强教职工的专业化水平,让每一名教职工都努力成为本职

7、工作的明白人。努力为教职工发明良好的学习氛围,带领教职工积极积极学习。规定教师要精学幼儿保健常识,厨师要精学营养配餐,其他工作人员要结合幼儿活动规律和特点,维护好幼儿学习和活动场合。在本岗位上精学精炼,让每一名员工都结识到自己的岗位是重要的、不可替代的。(三)注重保教质量,打造窗口形象1、坚持保教并重原则,成为保教工作的窗口。保教工作是幼儿园的核心工作,如何把保育工作与教育工作有机整合得更好,一直是我园的一个重要的研究课题,我们提出:从幼儿的一日生活开始整合;从五大领域的课程内容开始整合;从园本课程的开发和实行中来整合。此外,我们根据纲要中“树立对的的健康观念”“把保护幼儿的生命和促进幼儿的健

8、康放在工作首位”的明确规定,在保教工作中坚持促进幼儿身体与心理两健康,并将健康教育作为幼儿园教育的重要主题,开展“我健康我快乐”系列活动。一方面,科学合理的为幼儿安排营养丰富、搭配均衡的膳食;另一方面,丰富室内外游戏和体育活动,拓宽孩子活动的空间和场地,促进幼儿身体健康发展;此外,采用专家讲座、“家园联系手册”“开放日”“家长学校”“亲子活动”等多种方式和渠道,对幼儿进行心理健康教育,积极探索和实践促进幼儿身体与心理两健康的有效教育途径,取得了初步成效。2、坚持教研跟进原则,成为课题研究的窗口。一是实行“小课题研究”。通过三把钥匙,达成人人参与课题研究。即:“近”,贴近教育,贴近现实;“实”,

9、课题实在,研究实在,结论实在;“小”,即从小现象、小问题入手,小主题,深探究。如:针对小班幼儿入园哭闹,生成了“如何缓解小班幼儿入园焦急”课题等。二是做实“大课题研究”。十二五期间,我们围绕省“十二五”重点立项课题农村幼儿园课程资源收集整理与使用成效的研究开展进一步研究,并推动城乡教师参与合作式研修。如:片区教研暨课题研讨活动、“相融共进 互助成长”的学习互助共同体研讨活动;在南片开展“民间游戏在幼儿园课程中使用成效的研究”的研讨活动;在北片开展“自然资源在幼儿园课程中使用成效的研究”为主题的片区教研活动等,拓展交流机会,互促共进,更强更优。3、坚持示范辐射原则,成为规范办园的窗口。作为全市唯

10、一的一所省级示范园,我们在努力办好优质园所的同时,更是尽幼儿园的一切力量来推动全市学前教育的均衡发展,让更多的孩子得到更优质的学前教育。我们与基础薄弱园和乡镇幼儿园开展“手拉手”“结对子”活动,承担全市教师带教培训300多人次,现场研讨和展示活动30多次,承担教学研讨和培训讲座40多次,教师才艺展示10多次,幼儿园的课程化环境创设研讨4次,送教下乡20多次,随时开放教学活动,示范与辐射不仅有效地提高了区域内幼儿教师的专业能力,更推动了我市民办幼儿园的迅猛发展。4、坚持多方兼顾原则,成为服务社会的窗口。为努力办好人民满意的教育,我们一只在努力探索如何让留守儿童和进城务工人员随迁子女尽也许享受公平

11、、优质的教育。为此,我们尝试开了一系列有效的工作:开展志愿者活动,鼓励团员教师运用节假日对在园和结对社区留守儿童开展开展多种形式的爱好辅导,帮助他们养成良好的生活和学习习惯,养成良好的道德品质,促进全面发展;开展亲情连线活动。通过电话、网络视频、送礼物等多种形式经常与农村留守儿童和进城务工人员子女进行情感交流,开展生日聚会、读书活动、联欢活动等教育实践活动,让他们在关爱中健康成长;开展帮困助学。经常性组织送温暖、献爱心活动,为贫困家庭的留守儿童筹措学习费用,捐助平常生活用品,捐献课外读物、学习用品、益智玩具等,为农民工子女发明更好的学习、生活条件。四、注重家园互动,构筑良好声誉1、实行全面开放

12、。我们坚持面向家长和社会开放课堂,开放活动,开放管理过程,增进教师和家长彼此间的了解和信任,增强了教师的自我约束力,形成“我们的管理不怕看”的社会影响。2、提倡家园互动。我们坚持与不同层面家长互动,通过生日会、亲子活动等途径,与幼儿的爸爸妈妈、爷爷奶奶交流沟通有关科学育儿的观念和做法,在吸纳和碰撞中统一结识,增进了家庭成员间的了解,为共同承担育儿任务而协同努力。4、积极广泛宣传。让社会了解幼儿教育、支持幼儿教育也是我们的职责所在。数年来,我们坚持借助媒体和社区活动等渠道加强宣传,进行学前教育、初期教育的普及性培训,使科学的、对的的学前教育的理念进一步千家万户。 如:进一步开展指南的学习,我们将

13、指南的精髓部分印制成宣传册,向全园家长发放,并走进社区,向社区居民发放,通过有效的宣传,让更多的家长了解更多科学的育儿知识,从而更好更有效的配合幼儿园、学校的教育,真正做到家园同步。三、存在的问题与努力方向1、加大园本研修的力度,打造优质的师资队伍一是狠抓学习,夯实专业功底。继续营造乐学、互帮、相研的氛围,拓展外出学习的点与学习面。二是聚焦课堂,提高专业水平。规范课程管理,贯彻教师一日活动操作规范细则,开展多层面的教学竞技活动,搭建舞台。三是关注团队,提高研修的有效性。关注教研组内涵建设,注重平常教研组活动开展。2、优化课程组织与实行,提高保教质量一是优化四类课程的组织与实行。生活环境需更凸显

14、温馨和自主,需要进一步提高集体教学活动和个别化学习设计与组织的有效性。保证孩子天天的运动时间及运动量,并提供更丰富的材料,进一步关注游戏环境创设、内容选择、材料提供、教师指导、游戏讲评的适切性、合理性,游戏体验等方面的元素。二是继续依托教育科研,进一步凸显办园特色。整理、筛选、推广已有的研究成果,使教育科研真正亲近教师,走进课堂,关注孩子,促进幼儿园、教师、孩子的全面发展,使得办园特色更加鲜亮。我们坚信,有各级领导的关心和支持,有全园教职工的共同努力,我们将以科学的管理实现高质量的素质教育,实现高水平的科学研究,实现高层次的教育培训,实现高标准的辐射服务,努力发明松滋市机关幼儿园更加辉煌灿烂的

15、明天。篇二:石墙镇古路口幼儿园申请复评报告石墙镇古路口幼儿园申请复评材料 我园是1995年10月份被济宁市教育局评为“一类幼儿园”的,自从命名以来,我们并没有自我满足,而是一步一个脚印地继续脚踏实地地工作。我们继续发挥以往工作中的长处,努力改善工作中的局限性,在镇教办领导的关心支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,坚持贯彻执行幼儿园教育指导纲要(试行),进行高起点、高标准的长效管理;坚持以科学、现代、新奇的教育理念和教育方法为引领,软件、硬件并举,管理、服务同步;力求在特色上创新、保教上创优;用科学的发展观,在困境中求生存,在竞争中求得发展,保持并提高了我园的工作质量和工作水平。一、基本情

16、况1、我园创办于1995年,同年被评为市级一类幼儿园。我园占地面积为1920平方米,设有绿化地、玩水池、沙池,且各室齐全。自2023以来,在各方面条件基本符合市一类幼儿园标准的基础上,我们又购买了一些中小型玩具,添置了小床。2、现有幼儿教师9人,其中公办教师4人。现有教学班3个,小班25人,中班31人,大班36人。3、2023年11月公布为一类幼儿园。二、工作措施1、强化目的意识,工作责任到人目的是前进的动力和指南,我园的工作都紧紧围绕目的进行,在2023年我园制定的目的都基本实现的前提下,我园又制定了新的努力目的:镇级的骨干教师争取向市级的目的努力;我园的年轻教师积极地向党组织靠拢;继续做好

17、绿色幼儿园的工作,创新工作,保持先进的荣誉。2、加强师德建设,提高师德水平“振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师”,教师职业道德水平的提高,关系到进一步推动素质教育,关系到幼儿的健康成长。我园以提高师德水准为重要目的,多途径多通道地开展师德建设活动。近几年, “三爱教育”主题活动、“好习惯伴我行”活动,尚有“八荣八耻”教育活动,我园都认真进行了实行。在园内营造比、学、赶、帮、超的浓厚氛围,努力把“始于幼儿、家长满意,终于幼儿、家长满意”的办园宗旨内化在平时的行动之中。通过开展这一系列的活动,在我园教师队伍当中逐渐形成了爱岗敬业、热爱幼儿、团结协作、以德修身的良好风尚。无论是在平时的工作中

18、还是在迎接各类活动中,老师们均以饱满的工作激情投身工作,。3、立足五个建设,提高办园品位(1)、队伍建设建设一支具有一定素质的教师队伍,是幼儿园开展好各项工作的前提和基础,教师专业化成长的速度会直接影响幼儿园课程改革的质量。近三年来,我园在促进教师专业化成长的道路上提成了三步走:第一步,找准影响教师专业化成长的核心因素。我们从三个层面上去分析,发现教师存在着的心理矛盾、能力因素以及物质匮乏的三方面核心因素;第二步,我们开始积极发明加快教师专业化成长的有利条件。措施重要有以下几点:物质先行有效领导骨干影响外出学习全体跟进;第三步,寻求多通道多元化地促进教师专业化成长的研训方式。在做这项工作时,我

19、们重要采用以下措施:行家引领,内外结合,追求研训工作的绩效性;强弱结合,强强结合,追求研训工作的可行性。(2)、制度建设建立健全幼儿园的各项制度是顺利开展各项工作的有力保证。我园本着以人为本的原则,充足发挥全园教职工的积极性、年轻教师的发明性,使我园的各项制度、岗位职责、办园理念等进一步到每个教职工的心中。我园积极提倡教师自我教育,努力营造能动的、人性化的氛围。在平时的工作中,淡化强制,突出引导,使幼儿园的各项制度逐渐内化在每个教师的心中。(3)、环境建设环境即课程。我园的环境创设注重“人文化”、“儿童化”、“活动化”。积极为幼儿创设自由活动场合,充足运用走廊、展示学生绘画作品,充足满足了孩子

20、们的创作欲望。教室的墙面所有装饰成幼儿爱慕的画面,并留有充足的墙面供孩子亲自动手装饰,既培养了他们的创作能力,又增强了他们的主人翁意识。(4)、安全卫生方面:我园制定了安全管理制度和卫生保健制度等。安全和卫生保健由专人负责。园长是第一负责人,全体教师和工作人员牢固树立“安全第一”的思想,从孩子入园到离园实行全程监督,不放过任何一个细节,特别是室外活动,每个区域均有教师在场,发生事故及时上报并做好记录,重大事故启动应急预案。为此,我们开设了安全教育课、安全班会、安全园会等,告诉孩子如何做是危险的,如何做是安全的,户外活动注意什么,出入们注意什么,家里的什么东西是不能用手摸的等安全面的常识。碰到突

21、发事件如何保护自己。在健康检查方面。我们重点把了“两关”,一是严把幼儿入园关,新入园幼儿必须有正规医院出具的体检证明和防疫手册,患传染病的幼儿拒受。幼儿按卫生防疫部门的告知及时进行计划免疫,并查验幼儿的防疫手册。坚持晨午检,并填好记录,值班教师天天开窗通风,定期消毒。园长定期不定期对班级的卫生和消毒进行抽查,并将检查结果作为班级考评的依据。园长不定期查看各项记录,并向幼儿了解教师的教育活动,发现问题及时纠正。4、努力办好家长学校,搞好家庭教育现代实验,营造和谐互动的家园关系,建立了家长征询服务站,两月开一次家长会,每学期为家长举办一次家教讲座,不断提高家长科学教子的水平,定期为家长举行报告课。

22、真正让幼儿家长知道幼儿教育与小学教育的差异,同时根除幼儿家长教育孩子的困惑,获得了现代教育幼儿、培养幼儿的途径。三、下步工作计划学前三年入园率分别达成91%、95%、100%。成绩属于过去,未来还需我们不断地去努力!对照济宁市一类幼儿园的标准,我们尚有一些局限性,这都有待于我们此后不断地进行反思,按照市级一类园的标准去做、去抓、去贯彻、去检查,坚持科学的发展观,不断提高办园质量和办园效益,最大限度地让家长放心,群众满意,努力培养可连续发展能力较强的一代新人。石墙镇古路口幼儿园2023.8石墙镇古路口幼儿园申请复评报告邹城市石墙镇古路口幼儿园2023-8篇三:新街幼儿园评估报告材料新街幼儿园评估

23、报告材料新街幼儿园创建于1997年,现有2023办园历史,办园以来始终以纲要和条例为指导,认真执行有关法律、法规。坚持以法办园,依法治园,积极探索幼儿教育的新路子,使幼儿园管理逐步走上了科学化、规范化的轨道,社会信誉不断提高,生源急剧增长。在进行平经常规活动的同时,力求创新,进一步实行素质教育,努力打造特色与文化,办园水平不断提高。下面我针对一类园评估细则中涉及到的内容向各位领导作简略报告:一、设施配备1、我园占地面积4301平方米,总建筑面积780平方米,设6个教学班,在园幼儿200余名。园舍和设备严格按照规程的规定设计和配备,配有教具、图书室、活动室、寝室、盥洗室、厕所及办公用房。其中活动

24、室面积约700余平方米,寝室面积约700余平方米,盥洗室面积约100余平方米,多功能厅面积约100余平方米,教师办公室约100余平方米,教具资料室40平方米,厨房面积100平方米,幼儿厕所40平方米,户外活动场地2300平方米,均铺上了安全舒适的草坪和部分塑胶地垫,。2、每班各类设施齐全,室内桌椅、玩教具、盥洗设施等其他设施配备都是按照幼儿年龄特点、爱好爱好所设计的。教育教学设备齐全,每班均配有电视机、录音机、电钢琴等。玩教具丰富合用,配备有桌上玩具、自制教玩具,园内有大型多功能滑梯、中型多功能滑梯、小型滑梯等。厨房设施齐全,冰箱、冰柜、消毒柜等先进设施,给幼儿提供了舒适的平常生活环境。3、为

25、充足发挥环境育人的作用,我们依据幼儿园教育指导刚要制定环境创设计划,各班的环境创设均围绕一个主题设计。根据我园实际各班都创设自己的本班特色的教育环境,如高快乐兴的上幼儿园、体育健儿等。各班结合教学内容每月更换主题板,幼儿的作品展。让环境说话,让幼儿在环境中成长、在环境中发展,培养幼儿的各种能力。二、行政管理1、幼儿园始终坚持以公开招聘的形式,精选教师,形成学历合格、专业对口的以青年教师为主体的师资队伍。幼儿园现有教职工13名,园长1名,主任2名,保健员1名。每班配有2名幼儿教师,1名保育员,其中专任教师11名人,教职工学历达标情况均符合国家规定规定,教师合格学历达100%,均为学前教育专业。全

26、园教师均能进行计算机操作及简朴课件制作,充足运用了现代化的教学设备,提高了教育教学质量。2、加强园务管理,制定三年发展规划,建立健全各项规章制度,考核制度、奖惩制度,实践以“法”治园。坚持目的管理,坚持质量管理,坚持民主管理,坚持人本管理。坚持以“制度”管事,一切都按园里制订的规章制度运作,充足调动教职工工作的积极性。3、加强常规管理,增强服务意识,激发办园活力。一方面,我园十分重视平常教学活动和教育管理的开展,做到认真规范。我园引用省编配套教材,组织教师认真学习,反复讨论,在平常教学活动中注重幼儿的个体差异与和谐发展,注重幼儿主体地位的发挥与幼儿行为习惯的培养,注重教学环境的创设及幼儿快乐学

27、习方法的引导,多方位的开展爱好教学,全面实行幼教特色素质教育。4、重视教师的培训工作,我园制定各种培训措施,运用周六的时间,进行业务培训,教科研活动。培训活动内容有:师德教育、理论讲座、课题研究、教研活动。通过不断的学习,反复的实践,大大提高了教师的素质,为提高幼儿园保教质量打下了坚实的基础。5、坚持以“安全第一、防止为主”的方针,紧抓安全工作不放松。我园严格执行各项安全制度,强化安全检查、管理,将值班、食堂、食品采购和验收,以及大型玩具的巡查等重点安全工作责任到人,杜绝安全事故的发生。同时还注重结合工作实际,开展形式多样的安全学习、强化职工及幼儿的安全意识,防患于未然。三、卫生保健1、建立健

28、全各项卫生保健制度,制定适合标准的卫生保健工作计划、每月有工作重点,各种记录和记录齐全,科学合理的安排幼儿一日生活作息时间,从而全面提高幼儿园保教工作的质量。2、严把查体关,新入园幼儿一律到指定部门进行查体合格后方可入园,并对幼儿身体健康状况定期进行分析、评价。工作人员入园体检率达100%,凡发现传染病或不适宜从事幼教工作的人员及时给予辞退。3、严格贯彻防止为主的方针,开园以来我们认真做好防止各种传染病的防控工作,采用了各种措施,如:幼儿早来园坚持打肥皂洗手、认真做好晨、午检和全日健康检查并做好记录,对没来园的幼儿及时回访、下午离园由教师把幼儿送到门外交给家长。杜绝了各种传染病的发生。4、保健

29、室设施配备齐全,严格做好消毒隔离工作。教室内天天定期定期对幼儿所用物品、玩具进行消毒,注重卫生习惯的培养,加强安全教育,增强幼儿自我保护能力,幼儿个人卫生合乎规定。5、科学地制定代量食谱,营养搭配合理、做到饭菜色、香、味、美。保持厨房清洁卫生、生熟分开,食具一餐一消毒,有防蝇设备,不买、不加工腐烂变质食物;积极做好幼儿进餐护理工作,注意培养幼儿对的的饮食习惯。四、教育教学1、按照幼儿园教育指导纲要精神,全面实行素质教育,积极接受新知识、新信息,不断进行教育教学的创新和改革。2、制定切实可行的教育工作计划,每班有学期教育工作计划和月教育重点、每周活动安排,每周写教育笔记。科学合理的安排幼儿一日活

30、动,严格执行幼儿一日生活作息制度,全面提高保教工作质量。园长、教学主任进一步各班组听课指导活动,天天进行检查,检查到的问题及时解决,每月的检查结果进行记录,并纳入当月考核。3、重视对幼儿生活照顾,将品德教育和常规培养贯穿幼儿一日生活之中,注重潜移默化的影响。以游戏为基本活动形式,寓教育于各项活动之中,教师为幼儿提供丰富的材料,尊重幼儿意愿,有计划、有目的的开展各类游戏,保证幼儿的户外活动时间和自由活动时间。 4、在教学过程中规定教师能体现出新纲要的精神,如规定教师多根据自己班级的实际情况,多渠道选材,按照主题进行整合教学。教师的教学笔记、教学反思也反映了教学工作的情况,因此教学主任经常不断认真

31、的检查教师的教学备课、笔记、反思,规定教师在写的时候从身边的点滴写起,结合新的教育理念去分析思考。5、重视教研活动的开展,我园的活动形式是每月两次培训,每周一教研,近期培训活动的内容有:省编教材的使用,五大领域的整合,教师备课的规定,教师职业道德教育,一日活动的组织安排等。新学期初分教研组并制定了初期阅读及幼儿园数学教学两项课题的研究,现已实行。除此之外,每月拿出一定的时间分级部开展教学研究,教师们共同制定教学计划,研究备课标准,共同制作教具,使她们共同学习,共同成长。6、注重搞好与幼儿家长的交流和沟通。重视让家长参与幼儿园的管理,运用家园联系栏、家长问卷调查、家长会、家访、家园联系册、各类亲

32、子游戏等有效手段,让家长了解幼儿在园的一日生活,从而指导、促进幼儿园工作的提高,为家长解除后顾之忧。五、重要成绩:1、2023年4月被市关工委授予先进集体。2、2023年3月被天长市委市政府授予文明单位。3、2023年4月被新街镇授予目的考核先进集体。4、2023年6月我园贡桂银、张文华老师教学设计均获天长市三等奖。5、2023年9月10日我园吴正兰老师被新街镇授予优秀教师。 6、2023年3月8日我园吴正兰老师被天长市妇女联合会授予“三八红旗手”。7、2023年我园张同金老师参与幼儿教师基本大赛获三等奖,同年1月参与天长市幼儿教师说课比赛一等奖。8、2023年12月我园杨园园老师参与天长市说

33、课比赛一等奖。 9、2023年9月我园贡桂银老师被评为天长市优秀班主任,吴正兰老师被评为先进德育工作者。10、9月28日晚举办了迎全运、庆国庆、相约中秋庆滁州活动。 今天,我园全体教职工以饱满的热情投入到争创市一类园的工作中,我们期盼各位幼教专家和同行们对我园的工作给与更多的指导!同时我们以这次评估认定为动力,将一如既往,求真务实,团结拼搏,为创建幼儿爱慕、家长满意、社会赞誉的优质幼儿园而努力。篇四:幼儿园评估报告材料中心幼儿园评估报告材料尊敬的各位领导 :下午好!中心幼儿园全体师生员工对各位 领导 的到来表达热烈的欢迎!中心幼儿园创办于2023年9月1日,当时的乡的学前教育还是一片空白,学龄

34、前儿童无处可去,在众多家长的规定下,我们创办了乡中心幼儿园,现开设2个班级,入园幼儿63名。近几年来,我园始终坚持“ 依法治园、无私奉献、团结奋进、求实创新”的原则,立足于“全面教育,因材实教,培养个性,有效启蒙”为办园宗旨。全面推行幼教特色的素质教育,使我园的保教工作呈现出生机勃勃的发展势头。我园以纲要和条例为指导,认真执行有关法律、法规。坚持依法办园,依法治园,积极探索幼儿教育的新路子,使幼儿园管理逐步走上规范化轨道,社会信誉不断提高,生源急剧增长。在进行常规活动的同时,力求创新,进一步实行素质教育,努力打造特色与文化,办园水平不断提高。下面针对评估指标体系中涉及到的内容,从以下几个方面向

35、各位领导作简略报告:一、办园条件由于我园是在比较仓促、简陋的环境下创办的,典型的一师一班,教师是各是一名中专文化的教师,师资配备差,课程设立也比较单一,只是“为了带好孩子”式的幼儿园。面对这种现状,我们逐步改善办园条件,从幼儿教育入手,对孩子进行规范的、系统的学前三年教育。为了提高教师的业务水平和教学能力,现有2名骨干教师,均多次参与省市级的幼儿教育培训,初步具有了做为幼儿教师的基本条件。现在的园舍还属于旧教学楼改建而成,设备、设施尚有很大的差距。因此在教育局的规划下,投资兴建了规范性的幼儿园园区,预计2023年春将投入使用,中心幼儿园的办学条件将得到一个奔腾式的提高。1、各功能室的内部配置以

36、基本满足教学和活动需要进行配备:教室内有电视机、vcd、电子琴,保健室配备了儿童称、必要的常用药品,以备紧急解决幼儿轻微外伤。2、环境创设方面,我们坚持环境育人,整个园内的图画、文字都体现儿童特点,既美化环境,又有教育、提醒作用。既绿化美化了环境,又培养了幼儿的劳动技能,激发了幼儿结识自然,探索自然的爱好。二、常规管理。因园舍限制,现在只开大中二个班,其中大班33人,中班30人。我园开园之初就加强了章程建设,并传达成了每个教职工工,规定每个工作人员按章程的规定做好自己的工作。1、我们实行的是园长负责制,园长主持常务工作,重大事情协商解决。2、 计划 、 总结 各种制度较全,制度立足本园实际,可

37、操作性强。为加强过程管理,我们实行定期或不定期检查,保证各项制度落到实处。制度的制定采用从下到上、再从上到下的办法,充足体现了人性化管理,做到大家定法,大家遵守。3、有固定资产帐和明细帐,并实行年度清查制度。收费标准参考南陵县教育局民办幼儿园收费标准,经工山镇中心小学拟定。保教费450元/学期。4、档案有专人管理,专柜存放, 材料 分类、归档科学合理。四、安全卫生、保育工作。1、我园制定了安全管理制度和卫生保健制度等。安全和卫生保健由专人负责。园长是第一负责人,全体教师和工作人员牢固树立“安全第一”的思想,从孩子入园到离园,实行全程监督,不放过任何一个细节,特别是室外活动,每个区域均有教师在场

38、,发生事故及时上报并做好记录,重大事故启动应急预案。自办园以来从未发生过大的安全事故。2、餐饮方面。所购食品均有购物凭证,保证食品安全。幼儿天生好动,不知深浅,老师不也许同时照顾到每一个孩子,所以对孩子进行安全教育,让他们自己树立安全意识尤为重要。为此,我们开设了安全教育课、教育孩子基本的告诉安全面的常识。碰到突发事件如何保护自己。3. 建立健全幼儿健康检查制度和幼儿档案,认真做好晨、午检和全日健康观测;每学期体检一次,并对幼儿身体健康状况定期进行分析、评价。工作人员入园体检率达100%。凡发现传染病或不适宜从事幼教工作的人员,及时给予治疗或调离。4. 严格贯彻防止为主的方针,做好经常性的防止

39、工作,减少发病率。扎实做好传染病的防止工作,例如:我园成立了手足口病、甲型h1n1等传染病的防止领导小组,发现情况及时解决,做到早发现、早隔离、早治疗、早上报。保健室配备保健箱及常用药品。严格做好消毒隔离工作,控制传染病继发。定期对幼儿所用物品进行消毒,严格执行消毒制度。5、幼儿按卫生防疫部门的告知及时进行计划免疫,并查验幼儿的防疫手册。坚持晨午检,并填好记录,值班教师天天开窗通风,定期消毒。园长定期不定期对班级的卫生和消毒进行抽查。秉承“教孩子学会做人,教孩子学会生活,教孩子学会学习,教孩子学会创新”的办园宗旨,一切教育活动围绕着培养幼儿行为习惯和激发学习爱好而展开。教育活动符合幼儿特点,让

40、孩子在玩中学,学中玩。6、在开学前期,我园与家长签订安全责任书,树立安全第一的意识。五、教育工作1. 教育工作常规幼儿园每学期有目的明确、切实可行的教育工作计划。各班有学期教育工作计划和月教育重点、周、日活动安排。每周写教学反思,每学期写八篇教养笔记,科学合理的安排幼儿一日活动,严格执行幼儿一日生活组织规范,园长和业务园长每周进一步各班听课一次,定期对教师的备课、教师手册、班级布置,进行检查评选,结果与个人期末岗位设立评分挂勾。2. 教育活动内容安排我园教育活动内容的安排体现新纲要的规定,在教学活动中一直提倡“综合教学法”,把知识有机地结合起来,充足挖掘调动幼儿的爱好、积极性和积极性,在面向全

41、体的基础上,尊重幼儿个体差异,注重专长幼儿的培养。3. 以游戏为基本活动形式,寓教育于各项活动之中。教师为幼儿提供丰富的材料,尊重幼儿意愿,有计划、有目的地开展各类游戏活动。每学期规定教师制定月游戏计划,写游戏观测记录,小结游戏活动成果。4. 坚持“科研兴园”,开展教研活动。“研教兴园”是我园的宗旨。在工作中,我们扎实开展园本教研活动,每期拟定课研专题,课研课题,做到教研活动有计划、有记录、有评议、有总结。组织教师先后参与省市县级的培训学习、教研活动,听课评课,学习先进经验。定期举行示范观摩活动。六、自评与整改。总之,我们十分重视这次评估定类活动,从自查到整改都认真地对待。尽管我们园舍有限,但

42、我们办好幼儿园的决心很大,我们校已经在建的中心幼儿园,具有现代化的农村幼儿园。扩大规模,缓解生源无法容纳的压力,彻底改善办园条件。近年来,在上级领导的大力扶持下,在幼儿家长的帮助下,我园坚持以幼儿园工作规程、幼儿园管理条例和幼儿园教育指导纲要为准绳,坚持以“一流的教学加一流的保健”为工作方针,无论在硬件建设还是在教学、保健与管理各方面都有了质的奔腾。今天我园全体教职工以饱满的热情投入到幼教工作之中,我们期盼各位领导对我园的工作给予更多的指导!谢谢!篇五:官陂幼儿园迎接评估报告材料官陂幼儿园迎接评估报告材料尊敬的各位领导:大家上午好!一方面我代表官陂幼儿园全体教职工热烈欢迎各位领导来我园进行评估

43、检查,感谢你们在百忙之中抽出时间来我园指导工作。为了迎接湘东区教育局对幼儿园的评估验收,进一步提高我园的办园质量,改善办园条件,我们对照湘东区幼儿园目的管理评估细则,结合我园实际开展了认真的自查,现将自评情况作如下报告:一、 基本情况与设施设备幼儿园地处广寒寨乡中心地带,交通便利,占地面积约3910平方米,建筑面积2684.3平方米,户外活动面积400平方米。现有大、中、小3个教学班,本学期在园幼儿110人,现有员工10人,其中专职教师7人,保育教师2人,后勤人员1人。教师队伍中3人本科毕业,4人获得教师资格证书,3人获得培训证书。幼儿园交通便利,家长方便接送,园内环境优美,设施齐全,无安全隐

44、患,无污染,无噪音,班级内干燥通风,光线充足。幼儿园配有电子监控,电脑、音响等一套较齐全的现代设备,每个班级还配有电视、冷暖空调、电子琴、mp3、dvd等教学辅助设施,有适合幼儿年龄特点的课桌椅、床等等,有大型多功能玩具及桌面玩具若干,这些设备设施很好的为幼儿的学习、生活服务,使孩子的个性、潜能、艺术天赋得到充足的发挥,是幼儿学习生活的抱负乐园,目前也是广寒寨一流的幼儿园。二、办园理念与园务管理在办园中,我们坚持对的的办园理念,认真贯彻幼儿园教育指导纲要、幼儿园工作规程。以“面向未来,服务家长,以人为本,全面育人”为办园宗旨,坚持保教结合,既面向全体幼儿,又注重个体差异性,对幼儿实行德、智、体

45、、美全面发展的教育,不盲目搞特色教学,自觉克服小学化、保姆化倾向。把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作首位,重视幼儿的身体和心里健康,使每位幼儿身心和谐发展。在管理上我们充足调动每一位教职工的积极性,发挥她们的长处和优势,建立健全各项规章制度,健全各类工作人员岗位责任制度,职责明确,检查措施贯彻,激励机制完善。与此同时,我园还把“团结严谨,勤奋求实,热情奉献,开拓创新”作为园风,在教职工中积极提倡,做到热爱幼儿园,热爱孩子,树立敬业精神、创新精神、奉献精神。同时,我们积极做好家长工作。不定期的开展家访、家长开放日等活动,比如:今年的六一活动我们搞得有声有色,这次文艺汇演大、中、小三个班级的

46、每一个幼儿都登上舞台表演了节目,都体验到了节日的快乐。同时我们发出告知邀请家长参与,那天有百分之九十五的家长早早的就来到了官陂小学等侯,我们的节目形式多样化,有唐诗诵读、合唱、舞蹈等,表演十分精彩,受到了家长和社会一致好评。使家长和孩子们一起度过了一个快乐的节日。通过这些活动实现了家园共育的目的。三、环境创设与教育教学我园认真贯彻执行幼儿教育方针、政策和幼儿园教育指导纲要,遵循孩子的身心发展规律制定一日作息制度,合理安排游戏活动,户外活动和各生活环节的时间,充足体现动静交替,保教结合的原则。重视主题创设与保教相适应的教育环境,让孩子参与活动。教师能面向全体,在注重个体差异的同时重视幼儿良好行为

47、习惯的培养,重视幼儿的情感教育,幼儿活动内容丰富,形式多样,情绪快乐。我园立足本园实际,能科学的安排幼儿一日生活。坚持以游戏活动为基本形式,每个幼儿有按规定使用的教材(幼儿园多元成长1+1快乐学习课程),以语言、数学、音乐、游戏、美术、舞蹈、社会七大领域为途径,分班制定学期、月、日教育教学计划,尊重幼儿的爱好开展区域活动,为孩子提供可操作、可变化的开放性材料,给孩子提供积极探索的余地和欲望,体验活动的快乐。在组织活动过程中,教师注重观测幼儿,研究幼儿,采用有效的教育方法,更多的通过启发性语言、环境的设立和材料帮助幼儿,促进幼儿自主学习。四、卫生保健与安全防护我园从制度上规定安全措施,从设施上保

48、证安全无隐患,从人员管理上加强督促检查。做到经常性检查,及时消除隐患。并组织教职工学习安全防护知识,对幼儿进行安全教育。同时坚持天天晨检制度,检查幼儿随身携带物品,及时消除隐患。经常与家长保持联系,共同重视幼儿安全工作,坚持持卡接送幼儿制度,保证幼儿安全离园。我园的幼儿接送车通过检查并办理了校车证,接送车上除司机有专人负责,天天接送前后都要进行清点人数,保证每位幼儿安全进园离园。我园厨房按规定配备有猛火炉、电饭煲、消毒柜、热水器、不锈钢厨具、餐具等标准设施,干净卫生。经卫生管理监督局检查合格,获得“餐饮服务许可证”,建立食堂食品卫生检查管理制度、食品安全与食品留样制度,食品炊具均按规定消毒,幼儿餐具、茶杯、毛巾按规定一天一消毒,玩具、教具、桌椅一周一消毒。炊事员每年体检合格方可上岗。我园教师、幼儿每年体检一次,比如今年二月份就组织全园教职工到湘东区中医院进行体检,四月份就请乡卫生院到幼儿园对全园幼儿进行体检,体检率达百分之百,同时班主任把幼儿体检情况及时反馈给了家长。由于我们严格贯彻房屋、设备、消防、交通、药品、幼儿接送等安全防护和检查制度,从而保证了幼儿一日安全,成为家长的放心园,办园以来

展开阅读全文
相似文档                                   自信AI助手自信AI助手
猜你喜欢                                   自信AI导航自信AI导航
搜索标签

当前位置:首页 > 应用文书 > 报告/总结

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服