建筑施工企业综合考评不良行为评分标准.doc

表二：表二：建筑施工企业综合考评不良行为评分标准建筑施工企业综合考评不良行为评分标准 序号 考评内容 评分标准 一、队伍管理方面（30 分）1 主要从业人员达不到资质标准要求（8 分）根据建筑业企业资质管理规定的等级标准，有职称人员少 1 人扣 0.5 分，最多扣 3 分；项目经理（建造师）每少 1 人扣 1 分，最多扣 3 分；企业安全员、质检员、施工员、预算员每少 1 人扣 0.5 分，最多扣2 分。2 注册资本金、净资产达不到资质标准要求（3 分）每一项达不到扣 1.5 分。3 施工机械及质量检测设备达不到资质标准要求（3 分）每一项达不到扣 1.5 分。4 不按规定开展行业统计报表工作（3 分）未设专职统计员的扣 1 分，报表不及时准确整洁的扣1 分，不参加各级建设行政主管部门组织的行业统计培训、会议等活动的扣 1 分。5 企业承揽施工任务过少（3 分）无施工任务的扣 3 分，施工任务不足企业等级标准数量的 30%的扣 2 分。6 项目经理及主要施工人员未持证上岗（10 分）项目经理无证上岗的扣 3 分，非本单位人员的扣 3 分，中标后擅自更换的扣 3 分；项目经理部专业人员配备不齐全扣 3 分；施工作业层“五大员”及建筑工人不能全部持证上岗的扣 3 分，本项目最多扣 10 分。二、市场行为方面（25 分）1 未取得施工许可证擅自施工（5 分）扣 5 分。2 转包或违法分包工程任务（3 分）扣 3 分。3 越级承揽工程任务（3 分）扣 3 分。4 劳务用工不规范（3 分）扣 3 分。5 转让出租资质证书（3 分）扣 3 分。6 不签订施工合同或未按合同履约的（3）扣 3 分。7 拖欠工程款或农民工工资（5 分）扣 5 分。三、施工质量方面（20 分）1 出现质量事故（6 分）扣 6 分。2 存在施工质量隐患而被下达整改通知的（3 分）下发 1 次质量整改（停工）通知书扣 1 分，最多扣 3分。3 施工中偷工减料或选用不合格建筑材料（3 分）扣 3 分。4 违反国家工程质量强制性标准野蛮施工（5 分）存在一处扣 1 分，最多扣 5 分。5 发生事故后隐瞒不报、谎报、破坏事故现场（3 分）。存在以上任一情况的扣 3 分。四、安全及文明施工方面（20 分）1 发生重大安全事故（6 分）扣 6 分。2 存在安全隐患而被下达停工整改通知的（3 分）下发 1 次安全停工整改通知书扣 1 分，最多扣 3 分。3 施工现场违反文明施工规定（3分）未按规定使用安全文明施工专项设施费扣 1 分；存在扰民投诉的每一次扣 0.5 分，最多扣 1 分；施工现场脏、乱，宿舍、食堂达不到标准的扣 1 分。4 未办理安全生产许可证和“三类人员”安全生产考核证（5 分）未办理安全生产许可证扣 3 分；“三类人员”不办理安全生产考核证每 1 人扣 0.5 分，最多扣 2 分。5 发生事故后隐瞒不报、谎报、破坏事故现场（3 分）存在以上任一情况的扣 3 分。五、招标投标方面（5 分）1 相互串通或者与招标人串通投标的（3 分）扣 3 分。2 无故放弃中标候选人资格（1分）扣 1 分。3 中标后擅自变更施工人员（1分）擅自变更项目经理的扣 0.5 分，擅自变更其他主要工程技术、经济人员的扣 0.5 分。注：对外埠进庆施工企业考评不包括本表队伍管理方面第 1、2、3、4、5 项内容。