职业健康教育培训试卷(答案).doc

中华人民共和国职业病防治法教育培训考试卷一、 单项选择（50个，请从备选答案中选择惟一一个正确选项）1、2012年是职业病防治法颁布实施（ A）周年，也是新修改的职业病防治法实施第一年，贯彻落实好职业病防治法，对加强我国职业病防治工作、保护广大劳动者健康及其相关权益、促进社会和谐稳定、经济又好又快发展具有十分重大的意义。A、10 B、20 C、5 D、82、中华人民共和国职业病防治法所称职业病，是指（ B ）（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。A、企业、事业单位 B、企业、事业单位和个体经济组织 c企业、政府单位 D、企业、政府单位和事业单位3、（A ）的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。A、用人单位 B、劳动部门 C、卫生部门 D、工会4、用人单位应当建立、健全职业病防治（B ），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。A、规章制度 B、责任制 C、机构 D、组织5、国务院和县级以上地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对（ ）的监督管理，确保劳动者依法享受（ C ）待遇。A、社会工伤保险 B、工伤社会保险 C、劳动工伤保险 D、工伤劳动保险6、用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门（ C ）危害项目，接受监督。A、申请 B、备案 C、申报 D、审查7、职业病危害，是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的（ A ）因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。A、化学、物理、生物 B、化学、物理、生理C、生理、物理、生物 D、化学、物理、生化8、没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的，应当诊断为（ C ）。A、流行病 B、传染病 C、职业病 D、遗传病9、职业病危害严重的建设项目的（ D ）设计，应当经安全生产监督管理部门审查，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可施工。A安全设施 B卫生设施 C劳保设施 D防护设施10、用人单位必须采用有效的职业病防护措施，并为劳动者提供个人使用的（ D ）。A、劳动保护用品 B、安全防护用品 C、劳动防护用品 D、职业病防护用品11、对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的（ C ）。A安全区 B、危险区 C、泄险区 、隔离区12、用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素（ C ）。A、 检测、评估 B、监测、评价 C、检测、评价 D、监测、评估13、向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供（ A ），并在设备的醒目位置设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明设备性能、可能产生的职业病危害、安全操作和维护注意事项、职业病防护以及应急救治措施等内容。A、中文说明书 B、英文说明书 C、技术说明书 D、安全说明书14、对放射工作场所和放射性同为素的运输、贮存，用人单位必须配置防护设备和报警装置，保证接触放射线的工作人员佩戴（ B ）。A、射线累积计量仪 B、个人剂量计 C、便携式射线报警仪 D、便携式放射线检测仪15、对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时（ c），所需费用由用人单位承担。A、进行健康检查和医学观察 B、组织救治和医学观察C、组织救治、进行健康检查和医学观察 D、进行健康检查16、用人单位应当为劳动者建立（ B ）档案，并按照规定的期限妥善保存。A、员工健康检查 B、职业健康监护 C、定期健康检查 D、职业健康体检17、劳动者离开用人单位时，有权索取（D ），用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。A、本人职业健康监护档案 B、职业健康监护证明C、本人职业健康监护档案证明 D、本人职业健康监护档案复印件18、对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出（ B ）是劳动者享有的职业卫生保护权利。A、检举、控告 B、批评、检举和控告 C、举报、告发 D、检举、批评19、工会组织应当（B ）用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行（ ）解决。A、监督；协调 B、督促并协助；协调并督促C、协调；协助并督促 D、督促并协助；督促20、为了加强职业卫生工作的社会监督，促进职业病危害项目的申报工作，职业病危害项目申报办法规定：安全生产监督管理部门应当建立健全举报制度，依法受理和查处用人单位违反本办法行为的举报。（ D ）均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反本办法的行为。A、本人 B、单位 C、任何人 D、任何单位和个人21、安全监管部门应当按照职业病防治法的规定，及时提供日常监督检查信息，督促用人单位提供职业病诊断鉴定有关资料；根据相关部门机构的申请，组织现场调查，及时反馈调查结果资料；若劳动者对用人单位提供的工作场所职业病危害因素检测结果等资料有异议，在（ B ）内对异议作出判定；若劳动者的用人单位解散、破产，无用人单位提供工作场所职业病危害因素检测结果等资料，在30日内对工作场所职业病危害因素情况作出判定。A、20日 B、30日C、60日 D、90日22、我国以往的职业病专项调查数据和十几年来卫生部公布的职业病报告数据都表明，（ A ）一直是我国最主要的尘肺病，两者占报告尘肺病例总数的90%左右。A、矽肺和煤工尘肺 B、煤工尘肺和石墨尘肺C、矽肺和碳黑尘肺 D、碳黑尘肺、石棉尘肺和水泥尘肺23、接触铅的工人应穿工作服、但不得穿工作服进食堂、宿舍和其他场所。饭前要用肥皂洗手，下班后淋浴更衣，不将工作服同家庭装放一起清洗。不在车间内吸烟进食。车间铅尘浓度高时，应带（ A ）。应定期做健康检查。A、防尘口罩 B、面纱口罩 C 、头盔 D、防毒面罩24、对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由（ A ）承担。A、用人单位 B、个人 C、家庭 D、政府部门25、用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关（ A）资料。A、个人健康 B、家庭健康 C、个人档案 D、家人档案26、尘肺病人的临床表现主要有（ D ）症状，此外一些病人可有喘息、咯血以及某些全身症状。A、咳嗽、咯痰、胸痛 B、咳嗽、咯痰、胃痛、呼吸困难C、咳嗽、咯痰、头痛、呼吸困难 D、咳嗽、咯痰、胸痛、呼吸困难二、多选题（30个，请从备选答案中选择2个以上正确选项，并在后面的答题卡中将其涂黑）1、用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：（ABC ）A、建立、健全职业卫生管理制度和操作规程 B、制定职业病防治计划和实施方案C、建立、健全职业病危害事故应急救援预案 D、建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案2、产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的（ ABCD ）。A、规章制度B、操作规程C、工作场所职业病危害因素检测结果D、职业病危害事故应急救援措施3、劳动者享有下列哪些职业卫生保护权利？（ ABCD ）A、获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务B、了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施C、要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件D、拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业4、职业病防治法所称职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触（AB ）和其他有毒、有害因素而引起的疾病。A、粉尘 B、放射性物质 C、细菌 D、以上全是5、用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。这些待遇包括:（ABC ）A、用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查B、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置C、用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴D、用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予口头表扬6、依据中华人民共和国职业病防治法，以下哪些表述是正确的:（ABC ）A、职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行 B、职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求 C、劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担 D、劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者本人承担7、发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，安全生产监督管理部门可以采取下列临时控制措施：（ ABCD）A、责令暂停导致职业病危害事故的作业 B、查阅或者复制与违反职业病防治法律、法规的行为有关的资料和采集样品 C、封存造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料和设备 D、组织控制职业病危害事故现场8、安全生产监督管理部门履行监督检查职责时，有权采取下列措施：（ABC）A、进入被检查单位和职业病危害现场，了解情况，调查取证B、查阅或者复制与违反职业病防治法律、法规的行为有关的资料和采集样品C、责令违反职业病防治法律、法规的单位和个人停止违法行为D、查阅或者复制与违反安全生产法律、法规的行为有关的资料和采集样品9、职业病诊断，应当综合分析下列因素：（BCD）A、病人的临床表现 B、病人的职业史C、职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况 D、临床表现以及辅助检查结果等10、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明产生职业病危害的（ABCD）等内容。A、种类 B、后果 C、预防 D、应急救治措施11、下列叙述正确的是（ABCD ）。A、用人单位违反本法规定，造成重大职业病危害事故或者其它严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法追究刑事责任。B、生产、经营或者进口国家命令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料的，依照有关法律、行政法规的规定给予处罚。C、职业卫生监督执法人员应当依法经过资格认定。D、用人单位违反本法规定，造成重大职业病危害事故或者其它严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予处罚。12、产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其工作场所还应当符合下列职业卫生要求：（ABCD）A、职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准 B、有与职业病危害防护相适应的设施 C、生产布局合理，符合有害与无害作业分开的原则D、设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求13、职业健康监护档案应当包括劳动者的（ABD）等有关个人健康资料。A、职业史 B、职业病危害接触史 C、体检报告单 D、职业健康检查结果和职业病诊疗14、违反本法规定，有下列情形之一的，由安全生产监督管理部门责令限期治理，并处五万元以上三十万元以下的罚款；（ABD）A、隐瞒职业病危害的 B、隐瞒本单位职业卫生真实情况的C、使用产生职业病危害的设备或者材料的D、可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所、放射工作场所或者放射性同位素的运输、贮存不符合本法第二十六条规定的15、针对职业健康检查结果所采取的措施，用人单位职业健康监护监督管理办法规定：（ABCD ）A、用人单位应当根据职业健康检查报告采取对有职业禁忌的劳动者，调离或者暂时脱离原工作岗位B、对健康损害可能与所从事的职业相关的劳动者，进行妥善安置C、对需要复查的劳动者，按照职业健康检查机构要求的时间安排复查和医学观察D、对疑似职业病病人，按照职业健康检查机构的建议安排其进行医学观察或者职业病诊断16、职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。用人单位在发生哪些情形时，应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查，并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。（ABCD ）A、分立 B、合并 C、解散 D、破产庄子云：“人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已。”是呀，春秋置换，日月交替，这从指尖悄然划过的时光，没有一点声响，没有一刻停留，仿佛眨眼的功夫，半生已过。人活在世上，就像暂时寄宿于尘世，当生命的列车驶到终点，情愿也罢，不情愿也罢，微笑也罢，苦笑也罢，都不得不向生命挥手作别。我们无法挽住时光的脚步，无法改变人生的宿命。但我们可以拿起生活的画笔，把自己的人生涂抹成色彩靓丽的颜色。生命如此短暂，岂容随意挥霍！只有在该辛勤耕耘的时候播洒汗水，一程风雨后，人生的筐篓里才能装满硕果。就算是烟花划过天空，也要留下短暂的绚烂。只有让这仅有一次的生命丰盈充实，才不枉来尘世走一遭。雁过留声，人过留名，这一趟人生旅程，总该留下点儿什么！生活是柴米油盐的平淡，也是行色匆匆的奔波。一粥一饭来之不易，一丝一缕物力维艰。前行的路上，有风也有雨。有时候，风雨扑面而来，打在脸上，很疼，可是，我们不能向生活低头认输，咬牙抹去脸上的雨水，还有泪水，甩开脚步，接着向前。我们需要呈现最好的自己给世界，需要许诺最好的生活给家人。所以，生活再累，不能后退。即使生活赐予我们一杯不加糖的苦咖啡，皱一皱眉头，也要饮下。人生是一场跋涉，也是一场选择。我们能抵达哪里，能看到什么样的风景，能成为什么样的人，都在于我们的选择。如果我们选择面朝大海，朝着阳光的方向挥手微笑，我们的世界必会收获一片春暖花开。如果我们选择小桥流水，在不动声色的日子里种篱修菊，我们的世界必会收获一隅静谧恬淡。选择临风起舞，我们就是岁月的勇者；选择临阵脱逃，我们就是生活的懦夫。没有淌不过去的河，就看我们如何摆渡。没有爬不过去的山，就看我们何时启程。德国哲学家尼采说：“每一个不曾起舞的日子，都是对生命的辜负。”让我们打开朝着晨光的那扇窗，迎阳光进来，在每一个日出东海的日子，无论是鲜衣怒马少年时，还是宠辱不惊中年时，都活出自己的明媚和精彩。时间会带来惊喜，只要我们不忘记为什么出发，不忘记以梦为马，岁月一定会对我们和颜悦色，前方也一定会有意想不到的惊喜。人生忽如寄，生活多苦辛。短暂的生命旅程，别辜负时光，别辜负自己。愿我们每一个人自律、阳光、勤奋，活成自己喜欢的模样，活成一束光， （注：文档可能无法思考全面，请浏览后下载，供参考。可复制、编制，期待你的好评与关注）