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客房服务职员作实施规范步骤
一、8:00—08:30 点明 开例会,职员操
(1) 点明前仪容仪表要整齐佩戴工牌,精神面貌精神
(2) 了解并实施上级安排工作
(3) 做晨操或念晨语操及企业口号
(4) 团结友爱,相互问好,微笑上岗
二、09:00——09:30 交接班
(1) 逐各房间核实房态,同时清点房间物品、布草等,做好统计和对班进行核实
(2) 检验房间设施设备是否有损坏,立即通知领班并填写报修单
(3)配合领班清点备用布草和公共用具等。
三、10:00——11:00领货清洁卫生及大检验
1、查看上个班所填写领货单是否齐全,立即送到财务打单
2、必需按最低配置领用货物,如最低配置存在问题可立即上报变更
3、检验各区域卫生情况并依据相关卫生要求进行清洁
4、做好房间监督工作,避免出现跑单
5、节省一次性用具,不得浪费,职员不得使用
6、掌握好房间动态,11点统一按催房单进行催房,催房程序:先打电话,如电话未接再敲房间门提醒客人
四、用餐要求
1、到点用餐,规矩排队,不得拥挤
2、适量用餐,不得浪费
3、严格根据用餐时间就餐,如遇特殊情况,需向带班经理申请
4、用餐后,饭盒清洗完后必需将水池清理洁净,确保使用
5、用餐,如遇接待客人,必需注意接客礼仪,避免失态
五、高峰期前准备工作 12:00—14:00
1、仪容仪表、精神状态,用笑容迎接每位客人。
2、仔细检验OK房,使其达成使用标准
3、立即对刚清扫完房间检验,进行登记并通知变房态
4、检验公共卫生清理
5、备齐所需所用物品,不得出现短缺。
六、高峰期卫生、服务、纪律
(1) 养成良好个人卫生习惯,只要在工作区域内,发觉脏、乱、差等,要立即阻止,并立即处理。
(2) 发觉严重卫生问题(自己当初无法立即处理时,要立即通知保洁员进行清理)
(3) 勤巡视公共区域(楼道、楼梯、卫生间、洗手间)立即发觉、立即处理
(4)房内服务,确保随叫随到立即有效,一次性推销,适可而止推销,时刻保持微笑用语到位,见客必需问好。
(5)客人开房需拿房牌,服务员凭房牌和总台通知确定后引领客人指定房间,客人退房需提醒客人带好房牌及随身物品到总台结帐。
(6)做好技师监督工作,按要求填写技师上,下钟时间,房间无女用户情况,技师上钟必需留门缝,不得为技师拉钟。
七、夜间工作安排
1、0点开始将每一间房总卡式钥匙锁好门,使从外不能随意开门。
2、严格按值班时间:1:00——4:00 4:00——7:00轮番值班,值班期间不得睡觉,期间只可穿自己拖鞋,待客服务和白天一致。
3、注意客人动向,确保夜间安全,有可疑情况立即上报经理
4、夜间服务要做到四轻:走路轻、说话轻、动作轻、拿放物品轻,尽可能用电话沟通。
5、维护好各自区域内卫生。
6、查对楼层表,核实房态,客走立即通知总台。
八、叫醒服务员
1、7:00——7:15起床时间:要求无理由全部起床
2、7:15——7:30洗漱时间,其它时间不得洗漱。
3、7:30——8:30早上公共卫生清理
4、整理个人仪容仪表,达成接待要求。
(九)、交班、点退 09:00——09:30
1、按酒店要求做好交接统计,认真填写统计本,并请当班经理签字。
2、将所需工作物品备齐。
3、点退。不得将企业物品带出单位,无条件接收保安人员抽查。
(十)、培训和学习
无条件接收企业组织培训和学习,努力提升个人素质和工作技能。
(十一)、工作步骤
1:开房时需要问
您好,欢迎光临!
您开几号房?我帮您开门。
2:假如未做任何项目,要说您还有什么需要吗?
3:退房时需要问
您好,您是否退房?
您东西带好了没有?
请您带好房牌或手牌到总台结账。
您慢走,欢迎下次光临。(查房)
4:接电话
电话铃响三声之内必需接起电话,如有拖延,应说:您好,对不起,让您久等了。
5:中途遇客呼叫
您好,您有什么需要?
有洗浴客人要电话通知浴区
6:棋牌室有玩客人,服务员每隔20分钟填一次水,退房时,注意数麻将数量。
保洁职员作实施规范步骤
一、8:00——8:30点名,例会,职员操
(1)点名前仪容仪表 佩戴工牌,盘起头发
(2)认真听取例会安排
(3)集体做晨操及企业口号
二、9:00——9:30接班
(1)检验布草车是否整齐、洁净。公共卫生是否洁净。如不符合要求,可责令交班人立即整改,不然能够不接班,向领班反馈。
(2)接班后,立即投入到工作中去,不得窜岗,聚众聊天。
(3)工衣整齐,仪容仪表规范
三、走客房工作程序
1、根据进房程序开门进门,将房门敞开,把工作车横放在客房门口,调整好位置。
2、拉开窗帘,打开窗户降调整空调。
3、按要求撤床,并将撤下布草放进工作车布草袋内,带进相同数量洁净布草放在一边待用。
四、整理器皿
1、假如客人在房间内用过餐,则将餐具收起,撤出所属部门
2、将烟灰缸内杂物倒垃圾桶内,放进卫生间备洗,清理烟缸时必需检验烟头,火柴有没有熄火(不可倒入马桶)
3、将用过茶具杯具等放进卫生间备洗。
五、收拾垃圾
1、将垃圾桶内垃圾连同桌面,地面及其它地方收拾得垃圾一同放到工作车垃圾袋内,同时将垃圾桶内外擦拭洁净,换上洁净垃圾袋,将垃圾桶放回原位,搜集房内杂志,报纸,撤出房间,视情况作为垃圾或遗留物处理。
六、清理卫生间
1、进入卫生间,打开换气扇,将工具栏放到卫生间适宜工作位置。
2、放水冲净马桶,将马桶内喷上马桶清洗剂,注意不能将清洁剂,注意不能将清洁剂直接倒在釉面上,撤走用过布草,放入工作车布草袋。
3、撤出垃圾,放入工作车垃圾袋内,换上洁净垃圾袋。
4、将烟灰缸,茶具,杯具,皂碟等清洗后放回原位。
5、擦洗“三缸”地面所需抹布全部应分别备好或清洗拧干放在一边待用。
6、清洗“三缸”,注意不能有任何污迹和水迹。
7、用备好干湿抹布按次序对卫生间进行抹尘。
8、按酒店标准补充客用低值易耗品和其它客用具。
9、将卫生间地面清洁洁净。
10、检验有没有遗漏之外。
11、拿出工具栏,关掉灯和换气扇。
七、近要求程序做床,并将床归位
八、根据一定次序对房间进行抹尘,做到不遗漏不反复,同时检验房间内需补充客用具是否补齐,设施设备是否正常,有没有客人遗留物品。根据酒店要求及其数量补充房间客用具。
九、吸尘
1、吸尘由里到外,尤其注意房间死角,沙发上,窗帘后,床底部等处。
2、吸完后将家俱归位,然后关好门窗,拉闭纱窗,把吸尘器放到门口。
十、OK房检验
1、退出房门时,环视房间四面,检验是否有遗漏之处,若有,应立即处理。
2、将灯、电器关闭,退出房间。
3、填写好清洁表。
客房领班工作实施规范步骤
一、接班9:00——9:30
1、点到 同服务员
2、查对、检验各房间核实房态,同时清点房间物品,布草等做好统计,和对班进行核实。
3、检验房间设施设备是否有损坏,立即填在报修表上。
4、仔细清点备用布草和公共用具等,做好统计。
5、一切清点清楚查对好以后,假如和交接班统计本上数据一致,就可签字和接班。
二、高峰期前准备工作
1、仪容仪表,工服整齐,精神状态用微笑迎接每一个人。
2、仔细检验OK房使之达成标准,如不达标,要立即叫保洁员进行处理,不得拖延。
3、足疗水箱和热水器检验
4、安排公共卫生清理
5、备齐所需所用物品,不得出现短缺。将布草全部换去完,使之备用量充足。
三、高峰期服务、卫生、纪律
1、勤巡视公共卫生区域(楼道、楼梯卫生间、洗手间)立即发觉,立即处理。
2、督促监督保洁员定点对各卫生区域维护。
3、率领职员搞好服务。工作中,在服务方面要以身作责,严格要求。
4、在领班管辖区域内如职员服务出现偏差,要立即纠正。
5、约束好职员行为,如有违纪,立即阻止,情节严重立即上报。
6、做好技师监督工作,不得有违纪现象发生。
7、立即查对楼层表和项目。
四、用餐要求
1、同服务员要求
2、安排好职员用餐,轮番用餐,不得出现空岗
五、夜间工作安排
(1)同服务员要求
(2)安排好夜间值班,值班期间不得脱岗。
(3)安排好早上卫生清理工作
六、叫醒服务和卫生监督检验
(1)7点按时将全部职员进行叫醒,确保每一位职员清醒在岗。
(2)卫生清理完后进行检验,发觉问题;立即处理。
(3)7点半按时检验职员仪容仪表,要求全部按标准实施。
七、大检验
(1)本区域只要清扫好房间就必需在半小时内立即进行检验、统计。不合标准立即要求整改,退房检验率要达成100%。
(2)公共卫生要勤去监督,做好卫生间、洗手间卫生维护工作
八、交班
(1)同服务员标准要求
(2)清点好物品和备用,将数据具体填在交接班统计本上,而且签字。
九、职员思想工作
(1)时刻和下属保持沟通,对下属思想动态和工作情况要有所掌握,要常常向下属传达企业主动地首先,如有问题,立即向经理汇报。一直率领下属和上层保持思想一致性。
(2)以下属在工作中或生活中碰到困难,要全力帮助,如事情较大,要如实上报经理。
(3)加强本身学习,以身作则。在工作中,要有激情,拼搏进取。
十、标准化工作步骤
08:30点到:仪容仪表要整齐,对于经理安排事情要记住,属于自己责任范围内要落实到位。
08:30—09:00接班:接布草、房态、物品、客人意向,特殊事件,确定无误后进行签字,有出入要标明。
12:00—14:00准备工作:检验本楼层房间是否属于OK房,将水箱水填好交由专员负责,将责任区内灯全部打开,检验职员仪容仪表,准备接待客人。
14:00—17:00立岗接待时间:安排职员立岗迎接用户,安排专员加水服务,率领职员做到“五服务”“五好”。
18:00—18:30轮番吃饭:安排好人员,不得脱岗。
18:00带电状态:开单排灯。
18:30—19:00清理监督卫生:监督保洁员卫生清理情况,有问题立即督促处理,组织职员倒垃圾。
19:00由经理检验各区域卫生,组织各部门领班,总结下午工作情况。
20:00—23:00立岗接待时间:
23:00轮番值岗:工作不忙情况下。
0:00坐岗:要监督全部些人员打电话,说话声音要低,不能打搅用户休息。
1:00—7:00要求无特殊事情,领班值前岗,值岗期间不许可睡觉,全部在吧台外值岗。
7:00—7:30叫醒责任区内全部睡觉职员,必需全部起床。
轮番梳洗,整理好自己仪容仪表。
7:30—8:30公共卫生:督促各人员根据各自区域清理卫生,并进行卫生检验。
8:30—09:00盯房检验:安排人员盯好房态,清理完房间必需立即检验,填好卫生统计表,如发觉问题,立即处理处理。OK房立即变房态,检验房率要达成100%。安排人员倒垃圾。
09:00—09:30交班准备:交接房态、物品客人意向,特殊事件,只有接班人在交接统计本上签字方可下班。总结当班问题,立即向经理汇报,做到防患于未然。
前厅部工作步骤及标准
一、8:30——9:00点名,例会、职员操,接班
1、点到:要求工衣整齐,工牌佩戴规范,头发盘起,不得浓妆艳抹。
2、上级安排吩咐工作,必需了解明白,主动做好。
3、接待必需进入系统时,立即通知楼层查对房态,对特殊客人特殊房间进行尤其叮嘱,然后清点房牌,如有不符立即查对,收银在清点钱数上必需清楚,以有及要和押金数(房间手牌)相符。
4、一切无误后,在交接本上签字
二、提前准备工作
1、清理总台卫生,必需保持时时刻刻洁净整齐
2、总台人员趁空闲之际,把所需要零钱,发票准备妥当。
三、高峰期工作状态
1、用“五好”用语为用户提供,优质服务、精神焕发,微笑对待每一位用户,做到“接一,答二,招呼三”不得冷落用户。
2、依据客人要求,合理安排房间,使客人满意。
3、立岗时间,不得违纪
四、开退房要求及细化标准。
1、开房:必需大声报押金数,和通知楼导,方便让楼层,提前进入接待状态。
2、退房:如楼层通知退房时,总台人员依据楼层通知及客人所拿房间钥匙相符时进行退房,如有不相符立即查对,退房时必需唱收唱付。
3、如客人直接退房时,总台依据用户所提供手牌钥匙退房时,必需先通知楼层,经查无误后,方可退房。
4、如客人先结帐,总台必需通知楼层,和和楼层查对是否是该房间客人(依据外貌,着装或楼层服务员亲自到总台查看,收银人员立即在总台明细表上标注时间,方便财务查对)。
5、楼层通知退房时,下来客人不结帐,总台必需立即通知经理,同时先把客人留下,以待深入处理
五、晚餐时间要求
1、总台在高峰期内,能够延长其吃饭时间,但遇用户结帐时,必需停止吃饭,站立服务。
六、用户订房问题
1、通常情况下,如遇用户订房必需告诉用户订房时间(限制在半小时——1小时之内)押金数量,
2、晚上通知各楼层查对房态时,应要求其正确无误不得马虎。
八、次日早晨催退房
早晨11:00通知楼层领班,催房单立即催房,假如用户提前安置,应尤其吩咐楼层不得进行催房,总台(楼层)提前应问询好用户是续钟点房或是全天房。
九、房间押金要求及钥匙合理放置
1、如客人住房一次性付很多押金,总台必需天天和用户报消费金额和消费项目,以免犯错。
十、交班
1、接待人员应提前要求各楼层把退房钥匙立即送到总台,方便顺利交班。
2、收银人员应提前把零钱清点清楚,方便快速准备交接。
3、尤其需注意,不得把消费数大于押金数单据,提前打出,如需要出单据,又未结帐,需打挂帐(总台人员不得为了效益打欠条)
4、填好交接表,和特殊房态,客人关键交接。
5、12:00通知楼层退系统,而且必需得到楼层回应后才能通知夜审员做夜审,夜审时间必需最迟在12:15分之前,做完夜审后电话通知各区域进入系统。
6、交接好房间钥匙,收银员要钱相符查对后,将当日款项上交财务后,才能下班。
7、接待员将客人遗留物品要立即上交财务,客人未尽事宜转交下一班,并做好统计
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