职业健康应急专项预案.doc

职业健康事故应抢救援预案
1总则
1.1编制目标
有效预防、立即控制和消除职业健康事件及其危害，指导和规范各类职业健康事件应急处理工作，避免或减轻重大、特大职业健康事件造成损害，维护正常社会秩序，保障职员身体健康和生命安全。
1.2编制依据
依据《中国职业病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《国家突发公共卫生事件应急预案》、《职业病危害事故调查处理措施》、《山西省长治市突发公共事件总体应急预案》、《长治县突发公共卫生事件专题应急预案》（以下简称卫生专题应急预案）等相关法律法规和要求，制订本预案。
1.3适用范围
本预案适用*******企业采石场区域内因接触各类职业性有害物质所引发急性中毒或损伤事件（以下统称职业中毒事件）应急管理和处理。本预案是*******企业综合应急预案体系支撑文件，并和之相衔接。
1.4工作标准
突发重大职业健康事件应根据快速控制事件扩大、明确有害物质性质和原因、消除中毒环境、主动开展救治、降低人员伤亡标准进行处理。
2危险性分析
2.1企业概况
*******
2.2危险源和风险分析
2.2.1危险源辨识
2.2.1.1粉尘
破碎系统关键由破碎机械、筛分机等组成，破碎过程中将产生大量矿石粉尘，直接危害操作人员身体健康。
2.2.1.2扬尘
因为矿石堆场及废石排放场大面积裸露，且内部含有大量粉尘及细微颗粒，在有风时间极易造成空气污染。
2.2.1.3噪音
潜孔钻机及破碎机械均为强制改变岩石物理性质机械工具，在改变岩石物理特征同时，产生机械噪声，影响工作人员身心健康。。
2.2.2风险分析
2.2.2.1采石场危险性分析
采石场危险原因关键是石灰石开采过程中开采面出现活石、浮石和放炮迸溅飞石等对现场人员造成伤害；铲装车辆、运输车辆故障对人员伤害。
3组织机构及职责
采石场职业危害事故应抢救援指挥领导小组由主管矿长和华泰企业相关安全、设备、技术等部门领导组成。下设应抢救援办公室，日常工作由采石场管理，发生职业危害事故时以指挥领导小组为基础，由主管矿长任总指挥，负责采石场应抢救援工作组织和指挥，指挥部设在采石场办公室，一旦发生事故由应抢救援领导小组统一指挥，若总指挥不在企业，由副总指挥全权负责应抢救援工作。
3.1组织机构
总指挥：矿 长
副总指挥：总工程师
成 员：安全员、办公室主任、安全副总经理 电气四处长 机修四处长 设备四处长 保卫科科长
3.2指挥部职责：
3.2.1组织制订采石场职业危害事故应抢救援预案；
3.2.2组建职业危害事故应抢救援队伍，并组织演练；
3.2.3检验督促做好重大职业病危害事故预防方法和职业病危害事故应抢救援物资、器械、防护用具等各项准备工作。
3.2.4发生职业病危害事故时，由指挥部公布和解除职业病应抢救援命令、信号；
3.2.5组织指挥职业病危害事故应抢救援队伍，实施救援行动；
3.2.6立即向上级部门汇报职业病危害事故处理情况，并向邻单位通报危害事故情况。必需时向相关单位发出救援请求；
3.2.7组织职业病危害事故调查及善后处理，总结应抢救援工作经验教训。
3.3指挥部组员职责
总指挥：负责组织指挥职业危害事故应抢救援工作；
副总指挥：协调总指挥，负责应抢救援具体指挥工作。
指挥部组员：
全部组员：帮助总指挥、副总指挥做好职业病危害事故、报警、情况通报及职业病危害事故处理工作。
办公室主任：负责现场医疗救护指挥及受伤人员分类抢救和护送转院工作；负责指挥灭火、警戒、治安、保卫、疏散、道路交通管制工作；负责职业病危害事故现场通讯联络和对外联络，必需时代表指挥部公布相关信息；
车队队长：负责车辆调配及抢救物资运输、供给工作；
供给处：负责抢险物资及防护用具日常贮备和应急供给；
3.3.1应抢救援队伍组成和分工
企业各职能部门、队组和全体职员，全部有职业病危害事故应抢救援责任。应抢救援队伍是职业病危害事故应抢救援骨干力量，其任务是当企业职业病危害事故发生时，对被救援对象实施全方位救援。
3.3.2保卫科：由保安人员组成。
责任人：保卫科长担负现场治安，交通指挥，设置警戒，指导职员疏散。
3.3.3消防队：由各队组义务消防员组成。
责任人：环卫四处长，担负灭火。
3.3.4抢险抢修队：由企业机修车间及其它车间相关班组成。
责任人：机修处责任人。担负抢险抢修、现场清理工作。
4应急响应
4.1职业健康事故发生后，应抢救援指挥部在接到事故汇报后，要快速开启应急预案，并要立即向上级相关部门汇报相关情况，并根据当地政府统一布署，抓好抢险救灾和事故原因调查取证工作，努力争取最大程度降低危害造成损失，确保正常生产和生活秩序。
4.2各救援预备队伍，要组织落实人员、物资到位；
4.3实施救援任务时，确保救援人员和物资在要求时间内结集完成，快速投入到救援中去；
4.4救援过程中，各救援队伍要听从命令、服从指挥，注意保护好现场、注意本身安全。
4.5事故调查结果出来以后，责成职业病危害管理领导小组对事故进行原因分析，制订对应更正方法，认真填写事故
报表、事故调查等相关处理汇报，并上报相关部门。
5信息汇报和处理
5.1采石场如有职业危害事故根据（国务院75号令）《企业
职员伤亡事故汇报和处理要求》《生产安全事故汇报和调查
处理条例》要求上报程序和时间，对职业危害事故进行上报；
5.2职业危害事故处剪发生，根据国家相关要求，快速安排职业病人进行诊疗、康复和定时检验；职业病人诊疗、康复费用，根据国家相关工伤保险要求实施；没有参与工伤保险，其医疗和生活费用有我企业负担；如发生疑似职业病病人诊疗或医学观察期间，不得解除或终止和其签订劳动协议；不宜继续从事原工作职业病病人，应该调离原岗位，并妥善安排；
6应急处理程序。
6.1事故现场应急处理：应急领导小组接到职业安全健康事故汇报后，快速由组长张波依据具体情况下达实施预案指令，全方面负责抢险工作；副组负责联络和调集抢险预备队伍和物资；负责抢险现场指挥；其它小组组员在第一时间赶往现场，了解和掌握险情，并组织和现场抢险。
6.2立即停止作业，切断事故现场电源，预防周围产生明火，控制事故现场，预防事态扩大，把事故危害降到最低程度。
6.3应抢救援队和义务消防队抵达事故现场，首先查明有没有中毒人员，并以最快速度将中毒人员脱离现场进行抢救，
严重时，立即拨打120、119请求支援。
6.4疏通应急撤离通道，撤离现场人员，现场抢救人员必需
佩带必需防护用具，避免无须要牺牲。
7后期处理
7.1通常职业危害事故
可因车间及岗位防护设施损坏、物料泄露、防护品不合格或损坏、人员未立即巡查及早发觉，未立即采取对应方法给予处理，而引发小范围职业病危害事故。
7.2重大职业危害事故
虽能立即发觉，但职业病危害事故较难控制。职业病危害事故发生后，有可能发展为更大范围或更严重破坏及人员伤害事故。应立即采取以下应抢救援方法：
7.2.1最早发觉职业病危害事故部门及人员，应立即向生产部报警，并采取一切方法切断职业病危害事故源。
7.2.2调度室接到报警后，应快速通知相关部门，快速查明发生职业病危害事故地点、范围，下达开启应抢救援预案指令，同时发出警报，通知指挥部组员及医疗救护队伍和各专业队伍快速赶往职业病危害事故现场。
7.2.3指挥部组员依据职业病危害事故性质和规模，通知专业对口科室快速向上级公安、劳动、保险、环境保护、卫生等部门汇报职业病危害事故情况。
7.2.4指挥部组员抵达职业病危害事故现场后，依据职业病危害事故状态及危害程度作出对应应急决定，并命令各应抢救援队立即开展救援。如职业病危害事故扩大时，应请求支援。
7.2.5当职业病危害事故得到控制，立即成立两个工作小组：
7.2.5.1在主管生产副总经理指挥下，组成由保卫、生产技术、发生职业病危害事故部门参与职业病危害事故调查小组，调查职业病危害事故发生原因和研究制订防范方法。
7.2.5.2组成由维修班和发生职业病危害事故部门参与抢修小组，研究制订抢修方案并立即组织抢修，尽早恢复生产。
8救援队伍和物资
8.1应急领导小组下设应抢救援队和义务消防队。
8.2有汽车二部，固定电话二部，消防水池1座，水龙带、铁锹，消防桶，防护服、防毒面具等应抢救援器材齐全，有一定抢险救灾能力。应急电话：0，一旦发生事故，可立即通知相关责任人和应抢救援组织。
9应急要求
9.1各救援预备队伍，要做到领导重视，组织落实，人员、物资到位；
9.2实施救援任务时，确保救援人员和物资在要求时间内结集完成，快速投入到救援当中去；
9.3救援过程中，各救援队伍要听从命令、服从指挥，注意保护好现场、注意本身安全。
10事故预防
10.1根据《职业病防治法》要求，成立职业安全健康管理领导小组，逐步建立健全职业病防治各项管理制度、责任制
和各项操作规程，用制度来规范作业人员不作为行为，从
源头上抓好职业病防治工作。
10.2把职业病防治工作列入年度工作计划，根据要求要求提取职业病防治管理经费，以确保在职业病管理和职业病危害突发事故应抢救援工作中使用。
10.3对职员进行常常性职业病防治安全教育，使每个职员全部熟知本岗位职业病危害，和防治职业病危害防治方法
和措施，把损失和危害降到最低。
10.4搞好职业病危害安全检验，发觉问题立即整改；
10.4.1每季由经理组织一次检验，发觉问题立即整改；
10.4.2车间责任人每个月组织一次检验；
10.4.3班组每班进行安全检验，对不安全原因立即处理，对发觉重大不安全原因立即上报。
10.4.4在进行重大事故救援演练时，同时将职业病防治演练作为一项关键内容进行演练，经过演练做到杜绝违章作业，让职员学会自救、互救方法。