非全日制用工合同.docx

非全日制用工合同
甲方：  
乙方：                 
身份证件类型及号码：

甲乙双方经平等自愿协商，根据《劳动合同法》订立本聘用合同，供双方共同遵守。
一、合同期限
自         年        月        日起至         年        月        日止。
二、工作内容和工作地点
1、乙方同意按甲方工作需要，在                     岗位（工种）工作，按时、按质、按量完成该岗位（工种）所承担的各项内容。
2、甲乙双方确认工作地点为        。
3、乙方每天工作时间不超过4小时（上午         至         ，下午         至         ），每周不超过6天，双方关系为非全日制劳动关系。
三、劳动报酬
1、甲乙双方协商确定实行以下每月劳动报酬为以下标准：                                                
2、乙方同意劳动报酬按月结算。甲方于每月         日左右发放上月劳动报酬。
3、甲方不承担有关缴纳社会保险的义务，也无须向乙方返还有关社会保险费用。
四、聘用合同的变更、解除、中止和终止
1、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
2、甲乙双方均可提前7日通知对方，解除本合同，无须向对方支付经济补偿。但合同解除前的劳动报酬应据实结算。
3、乙方在本合同解除或终止后三日内，应当按照诚实信用原则办理工作交接手续，归还甲方所有财产。
五、声明与确认
1、乙方确认，甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及乙方要求了解的其他情况。
2、乙方确认，本合同之签订与履行不会损害任何第三方利益，已经得到乙方原受聘单位的同意。如由此导致纠纷，由乙方完全负责。
3、乙方确认，甲方有关文书（包括有关聘用关系变更和解除的通知）在无法直接送达给乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形），乙方在本合同中填写的通信地址为甲方邮寄送达地址，甲方以EMS或挂号信邮寄至地址的，视为送达。
3、为更好地履行本合同，乙方提供如下联系方式：
（1）邮寄地址：                                                                      
收件人：                                        
邮编：                                       
（2）电子邮箱：                                           
（3）电话：                                                                  
甲方通过上述联系方式之任何一种（包括电子邮箱），就本合同之履行向乙方发送相关通知等，均视为有效送达与告知乙方。上述电子邮箱发出的邮件，视为代表乙方之意思表示。
4、甲方依法制定的规章制度（包括《员工手册》），乙方确认已充分阅读甲方规章制度并愿意遵照执行。
六、违反聘用合同的责任
1、 聘用期间乙方非因工作原因发生人身损害或疾病，乙方应自行负责，甲方依法不承担报销、赔偿或补偿责任。
2如甲方为乙方购买了保险（包括但不限于意外伤害保险、医疗保险等），则一旦发生应由甲方承担责任的事宜，保险赔付金额应计算在甲方的赔偿金额之中。
七、其它
1、合同未尽事宜，按照甲方依法制定的规章制度执行；如果甲方的规章制度未作规定，则按国家有关法律法规政策执行。
2、本合同一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力。
3、本合同自双方签署后生效。
签订时间：         年        月        日

甲方（盖章）：                      
乙方（签字）：