岗位职能职责与任职条件.doc

甘肃荣昌建设集团有限公司
各工作岗位职责与任职条件

1、公司经理
1）职责范畴
（1）贯彻执行国家和上级法律法规、方针政策、原则规范与规章制度；
（2）全面领导公司寻常工作，向公司宣传满足顾客和法律、法规规定重要性；
（3）负责公司行政、人事、财务、物资和公司经营管理，；
（4）主持制定公司质量方针和质量目的；批准和发布《质量手册》；
（5）主持管理评审，保证质量管理体系持续适当性和有效性；
（6）保证质量管理体系运营所必要资源配备。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业中级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，获得施工工程技术安全作业证书和项目经理证书。
（3）工作经验：具备8年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：具备较强综合分析判断能力、组织协调能力、文字口头表达能力。
2、公司副经理
1）职责范畴
（1）负责协助公司总经理做好贯彻执行国家和上级法律法规、方针政策、原则规范与规章制度；
（2）负责审批所管部门有关文献；
（3）负责公司施工工程组织协调工作，以实现公司质量目的；
（4）负责做好工程施工现场工程技术组织协调和指引工作；
（5）负责领导公司经营管理工作与组织编制投标文献、施工合同和评审；
（6）负责与业主沟通和关于信息解决工作；
（7）负责做好新技术、新材料、新办法推广应用工作；
（8）负责做好施工工程施工生产中安全工作和员工劳动保护工作；
（9）负责在建项目（工程）进度、质量和造价管理控制工作；
（10）协助公司总经理做好公司管理各项工作。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业中级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，获得工程施工技术安全作业证书。
（3）工作经验：具备6年以上从事工程施工或管理工作经历。
（4）能力规定：具备较强综合分析判断能力、组织协调能力、文字口头表达能力。
3、总工程师
1）职责范畴
（1）负责公司建筑施工技术工作；
（2）贯彻执行国家关于技术质量政策、法规及原则规范、规程；
（3）负责推广和应用新技术、新材料、新工艺，减少工程成本，保证和提高工程质量；
（4）负责主持编写、审核施工工程施工组织设计或施工方案；审核公司施工生产筹划。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学本科以上学历，具备本专业高档以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，获得工程施工技术安全作业证书。
（3）工作经验：具备8年以上从事工程施工或管理工作经历和丰富工程实践经验。
（4）能力规定：具备较强综合分析判断能力、组织协调能力、文字口头表达能力。
4、总经济师
1）职责范畴
（1）负责主持编制公司经营目的和经营策划案；
（2）负责组织工程项目评标、议标和投标及中标后签约；
（3）负责公司内部经营管理；
（4）负责组织关于部门建立建筑装饰工程项目信息库；
（5）定期组织分析公司经营状况，提出和贯彻改进办法。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学本科以上学历，具备本专业高档以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训。
（3）工作经验：具备8年以上从事施工公司财务及工程财务管理工作经历，熟悉当代公司经营管理和财务管理运作知识。
（4）能力规定：具备较强综合分析判断能力、组织协调能力、文字口头表达能力。
5、管理者代表
1）职责范畴
（1）保证质量管理体系过程得到建立、实行和保持；
（2）向最高管理者报告质量管理体系业绩，涉及改进规定；
（3）在公司内增进全体员工形成力求每项工程创合格和保证满足业重规定意识；
（4）负责公司质量管理体系对外联系组织与协调。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业中级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，获得工程施工技术安全作业证书。
（3）工作经验：具备8年以上从事工程施工或管理工作经历。
（4）能力规定：具备较强综合分析判断能力、组织协调能力、文字口头表达能力。
一、综合办公室各岗位职责与任职条件
1、综合办公室主任
1）岗位职责
（1） 责办公室全面管理、组织及协调工作；
（2） 负责宣传贯彻公司质量方针和质量目的；
（3） 负责调研、收集公司各项管理信息，为公司领导决策当好参谋；
（4） 负责公司人事教诲、劳动工资管理工作；
（5） 负责组织编制《质量手册》和质量程序文献；
（6） 负责公司质量管理体系寻常管理、维护与持续改进工作；
（7） 负责组织公司质量管理体系文献修订与控制；
（8） 负责监督、检查和指引各部门贯彻执行公司质量体系文献；
（9） 负责协助管理者代表协调公司内外部联系工作；
（10） 10）理者代表做好内部质量审核工作；
（11） 11）协助公司经理组织管理评审工作。
（12） 12）负责公司党群管理工作。
2）任职条件
（1）受教诲限度：职业技能专业培训或初中以上文化限度。
（2）专业培训：专业培训合格。
（3）工作经验：具备3年以上实际管理工作经历及有关经验。
（4）能力规定：熟悉办公室各岗位职能，掌握办公室各项管理规定，工作认真细致，责任心强，具备较强综合分析判断能力、组织协调能力、文字口头表达能力。
2、文秘
1）岗位职责
（1）草拟公司经理办公各类文献，做好上情下达，下情上达工作；
（2）安排公司各类公务，记录经理办公会议内容；
（3）审编、、印发由公司经理签发内部文献及解决文档；
（4）保管公司印鉴，负责公司各类文献收发、拟稿、标记、登记、保管、存档及作废文献收回、销毁工作；
（5）负责公司办公用品配备、登记等管理工作；
（6）负责接待各种来访客人；
（7）认真依法办事，精确及时向领导提供关于业务信息；
（8）保守公司秘密；
（9）完毕领导交办其她暂时性工作任务。
2）任职条件
（1）受教诲限度：职业技能专业培训或初中以上文化限度。
（2）专业培训：专业培训合格。
（3）工作经验：具备3年以上实际管理工作经历及有关经验。
（4）能力规定：熟悉办公室各岗位职能，掌握办公室各项管理规定，工作认真细致，责任心强，具备较强文案工作能力、综合分析判断能力、组织协调能力、文字口头表达能力。
3、人事培训
1）岗位职责
（1）负责公司行政/技术干部管理工作；
（2）负责公司职工培训教诲管理工作；
（4）负责公司组织机构/岗位编制工作；
（5）负责公司劳动工资管理工作；
（6）负责公司员工劳动保险管理工作；
（7）负责公司规章制度建设工作。
2）任职条件
（1）受教诲限度：职业技能专业培训或初中以上文化限度。
（2）专业培训：专业培训合格。
（3）工作经验：具备3年以上实际管理工作经历及有关经验。
（4）能力规定：熟悉公司各岗位职能，掌握办公室各项管理规定，工作认真细致，责任心强，具备较强文案工作能力、综合分析判断能力、组织协调能力、文字口头表达能力。
4、司机
1）岗位职责
1）在公司经理、办公室主任领导和协助下认真完毕本职工作。
2）在安全前提下接受命令（调度令）完毕运送任务，任务完毕后准时归队。
3）负责保养好所驾驶车辆，坚持“三检制”和各级保修制度。真实反映车辆技术状况，随车检修，掌握车况，禁止酒后驾车，禁止设备带病行车。
4） 做到接送人员安全正点，进入甲级防爆区前要办理动火手续，车辆入厂需装阻火器。
5） 准时参加安全政治、技术学习，增强安全意识，提高思想技术素质，参加双增、双节活动，节约油材料，达到规定指标。
6） 保管好所驾驶车辆各种证件和工具，并搞好所驾车辆及车库卫生。
7）若发生交通事故，应保护好现场，并及时报告本地交通管理部门及公司安所有门，紧记本厂消防、气防电话。
8） 自觉遵守劳动纪律和我司详细规章，服从领导工作安排。
9）认真依法和按照业务管理制度办事，及时、精确向领导提供关于业务信息，圆满完毕本职工作任务和领导安排暂时工作任务。
10）严格执行公司关于安全规章，维护公司安全大局。
11）要养成良好职业道德规范，礼貌、热情、不推诿、不迟延受理业务工作，爱护公司财务，积极创造公司文明环境。
13）保守公司秘密。
14）完毕领导交办其她暂时性工作任务。
2）任职条件
（1）受教诲限度：职业技能专业培训或初中以上文化限度；
（2）专业培训：专业培训合格，具备有效驾驶证件；
（3）工作经验：具备3年以上实际管理工作经历及有关经验。
（4）能力规定：熟悉车辆状况，掌握交通安全项管理规定，工作认真细致，责任心强，思维敏捷，性格稳重，具备综合分析判断能力与服从能力。

二、工程技术部
1、主任
1）岗位职责
（1）负责组织本部门监督和检查项目部执行国家及我司法律法规、规范原则、规章制度、质量体系文献状况；
（2）负责及时解决施工现场和生产过程中浮现技术问题；
（3）参加编制和审核施工组织设计或施工方案；
（4）负责指引本部人员做好工程技术文献/资料、工程档案管理工作；
（5）负责协助施工队/项目部做好工程项目竣工/验收关于工作和资料整顿。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业中级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，具备解决施工现场技术问题能力，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
2、工程技术管理
1）岗位职责
（1）负责监督和检查项目部执行国家及我司法律法规、规范原则、规章制度、质量体系文献状况；
（2）负责及时解决施工现场和生产过程中浮现技术问题；
（3）参加编制和审核施工组织设计或施工方案；
（4）负责协助施工队/项目部做好工程项目竣工/验收关于工作和资料整顿。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业中级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，具备解决施工现场技术问题能力，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
3、技术档案资料管理
1）岗位职责
（1）协助监督和检查项目部执行国家及我司法律法规、规范原则、规章制度、质量体系文献状况；
（2）负责做好工程原则、规范、技术文献/资料收集、归类存档及管理工作；
（3）负责做好竣工工程档案收集、归类存档及管理工作；
（4）负责协助施工队/项目部做好工程项目竣工/验收关于工作和资料整顿。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业中级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程施工文献资料管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，掌握工程技术文献资料装订、归档、保管、存储等技能，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
三、工程管理部
1、主任]
1）岗位职责
（1）负责组织本部门监督和检查项目部执行国家及我司法律法规、规范原则、规章制度、质量体系文献状况；
（2）负责组织、协调工程项目质量、技术、进度、材料、设备等施工过程各项资源，保证工程项目顺利实行；
（3）负责组织、协调在建工程质量、安全、文明施工等有关事宜；
（4）负责组织、协调工程项目内外联系事宜；
（5）负责组织、协调、调查解决工程项目质量、安全等事故/事件。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，具备组织/协调解决施工现场存在问题能力，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。

2、施工筹划管理
1）岗位职责
（1）协助监督和检查项目部执行国家及我司法律法规、规范原则、规章制度、质量体系文献状况；
（2）负责组织编制和审核施工组织设计或施工方案；
（3）负责组织和检查项目部在施工准备、文明施工以及服务等方面工作；
（4）负责组织和检查考核项目部在执行/贯彻施工组织设计/施工方案实行状况。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，具备组织/协调解决施工现场存在问题能力，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
3、工程质量管理
1）岗位职责
（1）协助监督和检查项目部执行国家及我司法律法规、规范原则、规章制度、质量体系文献状况；
（2）负责按规范监督/检查工程项目在施工过程中技术交底、工序交接、检查批、分项分部自检/报验状况；
（3）协助项目部做好工程项目中交、竣工验收关于工作；
（4）督促和协助项目部做好工程回访及其她服务工作；
（5）负责工程质量事故/事件调查、分析及解决工作。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，具备组织/协调解决施工现场存在问题能力，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
4、工程安全管理
1）岗位职责
（1）协助监督和检查项目部执行国家及我司法律法规、规范原则、规章制度、质量体系文献状况；
（2）负责检查、惩罚、纠正施工现场人员违章违纪行为，督促项目部及时消除现场事故隐患；
（3）负责安全施工和文明施工管理工作；
（4）负责安全办法贯彻及检查考核工作；
（5）负责安全事故调查、分析及解决工作。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，具备组织/协调解决施工现场存在问题能力，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
5、物资采购管理
1）职责范畴
（1）进一步现场理解状况，依照施工和生产任务需要，做好料具采购，运送供应工作。
（2）熟悉各种材料规格和验收原则，进场材料除应有出产阐明书或材料合格证外，还必要通过对原材料进行实验，否则禁止使用。
（3） 实行定额储备，筹划用料。按施工平面堆放材料，加强寻现场材料管理和使用。
（4） 掌握施工（生产）进度，做好材料分批采购，进场工作，每月用书面向公司报告材料储备状况。
（5） 调查材料余缺，解决积压料具，做好废旧料具回收和修理工作。
（6） 及时掌握市场信息，搞好成本核算，提高经济效益。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过建筑工程技术安全专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工质量管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、建筑工程材料性能。对公司忠诚，为人本分。具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
6、机械设备管理
1）岗位职责
（1）协助监督和检查项目部执行国家及我司法律法规、规范原则、规章制度、质量体系文献状况；
（2）负责公司机械设备台帐资料管理工作；
（3）负责监督检查项目部机械设备使用维修与维护保养管理工作；
（4）负责公司检测、计量设备（器具）管理工作。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学高中以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程施工管理或材料采购供应工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程机械性能，具备组织/协调解决施工现场存在问题能力，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
7、仓库管理
1）职责范畴
（1）按施工生产筹划，做好料具准备，保证工程使用需要。
（2）做好料具发放登记工作。
（3）对统筹使用中小型机器，入库后应及时和定期维修保养，并建议经常检查制度。
（4） 凡工程中一次使用材料，应按定耗筹划发给。
（5） 对可回收小用品、元件应有回收筹划，并督促班组定期回收。
（6） 建全保管制度，设立物资进出账簿，做到定期盘点，帐物相符。
2）任职规定
（1）受教诲限度：职业技能专业培训或初中以上文化限度。
（2）专业培训：专业培训合格。
（3）工作经验：具备2年以上从事材料保管工作经历。
（4）能力规定：熟悉产品/工程原材料性能，掌握材料管理规定，工作认真细致，责任心强，具备一定仓储管理能力。
四、筹划经营部
1、主任
1）职责范畴
（1）负责组织对顾客信息收集、分析并组织解决、反馈；
（2）负责组织协调公司经营管理工作，承揽对外业务，组织开展投标工作和编制投标文献；
（3）负责组织协调公司经营合同评审、修订、签约及合同管理工作；
（4）负责组织协调编制和审核工程预（结）算及有关对外联系工作；
（5）负责组织协调编制工程筹划和工程记录及有关对外联系工作；
（6）负责组织协调公司质量管理体系建立并实行各项工作。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程预（结）算工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则定额、工程预（结）算及有关知识，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
2、筹划记录
1）职责范畴
（1）负责对工程信息收集、分析并组织解决及反馈；
（2）负责协调编制工程筹划和工程记录及有关对外联系工作；
（3）负责工程筹划变更及有关记录协调与报告工作。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则定额、工程预（结）算及有关知识，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
3、合同管理
1）职责范畴
（1）负责对顾客信息收集、分析并组织解决、反馈；
（2）负责公司经营管理工作，承揽对外业务，组织开展投标工作和编制投标文献；
（3）负责公司经营合同评审、修订、签约及合同管理工作；
2）任职条件
（1）受教诲限度：高中以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程施工或经营管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则定额、工程预（结）算及有关知识，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
4、工程预算
1）职责范畴
（1）负责编制和审核工程预（结）算及有关对外联系工作；
（2）参加编制工程投标文献和投标工作；
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，获得相应职业资格证书。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程施工或工程预（结）算工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则定额、工程预（结）算及有关知识，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
5、经营管理
1）职责范畴
（1）负责组织对顾客信息收集、分析并组织解决及反馈；
（2）负责组织协调公司经营管理工作，承揽对外业务，组织开展投标工作和编制投标文献；
（3）负责组织协调公司经营合同评审、修订、签约及合同管理工作；
（4）负责组织协调编制和审核工程预（结）算及有关对外联系工作。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，获得相应职业资格证书。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程施工或工程预（结）算工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范，理解建筑市场动向，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
6、体系管理
1）职责范畴
（1）负责组织编制《质量手册》和质量程序文献；
（2）负责公司质量管理体系寻常管理、维护与持续改进工作；
（3）负责组织公司质量管理体系文献修订与控制；
（4）负责监督、检查和指引各部门贯彻执行公司质量体系文献；
（5）负责协助管理者代表协调公司内外部联系工作；
（6）协助管理者代表做好内部质量审核工作；
（7） 协助公司经理组织管理评审工作。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，获得相应职业资格证书。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程施工或工程管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、理解工程施工全过程，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
五、安装检维修工程施工队/项目部
1、施工队主任/项目经理
1）职责范畴
1） 遵守国家政策法令、法规、认真贯彻执行上级和本公司规章制度。负责领导贯彻ISO9000系列质量体系文献及工作。
2） 代表公司履行公司与建设单位签定承包合同和履行项目经理部与公司签定和合同，保证各类合同指标实现。
3） 组织精干管理班子，人尽其才，充分发挥各职能人员作用。
4） 组织制定项目总体规划和施工组织设计，贯彻质量安全筹划。
5） 对项目工程质量、安全负责任、授权质量员、安全员行使否决权。
6） 对项目工程和进度、质量、安全、成本进行有效控制和监督。
7） 合理组织和调度生产要素，实行寻常工作中组织，筹划指挥、协调、控制、勉励详细职责、保证项目工程质量安全、工期和效益目的得以实行。
负责本项目部范畴内发生质量、安全事故因素调查和分析。负责纠正办法实行工作。
2）任职规定
（1）受教诲限度：具备高中以上文化限度，初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，获得建筑工程技术安全作业证书及与工程级别有关项目经理资格证书。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：具备较强综合分析判断能力、组织协调能力、文字口头表达能力。
2、技术员
1）职责范畴
（1）认真学习，钻研业务，不断提高技术水平。
（2）熟悉图纸，理解概况，绘制施工现场平面布置图，搞好现场布局。
（3）参加图纸会审，审理和解决图纸中疑难问题，遇到大技术问题，负责与甲方和设计部门联系，妥善解决。
（4）坚持按图施工、分项工程施工前，应写出书面技术交底。
（5）填写施工日记和隐蔽工程验收记录、配合质检员整顿技术资料和管理施工质量。
（6）准时下达各部件混凝土配合比。
（7）及时做出工程或产品增减预算，编制材料筹划和月度生产筹划。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过建筑工程技术安全专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，具备解决施工现场普通技术问题能力，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
3、施工员
1）职责范畴
（1）承担施工任务，负责技术交底，技术指引和工地管理。
（2）参加图纸会审，编制施工方案，办理变更手续。
（3）严守施工操作规程，严抓质量，保证安全，负责对新工人进场上岗前技术培训。
（4） 组织施工作业班组努力完毕任务，对施工中关于问题及时解决，向上报告并保证施工进度。
（5） 认真做好隐蔽工程、分项、分部、及单位工程竣工验收签证工作。负责工程竣工后决算上报。
（6） 努力钻研技术，提高施工组织能力和管理水平。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过建筑工程技术安全专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，具备解决施工现场普通技术问题能力，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
4、质量检查员
1）职责范畴
（1）参加图纸会审，技术交底，工程验收及技术评估工作。
（2）坚持质量第一教诲，提高工人质量至上意识。
（3）对所有必要进行实验原材料，半成品在使用前应送关于质量部门实验，不合格材料不准使用。
（4） 按国家现行质量原则检查工程质量或产品质量，并做好检查记录。
（5） 参加隐蔽工程、分项、分部工程验收并填写关于记录。对房屋定位轴线、标高、门窗位置、埋件、留孔尺寸复查，做出记录。
（6） 协助施工员制作工程中各种原则试件和送检，经常检查混凝土配合比，并整顿关于技术资料。
（7） 执行质量经济奖罚制度，参加质量事故解决并分析因素，写出报告，并履行上报审批手续。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过建筑工程技术安全专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工或质量管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
5、安全员
1）职责范畴
（1）执行安全规章制度，做好职工安全思想，安全技术知识、安全标志，安全规章制度以及安全用电、防物击、防坠落、防机伤、防中毒、防火教诲工作。负责新工人安全培训，合格后才干上岗。
（2） 按照施工组织设计方案，贯彻安全技术办法，负责安全技术交底。
（3） 监督施工人员和产品生产人员戴安全帽、扎安全带、带防护眼镜和口罩。
（4） 经常检查施工现场搭设脚手架。“四口”防护，用电机械设备及其防护装置须经验收合格后方可使用。
（5） 坚持安全第一原则，若生产安全发生矛盾，应服从安全，不违章指挥，并监督工人按章作业。
（6） 民主管理安全事故，要及时保护现场，及时上报，并积极调查和解决。重伤或死亡事故必要在一小时内电告县局。
（7） 积极组织开展“安全无事故”竞赛活动，增进安全生产。
2）任职规定
（1）受教诲限度：高中文化限度，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过建筑工程或塑料生产技术安全专业培训，获得证书。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工质量管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程和塑料生产原则规范、施工、生产工艺安全规程，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。。
6、材料员
1）职责范畴
（1）进一步现场理解状况，依照施工和生产任务需要，做好料具采购，运送供应工作。
（2）熟悉各种材料规格和验收原则，进场材料除应有出产阐明书或材料合格证外，还必要通过对原材料进行实验，否则禁止使用。
（7） 实行定额储备，筹划用料。按施工平面堆放材料，加强寻现场材料管理和使用。
（8） 掌握施工（生产）进度，做好材料分批采购，进场工作，每月用书面向公司报告材料储备状况。
（9） 调查材料余缺，解决积压料具，做好废旧料具回收和修理工作。
（10） 及时掌握市场信息，搞好成本核算，提高经济效益。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过建筑工程（塑料生产）技术安全专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工质量管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程（塑料生产）原则规范、建筑工程材料性能。对公司忠诚，为人本分。具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
7、机械员
1）岗位职责
（1）协助监督和检查项目部执行国家及我司法律法规、规范原则、规章制度、质量体系文献状况；
（2）负责公司机械设备台帐资料管理工作；
（3）负责监督检查项目部机械设备使用维修与维护保养管理工作；
（4）负责公司检测、计量设备（器具）管理工作。
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学高中以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程施工管理或材料采购供应工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程机械性能，具备组织/协调解决施工现场存在问题能力，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
8、成本核算员（筹划记录）
1）职责范畴
（1）负责工程成本核算工作；
（2）负责参加工程预（结）算及有关对外联系工作；
（3）负责定期与公司财务、筹划、采购等主管部门核对工程成本
2）任职条件
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，获得相应职业资格证书。
（3）工作经验：具备2年以上从事工程施工或工程预（结）算工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则定额、工程财务、工程预（结）算及有关知识，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
六、建筑工程施工队
1、施工队主任/项目经理
1）职责范畴
8） 遵守国家政策法令、法规、认真贯彻执行上级和本公司规章制度。负责领导贯彻ISO9000系列质量体系文献及工作。
9） 代表公司履行公司与建设单位签定承包合同和履行项目经理部与公司签定和合同，保证各类合同指标实现。
10） 组织精干管理班子，人尽其才，充分发挥各职能人员作用。
11） 组织制定项目总体规划和施工组织设计，贯彻质量安全筹划。
12） 对项目工程质量、安全负责任、授权质量员、安全员行使否决权。
13） 对项目工程和进度、质量、安全、成本进行有效控制和监督。
14） 合理组织和调度生产要素，实行寻常工作中组织，筹划指挥、协调、控制、勉励详细职责、保证项目工程质量安全、工期和效益目的得以实行。
负责本项目部范畴内发生质量、安全事故因素调查和分析。负责纠正办法实行工作。
2）任职规定
（1）受教诲限度：具备高中以上文化限度，初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过专业培训，获得建筑工程技术安全作业证书及与工程级别有关项目经理资格证书。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：具备较强综合分析判断能力、组织协调能力、文字口头表达能力。
2、技术员
1）职责范畴
（1）认真学习，钻研业务，不断提高技术水平。
（2）熟悉图纸，理解概况，绘制施工现场平面布置图，搞好现场布局。
（3）参加图纸会审，审理和解决图纸中疑难问题，遇到大技术问题，负责与甲方和设计部门联系，妥善解决。
（4） 坚持按图施工、分项工程施工前，应写出书面技术交底。
（5） 填写施工日记和隐蔽工程验收记录、配合质检员整顿技术资料和管理施工质量。
（6） 准时下达各部件混凝土配合比。
（7） 及时做出工程或产品增减预算，编制材料筹划和月度生产筹划。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过建筑工程技术安全专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，具备解决施工现场普通技术问题能力，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
3、施工员
1）职责范畴
（1）承担施工任务，负责技术交底，技术指引和工地管理。
（2）参加图纸会审，编制施工方案，办理变更手续。
（3）严守施工操作规程，严抓质量，保证安全，负责对新工人进场上岗前技术培训。
（7） 组织施工作业班组努力完毕任务，对施工中关于问题及时解决，向上报告并保证施工进度。
（8） 认真做好隐蔽工程、分项、分部、及单位工程竣工验收签证工作。负责工程竣工后决算上报。
（9） 努力钻研技术，提高施工组织能力和管理水平。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过建筑工程技术安全专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，具备解决施工现场普通技术问题能力，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
4、质量检查员
1）职责范畴
（1）参加图纸会审，技术交底，工程验收及技术评估工作。
（2）坚持质量第一教诲，提高工人质量至上意识。
（3）对所有必要进行实验原材料，半成品在使用前应送关于质量部门实验，不合格材料不准使用。
（8） 按国家现行质量原则检查工程质量或产品质量，并做好检查记录。
（9） 参加隐蔽工程、分项、分部工程验收并填写关于记录。对房屋定位轴线、标高、门窗位置、埋件、留孔尺寸复查，做出记录。
（10） 协助施工员制作工程中各种原则试件和送检，经常检查混凝土配合比，并整顿关于技术资料。
（11） 执行质量经济奖罚制度，参加质量事故解决并分析因素，写出报告，并履行上报审批手续。
2）任职规定
（1）受教诲限度：大学专科以上学历，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过建筑工程技术安全专业培训，成绩合格。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工或质量管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程原则规范、原则图集，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。
5、安全员
1）职责范畴
（1）执行安全规章制度，做好职工安全思想，安全技术知识、安全标志，安全规章制度以及安全用电、防物击、防坠落、防机伤、防中毒、防火教诲工作。负责新工人安全培训，合格后才干上岗。
（8） 按照施工组织设计方案，贯彻安全技术办法，负责安全技术交底。
（9） 监督施工人员和产品生产人员戴安全帽、扎安全带、带防护眼镜和口罩。
（10） 经常检查施工现场搭设脚手架。“四口”防护，用电机械设备及其防护装置须经验收合格后方可使用。
（11） 坚持安全第一原则，若生产安全发生矛盾，应服从安全，不违章指挥，并监督工人按章作业。
（12） 民主管理安全事故，要及时保护现场，及时上报，并积极调查和解决。重伤或死亡事故必要在一小时内电告县局。
（13） 积极组织开展“安全无事故”竞赛活动，增进安全生产。
2）任职规定
（1）受教诲限度：高中文化限度，具备本专业初级以上技术职称。
（2）专业培训：通过建筑工程或塑料生产技术安全专业培训，获得证书。
（3）工作经验：具备3年以上从事工程施工质量管理工作经历。
（4）能力规定：熟悉建筑工程和塑料生产原则规范、施工、生产工艺安全规程，具备一定综合分析判断能力、组织协调能力和文字口头表达能力。。
6、材料员
1）职责范畴
（1）进一步现场理解状况，依照施工和生产任务需要，做好料具采购，运送供应工作。
（2）熟悉各种材料规格和验收原则，进场材料除应有出产阐明书或材料合格证外，还必要通过对原材料进行实验，否则禁止使用。
（11） 实行定额储备，筹划用料。按施工平面堆放材料，加强寻现场材料管理和使用。
（12） 掌握施工（生产）进度，做好材料分批采购，进场工作，每月用书面向公司报告材料储备状况。
（13） 调查材料余缺，解决积压料具，做好废旧料具回收和