图像识别系统项目创业计划书.doc

图像识别系统创业计划书
所 在 学 校：阜阳师范学院
指 导 老 师：000000000
团 队 名 称：智联队
创业小组成员：00000000
联 系 电 话：10000000
目 录
项目概述：....................................................................................................................................... 4
一．产品与服务............................................................................................................................... 5
挑战杯公益创业计划书
1.1产品.................................................................................................................................... 5
1.2服务 .................................................................................................................................. 5
1.2.1考勤系统 .................................................................................................................. 5
1.2.2考生人像验证核查系统 .......................................................................................... 7
1.3产品性能............................................................................................................................ 8
1.4产品评估............................................................................................................................ 9
1.5鉴定材料............................................................................................................................ 9
二.市场分析................................................................................................................................... 10
2.1市场容量与趋势 .............................................................................................................. 10
2.2市场竞争状况 .................................................................................................................. 10
2.3目标市场及其客户 .......................................................................................................... 11
2.4市场变化趋势及其潜力 .................................................................................................. 12
三.竞争分析................................................................................................................................... 13
3.1客户分析.......................................................................................................................... 13
3.2现有竞争分析 .................................................................................................................. 13
3.3潜在竞争者分析 .............................................................................................................. 13
3.4竞争影响力量分析 .......................................................................................................... 14
3.5竞争优势.......................................................................................................................... 14
四. 公司概况................................................................................................................................. 15
4.1公司背景及性质 .............................................................................................................. 15
4.2公司简介.......................................................................................................................... 15
4.3公司宗旨.......................................................................................................................... 15
4.4企业文化.......................................................................................................................... 15
4.5企业责任.......................................................................................................................... 16
4.6管理体系.......................................................................................................................... 16
4.6.1部门设置 .............................................................................................................. 16
4.6.2科研团队 .............................................................................................................. 19
4.6.3管理机制 .............................................................................................................. 19
4.6.4管理原则 ................................................................................................................ 19
4.6.5经营管理中需注意的事项 ................................................................................... 20
4.6.6管理要点 ................................................................................................................ 22
4.7人员、薪酬、激励及绩效考核 .............................................................................. 24
五. 公司战略................................................................................................................................. 28
5.1公司概述.......................................................................................................................... 28
5.2公司使命.......................................................................................................................... 28
5.3战略目标.......................................................................................................................... 28
5.4发展战略.......................................................................................................................... 28
5.4中后期公司的组织结构 .................................................................................................. 29
5.4.1 中期组织结构 ............................................................................................................. 29
5.4.2 后期组织结构 ............................................................................................................. 30
六. 生产运作................................................................................................................................. 32
6.1厂址选择.......................................................................................................................... 32
6.2 生产管理......................................................................................................................... 32
6.3 技术核心......................................................................................................................... 33
6.3.1 主成分分析的降维原理 ............................................................................................. 33
6.3.2 基于PCA的人脸特征提取......................................................................................... 35
6.4质量监督.......................................................................................................................... 36
6.5辅助生产设施 .................................................................................................................. 36
6.5.1通信.............................................................................................................................. 36
6.5.2土建.............................................................................................................................. 36
6.6危险防范.......................................................................................................................... 36
6.7生产区人员设置 .............................................................................................................. 37
七.营销策略................................................................................................................................... 38
7.1目标市场.......................................................................................................................... 38
7.2产品.................................................................................................................................. 38
7.3市场进入及其开发 .......................................................................................................... 39
7.4价格策略.......................................................................................................................... 40
7.5销售渠道.......................................................................................................................... 40
7.6推广策略.......................................................................................................................... 41
八.财务分析................................................................................................................................... 43
8.1会计报表及附表 .............................................................................................................. 43
8.1.1主要财务假设： .................................................................................................. 43
8.1.2收益表 .................................................................................................................. 43
8.2会计报表分析 .................................................................................................................. 44
8.2.1重要报表数据提示： .......................................................................................... 44
8.2.2比率及趋势分析 .................................................................................................. 44
1、普通员工绩效考核评估表 ....................................................................................... 45
2、中层管理人员绩效考核评估表 ............................................................................... 46
3、高层管理人员绩效考核评估表 ............................................................................... 50
4、专业技术人员绩效考核评估表 ............................................................................... 51
九．融资方案................................................................................................................................. 53
9.1．资金需求量 .................................................................................................................... 53
9.2．.融资方案 ...................................................................................................................... 53
2.1.向银行贷款 ............................................................................................................... 53
2.2.组员合力出资 ........................................................................................................... 53
2.3.拟出让股份 ............................................................................................................... 53
十. 风险分析及防范.................................................................................................................... 54
10.1内部风险 ......................................................................................................................... 54
10.1．1技术风险及防范 .............................................................................................. 54
10.1.2经营管理风险 .................................................................................................... 54
10.1.3财务风险及防范 ................................................................................................ 54
10.2外因风险 ......................................................................................................................... 55
10.2.1政策风险 ............................................................................................................ 55
10.2.2法律风险 ............................................................................................................ 55
10.2.3行业风险的防范 .................................................................................................. 55
项目概述：
目前，在个人身份识别中主要依靠ID卡、密码等手段，但这些传统手段的安全性较低，已无法适应现代科技的发展和满足社会进步的要求。近些年新兴的生物特征识别技术则能够更准确、快速的鉴别身份。
我公司已掌握国内外成熟的面部识别技术，如基于PCA识别技术、Eigenfaces识别技术、Fisherfaces识别技术、核方法等。我们将依托成熟的图像识别的科研成果，研发产品。该产品具有智能识别的功能，能更迅速更准确更方便的识别系统内已录入的身份。
我们将根据企业、学校等的管理制度为客户量身设计符合客户需求的安保智能识别系统并配套识相应的识别仪，还会为客户提供专门的技术培训、指导定期检查以及提供优质的售后服务。
在企业的组织管理方面，制造部负责生产计划的编制和对各生产班组的生产管理，依据生产计划负责产品的制造加工、装配、调试等调度管理，并在充分了解产品制造过程的基础上，尽量的降低制造成本。研发中心负责产品的技术研发，并对有关的设备装配、安装、调试、售后维修工作进行技术指导。采购供应部负责根据生产计划编制采购计划、委托加工制造计划，并按计划进行采购，并在充分了解产品制造的基础上，尽量的降低采购成本。财务部负责办理相关结算工作；并监督审计全公司供销过程。市场部负责产品的销售工作，并在充分了解、分析市场状况的基础上，尽量提高产品售价，保证公司销售利润的提高。
公司初期以面像识别技术为核心拓宽市场，5-10年内成为面向识别技术应用领域的市场主导者。
我们的团队成员都为在校大学生，我们有信心，有激情，更有实力，而且我们坚信，机会从来都是给有梦想和有准备的人！
一．产品与服务
1.1产品
我公司已掌握国内外成熟的面部识别的技术，如基于PCA识别技术、Eigenfaces识别技术、Fisherfaces识别技术、核方法等。我公司依托成熟的图像识别的科技研究成果研发设计了识别芯片，只需将识别芯片与计算机、摄像头（和普通摄像头相似）、报警器等相结合即可组装成我们的面部识别仪，该产品在使用时首先采集被识别人的面部信息并传入数据库，当被识别人需要进行某种安全行为时，只需站在摄像头面前等待摄像头自动的扫描，然后摄像头将采集到的信息传入计算机与原始数据进行比对，比对成功后安全锁自动打开否则报警器报警。所以我们的产品可以迅速准确方便的识别系统内已录入的个人身份。
1.2服务
我们将根据企业、学校等的考勤管理制度为客户量身设计与识别仪相配套并符合客户需求的安保智能识别系统，还会专门为客户提供技术培训、指导并定期为客户提供优质的售后服务与维修。
应用实例:
1.2.1考勤系统
系统通过人脸识别考勤门禁一体机采集人的脸部信息，并将采集到的人脸与系统数据库中的预先注册的人脸信息数据进行快速识别比对。并形成相应的考勤进出入记录，如果连接门禁系统，则比对成功，系统发出开门指令；反之，系统会拒绝开门放行。无论比对结果为陌生人或非授权用户，考勤门禁管理系统也会记录使用者的人脸信息以及每次使用的信息并存入数据库中，便于后期追踪查找。
系统功能：人脸采集和比对：当人站在考勤门禁机前面时，自动检测，自动进入人脸识别状态。
² 系统参数设置：对录入人员统一授权，管理方便，可进行用户注册、授权、
修改、删除及人脸建模、重新建模、建立多组模板等用户管理操作。
² 数据库存储和管理：系统设定的参数，人脸模板信息和所有开门记录都被保
存于数据库中并进行自动备份，管理者可根据需要，对所有资料进行汇总，编辑、拟制多种门禁管理报表。
² 实时状态监控：系统可对所有门禁点的状态（门状态、锁状态、报警状态等）
进行实时监控。
² 日志记录信息管理功能：系统管理员可采用本系统管理控制软件进行查询，
导出和删除等日志记录信息管理操作。
² 人机界面显示功能：TFT液晶显示触摸屏支持本地操作及提供实时视频显示
功能，并有声音提示。
² 低功耗节能控制功能：当一体机连续120秒内无操作，系统自动进入低功耗
节能工作状态。
² 持多台主机联网工作：可自动/手动进行数据库同步，系统管理员可通过任意
一个主机对全网主机进行设置。
² 多种开门规则选择：可设置单人脸识别开门；密码+人脸识别开门；ID/IC卡
+人脸识别开门或ID/IC卡+密码+人脸识别开门等多种开门规则。
² 可独立设置每一道门的开门规则，包括用户、时间、权限、识别方式，并提
供双门互锁功能。
² 支持各种自检报警功能：ICP/IP断开报警、存储空间不足报警、断电报警、
无视频报警等。
² 可通过软件、硬件进行强制开门、强制关门功能。
1.2.2考生人像验证核查系统
参加考试的学员首先进行人脸身份识别核查，经过人像身份比对并确认成功后方可参加考试。系统自动实现与驾驶员考试系统的数据通讯接口，身份识别成功自动把该人员的身份证号传输给驾驶员考试系统，进行下一步排座等工作。使用该系统可以有效地杜绝代考、替考等舞弊现象。
1、系统分为采集端与识别端两个部分，采集端主要是在考生报名点使用，采集报名考生的人像信息。识别端主要是在各个考点使用，用于各个考点的考生身份识别核查工作。
2、在车管所中心建立一个后台集中数据库，所有采集端与识别端程序直接通过专网连接这个数据库，数据集中存储管理。
系统特点：全球顶尖人像识别算法，识别准确度高，1:1识别准确度高达99.9%；1:N(大规模人像库搜索识别)90%以上；
1. 系统无需使用者配合或注视，系统自动采集和识别目标人脸；
独有的人像表情处理技术
2. 即使采集的照片表情与存档照片表情存在一定的差异也不会影响识别
结果，如：闭着眼晴，张大口型等；
独有的人像生物模型技术
3. 允许采集时人脸上、下、左、右扭转30度，而不影响识别结果；
支持活体检测
4. 支持活体检测的功能，支持不能用照片等代替人脸信息进行活体验证技
术；
高速准确的身份识别服务
5. 识别速度快，每秒钟可以达到700,000张人脸的识别速度；
6. 采用高速内存比对技术，快速的系统响应，可以实时检测、识别、报警，
满足对快速反应的需要；
支持大规模数据库应用
² 支持大规模数据库应用，支持千万级人像库；
全面的数据库支持
² 支持Oracle，Sybase，SQL Server，DB2等大型数据库系统；
² 支持各种存储服务器；
应用集成
² 接口模块实现与其它业务系统的快速业务集成；
² 支持不同应用的对象关联；
1.3产品性能
我公司所研发的面部识别技术是立足于当今逐渐成熟的生物技术根据生物学上的面部结构来区分不同人的面部构造和细节的差别来准确识别已录入系统内的个人身份，具有较强的非侵扰性、操作简单快速、直观、识别率可达99.99﹪以上等优点。
1.4产品评估
根据市场调查与网上查找，在我国公安、国家安保、部队、金融等相干领域的行业市场，面像识别系列产品的市场总容量最低在100万套。再加上现在人们的安全意识在不断提高，为防止自身的利益不受侵犯，所以还有许多领域也需要我们的人脸识别仪比如：社区的安保，幼儿园的安全，矿区的身份认证，高考场合的身份确认等。而我们的产品利用先进的面向识别技术恰好能解决当今社会对安全问题的担忧。同时此产品只需将识别芯片与计算机、摄像仪、报警器等相结合即可，在制作过程中具有结构简单、易于组装、成本低廉等特点非常利于工厂化流水生产并实现产业化。并且结合我们为此产品提供的服务：根据企业、学校等的考勤管理制度为他们量身设计与识别仪相配套并符合他们需求的安保智能识别系统，还会专门为他们提供技术培训、指导并定期为他们提供优质的售后服务与维修。我们一定会更大份额的占领市场并夺得安全领域的一份大蛋糕。
1.5鉴定材料
目前我公司已拥有该产品的核心技术并具有与之相关的权威论文(胡业刚老师的著作)和材料来证明我们的技术可行性和安全性（证明资料见附录）。当公司正式成立后，将对我们的产品申请一系列的专利，具体包括：面部识别仪的核心技术、名称、外形等。对我们的产品进行全方位的专利保护。
二.市场分析
2.1市场容量与趋势
2006年国内整个生物特征识别市场规模达到7亿人民币以上，其中
面像识别市场将占据35%左右的市场份额（约为2.5亿元）。这一市场平均每年以29.1%的速度在高速增长，其中面像识别技术市场在过去四年中每年的增长速度为31.5%至33.3%之间，明显高于整个市场的增长速度。相关的市场预测数据并未包含构成完整的生物特征识别系统的周边设备、系统运行软硬件平台、网络环境。按常规来推断，生物识别系统中与生物特征识别技术直接相关的部分成本一般占整个系统造价的20%-25%左右，整个生物特征识别系统到2010年形成了年销售21.3-22.8亿人民币的市场，其中面像识别市场形成年销售7.32-11.36亿人民币的市场规模。
2.2市场竞争状况
从大的环境来看。