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工会党建工作总结：服务工人 筑牢合力引言：工会作为职工的代表组织，是保护工人权益、提高工作条件和促进工人发展的重要平台。近年来，工会党建工作在服务工人、筑牢合力方面取得了一系列成效。本文将从以下几个方面进行阐述：工会组织建设、职工权益保护、工会文化建设、工会党建示范、工会与企业合作，希望能够对今后的工会党建工作提供一些有益的借鉴。主体：一、工会组织建设1. 提高工会组织的组织力从加强基层工会组织建设着手，通过选派优秀的工会干部、加强队伍建设，提高工会组织的凝聚力和战斗力。同时，加强工会党组织的建设，实施党建工作的专业化、科学化，推进党建与工会工作的有机融合。2. 加强工会组织的服务能力通过建立健全的服务网络，为职工提供全方位、多层次的服务，包括职业技能培训、就业创业指导、法律咨询等。同时，积极引入专业人才，提高工会组织的服务水平和能力，为职工提供更好的服务。二、职工权益保护1. 加强劳动合同管理工会应积极参与劳动合同的签订与管理过程，确保工人的权益得到合法有效保护。通过制定相关制度和标准，加强与企业的沟通，推动劳动合同制度的完善和落实。2. 推进工资福利制度改革工会应关注职工的工资福利待遇，积极参与企业的工资福利制度改革。通过与企业协商，制定合理的工资标准和福利政策，确保职工的合法权益得到有效维护。三、工会文化建设1. 增强工会组织的凝聚力开展各类文体活动，加强工会组织内部成员之间的交流与合作，增强组织的凝聚力和向心力。同时，注重培养工会干部的团队合作意识和组织意识，提高工会文化建设的效果。2. 倡导健康积极的工会文化创建积极向上的工会文化氛围，通过举办各类文艺演出、知识讲座等活动，传播正能量，引导职工树立正确的价值观和人生观。四、工会党建示范1. 加强工会党组织的建设工会党组织作为工会与党的连接纽带，应加强自身建设，严格落实党的各项纪律要求，组织开展党性教育和理论学习，提高工会党组织的战斗力和凝聚力。2. 做好党建工作与工会工作的有机融合工会党组织应积极参与工会工作，将党的方针政策与工会工作相结合，通过举办理论学习班、开展党员志愿服务等活动，加强党工联动，提高工会工作的综合效能。五、工会与企业合作1. 加强与企业的沟通与合作工会应与企业建立良好的沟通渠道，了解职工的需求和困难，并积极协调解决。同时，与企业共同开展各类职工活动，提高企业员工的归属感和参与感。2. 促进劳资双方的和谐发展工会应主动参与企业的决策过程，为职工争取更多的权益，同时也要积极配合企业的发展需求，促进劳资双方的和谐发展，实现共赢。结语：通过以上的总结和阐述，我们可以看到，工会党建工作在服务工人、筑牢合力方面发挥了重要作用。但同时也要看到工会党建工作还存在一些问题和不足之处，比如工会组织建设的薄弱环节、职工权益保护不够到位等。在今后的工作中，我们要继续努力，创新工作方法，加强工会党建工作，不断提高服务工人、筑牢合力的能力和水平，为工人群众谋取更多的权益和福利做出更大的贡献。