渠道管理科卖场管理的岗位说明书样本.doc

渠道管理科卖场管理岗位说明书
岗位名称
卖场管理
岗位编号

所在部门
营销总企业市场部渠道管理科
岗位定员

直接上级
渠道管理科经理
职系

直接下级
无
工资等级

所辖人员
无
岗位分析日期

本职：负责卖场建设计划和管理（陈列、形象等），完善卖场建设管理规范，指导各品牌全国卖场管理工作
职责和工作任务：
职
责
一
职责表述：负责卖场建设计划和管理（陈列、形象等），并组织实施
工作时间百分比： 30%
工作
任务
负责卖场建设规范(如卖场形象、鞋样陈列、导购礼仪等规范)、 卖场管理制度编制，并组织实施
频次：
指导并推进各分企业落实卖场建设规范及各项管理制度、方法
频次：
职
责
二
职责表述：负责指导、监督、检验全国卖场建设工作，帮助分企业完成卖场建设相关管理工作
工作时间百分比： 60%
工作
任务
配合广告策划科设计、制作各品牌卖场建设VI手册，并进行不停修订
频次：
依据分企业相关标准灯箱、展台、卖场道具等卖场建设标准件需求计划，负责编制灯箱、展台及卖场道具制作计划
频次：
负责编制灯箱、展台及卖场道具等卖场建设标准件发放计划，协调储运科组织发运，并监督到位情况
频次：
配合广告策划科进行全国统一标准灯箱、展台、卖场道具及POP等宣传促销品制作，并监督制作质量
频次：
负责建立各类卖场建设标准件制作及发放台账
频次：
指导和帮助分企业做好卖场建设、质量监督和日常维护工作
频次：
定时开展全国卖场建设检验、考评工作
频次：
职责
三
职责表述：完成上级领导交办其它任务
工作时间百分比：10 %
权力：
对分企业卖场建设工作监督权、考评权
相关事情知情权
办公工具和劳动工具使用权
接收再教育、培训权利
对日常工作有提议权
工作协作关系：
内部协调关系
各营销分企业/办事处、储运科、广告策划科
外部协调关系
代理商
任职资格：
教育水平
大专以上
专业
企业管理、市场营销相关专业
培训经历
商品陈列技巧培训、商业装潢培训
经验
2年以上相关工作经验或销售工作经验
知识
含有一定市场营销知识、商业装潢知识，皮鞋产品基础知识
技能技巧
能够使用相关办公室软件，含有网络基础知识，含有较强计划和实施能力、沟通能力
其它：
使用工具设备
计算机、通常办公设备
工作环境
办公室，常常出差
工作时间特征
正常工作时间
所需统计文档
计划、总结、标准件制作及发放档案、培训教材
备注：