有限空间管理新规制度汇编.doc

目录
一、有限空间作业安全管理制度 2
二、有限空间作业现场安全管理制度 9
三、有限空间作业安全责任制度 11
四、有限空间作业审批制度 14
五、有限空间作业人员健康检查制度 15
六、有限空间安全设施监管制度 16
七、有限空间作业检测制度 17
八、有限空间作业现场负责人、监护人员、作业人员、应急救援人员安全培训教育制度 18
九、有限空间作业应急管理制度 20

一、有限空间作业安全管理制度
一、总则
第一条 为了加强对公司各单位有限空间作业安全管理与监督，防止和减少生产安全事故，保障作业人员安全与健康，依照《中华人民共和国安全生产法》、《工贸公司有限空间作业安全管理与监督暂行规定》等法律、法规，特制定本制度。
第二条 本制度所称有限空间：是指封闭或者某些封闭，与外界相对隔离，出入口较为狭窄，作业人员不能长时间在内工作，自然通风不良，易导致有毒有害、易燃易爆物质积聚或者氧含量局限性空间。
有限空间作业：是指作业人员进入存在危险有害因素（如缺氧、有硫化氢、一氧化碳、甲烷等有毒气体或粉尘中毒危险）且受到限制和约束封闭、半封闭设备、设施及场合（如生产区域内各类塔、球、釜、槽、罐、炉膛、锅炉、管道、容器、封闭料仓以及地下室、地窖、井、坑（池）、下水道、地下电缆沟等）作业活动。
二、有限空间作业安全保障
第三条 建立健全有限空间作业安全生产制度及规程
（一）有限空间作业安全责任制度
各单位主任是本单位有限空间作业责任主体，对本单位有限空间作业安全负全面责任；主管安所有长对本单位有限空间作业负安全管理责任；各单位专职安全管理人员对本单位有限空间作业现场安全负责；公司安保部负责对各单位有限空间作业进行监督检查。
（二）有限空间作业审批制度
进入有限空间作业单位必要填写《有限空间作业审批表》，作业单位负责领取《有限空间作业审批表》，并填写基本内容，关于人员签字确认。有限空间所在单位填写隔绝安全办法等内容后，签字确认。《有限空间作业审批表》办理完毕后，安保部、动力车间要对作业内容及安全办法进行审批。
（三）有限空间作业现场安全管理制度
有限空间作业必要严格遵守“先通风、再检测、后作业”原则。各单位专职安全管理人员要对有限空间作业进行全程监护；安保部和动力车间要对有限空间作业安全防护办法贯彻状况进行监督检查。
（四）有限空间作业现场负责人、监护人员、作业人员、应急救援人员安全培训教诲制度。
各单位定期组织涉及有限空间作业有关人员进行有限空间作业专项安全教诲培训，培训内容涉及：
1、有限空间作业危险有害因素和安全防范办法；
2、有限空间作业安全操作规程；
3、检测仪器、劳动防护用品对的使用；
4、紧急状况下应急处置办法。
（五）有限空间作业应急管理制度；
各单位依照本单位有限空间作业特点制定有限空间作业专项应急预案、配备相应应急装备及器材；各单位应定期进行有限空间作业事故应急演习，提高自身应急处置能力。
（六）有限空间作业安全操作规程。
各单位依照本单位有限空间作业实际状况制定有限空间作业安全操作规程。进入有限空间内作业人员必要穿戴好劳动保护用品。必要时佩戴好防毒面具或空气呼吸器、耳塞或耳罩及相应监测仪器。作业中，作业人员如果感觉到身体不适或有其他异常状况应及时向监护人报告或自行撤离有限空间，禁止冒险作业。必要时，作业人员可定期轮换。作业人员要严格遵守安全操作规程和技术规定，杜绝违章作业。
第四条 动力车间负责对公司各单位有限空间进行辨识，拟定有限空间数量、位置以及危险有害因素等基本状况，建立有限空间管理台账，并及时更新。
第五条 作业单位在进行有限空间作业前，应当对作业环境进行评估，分析存在危险有害因素，提出消除、控制危害办法，制定有限空间作业方案，并经本单位负责人批准。
第六条 作业单位应当按照有限空间作业方案，明确作业现场负责人、监护人员、作业人员及其安全职责。
第七条 作业单位在实行有限空间作业前，应当将有限空间作业方案和作业现场也许存在危险有害因素、防控办法告知作业人员。现场负责人应当监督作业人员按照方案进行作业准备。
第八条 作业单位应当采用可靠隔断（隔离）办法，将也许危及作业安全设施设备、存在有毒有害物质空间与作业地点隔开。
第九条 在进行有限空间作业前应对作业环境进行检测。检测指标涉及氧浓度、易燃易爆物质（可燃性气体、爆炸性粉尘）浓度、有毒有害气体浓度。检测应当符合有关国标或者行业原则规定；未经通风和检测合格，任何人员不得进入有限空间作业。检测时间不得早于作业开始前30分钟。
第十条 检测人员进行检测时，应当记录检测时间、地点、气体种类、浓度等信息。检测记录经检测人员签字后存档。检测人员应当采用相应安全防护办法，防止中毒窒息等事故发生。
第十一条 有限空间内盛装或者残留物料对作业存在危害时，作业人员应当在作业前对物料进行清洗、清空或者置换。经检测，有限空间危险有害因素符合《工作场合有害因素职业接触限值第一某些化学有害因素》（GBZ2.1）规定后，方可进入有限空间作业。
第十二条 在有限空间作业过程中，作业单位应当采用通风办法，保持空气流通，禁止采用纯氧通风换气；发现通风设备停止运转、有限空间内氧含量浓度低于或者有毒有害气体浓度高于国标或者行业原则规定限值时，作业单位必要及时停止有限空间作业，清点作业人员，撤离作业现场。
第十三条 在有限空间作业过程中，作业单位应当对作业场合中危险有害因素进行定期检测或者持续监测。作业中断超过30分钟，作业人员再次进入有限空间作业前，应当重新通风、检测合格后方可进入。
第十四条 有限空间作业场合照明灯具电压应当符合《特低电压限值》(GB/T3805)等国标或者行业原则规定；作业场合存在可燃性气体、粉尘，其电气设施设备及照明灯具防爆安全规定应当符合《爆炸性环境第一某些：设备通用规定》（GB3836.1）等国标或者行业原则规定。
第十五条 作业单位应当依照有限空间存在危险有害因素种类和危害限度，为作业人员提供符合国标或者行业原则规定劳动防护用品，并教诲监督作业人员对的佩戴与使用。
第十六条 各单位有限空间作业还应当符合下列规定：
（一）保持有限空间出入口畅通；
（二）设立明显安全警示标志和警示阐明；
（三）作业前清点作业人员和工器具；
（四）作业人员与外部有可靠通讯联系；
（五）监护人员不得离开作业现场，并与作业人员保持联系；
（六）存在交叉作业时，采用避免互相伤害办法。
第十七条 有限空间作业结束后，作业现场负责人、监护人员应当对作业现场进行清理，撤离作业人员。
第十八条 各单位将有限空间作业发包给其她单位实行，应当发包给具备国家规定资质或者安全生产条件承包方，并与承包方订立专门安全生产管理合同或者在承包合同中明确各自安全生产职责。存在各种承包方时，发包单位应当对承包方安全生产工作进行统一协调、管理。发包单位对其发包有限空间作业安全承担主体责任。承包方对其承包有限空间作业安全承担直接责任。
第十九条 有限空间作业中发生事故后，现场关于人员应当及时报警，禁止盲目施救。应急救援人员实行救援时，应当做好自身防护，佩戴必要呼吸器具、救援器材。
第三章 考核
第二十条 违背本制度规定，罚款500—1000元。未尽事宜执行“安全奖惩制度”。导致事故按照经济责任制和关于规定进行考核。
第四章 产生记录
第二十一条 有限空间作业审批表

有限空间作业审批表
工作内容：
工作地点：
作业单位：
作业负责人：
安全监护人：
作业人员：
作业时间： 月 日 时 分至 月 日 时 分
序号
安全办法
重要内容
确认签字
1
作业人员安全交底

2
氧气浓度、有害气体检测

3
通风办法

4
个人防护用品使用

5
照明办法

6
应急器材配备

7
现场监护

8
其她补充办法

作业安全条件及办法确认：

作业负责人： 年 月 日
公司授权审批部门审批意见：

签发人： 年 月 日
（此表一式二份，第一联审批部门保存，第二联作业单位保存）
注：该审批表是进入有限空间作业根据，不得涂改且规定审批部门存档时间至少一年
二、有限空间作业现场安全管理制度

为了加强对公司各单位有限空间作业现场安全管理与监督，防止和减少生产安全事故，保障作业人员安全与健康，依照《中华人民共和国安全生产法》、《工贸公司有限空间作业安全管理与监督暂行规定》等法律、法规，特制定本制度。
一、有限空间作业必要严格遵守“先通风、再检测、后作业”原则。各单位专职安全管理人员要对有限空间作业进行全程监护；安保部和动力车间要对有限空间作业安全防护办法贯彻状况进行监督检查。
二、进入有限空间内作业人员必要穿戴好劳动保护用品。必要时佩戴好防毒面具或空气呼吸器、耳塞或耳罩及相应监测仪器。作业中，作业人员如果感觉到身体不适或有其他异常状况应及时向监护人报告或自行撤离有限空间，禁止冒险作业。必要时，作业人员可定期轮换。作业人员要严格遵守安全操作规程和技术规定，杜绝违章作业。
三、作业单位应当采用可靠隔断（隔离）办法，将也许危及作业安全设施设备、存在有毒有害物质空间与作业地点隔开。
四、在进行有限空间作业前应对作业环境进行检测。检测指标涉及氧浓度、易燃易爆物质（可燃性气体、爆炸性粉尘）浓度、有毒有害气体浓度。检测应当符合有关国标或者行业原则规定；未经通风和检测合格，任何人员不得进入有限空间作业。检测时间不得早于作业开始前30分钟。
五、有限空间内盛装或者残留物料对作业存在危害时，作业人员应当在作业前对物料进行清洗、清空或者置换。经检测，有限空间危险有害因素符合《工作场合有害因素职业接触限值第一某些化学有害因素》（GBZ2.1）规定后，方可进入有限空间作业。
六、在有限空间作业过程中，作业单位应当采用通风办法，保持空气流通，禁止采用纯氧通风换气；发现通风设备停止运转、有限空间内氧含量浓度低于或者有毒有害气体浓度高于国标或者行业原则规定限值时，作业单位必要及时停止有限空间作业，清点作业人员，撤离作业现场。
七、在有限空间作业过程中，作业单位应当对作业场合中危险有害因素进行定期检测或者持续监测。作业中断超过30分钟，作业人员再次进入有限空间作业前，应当重新通风、检测合格后方可进入。
八、有限空间作业场合照明灯具电压应当符合《特低电压限值》(GB/T3805)等国标或者行业原则规定；作业场合存在可燃性气体、粉尘，其电气设施设备及照明灯具防爆安全规定应当符合《爆炸性环境第一某些：设备通用规定》（GB3836.1）等国标或者行业原则规定。
九、作业单位应当依照有限空间存在危险有害因素种类和危害限度，为作业人员提供符合国标或者行业原则规定劳动防护用品，并教诲监督作业人员对的佩戴与使用。
十、各单位有限空间作业还应当符合下列规定：
（一）保持有限空间出入口畅通；
（二）设立明显安全警示标志和警示阐明；
（三）作业前清点作业人员和工器具；
（四）作业人员与外部有可靠通讯联系；
（五）监护人员不得离开作业现场，并与作业人员保持联系；
（六）存在交叉作业时，采用避免互相伤害办法。
十一、有限空间作业结束后，作业现场负责人、监护人员应当对作业现场进行清理，撤离作业人员。

三、有限空间作业安全责任制度

为了加强对公司各单位有限空间作业安全管理与监督，明确责任与职能，依照《中华人民共和国安全生产法》、《工贸公司有限空间作业安全管理与监督暂行规定》等法律、法规，特制定本制度。
一、重要负责人职责
有限空间作业重要负责人应加强有限空间作业安全管理，履行如下职责：
1、建立健全有限空间作业安全生产责任制，明确有限空间作业负责人、作业人员、监护人员职责
2、组织制定有限空间作业方案、安全操作规程、事故应急救援预案、安全技术办法等有限空间作业管理制度。
3、保证有限空间作业安全投入，提供符合规定通风、检测、防护等安全防护设施和个人防护用品。
4、督导、检查本单位有限空间作业安全生产工作，贯彻有限空间作业各项安全规定。
5、提供应急救援保障，做好应急救援工作。
6、及时、如实报告生产安全事故。
7、指定专人对有限空间作业负责人员、作业人员和监护人员开展安全教诲培训。
二、有限空间作业现场负责人职责
1、应理解整个作业过程中存在危险因素。
2、确认作业环境、作业程序、防护设施、作业人员与否符合伙业规定，并批准作业。
3、及时掌握作业过程中也许发生条件变化，当有限空间作业条件不符合安全规定期，必要及时终结作业。
三、监护人员职责
1、应接受有限空间作业安全生产培训。
2、熟悉作业区域环境、工艺等状况，可以及时精确安全做出判断和解决异常状况。
3、全程掌握作业人员作业期间状况，保证有限空间作业持续监护，可以与作业人员进行有效操作、报警、撤离等信息沟通。
4、应对安全防护办法贯彻状况进行检查，发现贯彻不到位或办法不完善，有权制止作业进行。
5、应熟知应急预案，纯熟使用应急救护设备、设施、报警装置等。
6、在紧急状况发生时，及时向作业人员发出撤离警告，必要时发出应急救援呼救。
7、现场应携带《有限空间作业审批表》并负责保管、记录关于问题。
四、作业人员职责
1、应接受有限空间作业安全生产培训。
2、遵守有限空间作业安全操作规程，对的使用有限空间作业安全设备与个人防护用品。
3、应与监护者进行有效操作、报警、撤离等信息沟通。
4、严格按照规定填写《有限空间作业审批表》。
5、作业前应检查作业场合安全办法与否符合规定。
6、按规定穿戴劳动防护用品，对的使用工具。
7、熟知应急预案，掌握报警联系方式。
五、禁止如下作业
1、未办理《有限空间作业审批表》进行有限空间作业。
2、不符合有限空间作业有关规定进行作业。
3、无监护人员或监护人员不在场进行作业。
4、超时作业。
5、不明状况进行盲目施救。
六、有关方管理
1、委托承包单位进行有限空间作业时，应严格承包管理，规范承包行为，不得将工程发包给不具备安全生产条件单位和个人。
2、有限空间作业发包时，应当与承包单位订立专门安全生产管理合同，或者在承包合同中商定各自安全生产管理职责。存在各种承包单位时，应对承包单位安全生产工作进行统一协调管理。
3、承包单位应严格遵守安全合同，遵守各项操作规程，禁止违章指挥、违章作业。

四、有限空间作业审批制度

为了加强对公司各单位有限空间作业安全管理与监督，进一步规范有限空间作业审批程序，对有限空间作业将采用人力资源、安全防护办法等内容进行有效把关，对不合格内容在作业前可以及时调节、改正，依照《中华人民共和国安全生产法》、《工贸公司有限空间作业安全管理与监督暂行规定》等法律、法规，特制定本制度。
一、从事有限空间作业有关单位应按制度办理《有限空间作业审批表》。
二、《有限空间作业审批表》一式两份，第一份由作业人员保存，作为有限空间作业凭证以备。另一份由审批部门保存，作业完毕后存档。审批表不得涂改，且存档时间至少一年。未经审批，任何人不得独自进入有限空间作业。
三、填写《有限空间作业审批表》时，应注意如下要点：
1、工作内容：是指详细作业内容，例如对作业对象进行清理、检修、电气焊、涂刷防腐涂料等作业种类。任何人无权更改作业内容。
2、工作地点：应填写详细，应明确详细设备设施。任何人无权扩大或更改作业对象。
3、作业单位：有限空间作业人员所属单位。
4、作业负责人：有限空间作业现场负责人，对整个作业过程安全负直接领导责任，直接指挥、参加整个作业过程，且应对现场安全办法予以确认，并有权补充完善。
5、安全监护人：监护人员自始至终必要在作业现场，对作业前必要安全办法进行检查，并确认签字。作业过程中密切注意作业环境安全状况，作业完毕后然后清点人员和器材，确认安全后方可离开。并按照应急救援规定，携带好相应应急救援器材，防止突发事故发生。
6、气体检测人员：气体检测人员必要详细填写检测时间、检测地点、气体名称、检测成果，并对检测气体代表性和精确性负责，然后确认签字。
7、公司授权审批部门：动力车间、安保部为公司有限空间作业授权审批部门，负责审核有限空间作业人员与否具备作业条件，作业现场安全防护设备设施与否满足作业规定，与否贯彻到位。

五、有限空间作业人员健康检查制度
为了规范公司有限空间作业人员健康检查工作，加强有限空间作业人员健康监护管理，保护劳动者健康，依照《中华人民共和国安全生产法》、《工贸公司有限空间作业安全管理与监督暂行规定》等法律、法规，特制定本制度。
第一条 公司须定期组织从事有限空间作业人员进行职业健康检查，员工接受健康检查应当视同正常出勤。
第二条 发现职业禁忌或者与所从事职业有关健康损害职工，应及时调离原工作岗位，并妥善安排。
第三条 职工健康检查费用，由公司统一承担。
第四条 公司定期健康体检周期普通为一年。
第五条 公司应当及时将健康检查成果如实告知职工。
第六条 公司应当为职工建立职业健康监护档案，并如实记录职工体检状况。

六、有限空间安全设施监管制度
为了保证我司有限空间作业人员生命安全，保证安全设施齐全有效并正常运营，特制定本制度。
安全设施管理实行“谁使用，谁负责，谁管理”原则。各岗位负责所管辖区安全设施寻常检查、维护保养，并纳入交接班内容。
第一条 安保部定期对有限空间通风设备、检测设备等安全设施进行检查，保证其完好有效。
第二条 设立在有限空间区域标示牌应清晰明确，所属单位应定期擦拭，以免粉尘汇集影响视觉效果。
第三条 防火防爆场合安全设施一律规定防爆。安全设施维修保养必要是专业人员才可进行。
第四条 属于监视和测量装置安全设施，要按照公司关于规定进行检测，以达到安全检测目。
第五条 各岗位配备安全设施实行“定置”管理，指定专人负责寻常维护保养，保持安全设施清理卫生和完好有效备用状态。
第六条 建立健全安全设施台账，对新报废和新购买设备及时更换维护台账，并报安保部备案。

七、有限空间作业检测制度
为加强对有限空间作业安全管理，保证进入有限空间作业人员安全与健康，防止和控制中毒、窒息、火灾、爆炸等生产安全事故发生，依照国家关于法规原则和上级有关文献规定，制定本制度。
有限空间作业应严格执行“先检测、再审批，后作业”程序，作业中还应依照作业环境也许发生变化实行持续检测或动态检测。在未精确测定氧气含量、有害气体、可燃性气体、粉尘浓度前，及经检测上述物质浓度不达标或超标而未采用有效防控办法时，禁止进入该场合。
检测设备必要符合国家有限空间作业原则规定和公司有关设备设施规定。
依照有限空间测定氧气含量、有害气体、可燃性气体、粉尘浓度制定有效安全防范办法。

八、有限空间作业现场负责人、监护人员、作业人员、应急救援人员安全培训教诲制度

为贯彻“安全第一，防止为主，综合治理”安全生产方针，加强和规范各单位有限空间作业安全培训教诲工作，提高全体职工安全生产意识和技能，依照《中华人民共和国安全生产法》、《工贸公司有限空间作业安全管理与监督暂行规定》等法律、法规，特制定本制度。
有限空间是指封闭或者某些封闭，与外界相对隔离，出入口较为狭窄，作业人员不能长时间在内工作，自然通风不良，易导致有毒有害、易燃易爆物质积聚或者氧含量局限性空间。
一、有限空间教诲培训对象
1、现场负责人
对本单位有限空间作业现场负全面负责人员，熟知现场作业环境及危险有害因素。
2、监护人员
佩戴专业监测设备对有限空间作业环境进行检测，保证作业环境符合伙业条件规定。
3、作业人员
佩戴相应防护设备进入有限空间进行作业人员。
4、应急救援人员
事故发生后，佩戴相应救护设备进入事故区域进行人员救护、设备抢修等作业人员。
二、有限空间教诲培训内容
1、国家安全生产方针、政策和关于安全生产法律、法规、规章及原则.
2、、有限空间危险有害因素和安全防范办法。
3、有限空间作业安全操作规程
4、检测仪器、劳动防护用品对的用法。
5、紧急状况下应急处置办法。
6、有关事故案例。
7、其她需要培训内容。
三、有限空间培训教诲组织实行
1、新入场职工应集中进行培训，并经考试合格后方可上岗。
2、复工、换岗人员要重新进行培训，经考试合格后方可上岗。
3、涉及到有限空间作业有关单位要定期对有限空间作业有关人员进行培训，并经考试合格后方可进行有限空间作业。
4、外委人员必要接受安全教诲培训，作业区对其进行有关安全交底后方可进入现场作业。
5、依照实际作业需求聘请具备资质培训机构专业讲师进行有限空间培训工作。
6、公司安保部对有关单位有限空间作业培训状况进行检查，培训规定有教案、有考勤、有培训筹划、有记录。

九、有限空间作业应急管理制度

为规范公司有限空间作业应急救援管理，提高应对风险和防范事故能力，保障职工安全健康和生命安全，最大限度减少财产损失、环境危害和社会影响，依照《中华人民共和国安全生产法》、《工贸公司有限空间作业安全管理与监督暂行规定》等法律、法规，特制定本制度。
一、有限空间作业应急管理坚持“以人为本，减少危害，居安思危，防止为主，统一领导，分级负责，职责明确，迅速反映”原则。
二、有限空间作业应急管理分“防止、准备、响应、恢复”四个过程。重要内容涉及：应急管理组织体系，应急救预案管理、应急培训、应急演习、应急物资保障等。
三、公司成立以总经理为总指挥，主管安全生产副总经理为副总指挥，安保部长为应急办主任，各职能部门为常任成员单位应急救援组织机构。应急管理办公室设在安保部，并负责寻常管理。
四、安保部负责编制、修订、评审、备案公司级有限空间作业专项应急预案。预案要符合《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》，并保持与上级部门预案衔接。
五、每年至少进行一次公司级应急管理培训，培训内容应当涉及：事故防止、危险辨识、事故报告、应急响应、有限空间作业事故处置方案、基本救护常识、避灾避险、逃生自救等。
六、每年至少安排一次公司级有限空间作业专项应急预案演习，强化职工应急意识，提高应急队伍反映速度和实战能力。安保部做好演习记录和总结。各有关单位要依照本单位实际状况，制定本单位有限空间作业应急救援演习筹划，做好本单位应急演习工作。
七、各单位应做好应急物资、通讯设备保障，定期进行检测、维护、更新，保证性能完好。
八、有限空间作业过程中故事发生时，要及时启动相应级别有限空间应急救援预案，以营救遇险人员为重点，开展应急救援工作。同步要采用必要办法，防止发生次生、衍生事故，避免导致更大人员伤亡、财产损失。
九、各单位依照自身实际状况成立兼职救护队，并进行经常性训练，纯熟掌握基本救护常识和救援能力。