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县委副书记2023年“六个带头”对照检查材料与机关党员干部对照政治信仰党员意识理论学习能力本领作用发挥纪律作风个人检查材料【2份】.docx

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1、县委副书记2023年“六个带头”对照检查材料与机关党员干部对照政治信仰党员意识理论学习能力本领作用发挥纪律作风个人检查材料【2份】县委副书记2023年民主生活会“六个带头”对照检查材料六个带头指:(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面(二)带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面(三)带头坚持和加强党的全面领导方面(四)带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面(五)带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面(六)带头落实全面从严治党政治责任方面正 文按照市纪委机关、市委组织部关于开好2022年度县以上党和国家机关党

2、员领导干部民主生活会的通知要求,会前认真学习党的二十大精神,学习民主生活会规定必读篇目,并与同志们开展了学习研讨,为开好民主生活会奠定了思想基础。同时,按照征求意见要求,采取多种方式征求了意见,自己通过认真梳理、反复对照,找准了“六个带头”方面存在的主要问题;坚持把思想摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,找准了自身存在问题的根源,提出了下步努力方向和整改措施。现将有关情况对照检查如下。一、存在的主要问题(一)在带头深刻领会“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。作为县委班子成员,自己一直以来坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己的头脑,思想上

3、政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,深刻领会“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉贯彻落实县委的决策部署。但通过分析反思,还存在:一是融入血脉不够。有时认为“两个确立”“四个意识”“四个自信”“两个维护”离我们这些基层干部来说还比较远,认为自己只要不违反中央要求,不唱反调,把本职工作做好就行了,还停留在口头上、写在文件上,没有从思想心灵深处认识其重大意义和精神实质,还没有做到时常对标对表、及时校正偏差。二是在严明政治纪律和政治规矩方面有差距。工作中还存在只要自己遵守党的政治纪律和政治规矩就行了的思想,对于其他同志思想上有波动、

4、行动上有偏差时,有“事无关己”的现象,特别是生活中听到一些不良言论,没有及时制止或者主动解释。比如,今年群众反映农村医疗保险费用过高,时有发生议论上面政策不合理的现象,自己没有及时跟进解疑释惑,而是听之任之。(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。能够自觉从习近平新时代中国特色社会主义思想中找观点、找立场、找方法,解决发展实际问题。但在具体实践中,还存在薄弱环节,比如,全市的城市建设仍需加强、服务业发展仍需提速、公共服务水平仍需提升等问题,这些长期积累的深层次矛盾必须用发展的视角逐一破解,不断推动全市健康向好发展。(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面。一是担当意识不强。对

5、上依赖主要领导,对下依赖工作人员,一些工作只求过得去,不求过得硬,有时存在着应付过关的想法,责任履行不到位。二是主动作为意识不强。实际工作中,很少主动去想办法、主动去解决问题、主动去推动工作,缺乏“螺丝钉”精神,离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想方面。民主的作风还有待加强。做党外人士工作时,有时态度不够诚恳、包容的胸襟不够宽,真心实意地把他们当朋友,以心交心,倾听意见建议不够,关心他们的工作、学习和生活少一些。(五)在带头发扬斗争精神方面。开展相互批评还不够严格。能够始终做到旗帜鲜明讲政治,在大是大非问题面前,立场坚定,态度坚决,敢于同错误思想和

6、“黑色”“灰色”言论作斗争,自我批评时比较深入,但相互批评时存在顾面子、讲人情思想,对别人的缺点和问题以提醒代替批评,辣味不足。(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面。一是改进作风的标准还有不足。有时忙于事务多、深入基层少,布置任务多、督促检查少,造成一些工作效率低下,推进缓慢,成效不明显。二是自我约束不严。有时候上下班有迟到早退现象,个人对改善生活条件、提高生活质量的想法多了,拼搏向上的奋斗精神弱了,有时还存在“歇一歇”“松口气”的念头。二、努力方向和整改措施(一)加强学习,提高综合素质。特别要认真学习、领会党的x精神,加大对党规党纪的学习,制定好学习计划,安排好学习时间,重点学习党章和廉

7、政准则、处分条例、问责条例等党内法规,深入学习关于严明党的纪律、全面从严治党系列重要讲话精神,做到深学、精学。严格按照党规党纪的内容对照自身行为,找缺点找差距,认真整改,牢固树立“底线”意识。(二)提高政治敏锐性严守整治纪律。坚持“一切从实际出发、实事求是”的工作理念,在大是大非面前保持清醒头脑,与党中央保持高度一致,做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,严守政治纪律和政治规矩,将党的要求落实到工作、生活的各个环节。(三)严守党的纪律,改进工作作风,加强组织纪律性。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,不搞权钱交易,不与民争利。保持艰苦奋斗、清正廉洁的作风。保证自己在纪律上不出格,不犯

8、错误。特别是要注意纪律养成,从点滴做起,养成良好的习惯;严格遵守中央“八项”规定,坚决杜绝“四风”现象发生,做到清白做人,清白为官,不该拿的不拿,不该要的不要,始终保持勤政廉政的本身,坚决做到发现问题逐一落实,立行立改的问题绝不拖拉。机关党员干部2023年组织生活会六个对照个人检查材料(对照政治信仰党员意识理论学习能力本领作用发挥纪律作风六面查摆问题)目录提纲一、上年度组织生活会问题整改情况二、对照六个方面查摆的问题(一)政治信仰方面(二)党员意识方面(三)理论学习方面(四)能力本领方面(五)作用发挥方面(六)纪律作风方面三、存在问题的原因剖析一是宗旨观念不牢固二是理想信念不坚二是执纪意识有待

9、加强定四、下一步改进措施一是不断强化宗旨意识二是不断强化政治本色三是满怀热情对待工作四是敢于担当勇于作为五是努力创新勇攀高峰正文根据XX机关组织部关于召开2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知要求,我原原本本、逐字逐句的学习了党的二十大报告和党章,学习了习近平总书记在党的二十大上的重要讲话精神,学习了党的二十大报告学习辅导百问党的二十大党章修正案学习问答等辅导材料,为开好这次专题组织生活会打牢了思想基础。同时,我紧密联系思想工作实际,深入开展谈心谈话、交流思想、交换意见,对照党员义务,深入查摆在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风等6个方面存在的不足,剖

10、析了问题根源,明确了下一步努力方向。下面,按照“六个对照”要求,将个人查摆问题汇报如下:一、上年度组织生活会问题整改情况2021年度专题组织生活会后,我通过开展谈心谈话、征求意见、自身查摆出等方式,对自身存在的问题进行了认真梳理汇总,共整理为X个方面X个问题,并建立了整改台账,制定了具体的整改措施。目前,所有问题已全部整改到位。二、对照六个方面查摆的问题(一)政治信仰方面政治信仰是一个事关党的前途命运的根本性问题,也是贯穿于党的建设与党的事业发展全过程的永恒性问题。本人能够坚定信仰马克思社会主义,自觉深刻感悟“两个确立”的决定性意义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,但

11、是在查摆中发现还存在以下问题:一是政治信仰体系不健全。表现在没有系统、全面掌握马克思主义的博大精深,没有全面把握政治信仰的内在逻辑,缺乏科学认识政治信仰在不同时代面临的新主题,对习近平新时代中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义、21世纪马克思主义的理解不深不透,在自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作上,下功夫不够。二是政治信仰定力不坚定,针对我国改革发展进程中遇到矛盾和困难,比如贫富差距拉大、行业分配不公等问题,本质认识不够透彻,误以为是社会制度问题,对身边违纪者睁一眼闭一眼,查处时说情开脱,袒护包庇。政治三力不够坚定,对于网络上的小道消息,散播的政治谣言、

12、政治笑话,不能及时出面阻止和澄清,而是做局外人,持观望态度。(二)党员意识方面党员意识,就是共产党员对党员行为规范的认知、践行态度,其本质是党员在自己一生中对党的理想、信念坚定不移的追求和与此同行的责任感、使命感。作为党员干部,在查摆中发现“身份意识”和“标准意识”还不够强,主要表现在:一是宗旨信念动摇,党性观念淡化。全心全意为人民服务的宗旨意识有所弱化,先锋模范作用发挥不突出,在工作实践中讲奉献、愿付出的少,要待遇、求回报的多,由此造成了工作被动、热情不足的局面。二是党员意识模糊,组织观念淡薄,工作上消极懈怠,存在不作为、不会为、不善为,逃避责任。在工作中,对领导交办的工作,合意的就快速执行

13、,不合意的找借口、理由推脱,影响单位整体追赶超越的步伐。(三)理论学习方面2022年本人高度重视理论学习,培养理论思维,认真参加每次的组织活动,在集体学习和讨论中,仔细聆听大家的发言和准备自己的发言,及时解决自己的思想问题,提高充实自己。不断丰富理论学习内容,认真学习习近平总书记在在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的讲话、习近平总书记在省部级主要领导干部学习专题研讨班上的重要讲话更好把握和运用党的百年奋斗历史经验、习近平谈治国理政第四卷以及党的XX大报告、求是杂志重要文章,密切关注党的创新理论,充分利用学习强国、人民网、中国共产党员网、党建网等管方学习平台,探究理论知识富矿,提升理论

14、知识素养。但是通过深刻查摆发现还存在以下问题:一是在理论学习上同党中央要求相比还有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够全面系统深入,对马克思主义经典著作的学习研究不够。学习偏重于业务知识,对党创新理论缺乏深入研究。二是在坚持读原著、学原文、悟原理上做得还不够扎实。在学习时仅仅只停留在看、读、记层面,留痕留迹不留心,存在敷衍应付思想。满足于浅尝辄止、一知半解,没有真正做到融会贯通。三是对习近平新思想的学习、理解的自觉性不够强。虽能认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,但学的不精不深,学习时缺乏深度思考,特别是自我学习缺少挤劲、钻劲,学习的不够深入、不够细致、不够全面。(四)

15、能力本领方面2022年我全面履行岗位职责,圆满完满完成上级和领导交办的各项任务,负责的业务口各项考核指标取得优异成绩。但通过查摆:一是创新能力需提升。创新举措欠缺,工作时间久了,产生职业厌倦的情绪,工作中求稳怕乱,总想找捷径,攻坚克难上锐气不足。谋划工作缺乏深层次的思考,缺乏创新举措,争一流、创特色的意识还需进一步加强。例如在年初的工作谋划上,总想按部就班照抄上级的工作安排,缺乏针对本单位实际综合考量,缺乏有创新、亮点的自选动作。二是推动工作欠火候。工作标准不高,在工作标准上不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,离办公室要求的“一点不差,差一点不行”的要求还有一定差距,文字校

16、对工作中,有时出现错漏字现象有该做的都在做就行的想法,处理问题时有时不够周全,能力提升跟不上时代发展,利用数字化、信息化手段提升治理水平的能力有待提高,推动工作举措不硬,力度不大,导致进程缓慢。(五)作用发挥方面作为科室负责人,我能够积极发挥模范带头作用,带领科室走在前列,冲在一线,但在查摆中发现:一是抓中心议大事能力不强。主要是对什么是中心工作、如何抓中心工作把握不准,分不清哪些是重点问题,哪些是一般,该管的没管住,该放的没放开,大事议不透,片面认为眉毛胡子一把抓就是干好工作,未能将年度工作计划、贯彻上级重大决策、阶段性重大工作同经济工作齐抓共管,直接造成了党建工作和经济工作的分离脱节。二是

17、主动带头作用发挥不充分。在工作作风上还是停留在完成任务阶段,没有充分发挥自我主观能动性,创新工作,力求更好,其次是偶尔因为工作量增大后容易产生急躁情绪,没有起到对科室的带头作用。(六)纪律作风方面本人能够自觉遵守党的纪律和政治规矩,用党章规范自己的一言一行,但随着生活条件的不断改善,一是享乐主义有所抬头,一定程度存在“享受在前,吃苦在后”的错误思想认识;有时还不同程度存在“形式主义和官僚主义的问题”,工作中存在发号施令的多,深入基层调研解决实际问题的少;此外,艰苦朴素、勤俭节约的思想有所减弱,存在浪费的现象。二是工作作风有所松懈。有时候为了追求落实工作的实效性,存在以文件落实文件、以会议贯彻会

18、议的问题,没有将上级精神与单位实际工作紧密集合,提出富有操作性的工作意见。三、存在问题的原因剖析一是宗旨观念不牢固。党的宗旨是全心全意为人民服务,但是在实际工作中,没有真正解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。宗旨意识不够牢固,没有真正把为经营者服务、为群众服务作为最高标准和人生追求,在权为民所用、利为民所谋、情为民所系方面存在一定差距,为群众解决困难和问题不够。二是理想信念不坚定。对照党员标准,自己深刻认识到,在与时俱进、求真务实方面还做得不够,离党章要求还有距离。在思想深处对政治认识还不到位,宗旨意识不够牢固。反映出工作中深入调查研究还不够,虽然关心职工、贴近职工经常挂在嘴上,但落实到行

19、动上做的还不够。工作多了,与项目一线员工面对面接触就少了,与基层一线员工交流谈心就少了。从而对基层一线情况掌握的就不够全面,对员工反映的一些问题,不能做到及时回应,或者没有亲自过问,亲自督办,致使与职工群众联系不够紧密。三是执纪意识有待加强。对自身党内职务和职责不够重视,履行党建工作职责常常以讲话、发文、签字等形式开展,工作满足于上级布置什么就完成什么,开展党建工作创新的主动性和原创力不够,过于依赖上级部门的布置和推动,全面从严治党向基层延伸工作不到位。对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查,有的该执行的纪律坚持不够,有的该落实的决策执行不力,有时缺乏敢于担当的责任和勇气,致使一些有关改进

20、作风的规定和纪律没有完全执行到位。四、下一步改进措施一是不断强化宗旨意识。通过系列政治学习强化党员宗旨意识,树立正确人生观、价值观,以服务群众、推进中信银行发展为己任,落实高质量发展要求,克服形式主义、官僚主义,全心全意为人民服务。二是不断强化政治本色。把学习党章、加强党性锻炼作为党员改造主观世界、增强政治意识的终身课题,努力把党章要求内化于心、外化于行。党员干部应带头深入学习各项党内规章制度,在工作学习中以身作则。三是满怀热情对待工作。作为新时代党员,应时刻充满激情与活力,自觉发扬“中信人”敢闯敢拼的优良传统,把本职工作当事业来干,脚踏实地、勤奋务实,以钻研精神将每一件工作努力做到极致,带动周边职工群众共同发扬社会正能量,传递中信好风尚。四是敢于担当勇于作为。作为新时代基层党员干部,要有一股迎难而上的精气神,敢于挑大梁、担重任,以等不得、坐不住的紧迫感,把本职工作当作担当作为的人生舞台,不断磨练意志、增长才干。五是努力创新勇攀高峰。面对当前复杂形势和快速变化,不能因循守旧,要解放思想、更新观念,带头创新、勇于攀登,瞄准发展前沿,不断作出新贡献。以党员的标准严格要求自己,为身边群众和年轻同志作好表率;认真参加各项活动,力所能及地协助支部做好有关工作;紧紧围绕局党组确定的各项任务目标,当好政策的宣讲员和执行的带头人,确保各项决策部署得到不折不扣落实落地。

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