学雷锋活动实施专项方案.doc

学雷锋活动实施方案为大力弘扬雷锋精神，普及志愿服务理念，推进学雷锋活动深入连续开展，根据松原市学雷锋活动实施方案和全国文明单位创建工作要求，在市地方税务局机关和局属单位掀起学雷锋活动新热潮，营造“学习雷锋、奉献她人、提升自己”浓厚气氛，结合本市地税工作实际，现制订以下实施方案。一、指导思想深入落实落实党十八大精神，以社会主义关键价值体系为根本，围绕推进文明长岭建设这一中心任务，将雷锋精神纳入精神文明建设过程，努力实现学雷锋志愿服务活动时代化和长久化，继承和发扬雷锋精神，让雷锋精神在本局有新青春，同时努力提升全体干部职员服务意识和互助意识，确保本局各项工作顺利开展。二、活动专题传承雷锋精神 增辉文明长岭三、活动要求 “学雷锋”活动要立足本职，立足科室、单位,使学雷锋深入到每个干部职员，从自我做起，从身边小事做起，像雷锋那样干一行，爱一行，专一行，不流于形式。四、活动时间整年，其中3月为集中活动月五、组织领导组 长：李新 局长副组长：张忠玉 副局长李建军 副局长成 员：刘治宽、葛薇薇、常伟建、谢峥嵘、尚耀华、秦鲜萍六、活动内容（一）大力弘扬关键价值观。根据党十八大和十八届三中全会精神，认真学习宣传中央颁布社会主义关键价值观，抓好学习教育和专题实践，加强对雷锋精神认知认同，提炼财政精神，使学雷锋活动长久化、持久化。（二）突出专题实践。一是立足本职员作。要紧紧围绕财政中心工作、紧密结合岗位职责和业务实际来开展学雷锋活动，要深入基层、调查研究，努力破解地方税收困难难题，号召广大税务干部努力发明优异工作业绩，锤炼良好工作作风，努力争取在人民群众对地方税收工作满意度提升中彰显学雷锋活动带来新气象、新改变。二是连续推进作风建设。紧紧围绕税收中心工作，一直保持追求高效率、高质量、高水平工作状态，推进机关效能建设向科室、岗位延伸。带着为民服务真情实感，深入企业、农村，为她们排忧解难。深入推进廉政风险防控工作，着力提升反腐倡廉建设科学化水平。（三）推进志愿服务活动。要把开展社会志愿服务作为学雷锋活动长久化关键抓手，切实发挥财政学雷锋志愿服务队示范作用，主动引导机关党员干部主动参与社会志愿服务活动，自觉推行公民义务和社会责任，促进形成“人人为我、我为人人”良好社会风尚。要紧密结合财政工作，组织党员干部志愿到基层宣讲财政惠农、富农、民生政策。（四）发挥优异经典作用。要把学雷锋和创先争优活动有机结合，树立学雷锋经典，大力宣传雷锋精神和雷锋式模范人物，主动培养学雷锋、志愿服务活动中涌现优异经典，用身边人和事感召激励广大干部职员。（五）提升机关服务保障能力，增加职员向心力和凝聚力。继续坚持以人为本，实现管理方法人性化，关注职员身心健康，为干部职员做好后勤保障，营造良好工作环境、学习环境、生活环境。七、活动载体和工作要求1、继续抓好学雷锋志愿服务学习宣传活动。以包村扶贫工作为契机，深入基层村组和人民群众交流，宣传雷锋精神、解读财政各项惠农政策，深入基层了解民意、破解发展难题、化解社会矛盾，促进干群关系融洽、保稳定促友好、提升服务水平，和基层群众心得交流、捐赠农林牧养殖方面科技书籍，以学雷锋志愿服务分队为单位成立学雷锋互助组，确保雷锋精神和志愿精神有阵地可见，有载体可抓。2、组织开展“我奉献、我愉快、我讲述”志愿服务演讲比赛或雷锋精神征文比赛。围绕弘扬雷锋精神、开展志愿服务等专题开展“我奉献、我愉快、我讲述”志愿服务演讲比赛或雷锋精神征文比赛活动。在局里选拔基础上，推荐选手参与全市“我奉献、我愉快、我讲述”志愿服务演讲比赛预赛和决赛。3、深入开展学雷锋志愿服务关爱帮扶活动。以扶危济困、乐于助人为宗旨，定时对留守儿童、空巢老人、残疾人等弱势群体进行慰问，继续做好一帮一结对子、包村扶贫工作。让未成年人健康成长营造良好社会环境，让空巢老人切身感受到社会大家庭温暖，让包扶贫困对象早日脱贫。4、主动开展学雷锋义务劳动。主动巩固创卫结果，组织干部职员义务劳动，对办公区、家眷区内乱贴乱涂乱画、污水垃圾进行清理；对摩托车、自行车规范摆放进行劝导；铲除办公区、家眷区杂草，经过各项活动开展，实现办公区、家眷区无乱扔乱倒垃圾，无随地吐痰，无损坏公共设施，无践踏绿地，无乱贴乱画，无乱停车辆，无乱晒乱挂等不文明行为。5、组织开展“传承雷锋精神、增辉文明洛阳”集中活动月活动。在3.5、3.8、3.12、3.15、3.23和“牡丹文化节”等关键节日中，主动开展便民服务、植树护绿、维权服务等，主动参与关爱她人、关爱社会、关爱自然志愿服务活动。以行政服务大厅财政窗口和国库支付中心窗口为主体，开展岗位学雷锋活动。在牡丹文化节期间，开展志愿者助交通、进小区活动，自觉做雷锋精神践行者和洛阳形象维护者。其中，3月5日，组织义务植树或就近、就地开展便民服务活动；3月8日，组织女干部、职员开展相关活动；3月12日，组织人员到本单位植树护绿点开展活动；3月15日，各窗口单位组织开展相关维权宣传服务；3月23日，开展环境保护宣传活动；牡丹文化节期间开展助交通志愿服务活动。6、开展邻里守望志愿服务活动。将每十二个月3月3日定为小区“亲邻节”，每个月第一个周日定为小区“亲邻日”。组织志愿者走进小区和农村，以空巢老人、留守儿童、残疾人为关键对象，以“一助一、多助一”方法，送问候，送服务，送救助，生病送医疗，生日送祝福，节日送慰问，广泛开展邻里守望志愿服务活动。7、开展学雷锋志愿服务评选表彰活动，奖优罚劣。开展窗口行业文明服务活动，以“岗位学雷锋，扎实做贡献”为宗旨，打造财政优质服务窗口。年底要对十二个月来干部职员开展学雷锋志愿服务活动情况进行认真总结，评选“学雷锋标兵”、“优异志愿服务者”等评选推荐活动，根据市里相关要求进行表彰奖励，提升干部职员自觉开展志愿服务主动性，对不主动参与各项学雷锋志愿服务活动、被服务对象投诉给予通报批评。8、严格落实落实机关各项管理制度。以职员食堂、健身房、图书阅览室为平台，拉近职员间距离，促进职员团结友爱。继续开展每个月读一本好书、我讲一堂课、业务技能展示等活动，邀请教授学者专业知识、法律知识等方面专题教导讲座，促进机关形成浓厚学风。八、工作要求（一）加强组织领导。各科室、单位要充足认识深入开展学雷锋活动现实意义，把组织开展学习、宣传和实践雷锋精神摆上关键议事日程，抓紧抓实抓出成效。要紧密结合本身工作实际，对深入开展学雷锋活动进行认真准备、周密安排、精心布署，快速掀起学雷锋活动高潮。（二）重视工作实效。坚持求真务实、真抓实干，严防走过场、搞形式主义。要结合实际、发挥优势、突出关键、强化特色，以群众喜闻乐见方法，搭建便于参与平台，开辟乐于接收渠道，调动全体干部职员参与学雷锋活动主动性、主动性，增强工作针对性、实效性。（三）营造良好气氛。要大力宣传雷锋事迹、雷锋精神和涌现出来雷锋式模范人物，围绕深入开展学雷锋活动总体要求和关键内容，充足利用板报、公告栏、电子屏和创建简报等宣传阵地报道，充足反应财政系统学雷锋活动特色、亮点，不停增强学雷锋活动影响力，努力在全局营造践行雷锋精神、争当优异模范良好气氛。（四）建立长久有效机制。机关各科室、局属各单位要将学雷锋活动看成一项常态工作来抓，结合创先争优活动深入开展，列入年度工作计划和安排，制订完善考评方法。要适应时代发展和需求，改善和创新学雷锋活动内容、载体和形式，使之不停焕发出生机活力。要认真总结交流经验，研究处理问题，强化督促检验，确保学雷锋活动坚持不懈、常抓常新。