学校艺术团专项规章新规制度.docx

学校艺术团规章制度
【篇一：音乐学院艺术团规章制度】

(确定)
南昌航空大学
音乐学院艺术团规章制度
第一章 总则
（新添）：南昌航空大学音乐学院艺术团是由南昌航空大学音乐学院党委和团委指导下，由全院含有艺术专长主动分子组成代表全院学生艺术整体水并平全心全意为同学服务学生组织。本团体是由南昌航空大学音乐学院组建专业化文化艺术组织，是大学生进行艺术实践园地，是学校实施素质教育关键阵地之一。受音乐学院实训中心直接领导。
主席团是艺术团最高权力机构，艺术团下设，办公室，实践部，宣传部，外联部，网络传媒部，组织部，演出部（五个演出队：舞蹈队、西洋管弦乐队、民族器乐队、混声合唱队、女子歌翼合唱队）。为了确保各部门正常工作，对艺术团组员科学管理，确保艺术团组员优化廉洁，提升工作效率，同时使艺术团各部有一个完善工作管理制度和良好工作环境。特制订本条例
第一条 名称
南昌航空大学音乐学院艺术团（删除）
第二章艺术团组员职责和任务
第一条：基础职责
（一）、遵照和落实党基础路线和教育方针，开展学生工作，促进同学德智体全方面发展，团结和引导同学热爱祖国、勤奋学习、勇于实践，成为适应社会主义建设需要合格人才；
（二）、作为学校、院实训中心联络同学桥梁和纽带。亲密配合学校、院中心工作，代表和维护同学具体利益；
（三）、维护校规校纪，提倡良好校风，学风，促进同学之间、同学和教职员之间团结，帮助学校、院建设良好教学秩序和整齐优雅学习环境；
（四）、加强和发展同各高校学生组织联络，促进学生会各项工作开展；
（五）、本团体将严格遵守我校各项规章和制度。
第二条 基础任务：
（一）深入校园生活，主动参与策划学校及学院重大文艺演出活动和其它艺术活动，宣传党和学校思想方针政策，弘扬高雅艺术文化；组织学生开展丰富多彩文娱活动和社会实践活动。提倡和组织自我服务、自我管理、自我教育，努力为同学服务，促进同学全方面发展
（二）训练、提升艺术团组员艺术技能及演出实践能力，主动创作、引进高尚、符合时代精神艺术作品，提升学生艺术鉴赏能力
（三）代表学校参与文艺演出活动和各项文艺竞赛及主动组织并选送文艺作品参与校外多种艺术活动
（四）主动配合做好学院社会实践等宣传和组织工作。（如“三下乡”、文艺调演等）
为愈加好促进文艺事业发展，规范艺术团运作，加强艺术团组织和管理建设，愈加好落实艺术团各项目标方政策针，提升工作效率，增强艺术团组员工作责任感，特制订本章程。
第三章 组员及其职责
（一）本团体组员全部为爱好文化艺术专业南昌航空大学音乐学院在校大学生
（二） 组员入会程序是：
1、自愿报名参与本队。
2、填写入会表格存档并存入学生挡案
3、经老师及本团干部考评经过
（三） 录用条件：
艺术团于每十二个月十月中旬招纳干事，本着“公开”、“公平”、“公正”标准对报名学生严格考察。
凡认可音乐学院艺术团章程、在我院正式注册取得学籍学生，喜爱各类文艺活动，热心于学校校园文化建设在校学生，含有团体合作精神，含有一定艺术修养和文艺才能、对文艺活动有浓厚爱好，经报名、面试、考评经过，均可成为艺术团组员。
合格者成为预备队员，预备队员经过30天考察期，合格后方能成为艺术团正式队员。 正式队员必需认真填写我院大学生艺术团组员记录表，经审核登记留档立案。
艺术团干部录用基础条件：
1、坚持四项基础标准，政治素质好，热心为同学服务，有牺牲精神，不计名利，不怕吃苦。
2、有一定组织能力，能形成领导关键，团结学生开展活动。
3、德、智、体全方面发展，在学生中有威信，能起模范作用。
4、知道科学工作方法，能合理安排工作，学习和生活。
（四）艺术团干部选举制度:
艺术团职务均民主选举产生，实施基层自荐民主推荐和上届组员提名相结合措施，并由院党委、实训中心讨论经过。按民主协商产生标准进行，上届艺术团干部在广泛征求意见基础上，提出候选人提议名单，并报经院党委标准同意后，确定为艺术团干部。如有变动应取得院党委、艺术团同意，并报艺术团立案;
第四章 组员基础权利和义务
在艺术团工作全部同学，包含团长、副团、各部部长、副部长和各部门干事均为艺术团正式组员。
艺术团组员享受下列基础权利：
（一）取得推行艺术团干部职责应有权利
（二）经过正当路径对艺术团工作提出提议、批评和实施监督；本团组员有对给自己批评进行申辩权利
（三）经过符合艺术团章程要求民主程序，讨论和决定艺术团重大事务，享受参与艺术团组织各项活动权利。
（四）有接收专业老师指导及向艺术团老团员学习技艺权利
（五）在艺术团内享受平等选举权和被选举权
（六）在艺术团中负担社会工作，表现优异、贡献突出组员有参与相关评优权利。
受到留校察看处分者，在察看期间不享受上述权利。
艺术团组员必需做到以下：
（一）艺术团团长掌握了解艺术团干部思想学习和工作情况，立即总结工作，并向上级汇报；听从学校及上级单位安排，对艺术团组员负责，接收组员监督，尊重组员意见，立即传达上级及各项指示。召集并主持艺术团会议；就紧急事项作出决议；主持艺术团日常工作，对外代表实训中心艺术团。
（二）艺术团副团长享受帮助团长管理艺术团工作，安排艺术团活动，领导艺术团各级组织权利。协调各部门工作，接收组员监督，尊重组员意见，加强团长和各部长、干事沟通，在团长不在或受团长委托时，代行团长一切权利。
（三）艺术团各部长、副部长负责各部具体工作，制订本部工作计划，安排本部门活动，领导本部门人员,开展多种有益正当活动。各部长服从院长，副团长，帮助其工作 ，作好本部门工作，接收监督意见，各部长同心同德，共同进取对其它部门有建设性和提议性帮助权利。副部长接收所属部门部长领导，配合部长工作，在部长不在或部长委托时，有权代行部长一切权力。
（四）各部干事有参与实施本部工作权利。各干事应主动团结在部长周围，服从领导，主动、主动、认真、负责地完成部长分配工作，提升独立工作能力，协调干群关系，听取群众意见。
组员基础义务
1、遵守国家宪法和其它法律、法规，遵守校纪校规，遵守艺术团章程，认真落实落实艺术宗旨，维护本团荣誉。
2、在行使权利时，不得损害国家、社会、学校、本院及艺术团利益，服从各级领导调配，重视个人品德修养，不得防碍她人行使权利。
3、支持艺术团各级组织工作，主动参与艺术团组织活动，按时参与艺术团训练、演出，实施艺术团决议，不可无故缺席或迟到，努力完成艺术团安排工作。
4、管理、珍惜艺术团财产义务，做好本职员作和接收同学监督。
改：第三章部门及其职责
办公室：
1、艺术团办公室负责处理学生会日常事务。
2、 对工作档案、组员档案进行管理。
3、负责协调艺术团各部门级组员间关系，召集各部门召开例会，做好例会点名、考勤统计、会议统计、材料统计。
4、召集各部门参与团体活动，并做好签到工作。
5、负责艺术团内部考勤纪律。
6、做好艺术团后勤保障工作。
7、以实事求是，严谨认真标准做好艺术团财务管理工作
宣传部
1、宣传部应立即、正确、形象向外界介绍音乐学院艺术团，让大家了解并意愿加入艺术团。
2、负责活动前后作出活动对应宣传海报并在有需要时统计新闻稿件。
3、帮助办公室和网络传媒部做好资料存档。
实践部
1、艺术团各项活动前期后期工作，并熟悉各项活动步骤。
2、接收艺术团老师灯光，音响专业培训，熟悉演出设备调试。
3、负责建立和外界互惠合作关系。
（新添明细）网络传媒部
1、音乐学院艺术团官方网站和官方博客管理、更新和维护；
2、大型活动传统和网络立体化宣传；
3、制作活动活动海报、喷绘或大型写真或背胶；
4、制作比赛、活动用ppt文件；
5、对活动跟踪系列报道；
6、部门下设新闻站整体建设和运行管理。
新闻站
【篇二：艺术团规章】

第一章总则
第一条：本团体名称为湖南软件职业学院建筑工程学院艺术团，由舞蹈队，合唱队，礼仪队三个队组成。
第二条：建筑工程学院艺术团受建筑工程学院团总支领导。
第三条：建筑工程学院艺术团宗旨是培养艺术人才。编排和整理同学们喜闻乐见文艺节目，丰富我校师生校园文化艺术生活，提升学生审美能力和人文素养，提升建筑工程学院声望。
第四条：建筑工程学院艺术团活动以承接校内关键文艺演出和校际演出交流活动为主，艺术团团员活动以排练，演出和展出为主。
第二章团员
一、团员选拔制度
1、建筑工程学院艺术团组员要有较高思想觉悟，学习勤奋，有责任感，自豪感和为我校发展做贡献荣誉感。
2、采取自主纳新、各级文艺晚会选拔、各学院学生会和社团推荐等多个方法吸纳新团员.
3、凡在校学生，愿意参与艺术团，并在其中主动学习，提升本身演出水平，遵守艺术团规章制度，由个人提出申请，经艺术团考评合格，成为艺术团学员。
4、各队定于每年艺术团招新之间招收一定数量学员，如有需要各队可增加招收学员人数和次数，但必需经过艺术团团长和领导老师相关指导老师同意。
5、各类文艺晚会：组员观看校内外多种文艺演出，学习经验，促进交流，挖掘有文艺专长学生。
二、团员权利
1、参与艺术团相关会议，接收各类教育和培训。
2、行使表决权，选举权和被选举权。
3、对艺术团工作提出提议
4、有权对艺术团团员提出有依据批评指导
三、团员义务
1、遵守校规校纪和艺术团规章制度。
2、学习文化课和艺术专业知识，自觉提升业务素质，主动完成艺术团部署各项任务。
3、个人利益服从集体利益，吃苦在前，享受在后，为艺术团多做贡献。
4、切实开展批评和自我批评，勇于纠正工作中缺点，果断同不良现象作斗争。
5、服从艺术团各级干部和指导老师安排。
四、团员退团制度
1、团员不得私自退团，经学校出资培训团员，必需年期满两年。
2、对下列组员（学习成绩严重下降者，业务素质提升缓慢者，含有其它认为应劝退者）应由本人提出申请或由艺术团指导老师劝退。
第三章管理
一、考勤制度
1、各队建立纪律簿，各队队长负责，统计每次活动考勤和活动情况。
2、各项活动通常情况不准请假。因特殊情况不能参与活动，必需事先向各队队长请假，病假要有校医院证实，未经队长同意请假均视为无效。
3、每个月在团内公布一次考勤情况。一学期缺勤两次以上（不包含两次），不能参与团内评优。
4、团员应按时参与排练和会议，迟到，早退，无故不到者给团内通报批评，全体人员有监督权。
5、每个学期初进行新团员证发放和老团员团员证注册由组织部负责。
6、对违反纪律团员，艺术团管理办公室应本着惩前毖后精神，根据错误性质和情节轻重，给批评教育，情节严重者并取消校级多种评优资格。
二、日常工作制度
1、学期初，艺术团要制订工作计划，计划要求全体团员了解并汇报校团委审核。计划包含：工作目标，发展目标，训练安排，本身建设，学习安排，关键要处理问题，经费预算等。
2、各组依据艺术团整体工作知道思想和计划安排制订本队工作和活动计划，活动计划要让全队队员了解，并报艺术团办公室。计划包含：工作目标和关键，月度工作安排，确保方法，组内经费预算，需要得到支持和帮助等。
3、每次重大活动结束后，各队应立即总结，表彰优异，批评落后，指出努力方向
4、学期末，艺术团和各队要有工作总结，艺术团工作总结以书面形式报校团委。总结内容包含：工作表现实现情况，具体工作内容，方法，工作经验，存在问题，改善方法等。
5、艺术团每星期举行一次工作例会，研究工作，交流情况，特殊情况可随时召开不一样范围干部会议。
三、物品管理制度
1、物品指各队活动室、服装和装饰、道具、化妆品、音响设备，电脑、书籍和资料、办公用具等。
2、各队需要借用活动室应提前向校团委提出申请，并保管好活动室内物品。
3、艺术团内服装不得私自外借，其它组织或个人应向校团委提出申请，经同意后方可借出。
四、奖励和惩处
1、凡入团满六个月组员，均可参与艺术团评优评奖，校团委授予“艺术团优异团员”称号，评优百分比为团员人数相关百分比，并通知各院系团委。
2、对于表现突出艺术团干部，经校团委同意后授予“艺术团优异干部”称号
3、一年内缺勤四次以上（不包含四次），或入团不满六个月，或违反校规校纪或因个人原因损害丢失物品，或损害艺术团声誉组员不能参与团内评优。
五、艺术团纪律和要求
1、按时参与训练、排练和其它活动、不迟到、不早退，有事提前向各组组长请假。
2、服从团长、组长和艺术团指导老师管理和安排。
3、加强时间和组织观念，参与演出时，按时集合、化妆、上场。
4、台风严谨，尊重观众和评委。
5、团结友爱，相互学习，相互帮助。
6、珍惜公物、珍惜全部演出器材。
7、个人退团申请未取得同意，仍要主动地对待训练和演出。
8、维护艺术团荣誉。
9、本要求解释权归建筑工程学院艺术团会全部。
第四章附则
建筑工程学院艺术团全体干事会议，有权对本章程进行修订。艺术团下辖各组队内管理措施不得和《建筑工程学院艺术团规章》相抵触，如有出入以《建筑工程学院艺术团规章》为准。
【篇三：艺术团规章制度_新)】

第一章 总则
第一条：本团体名称为浙江农林大学天目学院大学生艺术团。
第二条：浙江农林大学天目学院大学生艺术团是在天目学院学工部,分团委指导下团体组织。
第三条：浙江农林大学天目学院大学生艺术团宗旨是培养大学生综合素质和提升大学生艺术修养和文化品质,丰富我院师生校园文化艺术生活，提升学生审美能力和人文素养，提升浙江农林大学天目学院社会影响。
第四条：浙江农林大学天目学院艺术团活动以承接院内关键文艺演出及代表浙江农林大学天目学院参与各级各类比赛,演出，团员活动以排练、演出和展出为主。(以下简称艺术团).
第二章 浙江农林大学天目学院大学生艺术团介绍
浙江农林大学天目学院大学生艺术团成立于11月27日，是天目学院学工部、分团委指导下团体组织，是校园文化建设主力军，是精神文明建设窗口。大学生艺术团是我院唯一含有一定层次和特色学生艺术团体，是我院学生进行艺术教育和实践关键基地，也是培养大学生综合素质和提升大学生艺术修养和文化品质，营造浓郁校园文化气氛关键载体。
艺术团下设办公室、策划部、外联部、声乐队、器乐队、舞蹈队、礼仪队、主持队、三面墙剧社九个部门。其对外代表浙江林学院天目学院参与各级各类比赛、演出；对内负担各大庆典、纪念、节日演出活动，代表天目艺术形象。艺术团坚持“百家争鸣，百花齐放”方针，坚持优异文化前进方向，坚持思想性和艺术性相结合，把握时代感，弘扬校园主旋律，展示天目学子艺术风采。
天目学院大学生艺术团职能部门设置及介绍
一、办公室
1、负责学生活动中心艺术团资产保管、借用和日常维护工作；
2、负责艺术团规章制度和涉外演出制度制订，活动通知、公告、宣传报道等文件起草并挂网；
3、负责艺术团会议通知、考勤和统计工作；
4、负责艺术团各类活动总结、资料（纸质、电子）整理、编辑图册、归档保管工作；
5、负责日常值班安排及进行工作；
6、负责各部门间在日常管理及演出中协调工作。
二、策划部
1、负责艺术团各项活动舞美策划工作；
2、负责艺术团各类活动宣传、拍照和摄影工作；
3、负责艺术团各项活动策划方案构思和起草工作。
三、外联部
1、负责艺术团各项活动资金筹集工作；
2、负责艺术团对外宣传工作，树立艺术团形象，加强对外交流；
3、负责团内活动组织、开展工作，增强艺术团凝聚力。
天目学院大学生艺术团声乐队介绍
声乐队是艺术团不可或缺组成部分之一，各队员全部有一定声乐基础，为各大演出、比赛中独唱、
重唱、合唱（配有指挥）等节目。
一、声乐队队员要求：
1. 思想品德好，学习优良，严格遵守学院相关要求，遵守艺术团各项制度、纪律。
2. 含有一定声乐基础和演出能力。
二、声乐队队员训练：
（一）理论方面训练：
1．基础训练包含乐理知识、视唱练耳等方面训练
2．日常基础训练关键包含音乐了解、演唱技巧、节目训练和整体训练等方面训练。
（二）实践方面训练：
1．设有专门训练场地，聘用专业指导老师进行日常指导和编排，每七天训练一次，每一学期除日常编排
外，均要编排2—3个新节目。
2.关键包含学院内外汇报演出、文艺演出、文艺汇演、社会实践活动及学校统一组织安排活动。
三、声乐队管理：
1．声乐队建立干部管理制度，下设队长、副队长。
2．声乐队训练必需按时参与，并认真训练。
3. 编排节目首演必需在学院，不得提前外泄。
4．声乐队每次训练由队长负责考勤，副队长帮助队长做好日常工作，有事要提前向队长请假。若无正当理由，
缺勤、迟到或早退累计达3次及以上者，给通报批评；缺勤、迟到或早退累计6次及以上者，经教育，不悔改者，给艺术团除名。
天目学院大学生艺术团器乐队介绍
艺术团器乐队由来自学院不一样系部并含有乐器演出专长同学组成。关键负责演奏、伴奏工作，是艺术团重
要组成部分。乐队组建、训练及管理措施具体以下：
一、乐队组员要求：
1．思想品德好，学习优良，须严格遵守学院相关要求，遵守艺术团各项制度、纪律。
二、乐队组员训练：
（一）理论方面训练：
1．基础乐理训练——关键包含乐理知识、视唱练耳等方面训练。
2．日常基础训练——关键包含音乐了解、吹奏技巧、节目排练等方面训练。
（二）实践方面训练：
1．设有专门训练场地，聘用专业指导老师进行日常指导和编排，每七天上课一次，组织训练1-2次，每一学期除日常编排外，均要编排2个以上新节目。
2.关键包含学院内外汇报演出、文艺演出、文艺汇演、社会实践活动及学校统组织安排活动。
三、器乐队管理：
1．器乐队训练必需按时参与，并认真训练。
2．器乐队建立干部管理制度，下设队长、副队长。
3. 编排节目首演必需在学院，不得提前外泄。
4．器乐队每次训练由队长负责考勤，副队长帮助队长做好日常工作，有事要提前向队长请假。若无正当理由，缺勤、迟到或早退累计达3次及以上者，给通报批评；缺勤、迟到或早退累计6次及以上者，经教育，不悔改者，给艺术团除名。
5．为确保艺术团延续性，提升队员实践和活动能力，要求队员在离（退）队时最少带出2个学员，原
则上不许可队员大三前离（退）队。离（退）队时需交书面申请，经团长同意后，方可离（退）队。
天目学院大学生艺术团舞蹈队介绍
舞蹈队是艺术团下属一支关键组成队伍，由含有一定舞蹈基础同学组成，担负着艺术团舞蹈演出任
务，并准备为普及高雅艺术、传承民族文化做主动贡献。
一、舞蹈队队员要求：
1．思想品德好，学习优良，须严格遵守学院相关要求，遵守艺术团各项制度、纪律。
2．含有一定舞蹈基础和演出能力。
二、舞蹈队队员训练：
（一）理论方面训练：
1．基础训练——关键包含基础功训练、舞蹈身韵训练、技巧训练、节目训练和整体训练等。
（二）实践方面训练：
1.舞蹈队聘用专业指导老师进行日常指导和编排，每七天训练一次，每一学期除日常编排外，均要由老师
或学生编排1个以上新大型舞蹈节目，不停地巩固、充实、提升和完善。
2.关键包含学院内外汇报演出、文艺演出、文艺汇演、社会实践活动及学校统一组织安排活动。
三、舞蹈队管理：
1．舞蹈队建立干部管理制度，下设队长、副队长。
2．舞蹈队训练必需按时参与，并认真训练。
3. 编排节目首演必需在学院，不得提前外泄。
4．舞蹈队每次训练由队长负责考勤，副队长帮助队长做好日常工作。队员有事要提前向队长请假。若无正当理由，缺勤、迟到或早退累计达3次及以上者，给通报批评；缺勤、迟到或早退累计6次及以上者，经教育，不悔改者，给艺术团除名。
天目学院大学生艺术团礼仪模特队介绍
礼仪模特队是艺术团组成部分之一，为学院和社会各界很多重大会议和活动提供礼仪服务。伴随校园文化
不停加强，艺术团礼仪队在各项活动中起到关键作用。礼仪队组建、训练及管理措施以下：
一、礼仪模特队队员要求：
1．思想品德好，学习优良。严格遵守学院相关要求，遵守艺术团各项制度、纪律。
2．仪态端庄，举止文雅，有一定语言表示能力。
3．身高要求女生在1.63米以上，男生在1.78米以上。
二、礼仪模特队人员训练：
（一）理论方面训练：
1．风度和仪表理论训练——关键包含气质、谈吐和外表、衣着、化妆及举止等方面训练。
2．日常礼节理论训练——关键包含常见礼节、方位礼节、介绍和馈赠等方面技巧、标准和种类训练。
3．专题礼仪训练——包含会议礼仪、仪式仪式、聚会礼仪等方面训练。
（二）实践方面训练：
1．设有专门训练场地，并要求专门时间由老师进行系统训练。
2．按如上理论方面训练内容依次进行礼仪专业实践训练。
三、礼仪模特队管理：
1．礼仪队训练必需按时参与，并认真训练。
2．礼仪队建立干部管理制度，下设队长、副队长。
3．礼仪队每次训练由队长负责考勤，副队长帮助队长做好日常工作，有事要提前向队长请假。若无正当理由，缺勤、迟到或早退累计达3次及以上者，给通报批评；缺勤、迟到或早退累计 6次及以上者，经教育，不悔改者，给艺术团除名。
天目学院大学生艺术团主持队介绍
主持队是艺术团属下一支独具特色队伍，在多种大型演出中关键负责主持，同时也担负优异主持人培
养工作。
一、主持队队员要求：
1．思想品德好，学习优良，须严格遵守学院相关要求，遵守艺术团各项制度、纪律。
2．一般话标准，有一定语言表示能力和临场应变能力。
3．仪态端庄，形象良好。
二、主持队队员训练：
（一）理论方面训练：
1．语言训练——经过对应饶口令、朗诵等练习，处理发音上错误，引导队
员知道朗诵要求及要领，学习不一样体裁作品朗诵。主持词练习要求热情饱满、有声有色、表词达意。
2．演出训练——经过演出元素练习，逐步训练队员想象力及“三感两性”（真实感、信念感、质量感、
逻辑性、次序性）训练，为能投入、自信地主持和朗诵做准备。
3．形体训练——经过“基础训练组合”和“走步组合”教学和训练，学习站、坐、走等动作正确姿态，
掌握节奏感及身体控制能力。
（二）实践方面训练：
1．设有专门训练场地，并要求专门时间由老师进行系统训练。
2．完整地主持一台节目，要求综合利用所学知识，尝试不一样主持节目类型。
3．很好地把握并朗诵带有不一样感情色彩作品。
三、主持朗诵队管理：
1．主持朗诵队建立干部管理制度，下设队长、副队长。
2．主持朗诵队训练必需按时参与，并认真训练。
3. 编排节目首演必需在学院，不得提前外泄。
4．主持朗诵队每次训练由队长负责考勤，副队长帮助队长做好日常工作，有事要提前向队长请假。若无正当理由，缺勤、迟到或早退累计达3次及以上者，给通报批评；缺勤、迟到或早退累计6次及以上者，经教育，不悔改者，给艺术团除名。
天院大学生艺术团三面墙剧社介绍
三面墙剧社是艺术团另一道亮丽风景线，以小品、相声、话剧、心理剧等形式活跃在多种演出活动中，使
演出不再是单纯唱歌、跳舞，而从而为整个节目增添亮点。
一、三面墙剧社社员要求：
1．思想品德好，学习优良，严格遵守学院相关要求，遵守艺术团各项制度、纪律。
2．含有一定演出能力。
二、三面墙剧社社员训练：
（一）理论方面训练：
1.语言训练——经过对应饶口令、朗诵等练习，处理发音上错误。练习要求热情饱满、有声有色、表词
达意。
2．日常基础训练——关键包含作品了解、演艺技巧、节目排练等。
（二）实践方面训练：
1．设有专门训练场地，聘用专业指导老师进行日常指导和编排，每七天训练2-3次，每一学期除日常编排外，均要编排2个以上新节目。
三、三面墙剧社管理：
1．三面墙剧社建立干部管理制度，下设队长副队长。
2．三面墙剧社训练必需按时参与，并认真训练。
3. 三面墙剧社首演必需在学院，不得提前外泄。
4．凡由艺术团曲艺小品队经策划排练后节目，只以艺术团名义在各场进行演出。
5．三面墙剧社每次训练由队长负责考勤，副队长帮助队长做好日常工作，有事要提前向队长请假。若无正当理由，缺勤、迟到或早退累计达3次及以上者，给通报批评；缺勤、迟到或早退累计6次及以上者，经教育，不悔改者，给艺术团除名。
说 明
1、艺术团团长每二周组织办公室、策划部和队长开例会，办公室做好对应会议签到工作和会议统计。
2、艺术团每年将推荐四至五名成绩优异，表现突出队员参与学院党校学习。
3、艺术团将为艺术团团干颁发聘书，聘期为一年，于其任期满一年后颁发。
第三章 团员
一、团员选拔制度
1、艺术团组员要有较高思想觉悟，学习勤奋，有责任感、自豪感和为我院发展做贡献荣誉感。
2、采取自主纳新、各级文艺晚会选拔、各系部学生会和社团推荐等多个方法吸纳团员。
3、凡学院学生，愿意参与艺术团，并在其中主动学习，提升本身演出水平、遵守艺术团规章制度，由个人
提出申请，经艺术团考评合格，成为艺术团学员。学员经30天考察后，合格后方可成为艺术团团员。
4、各队定于每学期初招收一定数量学员，如有需要各队可增加招收学员人数和次数，但必需经过艺术团指
导老师及艺术团团长同意。
5、各类文艺晚会选拔：艺术团办公室负责安排团员观看学院内外多种文艺演出，学习经验，促进交流，挖掘
有文艺专长学生。
二、团员权利
1、参与艺术团相关会议，接收各类教育和培训。
2、在许可范围内，有权依据自己特点，选择自己擅长专业
3、行使表决权，选举权和被选举权。
4、 对艺术团工作提出提议。
5、 有权对艺术团团员提出有依据批评。�
6、有监督艺术团领导和工作人员权利
三、团员义务
1、遵守校规校纪及艺术团规章制度，维护艺术团形象和声誉。
2、学习文化课和艺术专业知识，自觉提升业务素质，主动完成艺术团部署各项任务。
3、时刻加强思想品德修养，认真完成各类训练、比赛、演出任务，努力加强艺术修养
4、个人利益服从集体利益，吃苦在前，享受在后，为艺术团多做贡献。
5、团员之间互帮互教、团结友爱，在活动中主动主动完成训练和演出过程中事务工作
6、切实开展批评和自我批评，勇于纠正工作中缺点，果断同不良现象作斗争。
7、服从艺术团指导老师和各级干部安排。
8、珍惜文字语音资料、服装、乐器及其它用具等设备。使用团内财物时要当心，杜绝有意糟践，损坏物品要
赔偿，认真实施“谁借谁护谁还”制度。
四、团员退团制度
1、团员不得私自退团，经学校出资培训团员，必需演出期满2年。
2、如有实际困难要退出艺术团，应该在含有可行性前提下(即有接班人情况下),须提前半个月提出申请，
经指导老师准后方能退团。
3、对下列组员（学习成绩严重下降者、业务素质提升缓慢者、含有其它认为应劝退者）应由本人提出申请或
由艺术团指导老师劝退。
第四章 管理
一、考勤制度�
1、 各队建立纪律簿，由各队队长负责，统计每次活动考勤及活动情况。
2、 各项活动通常不准请假。因特殊情况不能参与活动，必需事先向各队队长请假，病假须有医务室证实，
未经队长同意请假均无效。
3、 每个月在团内公布一次考勤情况。一学期缺勤三次以上（不包含三次）者，不得参与团内评优。
4、 团员应按时参与排练和会议，迟到、早退、无故不到三次(不包含三次)以上者给团内通报批评，全体
人员有监督权。
5、 艺术团纪律是全体组员必需遵守行为规范，是维护艺术团统一性，完成艺术团各项任务确保。
艺术团团员必需自觉接收艺术团纪律约束。
6、 对违反纪律团员，艺术团管理办公室根据错误性质和情节轻重，给批评教育，情节严重者并取消学