物流公司各职位说明书样本.doc

n 目前文档修改密码：8362839职位说明书物流职位1. 采购经理职位名称采购经理职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级薪金标准填写日期核 准 人职位概要:制订、组织、协调企业或所属部门采购计划，达成企业所期望货物种类、库存和利润目标。工作内容: %调查、分析和评定市场以确定用户需要和采购时机； %拟订和实施采购战略； %依据产品价格、促销、产品分类和质量，有效地管理特定货物计划和分配； %管理采购助理（若有）和其它相关职员以确定采购产品符适用户需要； %发展、选择和处理当地供给商关系，如价格谈判、采购环境、产品质量、供给链、数据库等； %改善采购工作步骤和标准，经过尽可能少流通步骤，降低库存单位保留时间和额外收入发生，以达成存货周转目标； %发展和维护总部及区域采购部、销售部和市场部、物流和其它组织相关职能部门内部沟通渠道； %向管理层提供采购汇报。任职资格:教育背景:经济、管理或相关专业本科以上学历。培训经历:受过物流管理、生产管理、谈判、管理技能开发等方面培训。经 验:5年以上物资采购工作经验。技能技巧:熟悉物资采购招投标程序；丰富步骤管理技能，熟悉物流管理业务步骤；熟练使用电算及办公软件；英语水平良好。态 度:主动进取，责任心强，很强自我约束力，独立工作和承受压力能力；人际沟通、交往能力强；高度工作热情，良好团体合作精神。工作条件:工作场所:办公室，常常出差。环境情况:基础舒适。危 险 性:基础无危险,无职业病危险。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 2.采购工程师职位名称采购工程师职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级采购经理薪金标准填写日期核 准 人职位概要:完成采购招投标工作，搜集采购物资相关信息，为上级采购决议提供依据。工作内容: %主持采购招投标，为开发项目采购关键物资； %根据组织要求，规范、考察、管理供给商； %实时掌控市场价格、技术信息，不停为企业推荐新产品、新技术； %搜集已使用产品性能和质量信息，以图改善； %帮助采购经理进行日常行政管理工作,汇编采购统计资料,撰写采购汇报。任职资格:教育背景:材料或相关专业本科以上学历。培训经历:受过生产作业管理、项目管理、招投标等方面培训。经 验:3年以上物资采购工作经验。技能技巧:熟悉物资采购招投标程序；熟悉企业产品所需设备材料，含有评价分析专业知识和能力；熟练操作办公软件；英语水平良好。态 度:主动进取，责任心强；人际沟通、协调能力强；高度工作热情，良好团体合作精神。工作条件:工作场所:办公室及生产场所。环境情况:基础舒适。危 险 性:基础无危险,无职业病危险。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 3.采购专员职位名称采购专员职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级采购经理薪金标准填写日期核 准 人职位概要:实施单项采购计划，编制采购活动分析总结汇报。工作内容: %搜集、分析、汇总及考察评定供给商信息； %编制单项材料采购计划并实施采购； %签署和送审小额采购协议； %帮助采购经理处理日常进出口业务，完成采购订单制做，确定、安排发货及跟踪到货日期； %做货物入库相关单据，主动配合库房保质保量完成采购货物入库； %编制单项采购活动分析总结汇报； %完成上级交办其它工作。任职资格:教育背景:市场营销相关专业大专以上学历。培训经历:受过物流管理、生产作业管理、市场营销等方面培训。经 验:2年以上采购相关工作经验。技能技巧:含有良好中英文沟通、表示能力；对行业情况比较了解；熟练使用计算机。态 度:主动进取，责任心强；很强自我约束力，独立工作和承受压力能力；高度工作热情，良好团体合作精神。工作条件:工作场所:办公室，出差。环境情况:基础舒适。危 险 性:基础无危险,无职业病危险。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 4.物流经理职位名称物流经理职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级薪金标准填写日期核 准 人职位概要:组织管理物流和仓储，实现物流顺畅目标。工作内容: %控制送货和仓储成本以符合企业目标； %管理物流供给商以使货物送达目标用户手中，并不停提升用户服务水平； %确保日常操作顺畅有效； %提供实时管理和作业汇报，保持计算机系统和手工操作系统数据正确； %保持实际存货100%正确； %安置、组织并调动整个团体充足实施目标要求任务； %确保区域层面上最优组合。任职资格:教育背景:管理类或其它专业本科以上学历。培训经历:受过项目管理、生产作业管理等方面培训。经 验:4年以上仓储和物流管理经验，有外商投资企业经验者优先。技能技巧:熟悉物流管理业务步骤，丰富步骤管理技能；熟练使用计算机及办公软件；英语说写良好。态 度:良好沟通能力；含有一定计划、组织、协调能力和团体协作精神；主动工作态度，愿意在飞速发展产业中工作，愿意承受高强度压力。工作条件:工作场所:办公室及仓库。环境情况:舒适。危 险 性:基础无危险,无职业病危险。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 5.物流计划专员职位名称物流计划专员职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级物流经理薪金标准填写日期核 准 人职位概要:计划、设计物流方案，达成立即按质按量供给产品开发过程中所需物料。工作内容: %建立、健全、落实落实企业物流管理制度及相关工作步骤； %对企业物流、供给链运作模式及物流配送网络进行计划和设计； %制订配送渠道建设和考评指导政策； %依据产品开发进度，组织评审、制订产品开发各阶段物料需求计划并对其监控实施； %组织制订产品开发项目标整体物料预算，监控实际开发过程中物料使用，并进行物料预算符合度分析； %负担新老产品版本切换预警、方案评审、实施监控等工作，确保新旧版本切换顺利进行； %组织协调新产品上市早期小批量发货工作，确保立即供货。任职资格:教育背景:物流管理及相关专业本科以上学历。培训经历:受过物流管理、供给链管理、生产管理、市场营销等方面培训。经 验:2年以上物资采购工作经验。技能技巧:丰富物流理论知识和运作经验；熟悉物流管理业务步骤；熟练使用电算及办公软件熟练操作办公软件；英语水平良好。态 度:主动进取，责任心强；很强自我约束力，独立工作和承受压力能力；高度工作热情，良好团体合作精神。工作条件:工作场所:办公室。环境情况:舒适。危 险 性:基础无危险,无职业病危险。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 6.材料管理专员职位名称材料管理专员职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级物流经理薪金标准填写日期核 准 人职位概要:配合相关人员制订、落实材料采购、使用、保管计划，对项目运行各个步骤用料实施监控管理。工作内容: %配合技术工程师、商务专员制订项目材料采购计划； %监督技术工程师立即制订项目现场用料计划并按计划控制现场用料； %严格根据相关物资管理制度进行现场出入库管理； %管理项目现场剩料、废料、退料，确保物资安全； %配合项目经理及企业管理会计成本控制工作； %配合商务专员搜集、整理项目现场各类物资材料报验文件； %管理统计项目实施过程中各项物资及汇总、存档相关资料； %完成上级临时下达任务。任职资格:教育背景:物流、储运专业大专以上学历。培训经历:受过仓储管理、财务会计知识、产品知识等方面培训。经 验:2年以上仓储或材料管理工作经验。技能技巧:熟悉仓储物流步骤；熟练操作办公机具。态 度:主动进取，责任心强；高度工作热情，良好团体合作精神。工作条件:工作场所:办公室及生产场所。环境情况:舒适。危 险 性:基础无危险,无职业病危险(如属于易燃易爆有毒物品仓库，有一定危险性)。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 7.仓储主管职位名称仓储主管职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级物流经理薪金标准填写日期核 准 人职位概要:组织指导材料、成品入库、仓储、出库等步骤工作，编制对应台账，并报送财务部和生产部。工作内容: %依据企业生产销售能力，确定原材料及产品标准库存量； %立即和生产部和市场部沟通，确保生产用原材料库存供给和市场部发送产品所需库存供给； %定时编制采购物品入货台账、退货台账及库存台账，报送财务部和生产部； %定时编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部； %组织人员确保材料库及成品库仓储环境，确保库存产品或材料材质不变； %制订并实施材料库及成品库管理制度和管理方法； %完成上级交办其它工作。任职资格:教育背景:储运专业大专以上学历。培训经历:受过物流管理、仓储管理等方面培训。经 验:3年以上仓储工作经验。技能技巧:熟悉物资采购程序；了解运输方法及其特征；熟悉物流管理业务步骤；熟练操作办公软件。态 度:主动进取，责任心强；很强自我约束力，独立工作和承受压力能力；高度工作热情，良好团体合作精神。工作条件:工作场所:办公室。环境情况:基础舒适。危 险 性:基础无危险,无职业病危险。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 8.仓库管理员职位名称仓库管理员职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级仓储主管薪金标准填写日期核 准 人职位概要:完成和货物进出库、存放相关日常事务等工作，以达成库存管理目标。工作内容: %管理进出库货物，如：质量检验和查对、商品码放等； %查对货物入库凭证，清点入库货物，和送货员办理交接手续； %安排货物存放地点，登记保管账和货位编号； %根据销售情况调整、控制库存数量，立即配货； %填制、报送多种商品单据，定时盘点商品，上报盘点汇报； %实施仓库安全管理； %完成上级交办其它工作。任职资格:教育背景:储运专业大专以上学历。培训经历:受过仓储管理、财会知识、产品知识等方面培训。经 验:1年以上仓储工作经验。技能技巧:熟悉物流管理业务步骤；熟练操作办公机具。态 度:主动进取，责任心强；很强自我约束力，独立工作和承受压力能力；高度工作热情，良好团体合作精神。工作条件:工作场所:办公室。环境情况:舒适。危 险 性:基础无危险,无职业病危险(如属于易燃易爆有毒物品仓库，有一定危险性)。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 9.商品保管员职位名称商品保管员职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级仓储主管薪金标准填写日期核 准 人职位概要:依据日常工作程序完成成品入库、包装、发货、盘点等工作。工作内容: %审查入库手续完整性，清点实物入库； %本着区、架、层、位标准码放上架； %如发觉入库单上数量和实数不符合，应立即书面通知； %按企业要求会计标准(比如优异先出，后进先出等)立即、正确发货； %定时盘点做到账实相符； %立即、正确按包装文件包装产品。任职资格:教育背景:商品、储运专业大专以上学历。培训经历:受过仓储管理、财会知识、产品知识等方面培训。经 验:2年以上库存管理相关工作经验。技能技巧:对行业情况比较了解；熟练操作办公机具；熟练使用计算机。态 度:主动进取，责任心强；很强自我约束力，独立工作和承受压力能力；高度工作热情，良好团体合作精神。工作条件:工作场所:办公室及仓库。环境情况:基础舒适。危 险 性:基础无危险,无职业病危险(如属于易燃易爆有毒物品仓库，有一定危险性)。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 10.货运主管职位名称货运主管职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级物流经理薪金标准填写日期核 准 人职位概要:计划最好送货路线和方法，组织订单货物立即完好地送达。工作内容: %组织、指导相关定单货物送达活动； %评价及选择最好送货路线及方法； %检验丢失及损坏情况，并进行问题处理； %评价送货人工作质量、立即性和费用情况； %提出运输工具及方法提议； %作为组织代表就相关事宜和政府部门进行沟通。任职资格:教育背景:储运专业大专以上学历。培训经历:受过物流管理、仓储、货运管理等方面培训。经 验:3年以上仓储、货运经验。技能技巧:熟悉企业业务区域内地理情况；熟悉企业产品运输方法及特征；熟悉物流管理业务步骤；含有丰富步骤管理技能；熟练使用办公软件。态 度:人际沟通、交往能力强；含有一定领导能力和团体协作精神。工作条件:工作场所:办公室。环境情况:舒适。危 险 性:基础无危险,无职业病危险(如属于易燃易爆有毒物品仓库，有一定危险性)。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 11.商品储运员职位名称商品储运员职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级货运主管薪金标准填写日期核 准 人职位概要:完成和商品托运相关日常事务性工作。工作内容: %编制商品运输计划； %填制商品运输单证，办理商品托运手续； %进行商品组配； %监督承运人员装卸商品全过程； %接收和中转商品； %填写商品运输统计表和运输事故查询书。任职资格:教育背景:储运专业大专及以上学历。培训经历:受过物流管理、财会知识、产品知识等方面培训。经 验:1年以上工作经验。技能技巧:熟悉仓储管理、运输步骤；有一定财务管理能力；熟练操作办公机具。态 度:认真负责，主动性高，作风扎实严谨；有较强自我约束力；能在较大压力下保持良好工作状态。工作条件:工作场所:办公室。环境情况:舒适。危 险 性:基础无危险,无职业病危险(如属于易燃易爆有毒物品仓库，有一定危险性)。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 12.商品护运员职位名称商品护运员职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级货运主管薪金标准填写日期核 准 人职位概要:在商品运输过程中完成相关日常事务工作。工作内容: %保管、护送、饲喂、交接所运输商品； %指导并帮助装卸人员搬运、堆码、装载待运商品； %办理商品交接手续； %对护运途中出现商品损坏进行可行性修复； %签发护运票，做护运统计。任职资格:教育背景:专业不限，中专以上学历。培训经历:受过物流管理、产品知识等方面培训。经 验:1年以上工作经验。技能技巧:了解产品知识；熟悉仓储管理、运输步骤。态 度:认真负责，主动性高，作风扎实严谨；有较强自我约束力；能在较大压力下保持良好工作状态。工作条件:工作场所:常常出差。环境情况:舒适。危 险 性:基础无危险,无职业病危险（如属于易燃易爆有毒物品仓库，有一定危险性)）。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 13.理货员职位名称理货员职位代码所属部门物流中心职 系职等职级直属上级货运主管薪金标准填写日期核 准 人职位概要:完成货物保管、验收、提货、包装等各项货物管理工作。工作内容: %查对货物品种、数量、规格、等级、型号等； %根据凭单提取货物，并进行复核； %检验货物包装、标志，对出库待运货物进行包装、拼装、改装或加固包装，对经拼装、改装和换装货物填写装箱单，并在出库货物外包装上写好收货人； %按货物运输方法、流向和收货地点将出库货物分类集中，填写货物启运单，通知运输部门提货发运； %搬运、整理、堆码货物； %判定货运质量，分析货物残损原因，划分事故责任； %办理货物交接手续。任职资格:教育背景:中专以上学历，专业不限。培训经历:受过仓储管理、财务会计知识、产品知识方面培训。经 验:六个月以上工作经验。技能技巧:熟悉所在产业、行业生产过程；熟悉仓储管理、运输步骤；了解产品知识；熟练操作办公机具。态 度:认真负责，主动性高，作风扎实严谨；有较强自我约束力；能在较大压力下保持良好工作状态。工作条件:工作场所: 办公室及仓库。环境情况: 舒适。危 险 性: 基础无危险,无职业病危险(如属于易燃易爆有毒物品仓库，有一定危险性)。直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位