工会党的群众路线教育实践活动专项方案.docx

工会党群众路线教育实践活动方案
【篇一：人民医院开展党群众路线教育实践活动实施方案】

**县人民医院
开展党群众路线教育实践活动实施方案
为愈加好地落实落实党十八大精神，保持党优异性和纯洁性，依据市委组织部、市卫生局统一布署，经研究，决定开展以“为民、务实、清廉”为关键内容党群众路线教育实践活动。为确保专题教育活动顺利推进、取得实效，制订实施方案以下：
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”关键思想、科学发展观为指导，深入落实落实党十八大精神，根据从严治党和中央八项要求要求，突出“为民务实清廉专题、处理实际问题、提升做好群众工作能力、领导干部”四个关键，用整风精神抓好批评和自我批评，深入强化党员干部宗旨意识、责任意识、服务意识和廉洁意识，努力造就一支“真抓实干，把事干成，造福百姓”党员干部队伍，不停开创医院跨越发展、科学发展新局面。
二、实现目标
结合医院实际，开展党群众路线教育实践活动，促进党员干部受教育、人民群众得实惠、党建工作上水平，实现人才素质提升、就医环境优化、医德医风增强，使百姓放心、人民满意，医院科学发展上台阶。
三、总体要求
围绕“突出为民务实清廉专题、突出处理实际问题、突出提升做好群众工作能力、突出领导干部”四个关键，做到：
1.“三个结对”：院领导结对联络分管科室，支部委员结对联络党小组，党员干部结对联络困难病人，帮助处理实际问题；
2.“五个结合”：重视院领导和科室责任人相结合、职能科室党员和教授相结合、常常性调研和阶段性调研相结合、走访调研和医疗服务相结合、结对帮扶和处理实际问题相结合；
3.“五个严禁”：深入科室时，严禁接收吃喝宴请、严禁收取礼品馈赠、严禁走过场搞形式、严禁乱提不合实际要求、严禁有始无终中途而废；
4.“五个深入”：在思想上深入增强群众见解、强化群众立场，在工作上深入反应群众愿望、满足群众需求，在政策上深入坚持重心下移、加强科室基础工作，在作风上深入促进群众感情、相信群众力量，在纪律上深入树立为民形象、不增加科室负担。
四、关键任务
（一）突出“三学三促”目标，开展“五表率”争创活动。 围绕“学党理论政策法规，促领导科学发展和集体决议能力提升；学医疗卫生业务知识，促服务群众能力提升；
学实践中成功经验，促破解发展难题和构建友好能力提升”目标，开展争当模范履职表率、联络群众表率、服务基层表率、真抓实干表率、清正廉洁表率“五表率”争创活动，组织学习理论政策法规、医疗卫生业务知识和实践技能，引导广大党员干部深刻领会和把握党群众路线内涵和实质，打好思想和专业知识基础。
领导班子组员要带头学习，带头作教导汇报，党政关键领导为职员作专题汇报1次以上，讲稿要保留立案。组织党员开展“学党章读党史正三观”（深入学习党章，研读中共党史，端正世界观、权力观、事业观）活动，读书比赛、知识竞赛、技术比武、岗位练兵等活动，提升业务水平。组织部分党员医务人员以患者身份就诊，体验就诊步骤和就医心态，经过换位体验，促进换位思索，提升她们职业道德素养和服务水平。活动领导小组办公室要对学习效果进行测试，作为评选“为民务实清廉”优异集体和个人关键依据。
（二）围绕“三个一线”专题，实施骨干队伍建设工程。 一是民情在一线了解：领导干部要立足医院发展大局，坚持开展院领导接待日活动，主动主动带着问题到科室调查研究，真心倾听群众呼声，真切了解科室困难，真实掌握职员思想脉博，和干部职员同访、同议、同工作。
二是问题在一线处理：领导干部要保持“带着责任到一
线，化解矛盾在基层”思想观念，深入走访科室、包村点、对口支援单位、居民群众，诚心诚意听取各方面意见提议，立即处理群众反应问题。
三是用人在一线选拔：突出“三个一线”选人用人导
向，加大实绩考评结果利用，把勇于负责、勇于担当、实绩突出、群众公认优异干部选拔出来，努力提升干部选拔任用公信度。严格绩效考评管理，重新聘用中层干部，提升管理能力和水平，提升管理效能，加强廉政建设，落实党风廉政建设责任制。
（三）抓好“三项服务”活动，推进惠民政策落到实处。 一是深化“三好一满意”活动，提升服务水平。坚持医院公益性，继续深入开展“三好一满意”活动、优质护理服务、抗菌药品临床应用专题整改、平安医院创建活动，继续做好预约诊疗服务，探索先诊疗后结帐。努力优化门急诊和出入院步骤，实施临床路径试行管理，按上级要求开展单病种付费，多管齐下，努力控制医疗费用不合理增加，想方设法缩短出院者平均住院天数。加紧项目建设，改善就医环境。坚持实施无假日医院。
二是实施人才优先发展工程，提升服务质量。围绕建设“名医、名科、名院”目标，全方面实施高端专业人才“引智计划”、急需紧缺人才“育智计划”、专业技术人才“领军计划”，抓好人才培养、引进和使用，不停优化卫生人才
队伍结构。加强细胞和分子临床医学研究中心和临床医学人才小高地建设，加强青年人才库管理，继续支持在职人员攻读博士学位。选派优异骨干到国外进修学习，提升专科技术水平。
推进住院医师规范化，全科医生培养建设，继续加强市级关键学科建设，加强重症医学科、急诊建设，提升急危重症救治能力和院前抢救水平。组建救援队伍，逐步配置专业设施，组织培训演练，努力提升紧急医学救援能力和水平，努力建设一支能够满足医院科学发展和人民群众健康需求高素质卫生人才队伍。
三是开展“医疗服务到基层”活动，扎实服务网底。开展“志愿服务在医院”活动，组织青年志愿者深入临床一线、门诊开展义务助医、义务助护活动，缓解就诊高峰时段挂号、办卡排长队等问题。深入我院包村点开展义诊和健康宣传教育活动。做好卫生支农工作，落实相关工作任务，开展业务指导、管理指导、队伍培训，提升基层医疗机构管理水平。
（四）落实“三项创建”方法，确保基层党建创新工程取得实效。
一是抓好党建示范先锋创建。结合支部党建和医疗业务工作，组织开展“先锋示范组织创建”、“先锋示范岗位创建”、“先锋示范队伍创建”、“先锋示范品牌创建”等活
【篇二：工会干部群众路线教育实践活动心得体会】

工会主席党群众路线教育实践活动心得体会
一、坚持在思想上尊重群众 习总书记指出，开展党群众路线教育实践活动，必需认为民务实清廉为关键内容，切
实加强全体党员马克思主义群众见解和党群众路线教育，把落实落实中央八项要求精神作
为切入点，着力处理突出问题。作为党领导下工会干部就是要珍惜和关心职员，尊重职员
主人翁地位，认真代表和维护好广大职员群众正当权益，把职员主动性、发明性引导
好、保护好、发挥好。要努力在立法和重大政策制订上充足表现职员群众意愿和要求，
确保职员群众充足行使民主管理、民主决议、民主监督权利。要做到任何时候任何条件下，
和职员群众同呼吸共命运立场不能变，全心全意依靠工人阶级宗旨不能忘，坚信职员群
众是真正英雄历史唯物主义见解不能丢。要做到职员利益高于一切，职员疾苦急于一
切，职员呼声先于一切，不停亲密和职员群众血肉联络，做职员群众代言人。
二、坚持在作风上深入群众 工会干部要力戒官僚主义和形式主义，要改变习惯坐在机关里空谈议论和“拍脑袋”，“想
当然”盲目，克服那种“坐着汽车转、隔着玻璃看”飘浮。要坚持和发扬求真务实工
作作风，要争当“潜水艇”，不做“巡洋舰”，少拿“遥控器”，多拿“摄影机”，真正深入到
职员群众中去。能否把作风建设抓出成效，措施在 文 秘杂烩网专业代 写q q8 000 02959
电话131 824 4390 8 基层，答案在群众。所以，各级工会干部要坚持走厂串户，同职员群
众心贴心交谈，掏自己心窝子，换职员真心话。既要了解职员群众生产生活情况，又要了解
职员群众思想情绪，知道职员所求所盼，所忧所怨；既要记在本子上，更要记在心里。要
多到职员困难地方去访贫问苦，多到职员需要地方去排忧解难，多到职员意见多地方
去理顺情绪，认真推行工会做困难企业困难职员“第一知情人”职责，努力做到问政于
民知得失，问计于民知虚实，问需于民知冷暖，做职员群众知心人。
三、坚持在工作上依靠群众 学习落实党群众教育实践活动，各级工会干部既是活动组织者、推进者、监督者，更
是活动参与者，要以一般党员身份把自己摆进去，努力争取认识高一层、学习深一步、实践先一
着、剖析处理突出问题好一筹。工会工作全部内容，就是要一直坚持全心全意依靠工人阶
级这个根本指导方针不动摇。职员中有思绪，职员中有措施，职员中有发明，职员中有经验。
面对新时期工会工作新情况、新问题，工会要有新思绪、新举措，各级工会干部就不能光
呆在机关想点子、谋措施，而要更多地深入到基层职员群众中去找主意、找出路，老老实实
向基层干部和职员群众学习，细心听取她们意见，研究总结她们经验，不停创新工会工
作。在具体工作中，各级工会干部要关键围绕促进经济发展、搞好工资集体协商、困难职员
帮扶、促进社会就业、维护职员队伍和社会稳定等问题，进行访民问苦、问计于民。要一直
把依靠职员群众智慧和力量作为推进工会各项工作根本点和出发点，做职员群众热心
人。
四、坚持在感情上贴近群众 所谓为民，就是要带着深厚阶级感情，多为职员群众做雪中送炭好事，切实处理职员群众生产生活中实际困难和问题。职员群众是最讲实际，她们是从一件件具体
实实在在事情中观察、了解我们党和干部。开展党群众路线教育实践活动，就是要把
为民务实清廉价值追求深深植根于广大工会干部思想和行动中，扎实党执政基础，巩
固党执政地位，增强党发明力凝聚力战斗力，使保持党优异性和纯洁性、巩固党执
政基础和执政地位含有广泛、深厚、可靠群众基础。目前，各级工会要尤其重视维护困难
职员和困难职员群体正当权益，关心她们疾苦，反应她们意愿和要求。要把继续推进
“送温暖工程”和深入开展“五联”困难帮扶工作有机地结合起来，帮助困难企业、困难职
工走出困境，推进社会保障体系深入完善，千方百计为她们办实事、办好事，认真推行
工会组织帮扶困难职员“第一责任人”职责，做职员群众贴心人。总而言之，加强党群众教育实践活动和改善工会干部作风建设，亲密党群、干群关系能
否取得成效，最关键标准是职员群众满意程度。这奖、那奖，不如老百姓称赞；这杯、
那杯，不如老百姓口碑。我们要用党群众教育实践活动实际行动和效果取信于民。篇
二：xx市工会主席党群众路线教育实践活动心得体会4党群众路线教育实践活动心得体会 xx市总工会 xx
一、坚持在思想上尊重群众习总书记指出，开展党群众路线教育实践活动，必需认为民务实清廉为关键内容，切
实加强全体党员马克思主义群众见解和党群众路线教育，把落实落实中央八项要求精神作
为切入点，着力处理突出问题。作为党领导下工会干部就是要珍惜和关心职员，尊重职员
主人翁地位，认真代表和维护好广大职员群众正当权益，把职员主动性、发明性引导
好、保护好、发挥好。要努力在立法和重大政策制订上充足表现职员群众意愿和要求，
确保职员群众充足行使民主管理、民主决议、民主监督权利。要做到任何时候任何条件下，
和职员群众同呼吸共命运立场不能变，全心全意依靠工人阶级宗旨不能忘，坚信职员群
众是真正英雄历史唯物主义见解不能丢。要做到职员利益高于一切，职员疾苦急于一
切，职员呼声先于一切，不停亲密和职员群众血肉联络，做职员群众代言人。
二、坚持在作风上深入群众工会干部要力戒官僚主义和形式主义，要改变习惯坐在 机关里空谈议论和拍脑袋想当然盲目，克服那种坐着汽车转、隔着玻璃看飘浮。要
坚持和发扬求真务实工作作风，要争当潜水艇，不做巡洋舰，少拿遥控器，多拿摄影机，
真正深入到职员群众中去。能否把作风建设抓出成效，措施在基层，答案在群众。所以，各
级工会干部要坚持走厂串户，同职员群众心贴心交谈，掏自己心窝子，换职员真心话。既要
了解职员群众生产生活情况，又要了解职员群众思想情绪，知道职员所求所盼，所忧所怨；
既要记在本子上，更要记在心里。要多到职员困难地方去访贫问苦，多到职员需要地方
去排忧解难，多到职员意见多地方去理顺情绪，认真推行工会做困难企业困难职员第一
知情人职责，努力做到问政于民知得失，问计于民知虚实，问需于民知冷暖，做职员群众
知心人。
三、坚持在工作上依靠群众学习落实党群众教育实践活动，各级工会干部既是活动组织者、推进者、监督者，更
是活动参与者，要以一般党员身份把自己摆进去，努力争取认识高一层、学习深一步、实践先一
着、剖析处理突出问题好一筹。工会工作全部内容，就是要一直坚持全心全意依靠工人阶
级这个根本指导方针不动摇。职员中有思绪，职员中有措施，职员中有发明，职 工中有经验。面对新时期工会工作新情况、新问题，工会要有新思绪、新举措，各级
工会干部就不能光呆在机关想点子、拍脑袋、谋措施，而要更多地深入到基层职员群众中去
面对面、心连心、实打实，去找主意、找出路，老老实实向基层干部和职员群众学习，细心
听取她们意见，研究总结她们经验，不停创新工会工作。在具体工作中，各级工会干部
要关键围绕促进经济发展、搞好工资集体协商、困难职员帮扶、促进社会就业、维护职员队
伍和社会稳定等问题，进行访民问苦、问计于民。要一直把依靠职员群众智慧和力量作为
推进工会各项工作根本点和出发点，做职员群众热心人。
四、坚持在感情上贴近群众所谓为民，就是要带着深厚阶级感情，多为职员群众做雪中送炭好事，切实处理职
工群众生产生活中实际困难和问题。职员群众是最讲实际，她们是从一件件具体实实
在在事情中观察、了解我们党和干部。开展党群众路线教育实践活动，就是要把为民
务实清廉价值追求深深植根于广大工会干部思想和行动中，扎实党执政基础，巩固党
执政地位，增强党发明力凝聚力战斗力，使保持党优异性和纯洁性、巩固党执政基
础和执政地位含有广泛、深厚、可靠群众基础。目前，各级工会要尤其重视维护困难职员和困难职员
群体正当权益，关心她们疾苦，反应她们意愿和要求。要把继续推进送温暖工程和深
入开展五联困难帮扶工作有机地结合起来，帮助困难企业、困难职员走出困境，推进社会保
障体系深入完善，千方百计为她们办实事、办好事，认真推行工会组织帮扶困难职员第
一责任人职责，做职员群众贴心人。 总而言之，加强党群众教育实践活动和改善工会干部作风建设，亲密党群、干群关系能
否取得成效，最关键标准是职员群众满意程度。这奖、那奖，不如老百姓称赞；这杯、
那杯，不如老百姓口碑。我们要用党群众教育实践活动实际行动和效果取信于民。篇
三：工会群众路线教育实践反四风心得体会工会群众路线教育实践反四风心得体会全心全意为职员服务，这是中国工会宗旨所决定，脱离职员群众，工会一切奋斗和
理想，不仅全部会落空，而且显得毫无意义。教育实践活动又一次提供了强化工会职能契机
和通道。
工会系统开展党群众路线教育活动是一次弘扬党优良作风和工会光荣传统大学习
大教育，也是一次凝聚中国梦劳动美大动员大实践，是一次“净化”和“洗礼”，更是一次
“整装”和“出发”。开展党群众路线教育实践活动是全党统一布署战略任务，但工会如
何运作理应有其本身可循活动规律和实施规则。工会开展党群众路线教育实践活动优势和机遇群众路线是党根本生命线，而工
会组织是党领导下职员群众组织，所以，开展群众路线教育实践活动，工会组织有其天然
优势和独具特点。
——从工会性质职能来看，工会是联络党和职员群众桥梁和纽带，维护职员群众利益
是工会组织全部职责，职员存在和壮大是工会存在和发展根本理由。全心全意为职员
服务，这是中国工会宗旨所决定，脱离职员群众，工会一切奋斗和理想，不仅全部会落空，
而且显得毫无意义。教育实践活动又一次提供了强化工会职能契机和通道。——从工会
实践历程看，从革命到建设再到改革开放历史进程中，工会已从理论上总结了从职员群众中
来到职员群众中去经验，并在行动中牢靠树立“职员群众是社会实践和认识主体、财富
发明和变革主体、社会管理和监督主体”这一基础见解，由此派生“一切为了职员，一
切依靠职员”工作宗旨和准则。能够说，走群众路线是工会一以贯之 “法宝”，这使得工会开展学习实践活动有了最好历史自觉。——从工会干部情感
原因来看，因为工会性质决定了“维护”是基础职责，所以工会干部有更多机会走向基层，
走近职员，和职员谈心，和职员交友，和此同时更全方面地了解职员工作和生活，愈加快捷地
工思维空间，感同身受地把握职员生存状态。工
会开展党群众路线教育实践活动路径和方法教育实践活动是否成气候、有实效、达目
，很关键一点就是要把住多个关键步骤。
1.把握“扛杆”：学习教育活动关键是领导要带好头作表率。领导干部要带头静心学习、
虚心查摆、热心互助、诚心整改，少部分正确废话，多部分真心表示；少部分客套喝
彩，多部分理性揭丑；少部分作秀举措，多部分实际行动。一级做给一级看，一级带
动一级干，要求她人做到，自己首先要做到，要求她人不做自己绝对不做，“上行下效”
就有了实施力度和现实效应。
2.坚持“开门”：马克思主义认识论认为，人认识起源于人民群众实践，认识过程
也离不开人民群众实践，认识正确是否也要由人民群众实践来检验。所以，我们不仅
要在工作中把职员群众呼声作为第一信号，把职员群众需要作为第一选择，把职员群众满意
作为第一标准；而且要在活动全过程中请职员参与，让职员监督，由职员评判，把职员群众
看成我们价值和成效最高裁决者和最终检验者。
3.廓清问题：廓清问题才能直面问题，认识问题才能处理问题。形式主义、官僚主义、
享乐主义和奢靡之风“四风”是横在干部群众中“无形之墙”，但作为群众团体工会最突
出问题还是形式主义。用会议来布署工作，用文件来推进工作，用评选来督查工作，久而久之，形成了内容多于形式、活动多于行动、数字多
于现实、口号多于落实非良性循环。所以，在学习和实践中要着重把反对形式主义作为避
免工会脱离职员群众最关键步骤，把杜绝形式主义作为激活工会职能、发挥工会作用最
根本方法。
工会开展党群众路线教育实践活动目标和要求“创学习型服务型创新型工会，建
职员之家，做职员娘家人”这无疑是开展教育实践活动目标。尤其是习近平总书记提出
“娘家人”概念内涵外沿全部无比丰厚，值得我们经过“大讨论”达成“真共识”。什么是娘家
人，归根到底是指“最硬靠山”和“最终归宿”这两个物质和精神层面。要做到这一点
殊非轻易，需要每一位工会干部在群众路线教育实践活动中真正进入“角色”，不仅身入还要
心入。
一要调整心态，摆正姿态，进入状态。这是一个态度，态度正，收效就大。领导要放下
身段，放平姿势，眼睛朝下，思维朝里，切忌以应付态度对待学习，以消极态度对待教
育，以敷衍态度来对待整改；千万不要把“照镜子”转换成失真哈哈镜，不要把“正衣
冠”幻想成油光发亮上台面，不要把“洗洗澡”演化成图愉快轻松一刻，不要把“治治病”
习惯性角色交换，又在为她人开药；要以务实作风消除工会组织官僚化行政化倾向，要以
求真作为改变工会干部身在下脸朝上面孔，最大程度地让教育实践活动表现出其功效性、
操作性和实用性。
二要激发活力，提升效力，增强协力。这是一个追求，追求高，能量就足。在活动中敬
畏职员、善待职员，身体力行地深入职员群众、动员职员群众、组织职员群众、宣传职员群
众、尊重职员群众、关心职员群众；在活动中顺应改变、适应需求、回应关切，把职员群众问题看成整改方向，把职员群众需求看成工作
着力点，把职员群众利益看成为根本宗旨来坚守、价值取一直追求、工作标准来衡量；
要经过活动到职员中寻求真理，从职员中获取力量。 三要重视品行、展现品德、永葆品格。这是一个境界，境界高，行走就远。工会干部要
守住底线、不越红线，给自己画画像，给自己立立规，给自己醒醒脑，带着感情，带着责任，
守候良知，保护公平，以服务为己任，以道德为依归；要将职员群众看成自己衣食父母和
亲人，千方百计千辛万苦为职员挡风遮雨，一点一滴一言一行，善始善终善做善成。篇四：
工会同志党群众路线教育实践活动心得体会2党群众路线教育实践活动心得体会 xx市总工会 xxx
形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风是党风大害，群众痛绝。根本克服“四风”，
才能全方面端正党风，赢得人民群众果断拥护和支持。 党员干部沾染“四风”，根在本身，那就是忘记了全心全意为人民服务宗旨，没有摆正
同群众关系，世界观人生观价值观出了问题。从根子上处理“四风”，关键还在于一直如一
地坚持党群众路线。这是我们党生命线和根本工作路线。坚持群众路线，不能只当口号
喊、标签贴，必需在实践中具体化，落实到政策制订、工作推进全过程。 要把实现群众利益作为最高追求。我们全部工作，归根到底是要造福群众。所以，必
须时刻检讨本身工作出发点落脚点是否放在群众身上，正视和根治在人民群众利益上不维
护、不作为“大病”，树立牢靠宗旨观念，把为民务实清廉要求内化于心、外化于形，
每计划一件事、落实一件事全部时刻想着群众。比如人大立法、监督，直接关系到群众利益
发展方向和实现程度、实现效果，这就要求我们一定把实现群众利益贯穿各项工作一直。要把群众呼声作为第一信号。保持同人民群众血肉 联络是加强和改善党作风建设关键问题。联络群众要有实实在在内容，就是时刻
关心群众、关注民意，接地气、知冷暖，把群众呼声作为工作风向标，作为决议关键导
向。知民意，还要注意多听不一样话，甚至挖苦话，这全部是一个呼声。这些呼声是一面镜
子，能照出我们工作欠缺，也能找到破解问题切入点、突破口。要把群众满意作为我们
最大政绩。出成绩、有政绩，这是一名领导干部应有作为；假如庸庸碌碌、一事无成，
就是渎职。而有没有政绩，最权威评判者是群众。让群众有个好评价并不难，只要真心
诚意、脚扎实地做好事、办实事，群众就会满意，就会给我们党员干部一个好评价，说到底
就会愈加拥护党、拥护中国特色社会主义制度。 具体到工会工作，就要多办、办好给广大职员群众带来福祉事情，抓大事、抓善事、
抓要事、抓引领社会风还有影响事，维护好职员利益，让职员群众满意。全心全意为职员
服务，这是中国工会宗旨所决定，脱离职员群众，工会一切奋斗和理想，不仅全部会落空，
而且显得毫无意义。教育实践活动又一次提供了强化工会职能契机和通道。工会系统开展党群众路线教育活动是一次弘扬党优良作风和工会光荣传统大学习
大教育，也是一次凝聚中 国梦劳动美大动员大实践，是一次“净化”和“洗礼”，更是一次“整装”和“出发”。
开展党群众路线教育实践活动是全党统一布署战略任务。 “创学习型服务型创新型工会，建职员之家，做职员娘家人”这无疑是开展教育实践活
动目标。尤其是习近平总书记提出“娘家人”概念内涵外沿全部无比丰厚，值得我们经过
“大讨论”达成“真共识”。什么是娘家人，归根到底是指“最硬靠山”和“最终归宿”
这两个物质和精神层面。要做到这一点殊非轻易，需要每一位工会干部在群众路线教育实践
活动中真正进入“角色”，不仅身入还要心入。一要调整心态，摆正姿态，进入状态。这是一个态度，态度正，收效就大。领导要放下
身段，放平姿势，眼睛朝下，思维朝里，切忌以应付态度对待学习，以消极态度对待教
育，以敷衍态度来对待整改；千万不要把“照镜子”转换成失真哈哈镜，不要把“正衣
冠”幻想成油光发亮上台面，不要把“洗洗澡”演化成图愉快轻松一刻，不要把“治治病”
习惯性角色交换，又在为她人开药；要以务实作风消除工会组织官僚化行政化倾向，要以
求真作为改变工会干部身在下脸朝上面孔，最大程度地让教育实践活动表现出其功效性、
操作性和实用性。 二要激发活力，提升效力，增强协力。这是一个追求，追求高，能量就足。在活动中敬
畏职员、善待职员，身体力行地深入职员群众、动员职员群众、组织职员群众、宣传职员群
众、尊重职员群众、关心职员群众；在活动中顺应改变、适应需求、回应关切，把职员群众
问题看成整改方向，把职员群众需求看成工作着力点，把职员群众利益看成为根
本宗旨来坚守、价值取一直追求、工作标准来衡量；要经过活动到职员中寻求真理，从职员
中获取力量。
三要重视品行、展现品德、永葆品格。这是一个境界，境界高，行走就远。工会干部要
守住底线、不越红线，给自己画画像，给自己立立规，给自己醒醒脑，带着感情，带着责任，
守候良知，保护公平，以服务为己任，以道德为依归；要将职员群众看成自己衣食父母和
亲人，千方百计千辛万苦为职员挡风遮雨，一点一滴一言一行，善始善终善做善成。篇五：
工会干部培训心得体会工会心得体会
【篇三：总工会“我们节日#8226;中秋”专题实践活动方案】

总工会“我们节日#8226;中秋”专题实践活动方案
总工会“我们节日#8226;中秋”专题实践活动方案
市总各部室：
根据淮文办[]x号文件要求，结合我会实际，特制订本方案。
一、指导思想
以科学发展观为统领，以社会主义关键价值体系建设为根本，以党群众路线教育实践活动为指导，在“团圆、友好、文明、欢乐”气氛中开展中秋节专题实践活动，教育、引导工会职员认知传统、尊重传统、继承传统、弘扬传统，深入促进爱党、爱国、爱社会主义情感，为本市争创全国文明城市、建设精巧淮北提供精神动力。
二、活动专题
“团圆过中秋、节俭倡新风”
三、活动内容
开展学雷锋志愿服务活动。组织机关干部开展慰问、帮扶活动，深入火车站点开展卫生大扫除，改善公共场所环境卫生，清除卫生死角，维持乘车购票秩序、宣传文明新风；组织志愿者慰问贫困职员儿女、特困职员及离退休老干部，让她们感受到大家庭温暖，为孩子们营造愉快、温暖成长气氛；组织退休职员到南山村、榴园村感受参观新农村建设。
四、活动要求
（一）加强组织 领导。要把此次活动作为我会申报第十届省级文明单位关键内容，纳入日程，摆上位置，结合实际，周密布署，精心组织，抓好落实。要坚持贴近实际、贴近生活、贴近职员，充足利用现有资源，主动创新传统节日形式和载体，做到既形成声势又扎扎实实。
（二）突出活动专题。经过组织群众性节日民俗、文化和志愿者活动，在友好团圆节日气氛中深入唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好时代主旋律，为本市争创全国文明城市、建设精巧淮北营造浓厚社会气氛。
市总工会办公室