品控部培训计划.ppt

品控部教育训练计划正合瑞特不锈钢制品有限公司正合瑞特不锈钢制品有限公司制表人：刘海红制表人：刘海红审核人：审核人：版本：版本：0 0 日期：日期：2011-7-142011-7-141目的v明订正合瑞特品控部正合瑞特品控部人员训练、执行及评估之作业说明，为不断提高公司 员工的工作素质，使其能胜任所承担的工作，并对所有从事与质量有关的 管理、执行工作和检验人员进行培训和资格评定，以优质的工作质量来保证 产品质量/服务符合顾客和公司既定的要求。2抽样方案产品按GB/T2828.1-2003正常一次抽样，一般抽查水平，合格质量水平，致命缺陷=0，主要缺陷=1.5，次要缺陷=2.53培训课程一（检验类）类别序号课程名称文件编号时数参加者授课人预计开课时间专业入门课程1不锈钢点焊手柄及盖耳检验规范Q-SIP-0052滴子品质检验Q-SIP-0093吉川26玻璃检验标准Q-SIP-003430/32插入型组合盖玻璃检验标准Q-SIP-0045三节柄品质检验Q-SIP-0086手柄类外观检验标准Q-SIP-0017过程检验规程ZW 8.2.4-018进货检验规程ZW 7.4.2-029最终检验规程ZW 8.3-0210不和格品处置办法ZW 8.3-014培训课程二（表单类）类别序号课程名称时数参加者授课人预计开课时间备注表单类1巡检抽验-不良品分析表2出厂检验报告单（手柄类）3尺寸检验原始记录单4成品入库检验单5机台产能记录表6外出单7半成品入库单8材料入库单9送货单10物品放行单11领料单12原材料、外协件、外购件验收单13生产日报表14巡检检验记录单15清洗线用电（清洗剂、清洗数量）统计表16请假卡17质量信息反馈单18品质异常处理报告19客诉履历表20仪器设备帐卡21量测仪器校验计划表228D改善报告5品控部在职人员培训计划要求提出训练需求YesNo记录及维护训练实施训练成效评估考核管理人员训练需求现场人员训练需求制定训练计划6训练签到单课程名称：_讲师：_单位：_时数：_开课日期/时间：_需考核不需考核NO.姓名工号签到签退NO.姓名工号签到签退7考核评分训练考核:80分以上合格（含80分）;低于80分为不合格;理论考核不合格者,须进行re-training,re-training方式为重新参加新人训练并补考;补考成绩:85分以上为合格（含85分）;低于85分为不合格;.补考不合格者直接办理离职手续.8正合瑞特不锈钢制品有限公司品控部 谢谢！9