1、从业二十年的老会计经验之谈,如果觉得有帮助请您打赏支持,谢谢!办公用品发票是否必须附明细清单【会计实务经验之谈】澄清一个误区:税法没有规定办公用品发票必须附明细清单!解答一个问题:为什么没有附清单的发票就给做调增?我们的税收政策没有明确规定,没有清单的办公用品发票不允许列支,如果你的增值税专用发票上开的是一批货物,这种情况就要有详细的清单,而普通发票上开的是办公用品,只要发票产生的业务是真实的,那么就没有什么关系。如果说我随便买了个卡、写了个办公用品,他的业务不真实也不用列清单,但是税务局在管理中一般都会要求你,最好要补充上明细清单。没有哪个政策要求必须写出明细,税务局来了也是这样,这就是个办
2、公用品,都花掉了,我也想不起来买了什么东西了,都这么长时间了。但是现在特别是有些地市级的税务局要求,特别是在纳税评估里,包括税收管理员,要求必须写出明细,没有明细不允许列支,这个就要随机应变了,不要总是被吓唬住,你说不让我列支,我就不列支了吗?比如说30万的办公用品发票,税局要给企业调增利润,那你就不交,稽查局让你来查企业,那是必须要企业财务人员签字的,他要你签”情况属实,同意”,给你调增利润。比如说虚构业务列支到办公用品发票上,让你写上情况属实,同意,这个时候你一旦签字,这个证据就成为票据了。所以在这个时候你不签字,他就没法给你调,只要你不签字,稽查局这个报告他就不敢用。如果是纳税评估来了,
3、他就可以不用你签字,跟你商量这个事情,比如还是这个办公用品,他说要给你调让你补税率,你可以不交,因为纳税评估现在是下发不出文书的,即使下来的这个文书,也是不具有法律效力的,他只适合内部管理人员,你应该是按照我们当初的纳税评估给纳税人,但你们没有文书你又让我们缴税,我们又不想去交,因为我们的纳税评估他是一个日常的征收管理服务部门,让你自己自行来调整税率。所以这时可以不交。通过以上案例的讲课,可以了解到,很多的问题他都是给你高开低走的,把问题先给你说出来。稽查局2011年31号文里面提到这个发票问题,对企业列支项目比如会议费、餐费、办公用品费、佣金、个人手续费发票列为有偿发票重点检查,所以有的人说
4、你这个办公用品需要列清单,是不是要列清单?没有要列清单的规定,只有对这类发票作为检查重点的规定。这就是怎么和税务局应对的这个问题了。案例说明:遇到一些没有明确税收政策依据的税收问题,要灵活处理!一旦是要你交税的,一定会有税收政策依据,有些人遇到问题了托人去税务局走关系。其实,遇到税务局让你交不合理的税,你找人还不如找政策。小编寄语:不要指望一张证书就能使你走向人生巅峰。考试只是检测知识掌握的一个手段,不是目的。千万不要再考试通过之后,放松学习。财务人员需要学习的有很多,人际沟通,实务经验,excel等等等等,都要学,都要积累。要正确看待考证,证考出来,可以在工作上助你一臂之力,但是绝对不是说有了证,就有了一切。有证书知识比别人多了一个选择。会计学的学习,必须力求总结和应用相关技巧,使之更加便于理解和掌握。学习时应充分利用知识的关联性,通过分析实质,找出核心要点。