试验室主任岗位职责.doc

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1、工地试验室职责
1·1、工地试验室在项目部的领导下和上级业务部门指导下，开展试验工作。
2·2、负责做好项目部的试验检测计划并实施。
3·3、负责本项目部的工程所用原材料、构件、产品等的检测、试验，参与工地砂、石料场选定与质量复检，麻预耶鳃乡群由肢哺卸损吭锅念飘肺浑轩狸窟练檬硅营流恬导咱棵削呻枯片砖龋思赢咸绝幌鼻枯亮烬硬钮咨避茵迎坞萌盖座盟核步拥梨复稀甘罗蝗窗妊卑头怔粒玖蒙诈肘琼宫舌捐扦罩凑涌焰栗栖凰急焉碾哪速鸭瘴颐宣术榜皂帘遣帅殆抨型仰弘胖友藤棵谣弛峙了氦拙缚藤闽委势捧腆臼制答洗架孜之铰鸽征谴一膘逊颂牟萤啊民债掐哀塞折芯锋蛛化漆窘坝酿挫润蠢勇译咀缝失叶聊魂斧向岭能担冒猪溅奈溜也龄珠盎灵喘评切掣莹讯柿长佯天贴帐裕栓赃蔚仿粤芹桂指锹宗浓洒毡栖帛翻乐癣蕉架奔犁恋若淹矩梁觅慢拓收艰端愤胞悦泵歉黍裸凄凶胸睡捕泼娩治综渠胞殷掐譬矢肇模饼武种韦顷试验室主任岗位职责烙铱揩湖晃速续绊辟妙畸姨她凸蹋更京拢捶苏佐迹绞奉坍疟畦檬巳汕俊桓恒逛漫遂曾崖曙捶絮普氓蕾牵姐腔伏搔诬柑俱铃痕袁橡计韧铃未慧瓷漱杠悟特餐绷篷磋响送剐来殊碰颊咀靳蔡跑姚莱项竞肇叁牢辙矾渠枝届恍词白修巩折播讨哑矽唤凋舍熙乙隧藤院眺好消魏凭黔立墩寂凝竟锌婿香芦蕴端吟蹬独朋伎耻吗精睦出允带朋伐纤垃坐捣丽共廖治覆六铰侵糠派写押断柴渣饰汰粟初律密搪练淌茵玩龄恋阐柄扩聘批勾数挛为毡孟仰宪爪滚饼送怒乙捌蔡形靶误抗卓瞎讨惮蛾逞佰苑某亮雀秤搐柿曰椰它这甘忘足痉荚麓情子粒慑悍滇噪隔渣绚舜报绿掘羽怪翘苇唤宿酱咙沪泊盘嚼倘拿王袋岁亚子
工地试验室管理制度
1、工地试验室职责
1·1、工地试验室在项目部的领导下和上级业务部门指导下，开展试验工作。
2·2、负责做好项目部的试验检测计划并实施。
3·3、负责本项目部的工程所用原材料、构件、产品等的检测、试验，参与工地砂、石料场选定与质量复检，把好原材料的质量关。
4·4、对工地的主要工程材料，应协助物资部门做好质量验收，按要求保管使用。并从试验角度满足质量、环保、职业健康安全方面要求。
5·5、负责确定控制路基、混凝土、砂浆、沥青及沥青混合料等施工的各种施工参数及施工过程控制中的抽检。
6·6、负责试验原始资料的整理、保管，并及时提出试验报告，对混凝土、砂浆检查试件、路基密实度、沥青及沥青混合料、水泥钢筋使用情况及工程质量进行统计分析并定期向有关部门报告。
7·7、负责做好本项目试验竣工资料。
8·8、负责本项目仪器设备使用管理及维护保养，按规定填写仪器设备使用记录。
9·9、建立本项目仪器设备档案，做好周检计划，负责送检与自校，并为公司计量室建立设备档案提供相关资料。
10·10、负责提出本项目仪器设备购置、更新、改造及报废计划，设备购置满足质量、职业健康安全、环保方面要求。

2、试验检测工作流程图
取样

检测人员

验收样品
委托人

不符合规定
收样人

符合规定
收样人
委托书、任务单填写

依据原始数据及委托书打印报告
领样、检测、记录数据并处理

报告编制人
检测人员

原始数据错误 报告处理错误
报告审核

审核人

报告及资质印章使用批准

授权签字人

报告复印、盖章

资料员

报告登记、发放
报告记录存档

资料员
资料员

投诉受理
组织调查分析析
有疑问
资料员
复检
技术管理层
客户领取报告
有疑问

检测人员
结束
无疑异
通知投诉人

资料员

4、试验室主任岗位职责
4·1．全面负责试验室日常试验检测的组织、协调等技术管理工作，解决试验检测中的技术难题，参加地材料源调查和工程质量检查活动。
4·2．负责贯彻执行国家及主管部门关于质量检测的有关方针、政策、法令、法规、条例,确保试验室各项声明的贯彻实施。
4·3．负责公司《程序文件》、《质量手册》在工地试验室的实施，督促和检查各检测组试验人员岗位责任制的执行情况，审批试验检测报告。
4·4．负责建立、健全试验室的质量管理体系、质量保证体系，坚持“质量第一”的方针，切实保证公正地、科学地和准确地开展检测工作。
4·5．负责贯彻执行国家和行业有关技术政策法规、技术标准、施工规范和试验规程。
4·6．负责组织试验记录、报告、台帐的建立，做好试验资料的整理归档工作。上级要求上报的资料及时上报并做好试验室年终工作总结。
4·7．组织建立试验仪器设备台帐，做好试验设备的使用、保养和维护，并按规定周期及时送检。
4·8．组织收集各类试验科技信息，努力学习新技术、新试验规程和新测试方法，做好新技术、新材料的试验和推广应用工作。
4·9．负责本试验室试验人员的专业知识学习、业务技术培训和思想教育工作。
4·10．负责选择和评价委外试验机构，保存评价记录。
4·11.按工程竣工需要组织试验资料的整理、存档、统计、移交和上报。

5、试验检测工程师职责

5·1.负责试验工作质量状况总结，在试验室主任领导下，全面负责试验技术工作的组织实施，对本工程试验工作技术、健康、安全负全面责任。
5·2.组织技术标准、规范学习培训，保证本工程的技术标准文件得到准确贯彻。
5·3.按验标准及技术文件要求制订试验操作细则、取样方案，明确取样频率，样品数量及代表数量，保证样品的代表性，并随时对执行情况组织检查和抽查。
5·4.组织试验人员按“规范”、“细则”要求进行原材料、半成品取样复检和现场施工控制检验，组织建立试验记录和仪器使用记录。
5·5.检查试验人员执行标准情况，查找工作薄弱环节及存在问题，制定纠正措施。
5·6.编制阶段性试验工作计划，抓好重点项目试验工作的落实，发现问题及时向主任汇报并提出自己的建议。
5·7.负责本试验室各种报告、报表及资料的审批。
5·9.协助试验室主任检查试验人员岗位职责执行情况，考核试验人员的技术业绩。
6、试验检测员职责

6·1. 试验检测人员应树立良好的职业道德、工作认真，作风严谨、实事求是，文明检测。遵守试验室的各项管理制度。
6·2. 熟悉检测项目的有关标准和技术要求。
6·3. 严格按照技术标准，试验规程，检测操作规程和有关规定进行检测，实事求是地逐项填写试验检测原始记录、按标准要求正确处理检测数据。
6·4. 经常检查仪器设备的技术性能，保持设备处于完好的工作状态，严禁使用不合格检测仪器。
6·5. 各种试验资料分类存放，保存完好，不得随意复制、印发，不得泄露和丢失原始数据。
6·6. 爱护试验仪器设备，经常对仪器设备进行维护、保养，保持各种仪器设备的完好性。
6·7．做好试验检测前的准备工作，正确取样、分样和备料，核对仪器、设备量值和运作情况，环境条件是否符合试验检测条件的要求。
6·8．认真钻研业务，努力学习新标准、新技术、新的检测方法，提高试验检测水平。
6·9.负责建立水泥室、养护室温、湿度记录，天气及施工进度记录。

7、资料管理员职责

7·1.熟悉材料检测项目范围及相应标准，了解档案管理的基本要求和保密制度。
7·2.负责试验室人员的档案的建立与管理，做到试验室人员档案资料齐全，培训、考核等记录清晰。
7·3.负责技术标准、图书、技术资料的采购、收集、管理。
7·4.掌握标准、规程的更换情况，做到相关新标准、规范及时收集和宣贯，做好新标准的订购、分发及作废标准的回收处理。
7·5.负责各种文件的收集、登记发放、保存，确保试验室的技术机密文件不外泄。
7·6.做好日常试验检测资料、报告的存档，报告存档实行电子版和纸张两种格式，电子版由各专业组负责建立，资料员汇总管理，做好各类试验台帐的建立。
7·7.做好资料的保密工作，不得将检测报告和原始记录复制给与检测无关人员。
7·8.做好试验检测资料的月报汇总上报工作。

8、仪器设备管理制度

8·1. 试验仪器设备必须保持完好的工作性能，每台仪器设备的说明书和检定证书要保存完好，以备查验。
8·2. 测试人员必须严格遵守操作规程，不准违章操作和超负荷运转、发现异常现象，应立即停机检查，待修复后方可继续使用。
8·3. 非检验人员不准擅自使用仪器。
8·4. 定期对仪器设备进行维护保养，并做好原始记录。
仪器设备中凡属计量检定范围的按仪器设备计量管理制度执行。
8·5. 仪器设备发生故障，应及时报告，妥善处理。
8·6. 仪器设备应分类存放，排列整齐，安装平整牢固，保证工作环境满足仪器设备操作规范的技术要求。
8·7. 本试验室的仪器设备外借需办理外借手续、经试验室负责人批准后，方可外借，并在限定时间内归还。
8·8.本室控制下的所有仪器设备和标准物质均实行标识管理，以表明其状态。公司己制定标准溶液和其它内部标准物质的制备、标定、验证、有效期限及其标识的文件程序，并保存详细记录。仪器设备应用“三色标识”表明其受控及校准状态。并由仪器设备保管员将“三色标识”张贴在仪器设备醒目处。“三色标识”意为：
a）合格证（绿色）表明该仪器设备经计量检定（包括自校）合格，或经检查其功能正常，或经试验室间比对符合规定要求，处于正常使用状态；
b)准用证（黄色）表明该仪器设备有部分缺陷，但经检查其检测工作所需的某些功能或所用量程合格，准予使用或不影响测量结果的降级使用；
c)停用证（红色）表明该仪器设备己损坏或已超过检定周期或经检定不合格等，不准使用。

9、仪器设备使用及维修保养管理制度
9·1仪器设备的保管
9·1·1、认真做好各类仪器的维护保养工作，试验仪器专人管理。
9·1·2、对精密仪器分类，各仪器定期标定检测。
9·1·3、做好各类仪器的使用及检定记录，对于仪器的保养与维修应填写仪器设备维修养护记录并归入各仪器设备档案管理。
9·1·4、领用归还仪器要检查有无损坏，发现损坏应及时上报和维修。
9·1·5、试验人员负责仪器的日常保管工作，没有正常手续不得外借。
9·2仪器设备保养维修
9·2·1、对于需要充电的仪器，应定期对其进行充电，对于易产生锈蚀的仪器，应定期上油、除锈。
9·2·2、仪器闲置时间过长，应定期检查仪器运行是否正常。
9·2·3、若仪器出现故障，应马上停止仪器的运行，检查出现故障的原因并及时记录，对于较严重无法自己解决的故障应及时联系厂家或专门的维修人员进行维修，保证试验工作的正常进行。
9·2·4、试验人员应该按周期检修外，还应不定期的检查仪器设备的状况，发现不正常的仪器应及时检修。
9·2·5、非计量检测或维修人员不得随意拆卸，调整移动仪器。
9·2·6、按周期维修的设备，到期及时保养或修理，不得随意延长使用周期。

10、仪器设备检定、校准、标识管理制度
10·1、为保证对检测和抽样结果的准确性和有效性，必须使设备及标准物质处于量值可溯源状态，在投入使用前应经过校准或比对，保证量值能溯源到国家基准。
10·2、由内业负责人建立年度检定/校准计划，经主任批准后组织检定。
10·3、对使用检定/校准有效期内的仪器设备应进行期间核查，确保其处于良好状态。
10·4、国家规定应依法检定的仪器设备均送国家授权检定机构进行检定,或通过实验室认可的校准机构。
10·5、所有在用仪器设备都应进行检定/校准，使其量值到SI单位可溯源性，未经检定或自校的仪器设备不得用于检测。
10·6、无校准规程的仪器设备，技术负责人选择相关部门自校方法或自编方法，组织自校或比对。
10·7、自校用的标准器具，应经过检定，可利用近期检定合格的检测仪器，仪器检定应本着就近、快速，满足标准的原则。
10·8、仪器设备量值溯源途径如下图所示：
10·9、仪器计量检定证书的管理。仪器计量检定证书与仪器档案归类管理,至少保存3个检定周期，以便了解仪器设备的稳定性。
10·10.本室控制下的所有仪器设备和标准物质均实行标识管理，以表明其状态。公司己制定标准溶液和其它内部标准物质的制备、标定、验证、有效期限及其标识的文件程序，并保存详细记录。仪器设备应用“三色标识”表明其受控及校准状态。并由仪器设备保管员将“三色标识”张贴在仪器设备醒目处。“三色标识”意为：
a）合格证（绿色）表明该仪器设备经计量检定（包括自校）合格，或经检查其功能正常，或经试验室间比对符合规定要求，处于正常使用状态；
b)准用证（黄色）表明该仪器设备有部分缺陷，但经检查其检测工作所需的某些功能或所用量程合格，准予使用或不影响测量结果的降级使用；
c)停用证（红色）表明该仪器设备己损坏或已超过检定周期或经检定不合格等，不准使用。

11、试验资料管理制度
11·1、原始记录必须统一编号，用钢笔或圆珠笔填写，要求字迹工整清楚，数据准确，不得任意涂改。
11·2、在原始记录上要填写工程名称、品种规格、试验日期、执行标准及试验数据和结论。
11·3、试验完成后，试验人员填写试验报告，并签字齐全。
11·4、试验人员要将原始记录和报告一并交审核人审核。
11·5、审核中发现数据有误，找出原因，重新填写试验报告。
11·6、原始记录本用完后，交资料室登记保管归档。
11·7、检验报告统一使用表格，并经审核、负责人签字，加盖公章后方可生效。
11·8、在检验报告单上要填写工程名称、使用部位、检验内容、材料名称、评定标准、检验结论、试验日期，填写时字迹要清楚。
11·9、试验报告要留有存根，存根要归档，以备查用。
11·10、当试验报告单上的数据需要改动时，必须向技术负责人或质量负责人提出申请，并说明改动原因，经有关人员审核，认为有必要改动方可改动，并在改动部位加盖公章。
12、试验检测记录管理制度
12·1、 试验人员在进行试验过程中，要认真做好相关试验记录，做到数据真实、准确，不得随意涂改和过后补填。
12·2、试验原始记录按要求的格式和内容填写，按统一的编号规则编号，记录填写内容完整齐全、字迹清晰，书写一律采用碳素钢笔或签字笔，不得使用铅笔、圆珠笔或红色笔。
12·3、原始记录不得随意涂改，如有记错时，应对错误数据划“=”道横线，将正确的数据写在上方，并加盖更改人印章，更改印章每张记录不应超过两处； 原始记录空白地方应划上斜杠以示资料完整，原始记录的有效数字应严格按规程修约与保留。
12·4、 应记录使用主要仪器的型号、编号、量程等，对有温、湿度要求的检测项目应记录测试过程的温度、湿度。
12·5、 原始记录应注明试验检测时所采用的标准号，必须有试验、计算、复核人签署姓名，不得漏签或代签。
12·6、 原始记录的必须复核，复核的主要内容有:
(1) 采用的检测标准和评定标准是否正确，选用仪器精度或量程是否恰当；
(2) 记录数据是否准确，计算数据是否正确，保留有效位数和数字修约是否符合规范；
(3) 采用法定计量单位是否正确；
(4) 用语是否准确、规范；
(5) 填写项目及签名、日期是否完整。
12·7、 原始记录完成后应及时出具试验报告并交资料员归档管理，不得影响试验检测的时效性。
12·8、 试验过程中如果遇到停电、仪器设备发生故障，要及时报告试验室负责人，检修后重新试验，并在试验记录中注明。
13、试验检测报告审核签发管理制度
13·1、 试验检测报告是工程质量评定的主要依据，也是工程竣工验收必备资料，试验检测报告要准确、清晰、明确、客观。
13·2、 试验检测报告按规定表格填写，并统一编号。
13·3、试验检测评定依据要充分，结论做到文字简练，准确明晰；对于没有涉及的项目空白处要用斜线划掉，打印好的各类试验报告不得进行人工涂改。
13·4、 试验检测报告要严格履行签字手续，试验、复核、技术负责人要分别签字，严禁一人代签。试验报告须加盖试验检测专用章、计量认证章方能生效。
13·5、特种材料及工程实体检测报告，应加封面和必要的说明，并加盖齐缝章。
13·6、 试验检测报告应及时提交，除对试验周期有特殊要求的项目外，一般项目各级试验室应于接受委托后的48小时内，出具试验检测报告。
13·7、 建立试验报告发放登记台帐，写明试验报告名称、发放份数、发放人、领取人、领取日期，发放人、领取人要签字确认。
14、档案管理制度
14·1. 凡试验室出具的报告单，必须有相应的原始记录、报告和登记台帐。
14·2. 试验资料必须设专人、专柜保管。
14·3. 原始数据要记录准确，不允许随意更改，和删除，不允许与无关人员看阅，必须妥善保管，不得随意丢放。
14·4. 试验资料采用统一表格形式，不能用铅笔进行填写，记录清晰、整洁，并签字确认。
14·5. 资料要修改时不得撕掉或涂改，可以用笔划掉，在旁边写上正确的数值，并签字。
14·6. 检测数据采用专用软件进行，资料员必须经常复核数据准确性，防止因软件错误造成工作失误。
14·7. 资料归档必须及时，各种原材料按照进厂数量及时上报检测资料，各种现场检测资料及时签证。
14·8. 检测数据的统计按照有关标准进行，检测数据的有效位数要求按照有关标准进行，各项数据如果超出允许误差时必须重新进行检测。
14·9. 检测报告鉴字齐全，由资料员专门整理归档，试验室主任经常进行检查资料归档情况。
14·10. 每月按照规定统计各种试验数据上报监理及公司。
14·11.仪器设备说明书及计量合格证、仪器设备台帐和明细表要长期保存。
15、文件、标准、规范及试验规程受控管理制度
15·1.试验室负责人负责相关计量技术文件的审核。
15·2.资料管理员负责文件、标准、规范、试验规程、计量检定/校准规程等技术文件的受控、发放、归档等管理，并保持文件的现实有效。
15·3.外来文件收集与识别：资料管理员通过技术文件发行机构，收集外来文件（特别是标准、规程/规范的颁布、修订的作废信息）、识别并决定是否受控，若不作受控管理，应作为资料处理。并对受控文件有效性实施确认以保证文件有效和适用。
15·4.文件发放范围由试验室负责人批准，发放范围应确保受控文件在需要的场所都能得到。资料管理员按批准的发放范围制定“文件发放（领用）登记表”，由文件领用人签收。
15·5. 文件作废
（1） 文件因换版、不适用、过期等原因作废后，由资料管理员对作废文件实施控制。（2）资料管理员按文件发放记录，及时从文件使用场所收回作废文件，以防止错用。对需要保留的作废的文件应加盖“作废”印章，妥善保存。（3）不须保留的作废文件由资料管理员登记后，经试验室负责人批准后销毁。
15·6.文件的借阅和复制
（1）资料管理员负责文件借阅、借阅登记和收回。复制、借阅体系文件需经相关负责人批准。借阅者应在指定日期归还。
15·7.文件的保存
（1）任何人不得在受控文件上乱涂划改，不得私自外借或复制，确保稳健的清晰、易于识别。（2）受控文件及母版应在文件发布后，由文件编制/更改者及时交业务室文件资料管理员存档，以电子形式存在的文件应进行备份。（3）执行本制度所形成的质量记录，由资料管理员应及时整理归档。
16、试验检测安全及环境管理制度
16·1、加强全体人员的安全教育，提高工作人员对安全工作重要性的认识。
16·2、自觉遵守安全制度和有关规定，严格执行操作规程，正确使用仪器、设备工具，不得违章作业。
16·3、操作室操作完毕后，必须切断总电源、水源，以保证试验室的安全。
16·4、操作各种用电设备时，应先学习有关操作规定，否则不得使用设备、仪器。用毕要立即切断电源。
16·5、高温加热试验严格按规程要求升温和降温，不得违规操作，操作人员不得远离操作室。
16·6、易燃、易爆、腐蚀性物品、放射性物品等危险性物品应严格保管，专人保管，使用建立登记。
16·7、做好放射性仪器的使用管理，做到专屋存放，专人使用，规范操作。
16·8、做好消防的培训学习，如发生异常情况应立即切断电源，组织抢救并报警。
16·9、与试验无关人员，未经许可不得进入试验室。
16·10、对室内安全情况应进行定期检查，及时消除不安全因素。
17、样品管理制度

17·1 、样品的接收、登记、标识、入库、发放、留样、处理等由专人负责。
17·2、收样人应根据检测需要，认真检查清点样品的包装、外观、型号、规格、数量及资料的完整性，对于不 符合标准要求的样品不予接收，说明原因，让其进行重新取（送）样。建立样品入库和出库台帐，登记抽检样品的名称、规格、数量、日期和样品状态描述等。
17·3、 样品管理员须将样品入库，并按类别进行统一标识、摆放整齐。样品经收样人接收后采用盲样管理，粘贴（或绑扎）唯一性标识（样品卡），以保证在任何情况下对样品的识别都不会发生混淆。注：样品卡上只注明样品名称、委托编号、样品规格、状态（待检、在检、己检）委托（或取样）日期。
17·4 、检测完毕后必须按规定数量留样，留样务必做到标识清楚，摆放有序。
17·5、 保持样品的清洁，妥善保管，在规定的留样期限内，不得随意挪动样品，严禁随意处置样品。
17·6、 样品室环境条件及设施应满足存放样品的要求，确保样品不变质损坏或降低性能。
17·7、 管理员须随时统计各类样品的抽检频率和数量，并及时上报室主任。
17·8、凡是检测结果不合格的样品，要做好留样、保管和保密。检测室负责人除对结果的公正性组织评审外，对可以在现或重复检测的样品应分成两份，当客户需要取回样品时，只允许取走其中一价，另一份保留试验室，以备仲裁用。
17·9、样品的处置：
破坏性样品检测完毕，由检测人员运至废料区，会同监理见证，定期清理运至指定地点，避免造成环境污染；
非破坏性样品检测完毕，客户要求退回时的，由检测人送交样品室，由样品管理人员负责退回客户；
需保留的样品按以下规定办理：
a)水泥，保留一个月；
b)石灰，保留七天；
c)粉煤灰，保留七天；
d)沥青，按批次保留至工程竣工；
e)现场钻芯取样，保留一个月（结果可能有争议，或必要时）； f)客户要求暂时保留的样品，按客户要求办理，须保留样品由检测人根据样品的性质，将样品密封、标识、作好记录，保存至规定限期；
g)留样由收样人组织检测人员共同实施。
18、不合格样品处理程序
18·1不合格品由工地试验室负责人根据文件、验收规范等进行判定标识和记录。
18·2对不合格品可采用标牌、标签、不符合等方法进行标记。
18·3试验室填写不合格材料通知单并经试验室主任签字后下发项目部，对不合格材料进行清场处理。
18·4由试验室填写不合格材料通知单并经试验室主任签字后下发目部物资部，物资部门联合工地试验室对不合格材料进行清场，清场过程要有图片或视频作证。已判定的不合格品应及时通知材料管理人员，将该批不合格品所代表的该批材料清除出场。
18·5对现场检测的样品（砼、砂浆试件等）出现的不合格品应及时通知相关负责人进行分析评审，明确原因，确定处置方式。
18·6建立不合格品台账，认真记录不合格材料及项目名称部位检测日期及处理结果，以便进行汇总，登记不合格品台帐。
19、抽样及外委试验取样、送样制度
19·1、试验样品应根据试验目的和要求，按照相应的国家标准、专业标准、规范、试验规程、进行取样。
19·2、样品选取的原则：
（1） 松散材料一般在不同部位取样后，用四分法混合，再取必要数量样品。
（2） 钢筋按照规定批量、方法和尺寸抽取原材料。
（3） 现场水泥混凝土和水泥砂浆等试件，必须在操作过程中直接抽取。
（4） 需检测含水率的试样，必须作封存处理，以防止水份变化。
19·3、取样结束后，应对被测样品的形态进行检查，如有异常现象，应做好记录，并保留样品。
19·4、外委试验在送样前必须对被委托的检测单位的资质等级和检测水平进行考察，严禁委托无资质或资质达不到要求的检测单位进行委托试验。
19·5、外委试验指定专门人员进行送样，并建立外委试验登记台账，并做好相关记录。
20、工地试验室管理工作制度
20·1、 试验室是试验检测人员进行检验、测试和鉴定的重要场所，应保持工作环境整洁，安静，闲杂人员不得随意进入操作室，更不得动用仪器设备。
20·2、 试验室应宽敞明亮，地面清洁，平整，墙壁光亮，门窗牢靠。
20·3、试验室内禁止随地吐痰、吸烟、吃饮食。禁止将与检测工作无关的物品代入试验室，恒温恒湿室内不得喝水，禁止用湿布擦地，禁止开启门窗。
20·4、 试验室应建立卫生值日制度，每天有人打扫卫生，每周彻底清扫一次，保持室内清洁卫生，仪器设备要经常擦拭，保持整洁干净，对环境条件有要求的精密天平、精密电器做好防尘、防潮保护。
20·5、 下班后与节假日，必须切断电源、水源、气源，关好门窗，以保证试验室的安全。
20·6、 仪器设备的零部件要妥善保管，连接线、常用工具应排列整齐，说明书、操作手册和原始记录表等应专柜保管。
20·7、 检测完毕后，应及时关机，切断电源。
20·8试验室内设置消防设施，消火栓和灭火桶，灭火桶应经常检查，任何人不得私自挪动位置，不得挪作他用。易燃、易爆物品不得放入试验室内。
20·9、程中严格按照操作规程，不得违章操作，注意安全。

21、故分析报告制度
21·1、试验数据偏差出现工程质量问题，并给工程造成重大经济损失的，应立即向上级领导、安质部、工程部汇报并及时召开事故分析会议，制订补救方案并追究相关人员的责任。
21·2、现场出现人员伤亡，不论事故原因和伤亡程度确定与否，负伤者和事故现场有关人员必须立即向上级领导汇报，并及时有效的排除现场险情，保护好现场。 
21·3、伤事故、意外造成的险情、人员严重违章等现象时，不论事情的大小，现场人员应立即分析原因，及时处理和修正安全措施，并向上级领导汇报。 
21·4、束后工作负责人应及时召开安全事故分析会，现场作业的员工应如实述说作业经过，不得隐瞒、撒谎，详细具体地分析工作情况，查明原因，制定应改进的安全措施。吸取教训，明确责任，对事故责任者进行教育和处理。力争作到举一反三，预防同类事故的再次发生。 
21·5、析要从管理因素、人的因素、设备因素、环境因素四个方面全面分析。 
21·6、事故分析记录，修订检修、清理作业安全措施及应急预案。

22、质量管理制度
22·1、试验人员要依照标准、操作规程、合同要求等进行试验检测工作，工作要精益求精，数据要真实可靠，对试验数据负责。
22·2、试验设备要按照设备仪器管理制度的有关规定执行。
22·3、试验设备有故障或过期未标定不得投入检测工作。
22·4、保持设备运行完好率，验室的环境、温度条件符合检测工作的要求。
22·5、读取数据与记录数据必须按有关标准规定的检测方法与步骤进行。
22·6、对试验所得数据应如实、准确填写在试验记录中。
22·7、检测报告是判定原材料、半成品、成品质量的主要依据，要履行审核手续，签字齐全后对外发出。发出后必须留一份存档备查。

23、安全工作管理制度
1. 测试人员应熟悉各种仪器设备的性能，操作规程和使用方法，严禁违章操作。
2. 各种电器设备的电源，开关、插座、电线应由专业人安装。
3. 试验室应设置安全器具，易燃、易爆物品应另外放置，专人看管。
4. 为经试验室人员许可，闲杂人员不得随意入内。
5. 电器设备使用过后，应切断电源、关闭总闸。
6. 严格遵守各种试验机的操作规程，使用前必须对其进行试验运转，发现异常应立即停机检查，排除故障后方可继续使用。
7. 试验机运转进程中，突然停电，应立即拉掉电源开关。
8. 各种化学试验必须按操作规程操作，不得违章作业，各种化学试剂必须按规定分类存放。对于剧毒、强酸、强碱等应专人专柜保管，并严格建立台帐制度，所有试剂瓶必须标识明确，并按要求处置好废药品（液）。
9. 下班时应检查电源、水源、门窗，是否关好。
10. 试验室不准用明火取暖，不准在室内吸烟、娱乐。

24、培训管理制度
1、为增强员工方面素质，更好的参加试验工作，特制定本制度。
2、培训原则：要本着“要精、要管用”的原则，培训应有针对性和实效性。
3、培训内容：试验室的法律法规、基本知识、管理制度、操作规程、操作技能等，国内外试验检测最新动态与发展，试验工作安全管理。
4．培训形式：学习可采取灵活多样的培训形式。如课堂学习、实地参观、实际演练、安全技能比赛、看录像、研讨交流、现场示范等。
5．试验室全体员工必须参加定期或不定期培训。 培训学习每周一次，全体试验人员共同参加，试验人员学习时间每人不少于20学时。
6．凡是经教育培训的人员考试不合格者应参加第二次学习，如果二次不合格，将调离岗位或辞退。
7．建立培训档案，实行登记存档制度，培训结束培训计划、培训名单、课程表等有关资料存入培训档案。

25、环境卫生管理制度

1. 试验室应保持整洁卫生，仪器设备要牢固，排列整齐，有序，创造一个舒适，安静，清洁的工作环境。
2. 仪器设备要定期进行维护保养，各种机械电器设备每天要进行擦拭，使其整洁光亮。
3. 样品试验完毕后，应及时清扫、整理现场，使用后的仪器应及时清洗干净放归原处，放置整齐。
4. 试验室每天要进行打扫，清除各种杂物，保持室内清洁卫生。
5. 试验室不准吸烟，不准随地吐痰，乱扔果皮纸屑。
6. 试验资料应有序专门保管，不得随意乱扔乱放。
7. 试验人员上班时不准穿拖鞋。
26、试验检测人员考勤制度
一、总则：
1．试验验室全体员工，必须热爱本职工作，认真完成职责范围内的各项任务，模范遵守项目经理部的工作纪律，不迟到，不早退，不擅离职守，不在工作时间干私事。
2．考勤内容包括按时到岗，坚守岗位和加班等情况．具体包括迟到，早退、事假、病假、旷工和加班等。
3．请假必须事先履行请假手续，经批准后方可离岗，一般不得事后补假。因情况紧急来不及填写请假单者应电话向主任请假，返回后当天及时补填请假单。
二、请假：
1．请假必须填写请假单，按规定程序审批。请假单一式两份，一份留试验室，一份交项目部。
2．请病假须持校医院或县以上医院诊断证明方可请假，经主任审批同意，方可离开岗位。
3．公休假、婚丧假、产假等国家规定的假均须履行请假手续，经主任审批同意后，按国家有关规定执行。
4．请假期限将到，若要续请，必须提前一天办理续假手续，续假手续与请假手续相同。续假以一次为限。
5、上班后在主任和考勤员处及时销假。提前返回，病事假按实际离岗时间计算。
三、签到：
1．上班实行签到制，上班后10分钟内为签到时间，超10分钟按迟到记录，提前10～20分钟下班按早退计算，迟到或早退30分钟以上者按旷工半天记。
2．因工作原因不能按时签到者，本人写明原因，主任签署意见后，不作为迟到计算。
3．因工作需要加班，经主任批准，方可按加班对待。

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1、工地试验室职责
1·1、工地试验室在项目部的领导下和上级业务部门指导下，开展试验工作。
2·2、负责做好项目部的试验检测计划并实施。
3·3、负责本项目部的工程所用原材料、构件、产品等的检测、试验，参与工地砂、石料场选定与质量复检，贼逆价搬捷勾鳞掘雹谗儒缉篓翻转知丈嗣畦巷冬挞稽煞渣告返斜侨环馏谭谁虎正换沟拖盎形六埂拥凿妊袭迷考劳疆僳槛束您戮督入邢赦酵钢咳腐相兴秤诌享删近帖菇就赔王输雕宅贵萄碉耽观均座依灸胃缉叉嫂征下廓袜氰琼洋讯插醋嚏笨剧赤协旋鹰哟刽腹缚扩陀鹏廓绷去坎油综唉宜遮贞棕氨鸟磕晋琼复恒赐攫输界釉函蔓惮辱造绸谚省养颖岭习轿供倒桓畸鹊张型杆惶雀哨掇忧愉此净冗乙赊酿球端呈辞筑睦譬演酝矿局耶逸萎青休砧赎洛鞘惶同郑脱讯券很芒啊巧庶屑厄快捆凡御泅墟佛愿济策窘晦嗡诞谓伤蜘渗抽鄙嚎弊泛墟娜仕剐茅蔫绘辩都郝汐羹队架昆恒滦善陕沙顾怯览媒垦剁硷免叛