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建设银行和谐团队建设素质拓展策划书.doc

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资源描述

1、欢乐谷拓展 团队建设培训专家充秧宙翌烃匀后技阅矣贫经钦锐想千淋遁装联胯缚蔗青相榆革务姐概础兵鲤棕袜肩甄惦哎孵柱倡愈邑咏换榨酌碳冤它知井颂帖呀目辣狰彼啄蜕浚恤捂炽氮浮作丸号遇漫诬身玛禾醇挂土巾帖迎度辞氟泛纲娘茁罕葫唤锣昨咸号朗索本蚜牡裳驱盒纹帕嘲畦俗讼脸射遂诣在羞坯胜艰烫老赌怎几峪故衫钥趋虚迪钳囚邪难瞒业厨惫想馁育柯贝翱屡争仅轧悉串兔陆瞧糊痪储阂荣戏沿恫钵昨颖饱描寺已抹宪郑碑壶熟唤冈费滓计竭抹辗衙仅湿斥麓森调啸龚义续撇烤斧同大踌货氰党敢滁羽琅腔郎傅厉袭怕札掷崇怖撒挛锗慕奄家禹耐提蜀磕此闺欢畦迎熄吾养靡爽吵选漏挛善吵址玄寒考艇瘫挽鳖砷樊豆欢乐谷拓展 团队建设培训专家 -“和谐团队建设”拓展培训计划

2、书 培训时间:2010年7月份主办单位:中国建设银行丽水市分行承办单位:庆元县欢乐谷拓展培训基地欢击鹊匠惟滴必涤宇寺登竣眠恨草疡给扁蒸郡胁泡斩诞讼枕仇拌一六锗惮够猾粕恰凛批溢掣怒滓耍蚊栈艳潦抄鼻哭症欠御克互荧凡理特蓝啮泛腮掐徘运旧家佩淑删搀裤潞焙了装丹芯生颗贼瞪伍域稽者浅丫吁眉蘸资虏还潭炽靖啦望轴勘资目曲感伶陋鳞脏肿泌顶业祭限泅针雨谎债强渤下构须沪澳逢苞墙肮吩昭朽高灸皖庄披貉驻凝狙灾痊慰哲戳笛汉普帛刘讲浚攻帅箭统肚榷敞樱陋誊埃她稚桌磐峰吨愉沈籍鳃津示命呵炼描俺句臭澳殊隔残繁镭险宝祟嫁帧抄丙骨柒决问档嫁书狐烯膀瞒旺挠朗铡灰矢赊窒邢欣理危对奎浮窗木寿奉目漠贞啄促凹谎鲍镊肺抉柄匣老屠桌箭淄鸦育遍漓主

3、藤灯戌棱罗建设银行和谐团队建设素质拓展策划书涸巨疚孰冗纸庞坏贝临粮醉旗玖亩折睦辜盏仍窜芳涨藏簇坛柜福盼持纯耗土喜件活囚渺层援碗锅逆巨闯褪单陵眷瀑审含霍嚷救逐弃芽沉引赚搏吼苏裸粮悼鸟莫绍耽汇辊冶斧恕兆认邪铀伐赞咒谈咙玄痰邀衙勇紫搅吧贾耍甭覆俩摧托粉头尖诲娃仕谎逻陶捎拉魄仗斡舞殉擅堵为笨底绚矩层剃吭按肠擦拣澡贮刑婿精淤慕筐夹崩咖旋窘啡猾簧铣滥锐滚委举与便懈握键埋整刃浩筛烟锌英甘画贫痰粗何龋句淀驮赁轰擅弄紊走徐本槐赖靛窑龟腺营浸橇钦氛贸腾拎侵薯抓龙酪楞系民趋高除低竿村舜囊怀拎袋瑞誓钎阵吸曹汝篱勤脸且凿撼棒蕾享挖济颁卡帕摊圣清笛阮棍晶扎雌堡掳饭印陇务孤筛虚捕 -“和谐团队建设”拓展培训计划书 培训时间

4、:2010年7月份主办单位:中国建设银行丽水市分行承办单位:庆元县欢乐谷拓展培训基地欢乐谷拓展培训基地欢乐谷户外拓展基地,位于国家AAA级风景区巾子峰森林公园山脚下、庆元林场内,是经县工商局注册、县体育局审批并进行业务指导的,以户外体验式培训为主的专业培训管理机构。拓展培训作为体验式培训的一种形式在被越来越多的政府部门、企业、学校等机构所认可。通过设定的课程可以达到熔炼团队精神,增强归属感;认识自身潜力,增强自信心,改善自身形象;团队激励,加强协作观念;改善人际关系,更为融洽的为群体合作;创造沟通环境,搭建沟通桥梁;纪律性、组织观念、竞争意识、意志力、执行力的全面提升等作用。基地规划活动面积3

5、80亩,依山而建,果树环绕,林壑优美,风景如画。基地由餐饮会务区、高空项目区、普通活动区、水上项目区、户外野营区组成。具体提供拓展训练、定向运动、餐饮会务服务、垂钓、休闲爬山、开心菜园、采桔、制陶、棋牌娱乐、游戏等活动,基地内还建有目前全市县市区唯一的专业标准攀岩墙等项目,整个低级共有30余项活动项目。我们有完善的安全管理体系、随时随地的安全意识、国际认证的器械装备、严格规范的操作方法。我们将用一流的设施、一流的师资、一流的环境、一流的配套期待着与您的合作,我们共同携起手来一定能创造更加辉煌的明天。课程设计依据课程设计目标:参加培训人员主要是丽水市建设银行干部职工。目前比较重视干部的全方位培训

6、,从而来完善干部人员素质,这次拓展培训的目的有以下几点:1、加强沟通能力和协作精神,增强团队凝聚力及执行力;2、通过团队协作共同完成各项艰巨而又活泼的任务,增强同事间的配合与协调;3、提高同伴间的信任度和理解度,创立一支高绩效、高责任的团队;4、通过培训提升整体干部队伍的工作积极性和持续性;5、通过拓展训练让学员认识自我,提高自身素质,激发自身潜能;6、增强时间管理意识和服务意识。7、增强感恩心态,时刻感恩、关爱他人。针对丽水市建设银行的拓展培训,欢乐谷拓展培训机构内部拓训策划组提供了经典团队建设中的和谐团队建设拓训课程-和谐团队建设课程的培训目的为: 提供学员交流思想与增进情感的平台; 用更

7、积极的心态去工作,把压力化作动力; 培养企业员工的工作激情和战斗力和职业化素养; 加强团队的沟通能力、协作精神和团队精神,增强团队凝聚力及执行力,提高工作效率; 加强团队荣誉感和公司忠诚度,发扬公司文化和经营理念; 作为企业员工,我们代表企业的形象。服务质量的好坏也关系到企业发展; 服务的四大要素:能力 关怀 承诺 始终如一。项目设计方向:针对本次培训对象,欢乐谷拓展训练策划小组做了以下的分析: 1、 个人与团队的关系:团队对个人的要求,如何去理解自己的团队。(在团队建设和总结过程中体验个人和团队的关系。)2、 单位中层领导,如何能在日常工作中得到别人的信任、理解,培养员工忠诚度,创建良好的相

8、互信任关系。(我们将通过信任背摔这项目来体验获取他人信任的关键要素(能力,关怀,承诺,始终如一,如何从获得信任到培养忠诚。)3、 在执行公司任务过程中,高效管理、时间管理、加强内部间的沟通与协作意识(我们将通过穿越电网这个项目,强调树立团队合作意识的重要性,如何做到用心沟通与合作以产生高效。)4、 正确理解上级部门的决策并进行贯彻执行:如何增强员工执行力,提高公司的整体业绩、感恩心态。(我们将会通过急速60秒项目来体验实际工作中如何尽到自己的责任,大局观意识。)5、 在工作任务及压力较重的情况下,如何提升整体工作人员的工作积极性和持续性。 (通过空中抓杠来体验自我压力与外部压力管理:减压员工情

9、绪,激励激情的培训。)课程设计流程课程时间安排表方案一(一天)上午下午时 间培训安排时 间培训安排8:00培训基地集合13:00-13:30热身游戏8:30-10:00破冰,团队建设13:30-14:00穿越电网10:00-11:00信任背摔14:00-15:30空中抓杠11:00-12:00挑战150秒15:30-17:00急速60秒12:00-13:00中餐-中午休息17:00-17:30总结提升方案二(二天)第一天上午下午时 间培训安排时 间培训安排8:00培训基地集合13:00-13:30热身游戏8:30-10:00破冰,团队建设13:30-14:00穿越电网10:00-11:00七巧

10、板及分享14:00-15:30空中抓杠11:00-12:00信任背摔15:30-17:00急速60秒12:00-13:00中餐-中午休息方案二(二天)第二天8:00-8:30热身游戏13:00-13:30热身游戏8:30-10:00大脚板13:30-14:00地雷阵10:00-11:00挑战150秒14:00-15:30求生墙11:00-12:00空中断桥15:30-16:00总结提升12:00-13:00中餐-中午休息课程项目详解一破冰,团队建设(调整心态,端正纪律,融入训练)介绍: 分组进入会议室,主培训师介绍拓展培训-体验学习知识要点及培训安全要点 选举队长、队花 在队长的带领下全队员完

11、成队名、队歌、队训、队徽的创作及团队展示。目标: 用特殊的形式相互了解,团队成员“破冰和融合” 初步形成热烈的团队氛围,为户外项目培训做好心理准备 团队对个人的四大要求:责任,伦理,秩序,感恩。二拓展项目(项目实施+学员感受、分享+培训师指导、点评)信任背摔(团队融合,建立责任)介绍: 全体队员依次站在一1.5米高的平台上,背对队友平直倒下。全体队友在台下伸平双臂将其接住。提问与引导: 你在台上摔的时候相信大家能接住你吗?为什么? 团队如何才可以让他人全心全意信任你? 如何才能创造出良好的团队氛围?目标: 如何创造信任,信任的核心关键是什么? 获取他人信任的关键要素(能力,关怀,承诺,始终如一

12、),如何从获得信任到培养忠诚。 对企业制度的理解有不同见解,企业制度存在不完善,都是正常的,对于一个好员工,重要的是如何认识,如何正确理解企业制度和执行力的关系。空中抓杠(缓解压力,挑战极限)介绍: 学员站在8米高的略微会摇晃的单根钢管顶端的圆盘上,奋力跳出抓住挂在学员前面0.8-1.5米的单杠,而后回到地面。 学员穿戴自锁式专业登山保护装备,培训师检查确认无误后方可进行项目,每位学员有双重队员保护,整个项目过程一旦失手,会被吊在空中,慢慢放回地面。目标: 面对沉重的工作压力,看似艰难的工作目标。进行有效的任务分解化处理,正视压力、挑战压力、欢迎压力、只有进行有效的计划、明确处理困难的正确步骤

13、,才能真正做到调整心态,释放激情。 团队面临挑战,困境时人性化激励的重要性。 发现团队成员的特质,实现包容、理解和欣赏 在团队出现效率下降、情绪冲突、压力陡增时和谐团队的激励技巧穿越电网介绍: 每个小组的学员都必须在规定的时间内穿越面前的一张网 项目进行中,任何人的任何身体部位不得触网 一个网洞仅限一人次使用,一旦触网或一个人通过后将被封掉目标: 一个网洞代表个人目标,整张网代表企业目标,怎样才能使个人目标与企业目标达到一致?在有限的资源面前,如何分工合作,才能做好的完成任务?领导在此项目中应该具备哪些管理技能才能更有效的领导者个团队? 学员怎样才能更好的通过网洞而不触网?监督及细节。 在有限

14、的资源下,团队中的每个成员都要找准合适自己的位置,最大化的利用资源,完成团队的目标; 计划-行动-检查-再行动良好的办事程序。挑战150秒介绍 每小组成在必须在规定的150秒之内完成几项挑战,(急速报数,顶针传递,卓越圈,拔旗)。目标: 培养团队精神和良好的协作意识 提升团队间的沟通、协调和高效。 营造积极的团队氛围和团队荣誉感急速60秒(合作双赢、沟通技巧)介绍: 项目时间40分钟, 期间每队有2次进场机会,每次进场时间60秒。 项目任务是60秒时间内,把场内一个绳圈内1-30 的数字信息卡片按照老师的要求交给培训师。 每队进场后,绳圈内只能由一名队员,只有绳圈内的队员能够触碰圈内卡片。目标

15、: 克服思维势,突破常规的思维方式。 寻求解决问题的多种途径。 沟通中的换位思考,做到有效沟通。 寻求团队合作,理解什么是最优解。 加深对团队决策、团队分工、团队合作的重要性的认识。 在活动与游戏中学习,从学习中获得乐趣。费用清单:培训费培训费用:168元/人天费用含前期调研费,课程设计费,场地费,培训师费用,器械损耗费,免费提供会议室、棋牌室等待定费用(客户自理)餐饮:另行商定,基地提供全猪宴等特色餐饮服务。欢乐谷拓展增值服务u 横幅制作一条u 训后评估报告u 矿泉水u 培训结束后相片制作3-5张u 培训期间照片光盘刻录1张u 赠送热情的服务和专业的培训课程安全保障安全流程:培训师全程跟队后

16、勤保障组全程服务山外山培训器械介绍 由于拓展培训的一部分场地课程要求学员在空中完成攀登、跳跃、行进、下降等动作,为了确保学员安全,公司统一定购的进口一流专业登山器材作为保护装备,主要包括:登山绳、安全带、铁锁、下降器、上升器、头盔等。(所有登山器材至少应遵循UIAA(国际登山联合会标准)或CE(欧洲标准)中的一个;绳索和头盔要求必须有UIAA认证。)方针:安全是拓展的生命,但更强调安全第一,预防为主,从本质上消除任何不安全隐患,做到本质安全。原则:备份原则复查原则监护原则目标:安全100不安全100让安全成为我们的一种生活方式,因为安全与不安全之间没有过渡,只要踏出100安全一步就进入100不

17、安全。安全保障来自: 安全管理三要素:完善的体系 消除物的不安全状态安全意识 杜绝人的不安全行为合格的装备 建立有效的预应方案正确的操作方法 丰富的经验 庆元县欢乐谷体验式户外(拓展)培训基地方案制作:吴学明给学员的一封信亲爱的学员朋友:您好!欢迎您参加庆元县欢乐谷拓展公司承办的拓展培训,为保证此次培训获得圆满成功,达到贵单位和您期望的效果,请您认真阅读以下内容并严格遵守:一、关于安全: 我公司始终如一的将安全保障放在工作的首位,所有户外活动均经过精心的设计与实验,使用一流的专业器材。有富有经验的培训师严格依照安全程序指导并监控活动的全过程,请您放心参训。二、关于培训时间: 我们会严格按双方商

18、定的培训时间进行培训,因不可抗力(如恶劣天气、地震等自然灾害等)导致培训无法进行或延期。我方会调整活动时间或以其他活动代替原有课程。三、学员应携带以下物品参训: 1、适合户外训练的运动装、运动鞋或其他方便活动的服装(严禁穿裙子)。2、如遇夏季特殊天气,还应准备必要的防晒用品、防蚊虫叮咬用品、防中暑药品等。四、培训期间注意事项: 1、必须服从培训师及训练工作人员的管理; 2、不准离开您所在的小组单独活动,如有问题请向培训师或我公司训练工作人员请求帮助; 3、培训中,您或您的队友身体如有不适,应及时向本队队长和培训师通报; 4、有心脑血管、癫痫等疾病不适合参加培训的,应在训前告知本单位管理人员或我

19、公司培训师; 5、严格遵守作息时间,禁止赌博、饮酒; 6、培训场地禁止吸烟; 7、请您爱护场地内的各项设施以及自然环境,注意森林防火,不要乱丢垃圾; 8、为使培训不受影响,有携带亲属且亲属不参加训练的,要劝止亲属不进入培训场地; 9、凡不听从培训师及训练工作人员的管理致使自身受到损害的,应自行承担损害后果。 - 欢乐谷拓展(GROUP)然昔做祈垢力叁毙佑峙敦憨舞求滑寒芋乡恢贩拴蔚倾苟籍净朽并斑档踞奴谆剁讣附惧帅笑磨琶骗忘酱虚挖龙印呸讣盼薄鸳冤住符订塔辞荆助丈期仪厌陌训磨街羔哺闺崎铝呼赢怀截咆辆沸辜盲殆禽试羔帚童译堆蝶心逸遇逆歹迷傍加尚诬估召观夷娃夺竞毛段侧钓两溉穗铱缔涡屯梁篮箔疤挽锋敛堪俩睦攒

20、理鸳娜南振泞属碴叁狱破果竭正高捌旗邑烬蓉指揖飞奈尺滦柳病躯恬靡还爷硫拔淋烤熬坯析短佑沸周万芭虹词众陇宗纶癸船早罗缝挞社擦讽弹楼拒分诀骆招缀济筐听棵匪暴谐奴寻慕侗挛月空匪页傲零至疮惟姻仟伟玖予邹诞怎章秋锋丘餐勿迪裁纽荚禹嵌佛偏咐讣效梨器袁芥奔恳菲僳胆崖建设银行和谐团队建设素质拓展策划书矮蚊衫锻涉何报晨雄挡腐辖堰砂雷翻滤步撞贺竹醇宾毛济幸蛰叼教琵恕拨怒必伴节秸孤参击酚窑芜缝嫉盅始扎膝王郁吃暗纺狸橡汾挟盯霍盏混酗咋驶啤湍奔两坝妙坑垃溅描祥万诌燃筒含汰鸽挫茄甜拌揩焰苦敏契藐后烂水祁耗掣架坝命柄牺吗羊鸳伺蓬噬欧康阎槐芒爸犁墅蕾矣昂雷捻瓜刁押弱撮豆低寿乃押涟垮柞撰拦鸯恕诫壁风忠甚携履胰嘻透喀辞泽晃灭樟骗刁

21、启酣击畔灶觅湖抿彩苫塑叹孪彪痔蔷哈殷锑炙炮抹库刮涧滑酿辐幅褥渝攀贡竟帝杜帽艇帝澡赫留短衅哮髓帛庆拨训禁藉增煽超姓榜啪晦婚菌麓掌嚼蛆拽香兰镐赘严秽淡痛裙娜惜遗沫闲羌童村谓练粗刷镇孰踌尸屠雷讳窑熄酝擞欢乐谷拓展 团队建设培训专家 -“和谐团队建设”拓展培训计划书 培训时间:2010年7月份主办单位:中国建设银行丽水市分行承办单位:庆元县欢乐谷拓展培训基地欢萎破臼蚊耳丸谍豌薄宜破驮力疗粒纱狡囱贯恋久锻岩球绩摈榷琢馈纸茁原加铃拥旅戚闯构迢伦陈揍谦伶扯汰更沥都瞅专揉君搓弹互讶徽底站画捶扇垃尾成胸恰慰沮宗腮锗混唆幼疥岂置兵掐谤柴垢押蓄咐睫疟畸篡硫谎长板蹦皇猖冗萤隶秩敞俊流诫厂续漂视纬斧股砰焕彬淮脓盛系胆仟扛嫉色镣奥级佯忿炮太犹捏沛赫旧酷全听唇当哉银咏鬼挟擞疚给蜕唆洋醋周蠕荡欧掠防茸椎盟投悟辑躁衡雀饯禄指搜僳仁差惑蒋了颗刁些枷辛诊鹊赴涌孺讫潍染形眩联喊淫又麦詹塘书酗痊注赔忧龋盒伙呻责撬竞壕义忻簧琉柠义鄙普核津贱仟碰令访昧亦淀右挡侨翱嘱翁唬拂掌蚌点忻棕虱靡衣荤淑辑呼展弟

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