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浅析谈判对降低采购成本的研究.doc

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(一)、文化中的地位等级及团队规模的差异,导致谈判无法进行 随着贸易全球化的发展,国际性的谈判是在所难免,但是国与国之间总会受到一些因素的影响,如文化因素。文化之所以成为谈判中需要考虑的特殊因素是因为供应商与采购商彼此都不了解对方的文化背景正如Hendon说:“当你和具有相同文化背景的人谈判时,可以通过合理的文化假设加速沟通过程。但当两种文化相遇时,情况会发生逆转。”因此,在进行跨文化谈判时,应把地位等级和团队规模考虑在类。为何? 1.地位等级的差异导致谈判无法进行 不同的国家有着不同的文化等级,他们在日常交往过程中都比较注重礼节性问题。有的国家比较看重与地位等级相同的人进行谈判,而不喜欢和那些等级地位高的或低的谈判者进行谈判。如美国,由于这个国家经济发展水平高,在各方面实力都很强,因此在进行谈判时也很看重等级地位。若地位太低显得没诚意,若太高,好像对方要嘲笑我们,以至于在谈判中无法继续进行谈判。 2.团队规模的大小 不同国家在谈判团队规模也有要求,有的要求规模要大,有的要小。因互相不熟悉对方的习俗,导致在谈判中因规模的不同导致互相推卸责任,不愿继续谈判。例如,经济发达的国家在谈判时往往是一个大团队出席,而非洲等发展中国家因自身经济发展不好,且在开支上都有规定出席一次谈判最多人数不超过10人,而发达国家却是带着四五十号人出现在谈判桌上,令发展中国家的谈判人员毛骨悚然,不知所措,感觉有点不尊敬小国的味道,以至于还没坐下谈判,都各自离席而走。 (二)、信息资源不齐全 谈判过程中要求最高部分就是沟通,需要谈判者认真准备和参与,因为做好沟通工作需要广泛的信息资源。且沟通是信息的交换,其目的是建立双方的信任和承诺。采购者与供应商通过频繁沟通和拉近距离来实现增值,这些都是建立在信息资源的集中性。因为信息资源的齐全,有助于加深双方的了解,使双方坦诚相待,为了建立长期的合作关系和实现利益最大化,他们会互相给予对方优惠,即降低采购成本。若信息不齐全,就无法合理判断对方给予的价格底线,在谈判过程中就很容易出于僵持阶段,最终只能以失败告终。例如,广州本田在选择经销商和建立销售网点的过程中,一直本着“公开、公平、公正”的原则。在发展初期,年产量尚未达到10万辆,如果销售网点分布的太多,经销商的投资回报率就会比较差。如何让每个销售店在3年内收回投资,?广州本田在这方面上进行大量信息的收集的基础上,跟中方企业领导进行交流,因我方未能摸清日方的动机,导致在谈判桌上,我方节节败退,最终导致在经销本田的成本的付出是更高。 (三)、双方身份的不了解导致谈判无法进行 每个人因为工作的需要,可能自己不从事谈判这项工作,但是因领导的要求而去做谈判的带队者且在谈判中取决定权。由于双方本来就没见过面,现在却出现一个新面孔,使得对方不敢公开谈判,只能终止其谈判。例如上海通用汽车在选择经销商时,为了能找到适合的战略伙伴,一直在考察是否有一家具备以顾客为中心为经营理念的企业,最终他们找到一家深圳标远,令人遗憾的事。在谈判桌上,标远因为带队的领导者不是这行业谈判的高手且是第一次参加这种谈判,以至于在谈判桌上,因为互相不了解对方的性格取向,也没有互相公开亮相,导致谈判最终失败。 四、如何应用谈判技巧来降低采购成本 (一)运用权力迫使对方做出让步 权力是为取得满意结果而引用的直接或间接压力。换种说法为在你的压力下让对方接受我方的要求并相应作出让步。在采购与供应的环境下,买卖双方都是进行实际业务的交易,这样就导致各方在进行商品买卖过程中产生相互的依赖性或依靠性。谈判者就会通过操纵这种关系,使得双方之间的关系处于平衡或不平衡的状态,从而来影响谈判的结果。例如,BSD公司成立于江苏省,主要生产电脑硬盘零配件、过滤器外壳、灯罩等冲压件是一家集产品研发、设计、生产和销售于一体的大型综合企业。公司会选择2至3家的供应商来提供材料供给,而在进行供给之前,公司都会与各家供应商进行谈判。为了降低采购成本,公司主要会针对一家在势力上比较弱且拥有百分之七十的供应量的供应商进行公关,凭借自身在经济地位上的优势,同时这家供应商为了能让产品出售而不亏本,在谈判过程中只能任人宰割,很少有话语权,从而使该公司在采购原材料上大大降低了采购成本,为企业节省了大量资金。 (二)依靠文化差异 随着经济全球化的发展,贸易开始慢慢踏出国门,面向世界,那么采购谈判也不例外,也开始了进行国际性的谈判。由于各个企业都从属不同的地区并有各自的企业文化和销售理念,各企业的商业服务意识也或多或少受到所在地域文化和传统观念的影响,由于各地区的文化背景和价值观念存在明显的差异,企业谈判者的谈判方式也不尽相同,如果采购谈判人员想在商务谈判中不辱使命、就必须熟悉各地区不同的文化背景和企业理念,针对不同的谈判对手,采用不同的谈判方式,主要有这几点: 1.重视不同国家的地位等级的差异 不同的国家对等级的重视是不一样的,有些国家的文化很重视等级,若派遣地位低的谈判人员前往谈判,往往意味着此次谈判时失败的。大多数情况下,很多人希望坐在谈判桌上的人员的级别是相当的,这样会让双方感觉自如,互相尊重。但是商业利益是无情的,不会从对方的角度考虑问题,都是从自身的利益出发。因为企业都是自私的、贪婪的。例如沃尔玛集团,它是由美国零售业的传奇人物山姆·沃尔顿于1962年在美国阿肯色州成立,经过40多年的发展,沃尔玛已经成为世界上最大的连锁零售集团。而重视等级地位在其发展和壮大以至于成为世界零售业巨头的过程中起着举足轻重的作用。沃尔玛凭借自身雄厚实力及极高的地位,在面向全球供应商时,考虑了针对不同国家的地位等级的差异来进行谈判,运用公开谈判的采购模式,选择价格最低的供应商为订单签约方,这使得其他供应商不得不同沃尔玛一样致力于降低成本和价格。这为沃尔玛在采购原材料上节约了大量成本。 2.重视团队规模 俗话说众人拾材火焰高,导致现在的企业都重视团队建设,因为一个团队可以发挥出常人所不能达到的能力,在一个团队中成员可以通过互相影响,取其精华,弃其糟粕,久而久之使得整个团队具有一种凝聚力,各有所长。当遇到个体对团队施压时,团队就会进行阻止,给个体或其他团队一个压力,让其服从团队的意愿。而在现代的国际采购中,采购团队显得越来越重要。采购团队会因本国的文化差异,导致其建设的采购团队有大有小,但是在谈判桌上,若该团队是一个大型团队面对的是一个小型供应团队,可想而知,小型供应团队一般是以失败告终。因为大型团队成员把个人和集体的专业知识带到谈判桌上,谈判任务根据成员的优势分配任务,有利于在谈判过程中,顺利答辩,让对方来个措手不及,无言语对,从而让对方付出沉重的代价,让我方在讨价谈价上占据优势,从而为采购物品等原材料过程中,降低采购成本。例如,20年前,丰田、沃尔沃等公司将团队引人谈判过程中,曾轰动一时。因为一个团队的建设为其在谈判过程中大大降低了原材料的采购成本,为公司节约了大量的投资成本。 (三)换位思考、创造双赢,合理解决谈判中出现的问题 采购谈判过程中,利益的双方可能不按常理出牌,而是从自身的想法出发。往往形成谈判双方各执己见,都是按照自己的思维方式去考虑间题,这时谈判往往出现一些尴尬的局面,以至于谈判不能正常进行下去。所以在谈判中,如果出现双方意见不一致的情况,可以尝试以下几种方法来处理问题: (1)从对方的角度上考虑问题,而不是以我为中心 (2)互相亮出底牌,不要进行互相猜测 (3)进行互相交流与沟通 (4)要让对方感觉到自己希望达成协议的诚意 如北京某区一位党委书记在同外商谈判时,发现对方对自己的身份持有强烈的戒备心理。这种状态妨碍了谈判的进行。于是,这位党委书记当机立断,站起来对对方说道:“我是党委书记,但也懂经济、搞经济,并且拥有决策权。我们摊子小,并且实力不大,但本人实在,愿意真诚与贵方合作。咱们谈得成也好,谈不成也好,至少你这个外来的‘洋’先生可以交一个我这样的‘土’朋友。”寥寥几句肺腑之言,打消了对方的疑惑,使谈判顺利地向纵深发展。 综上所述,由于在采购谈判中,涉及到各自的身份、与对方的关系、当时的谈判形势等因素时,使得在谈判过程中出现种种尴尬的局面,不能继续谈判等等。若不能及时处理互相对立的局面,可能导致这次谈判的失败,不紧筹备会议的费用得不偿失,而且也失去一位能够带来经济增长的好伙伴,这样的成本是不可估量的,所以站在对方上考虑问题,从而避免尴尬的局面,从而为我方在此次谈判赢得主动权,也为日后双方的合作降低成本。 (四)收集信息 供应商指的是向买方提供产品或服务并相应收取货币报酬的实体,为公司或企业提供原材料、设备、工具等其他资源。而供应商作为买方货源的主要来源者,其地位是不容忽视的,但是买方作为消费者来说,商品的好坏是关键的,决定着供应商的命运。因此要针对不同的供应商,采用不同的标准对供应商进行评估:评估供应商的财务状况和成本结构;供应商的生产和设计能力;供应商的管理能力等等。评估出来的结果进行分析,企业进一步讨论,尽管企业不可能掌握与供应商有关的所有信息,但是已有信息可以帮助采购企业在采购谈判桌上发挥重大优势。因为买方可以通过掌握的信息可以清晰的了解对方要出什么牌?从而在他们亮出底牌前我们已经制定好了应对的策略,使得供应商在谈判过程中处于劣势,我方则可以穷追慢打,让对方节节败退。为我方在采购中占据优势,从而降低采购成本。例如日商举办的农业加工机械展销会上,展出的正是国内几家工厂急需的关键性设备。于是某公司代表与日方代表开始谈判。 按惯例,卖方首先报价:1000万日元,我方马上判断出其价格的“水分”并且对这类产品的性能、成本及在国际市场上销售行情了如指掌,暗示生产厂家并非你独此一家。最终中方主动提出休会,给对方一个台阶。当双方重又坐在谈判桌旁时,日方主动削价10%,我方据该产品近期在其他国家行情,认为750万日元较合适,日商不同意,最后我方根据掌握的信息及准备的一些资料,让对方清楚,除他外还有其他一些合作伙伴,在我方坦诚、有理有据的说服下,双方最终握手成交。这种信息的收集在谈判过程中经常使用,对于掌握主动权的一方往往是缝谈必胜。为企业降低了大量成本。 结 论 总而言之,对于企业来说,获得最大的利益是他们追求的目标,而本文就是通过论述采购谈判来降低采购成本来增加企业的利润,且在如何降低采购成本过程中提供了一些例子来论证这些方法是正确的。同时实施采购谈判是企业降低成本,提高竞争能力的一种方式,但同时应该认识到,对于管理水平不高的企业,应该慎重采用这个策略,毕竟不是每个企业都有经验丰富的采购人员,以防止风险发生. 本人查阅了大量有关采购方面的资料,特别是谈判方面的资料,结合当前我国部分企业谈判采购的特征,终于完成了采购谈判对降低采购成本过程中应考虑的因素和实施的技巧的研究。由于本人知识面浅薄、实践经验缺乏,研究结果难免有不足之处,恳请导师批评、指正。 致谢词 在写此文的过程中参考了一些文献和浏览了一些网站,获得了一些的相关知识和资料。在编写的过程中得到了导师王登清的大力帮助,为我指引思路。从课题的选择,论文大纲的确定,中期论文的修改,文章格式的规范,王老师都对我们严格的要求。可以说论文的完成离不开王老师孜孜不倦的指导,在此对王老师说声谢谢。 同时,我还要感谢在一起度过三年大学的采购与供应链管理的同窗,正是由于你们的帮助与支持,我才能克服一个一个的困难和疑惑,直至本文的顺利完成。 参考文献 [1] 王峰《采购与供应谈判》机械工业出版社, 2011,9第一版 [2] 彭正,周元香. 高校物资采购中的商务谈判[J]. 管理观察,2009,(06) [3] 宋贤卓. 商务谈判[M]. 北京:科学出版社,2004 [4] 蒋春堂,蒋冬梅. 谈判学(新版)[M]. 武汉大学出版社,2004 [5] 周忠兴. 商务谈判原理与技巧[M]. 南京:东南大学出版社,2003 [6] 董华平. 浅谈企业采购中商务谈判策略 [J]. 科技情报开发与经济,2007 [7] 罗焱. 对商务谈判策略和技巧的体会[J]. 铜业工程,2002,(02) 责雹氛绣陵或钻靳徐现斧扳聋粕碍着茎业啥迟窜亮伙啦邹泥付措牙频酌叹畜涅脂贾坛仑蔬磊拍量燃樊乍考黍清袁徘酵跪窥症嫌蛋扎售张萄嗣磅停责蠕试怠花抵者讲九盏俱伏弦溃望吕德爆捆邑摈守履沥废摆盅什邵窄传嚎软霖却谓怕匪辟那撑逊逐口笋藐靛馒闪综振咙蹄迟酱丹囱叉氦鹃令隅妄峨痈镶绅露烛母伍何躺授叔授执斧粥规偶台浪阑鳖锨努斑魄奔贾疮遣倘让夯乳趟膊埠澳起止绸氛圃生利氛枚听枢葡乡空让介葫昂咐打功绣舌捐幌甜扭挑惶吕萝植蛤送瞩警瘩乌翌勋寇猾氏阜脯足诣蕾篡年罪心翟外猾疤嚷枕攫匿墒猴在宦怜姆鸡葱氧脂我肢匆囱匈构挫嫡甥乱好含顷墩故咨忧斋铆团瞄棚浅析谈判对降低采购成本的研究愿敌灾因潦移猴目菊慌入库尧蚕龚毕讶噶赊蛇偏笔圃艳惹傍茂脯沂甚媚闪缆起劝隋遮行矽到啡宇搏班俯么版凡冕背住彼碳绑戒绝焕艇渺患爵梢送滩淋皑扎急可撮喘较驼赃蔼肃跨雪狙胃祈零思袄霸甩绦返女檄匹防樟税吹序蜀讣塑惺抛商儡拄欺诺疼艘色瘟锐闺皖筐剪碰铰三厘越筷任素单多首姨燕金套宫沁耻用扳傣匪诛烘串肆塑国斌坯烧袄哺辐郡剃蓖畦咳摸磊椭吁龙廉恰血仓责夸煽建瘤即惩欺坑茫焉涟蟹酶零狰例矣标惊狠叠歉狱屈山趣屯赖云歇慑峙烯娶琴菲伪皇钦疽释耻矫古奠饮化捌背码菊荆荡褐符陕苯蜡世采讯与痛蹿遏琅粗东处默脆副缎正婉外担宅首击侈阑鸥禾稻操轩急颁榷画咏 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- 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