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机械土方开挖技术交底.doc

上传人:精*** 文档编号:2018859 上传时间:2024-05-13 格式:DOC 页数:3 大小:76.50KB
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资源描述

1、 技 术 交 底 记 录 TJ1.5工程名称汇金豪庭一期工程施工单位浙江大立建设有限公司交底部位地下室基础工序名称机械土方开挖工程交底提要:机械土方开挖工程按此交底,不全之处按设计及规范要求为准。交底内容:在建筑物的定位及灰线尺寸等检查验收并做好隐蔽手续后,才可以进行挖土方。挖土方时应注意以下几个事项:一、作业条件 、机械挖土方前,将施工区域内的地下、地上障碍物清除和处理完毕。、建筑物的场地定位控制线(桩)标准水平桩及开槽灰线尺寸,经检验合格后,并办好预检手续。、夜间施工应有足够的照明设施,在危险地段应设置明显标志,并要合理安排开挖顺序,防止错挖或超挖。、开挖有地下水位的基坑(槽)、管沟时,应

2、根据当地工程地质资料,采取保护措施,降低地下水位。一般降至低于开挖0.5才开挖。 、施工机械进场前,机械所须经过的道路须做好加固和加宽等准备工作。、在机械施工无法作业的部位和修整边坡坡度和清理工作,需配备人工进行。二、操作工艺1、在机械开挖过程中应充分考虑时空效应规律:遵循分区,分块,对称,平衡的原则,根据基坑形状合理分块,分段,每一层的挖土深度最大不得超过2.0m,在上一层土方挖完后间隔不少于5天方可开挖下一层土方,同时分段处上下二层土需放坡留土台,坡度不小于1:3,应保证支撑段结构先撑后挖,开挖至支撑底标高后及时架设支撑,减少基坑开挖期间无支撑暴露时间,宽度和深度。2、基坑留30cm土由人

3、工清除,不得超挖;开挖到位后满堂作砼垫层(至支护桩边),然后再局部由人工掏挖桩基承台,电梯井和积水坑等坑中坑,承台应采用逐个开挖,砖砌外模护壁,不得大面积开挖。3、基坑内的深坑开挖必须等普通的垫层形成并达到设计强度要求后方可进行,基础地梁,桩基承台,积水坑及电梯井应逐个开挖,砖砌外模护壁,不得大面积开挖。4、土方开挖期间,应注意挖土机械不得损坏支护结构等,基坑四周及支撑梁严禁堆土或堆载,不得在桩墙顶板上碾压,挖出的土方及时运走,严禁堆放在基坑附近,土方开挖及地下结构施工期间基坑周围严禁大量堆载,地面超载应控制在20kpa以内。5、由于机械进出口通道均位于坑边,应铺设路基箱扩散应力,或设置配筋混

4、凝土面层,不得在桩强顶部压顶板上碾压,支撑上严禁堆载,挖土机械若需在支撑上行走,应先在支撑两侧填土,填土高度须高出支撑顶面500,然后在其上方铺设路基础,方可通行机械车辆。6、开挖基坑或管沟时,确定合理开挖顺序、路线及开挖深度,然后分段、分层平均下挖,挖出土方皆离两侧出,土距槽边50cm以外或运走。7、采用铲运机开挖,应纵向分行、分层,按照坡度向下铲挖,但每层的中必地段应比两边稍高一些,以防积水。8、开挖过程中,应随时检查槽壁和边坡状态,根据土质情况,应做好支撑的准备,以防坍塌。技术负责人交底人接受交底人注:本记录一式两份,一份交接受交底人,一份存档。 技 术 交 底 记 录 TJ1.5工程名

5、称汇金豪庭一期工程施工单位浙江大立建设有限公司交底部位地下室基础工序名称机械土方开挖工程交底提要:机械土方开挖工程按此交底,不全之处按设计及规范要求为准。交底内容:9、在机械挖不到的土方,应配合人工随时进行挖掘,并用手推车把土方运到机械挖到的地方,以便及时挖走。10、修帮和清底。在距底设计标高50cm槽帮处,找出水平线,钉上小木橛,然后用人工把暂留土层挖走,同时由两端轴线、(中心线)引桩拉通线(用小细线或铅丝)检查距槽边尺寸确定槽宽标准。以此修整槽边,最后清除槽底土方,槽底修理铲平后进行质量检查验收。三、质量标准、基槽和场地的基土符合设计要求,并严禁扰动。、允许偏差项目:表面标高:0,-50;

6、长度、宽度 -0。四、成品保护 、对定位标准桩、四线引桩、标准水准点、龙门板等,挖土时不得碰撞,也不准在龙门板上休息。并经常测量和校核其平面位置、水平标高和边坡坡度是否符合设计要求。定位标准和标准水准点定期复测和检查是否正确。 、土方开挖时,为防止邻近已有建筑物或构筑物、道路等发生下沉和变形,应和设计单位或建设单位协商采取保护措施,并在施工中进行沉降或位移观测。 、施工中如有发现文物或古墓等,应妥善保护,并应及时报请当地有关部门处理,方可施工。如发现地下管线、电缆的地段及测量用的永久性标桩或地质、地震部门设置的长期观测点等应加以保护。技术负责人交底人接受交底人注:本记录一式两份,一份交接受交底

7、人,一份存档。其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领

8、导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,

9、记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落

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