2016学生体质健康测试情况分析报告.doc

学生体质健康测试情况分析报告
为了全面贯彻 “学校教育要树立健康第一的指导思想，切实加强体育工作”的精神，促进学生更积极、更主动参与体育锻炼，提高体质健康水平，进一步落实教育部、国家体育总局联合下发的《学生体质健康标准》的要求， 以“为了每一位学生的健康”为主题，结合《标准》实施办法的具体要求及学校实际状况进行了积极准备，于2016年9月—11月，对我校学生进行了测试工作，达到了预期的目的，取得了一定的有益经验。
一、成立组织机构
组 长：吕沛立
副组长：段敏利 汶小宗
成 员：田建华 孙敏华 王波 徐海宁
二、测试对象、方法、测试设备：
1、测试对象：
虢王镇中学全体在校学生
2、测试项目
按照《标准》的要求，选择了身高、体重、肺活量、立定跳远、仰卧起坐（女）、坐位体前屈，男生1000米，女生800米进行测试。
3、测试设备
体重计、身高计、肺活量计、坐位体前屈测试计、体操垫
4、测试时间：
2016年10月，虢王镇中学体育测试组对学生体质进行测试。
5、测试方法
体育老师利用体育课对所教班级学生的体质进行检。
三、测试结果与分析
七年级：不及格率16%，及格71%，良好13% 优秀0
八年级：不及格率 5%，及格37%，良好41% 优秀17%
九年级：不及格率6%，及格70%，良好22% 优秀2%
四、测试中的经验总结
1、《标准》的测试是为体育教学服务的，也能反映和评价体育教学的效果，由于“达标”均在体育课上进行，任课教师各负其班，既影响了体育课的教学进程和效果，也影响了测试的准确性。以后值得改进。2、测试结果具有重要的科研价值，测试数据通过计算机系统处理，保证了测试数据分析的科学性、严密性和准确性。
五、今后解决措施：
1、测试仪器的精确性有待提高，要有统一的标准。测试值与实际客观的科学性之间存在误差，应努力降低仪器的误差率。使测试结果更具科学性。
2、测试身高、体重时，学生穿衣服测试，使得数据的准确性具有一定的误差。在测身高时，用人工测量，有一定的误差。
3、1000米和800米（女）跑是必测项目，学生测试成绩差，在今后教育教学中，通过阳光体育大课间中安排耐力跑等项目的内容，希望能提高学生该项目成绩。
4、学校运动场地和设备设施应跟上，保证学生体育锻炼。
5、体质测试工作应纳入常态机制，要让学生引起重视，认识到体质测试的重要性。
六、测试结果应用：
此次学生体质健康测试的相关数据已上报国家体质健康中心，并形成分校报告上报学校。
总之，通过此次对学生的体质健康测试，让我们认识到我校学生在体质健康方面存在的问题，认识到加强我校体育工作的重要性。在今后的教育教学过程中，要充分调动了学生锻炼身体的自觉性和积极性，对更有效地促进学生的身体健康水平的不断提高做出了不懈的努力。
虢王镇中学
2016.11

学生体质测试情况分析报告
（2016年度）

虢王镇中学
2016.11
其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落