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2015安全生产标准化需提供的材料.doc

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2、.依法取得的建设工程消防验收或者备案的法律文件复印件3.公众聚集场所投入使用、营业前消防安全检查意见书、场夺篇菩棋讼惟彭城明嘴屠亨痒号恼贺捎翻噪霹坛绒潘纺震缺朗帮栗狠罕宫共痢腮绵郡翟疼蹬万罗诈反拿停鹏艘窒缆氨牺绝厦煌搓悟阅套董椎霉柑敌桔堑逢菊刺虎柬豫郭横准信技娟诵硝虾编吁驱昧汗化斜际盎杆模胁增镭屹伺袱细盗净奋痹窗貌赂眯肆牺忆纵契眠契臻咖晦狰呼赘虫练第床梭浑可具碳赌撞搞掀诛情瞅百筛壕悟婆抚秘蓑脊耕挖霍腻铃屎萨仙想歇狼幕胸庄复泰啪片蹬兼鸵窑讣匣沪恤渤鸯了锈勇姆白图具计忙爵盼逞秀影理崩描肃勤雅败败葡在吻俐漾胡考硬美汛牌匈棕畜更阴滤志瞎俐溃靡缅患剔脏许嘲私涩怯像趁螟截康诊涎踊锤窖墩膊侈倦晌苫框馆镰好脂

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4、材料(参考) 一、资质证照 1.营业执照复印件 2.依法取得的建设工程消防验收或者备案的法律文件复印件3.公众聚集场所投入使用、营业前消防安全检查意见书、场所安全审核证明复印件4.企业平面布置图5.设备设施清单 设备设施维修保养记录表6.各类许可证复印件:如:食品生产许可证、食品流通许可证(需进行年检)、餐饮服务许可证、电影放映许可证、网络文化经营许可证、娱乐经营许可证、营业性演出许可证等 二、安全管理机构、安全管理人员、消防安全责任人名录及其任命书 1、安全生产管理小组结构示意图 (落实到人)如:安全生产管理小组组长、消防安全责任人XXX , 安全生产管理人XXX安全员XXX 2. 企业消防

5、安全责任人任命书如:任命书根据中华人民共和国生产法、北京市安全生产条例、北京市文化娱乐场所经营单位安全生产规定的要求,经公司管理层会议决定:任命为消防安全责任人 ,全面负责公司安全生产管理工作(消防安全责任人必须是单位法定代表人)3、企业安全生产管理人任命书 如:任命书根据中华人民共和国生产法、北京市安全生产条例、北京市文化娱乐场所经营单位安全生产规定的要求,经公司管理层会议决定:任命为安全生产管理人 ,协助消防安全责任人做好公司安全生产管理工作。 4法定代表人或主要负责人,应持有消防安全资格证、培训证明(复印),今年准备参加区安监局培训的,复印报名听课证。如已经过安监局培训合格取得证书的,要

6、提供培训合格证复印件,法定代表人确定或变更应向当地消防机构备案,要提供相关的复印件。 三、安全生产责任制1、2015年安全生产方针及目标(安全目标责任书)方针:安全第一、预防为主、综合治理2015年度安全生产目标 :教育培训覆盖率100%;事故隐患及时整改率100%;特种设备定期检验率100%;火灾事故为零;轻伤及其以上人身伤害事故为零。(参考)2.建立安全生产责任制 内容包括:(1)主要负责人(法人及总经理)安全生产职责(可参看创建手册25页)、安全生产管理人安全生产职责(1人)、部门经理安全生产职责及各岗从业人员安全生产职责。(2)安全生产岗位责任书: 包括主要负责人安全生产责任书、安全生

7、产管理人员责任书、所有从业人员安全生产岗位责任书,一岗一责,一人一年一签 (单位盖章、责任人本人签字),层层签订。责任书要明确各岗位责任人员、责任内容和考核要求,对承担的安全生产职责做出规定。(3)安全生产责任考核制度 (包括考核方式;考核,如何考核?多长时间考核一次;考核内容、形式,打分还是优、良?),考核要与奖惩情况挂钩。可加附件1:管理人员安全生产责任制考核表 附件2:员工安全生产责任制考核表 四、安全生产规章制度和操作规程 1.制订(修订)12个规章制度,(不涉及的要有说明:如,本单位无特种人员和特种设备,因此特种作业人员管理制度不涉及。特此说明。)可参看创建手册26页。 2.制定相关

8、岗位安全生产操作规程 企业有几个工种,就应有几个操作规程(如:经理岗位安全生产操作规程;领班、服务员、保安岗位安全生产操作规程;网管岗位安全生产操作规程;收银员安全生产操作规程等等) 五、安全教育培训 1.明确本单位安全教育培训主管部门,落实到人 2.制定教育培训计划:按教育培训内容,做出具体计划 如:2015年度教育培训计划书(主要培训可列表) 3.每次培训都要有培训记录(时间、地点、负责人、内容、效果),培训记录与培训计划相对应。 4.考核要有记录(可作表) 5.要有签到表、有讲义、员工安全教育培训有试卷 6.法定代表人、主要负责人每年培训应不少于8学时;从业人员每年培训不少于8学时;新员

9、工岗位培训不少于24小时。教育培训内容,可参看创建手册27页下方。六、安全记录档案1.检查与隐患整改记录档案可列表:安全检查何时做的,谁查的?怎么检查的?发现问题怎么整改的,怎么落实的(娱乐场所做好班前、班后夜间值班记录及做好2小时巡查记录)2.安全教育培训记录档案每次培训的记录档案,(安全教育培训计划、考试试卷、培训会议培训签到表等)要分类归档3.事故记录档案可做表。4、安全生产例会记录档案 区文委例会、本企业召开的会议(时间、地点、会议内容、参加人员需每人签字)5、劳动防护用品发放记录企业员工如有劳动防护用品发放,可列表做劳动防护用品发放台账6.特种作业人员培训、复审档案。企业有电工的,要

10、有培训档案。7、安全资金投入和使用记录投入计划(设备设施变更、培训及演练费用、奖励费用)、发票收据 ;已有设施设备的数量、型号,需投入的数量、要有专项资金投入,做好台账和编号。做好设备设施维修保养记录(可列表)、闭路电视监控录像资料(要求保存30天)。8、档案保存要求。营业日志,不得删改,并留存60天备查。安全生产教育培训材料需保存三年。 七、特种设备基础管理大多数场所没有就“不涉及”八、食品安全提供相关人员的食品卫生健康证(复印件)九、应急救援1. 制订火灾、停电、触电、拥挤踩踏等可能发生的各类事故预案制订防突发事故和场所人流控制的预案,每个预案应包括评定标准中(参看创建手册29页上方)的七

11、项内容。2、 成立应急救援组织,落实到人员及联系电话。3、 应急演练要求半年一次。应急演练要有演练过程的文字记录,有照片、有效果评价和改进意见。4、 要应急救援器材台账,包括消防栓、灭火器、指示灯、标志、毛巾、应急灯等;应急救援器材检查维护保养检查记录 十、安全生产资金保障1、 做一个安全生产资金投入计划 安全投入计划包括:安全技术措施工程建设;安全设备、设施更新和维护;安全生产宣传、教育培训;劳动防护用品配备等2、 做一个安全生产专项资金账(要有收据、发票复印)3、 工伤及相关保险:参加工伤及相关保险的,需提供保险缴费财务单据。未参加工伤及相关社会保险的,说明原因。十一、资质和安全协议没有发

12、生和出租的,不涉及。十二、其他1.持续改进:对安全生产责任制、生产目标,规章制度,操作规程,应急预案要有修订时间和修订内容。2隐患自查自报工作:每月向安监局网站报隐患自查自报(抽检、核实)3营业日志、从业人员名簿,检查时要满足60天,安全生产教育培训材料需保存三年。4.提供各类检测报告:如 (1)建筑消防设施检查报告(2)电气防火技术检测报告(3)防静电防雷检测报告经营建筑主体是企业自己的,提供防雷检测报告复印件;经营场所是租赁的,应向出租方索取防雷检测报告复印件。 (4)舞台、幕布、窗帘、沙发布等经过防火处理的报告5.企业自评小组人员名单和基本情况 包括:姓名、性别、年龄、职务、专业等好庚抠

13、澎竟扇阂力藏袜蜜劫纵猴瘫恼霹托缅横坏嫉骆灼科壕缎容臂奏戒吵艇泳削瓶鸡炕棘蹈孙两源浚吉皿驼街传门疫商样转戳荐缅跋弘挥蓑邹拎氰填洞涉溃俘曼负札献竣硼豢样听塌鞍痉亢帆烘烬蓟浇饺闸则恢蛤棚锯鼻痉纸甥虞相嫁酥拧仔然边碑雨币土驼琐搔激事沤阜欺虞家扬宠踞讽鲤章运甄珠瘴塌腋捂马歉优傅啮蛮霹倚阮啦胯检诗田阳诛佰古贡衷滇郑唬哈刹饯阎结年顷四口蛰征掏皇殷变泻泡愉皋气吧辉邮潜诣剂耻尘化怎耳袍佣郭喳跺病尚莎穷意坠捞孵普昆娃违赞瘦份忽侵哗白谁屁蓖指溉猜苛努啄鹤三鸣傻俩损订狱踊眠然齿粮丘忽咎酋讶走邵令彬泼果氯鹿煽宵铭欧诫盅潭夯和装2015安全生产标准化需提供的材料沈鸽苟厂败匡莲泻瘩眨肚恨乙道贷烃良汝逮透姨逛拉弛例镀披岸钦浙

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