资源描述
DBJ01-71-2003
技 术 交 底 记 录
表C2-5
编号
工程名称
部位名称
人工顶管
工序名称
施工单位
交底日期
2011.2 .09
交底提要
1、顶管施工工艺弃 土
管内运土
加 顶 铁
停顶退程
工作面挖土
安装管节
土方提升
布设顶铁
停顶退程加顶铁
顶 进
2、平台搭建
平台搭设在工作坑的顶面,主梁采用不小于I30#工字钢,上面铺设15×15的方木,作为承重平台,主梁两端伸出工作坑壁搭地不得小于2米。梁、方木必须固定,中间留下管和出土的方孔为平台口,在平台上设活动盖板(装有滚动轮与导轨), 后可下管。起重设备设专人检验、安装,必须遵守安全操作规程。找平挤严后,相互用扒锯扒牢,安设活动平台导轨及活动平台,调试正常后将平台固定同时设置定位锁固装置,并按要求安装不低于1.2米的安全护栏。工作坑入口必须安装不低于1.2米的安全护栏,设置牢固方便的爬梯。
审核人
交底人
接受交底人
1、 本表由施工单位填写,交底单位与接受交底单位各存一份。
2、 当做分项工程施工技术交底时,应填写“分项工程名称”栏,其他技术交底可不填。
技 术 交 底 记 录
表C2-5
编号
003
工程名称
部位名称
人工顶管
工序名称
施工单位
交底日期
2011.2 .09
交底提要
3、工作坑尺寸的确定
工作坑的净空尺寸受到现况交通的影响,顶管前进方向坑的净空尺寸:长4.5m*宽3.5m。宽度足以满去要求,长度最小要求:L=管长2 +顶搞1.5+护口铁0.2+后背0.6+管外露0.2=4.5m;在前进方向先向前挖土不小于0.6m,根据土质情况决定是否需要洞内土壁支护,以确保施工安全。
4、棚架
棚架采用四角架支搭,支搭于平台上的起重架,安装牢固。支架的底脚必须固定在梁上,支架的横拉杆不少于四道。每道间距不大于1.5米,支架安装完成后,必须经验收合格后方可使用。拆除时必须设专人指挥,自上而下进行,工作坑内不得有人。平台上不得有非作业人员。起重设备设一大一小两台卷扬机,大卷扬机主要用于运管下管,承载力不小于15吨,并且设置一组动滑轮,以减少承载力;小卷扬机主要用于人工出土,承载力要求不小于1吨。卷扬机通过定滑轮以钢丝绳连接,钢丝绳必须采用φ12.5以上的、无断股钢丝绳,才能保证施工安全。安装前必须对起重设备进行全面检查,设备完好,方可安装。起重设备正式作业前必须进行试吊,吊离地面10cm左右,检查起重设备、卡环、吊钩、钢丝绳及支架等设备,吊钩必须有防脱钩装置,使用卡环时,严禁卡环侧向受力,起吊前必须检查封闭销是否拧紧,不得使用有裂纹、变形的卡环,严禁用焊补方法修复卡环,确保安全后可下管。起重设备设专人检验、安装,必须遵守安全操作规程。
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编号
003
工程名称
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人工顶管
工序名称
施工单位
交底日期
2011.2 .09
交底提要
5、导轨
为保证管子的顶进质量,采用钢轨作为导轨,安装是严格控制高程、内距及中心线,安装时用所顶管子外径制作的弧形板进行检查。导轨高程及内距允许偏差为2mm,两轨中心线允许偏差为3mm。
两导轨的间距按下面公式计算:
两导轨内距A=2√[D-(h-e)](h-e)
6、后背墙
在平直的护壁前横排20×15(cm)方木,与护壁贴紧,方木前设置3根立铁,立铁前再横向叠放15×40(cm)横铁。必要时浇筑砼。
7、管道安装
1)下管:
下管前对管子进行外观检查,检查合格后试吊,确认安全可靠方可下管;
2)就位:
第一节管下到导轨上测量管子中心线及前后端管底高程,确认合格后方可顶进,确保第一根关键管顶进质量,是保证整段顶管质量的关键,必须勤测勤查。
3)管前挖土:
管前挖土不超过30cm;
8、管周围超挖:
上有重要构筑物或其它管道,其周围一律不得超挖;一般地段,上面允许超挖1.5 cm,但在下面135°范围内不得超挖,保持管壁与土基表面吻合;
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交底人
接受交底人
1、 本表由施工单位填写,交底单位与接受交底单位各存一份。
2、 当做分项工程施工技术交底时,应填写“分项工程名称”栏,其他技术交底可不填。
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编号
003
工程名称
部位名称
人工顶管
工序名称
施工单位
交底日期
2011.2 .09
交底提要
9、顶进:
1)超挖法纠正:偏差为1—2cm时,可采用此法,即在管子偏向的反侧适当超挖,而在偏向侧不超挖甚至留坎,形成阻力,使管在顶进中向阻力小的超挖侧偏向,逐渐回到设计位置。
2)顶木纠偏:偏差大于2cm,在超挖纠偏不起作用的情况下可用此法。用圆木或方木的一端顶在管子偏向的另一侧内管壁上,另一端斜撑在垫有钢板或木板的管前土壤上,支顶牢固后,即可顶进,在顶进中配合超挖纠偏法,边顶边纠。利用顶进时斜支撑分力产生的阻力,使顶管向阻力小的一侧校正。开始应缓慢进行,待各接触部位密合后再按正常顶进速度顶进;顶进时若发现油路压力突然增高,应停止顶进,检查原因并经处理后方可继续顶进,回镐时,油路压力不得过大,速度不得过快;挖出的土方及时从坑中运出,保证坑内整洁,及时顶进,使顶力控制在较小的范围内。
10、安装胀圈:
接口处安装胀圈,背楔,使胀圈与管壁胀紧成为一个整体。
11、测量:
第一节管测量间隔不超过30cm,正常顶进后,测量间隔不超过50cm;中心测量:采用垂球拉线方法;高程测量:用水准仪根据工作坑内设置的水准点,掌握顶进的高程。
12、接口:
两管接口处加衬垫,衬垫采用5mm厚橡胶胶垫。管与管之间的嵌缝采用聚氨酯密封膏密封。
13、顶管施工记录
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2011.2 .09
交底提要
真实、清晰、完整,交接班时当班负责人必须向接班负责人交清记录,并说明顶进中出现的问题及处理情况。
14、橡胶圈接口
接口前,应先检查胶圈是否配套完好,确认胶圈的安放位置然后将接口范围内的工作面用棉纱清理干净,不得有泥土等杂物。
接口作业时,应先将橡胶圈严密地套在一侧管口,调整另一侧管使两侧管在同一轴线上,然后套上橡胶圈,调整橡胶圈使其与管外壁接合紧密。
15、注浆:
顶管、接口工序结束后,立即进行由管内通过注浆孔向管外注水泥浆充填,最大限度的消除因顶管施工造成的地面沉降,水泥浆充填可以有效地补偿顶管管外侧空隙部分,从而达到管体外侧土体密实。
施工员通过顶进记录中记录的管外空隙量确定注浆量、具体材料用量;管内注浆时要认真填写注浆记录,并邀请监理旁站,注浆压力控制在0.4Mpa以内。
注浆所需设备:注浆泵、搅拌机、注浆管,注浆机械设备由专人进行全面设备维护检修,确保设备完好可用,并随时有维修人员在施工现场负责设备的维修工作,提前备足维修配件和消耗材料,(盘根、螺栓、工具等)所用注浆泵设备加装隔膜型压力表,确认注浆压
力,并为注浆记录提供参考压力数据。注浆管要求无破损,接头牢固,不堵塞,使管内浆液输送流畅。
注浆步骤:检查注浆孔是否齐全,孔位是否在顶管的斜上方,如不能满足孔深及孔距,须重新补齐。对于顶管的两端头,须进行封堵处理确保封浆严密,采用就地取土的办法,
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2011.2 .09
交底提要
用镐将管外缝隙夯实,既缝隙填土后进行捣固,在管上顶埋设一个排气管,用于注浆排气,见浆液后用木楔将排气管堵死。注浆顺序由管段下游向上游倒孔注浆,待一次注浆6~8小时后迅速疏通注浆管,进行二次注浆。当管内注浆完成后,进行雷达检测,对不合格的管段,必须进行地面注浆直至雷达检测合格为止。
16、管材
本工程采用钢承口柔性接口管,D=2000和D=1200,III级
顶管质量标准见附表:
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003
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2011.2 .09
交底提要
顶进管道允许偏差表
序号
项目
允许偏差 (mm)
检验频率
检验方法
范围
点数
1
中线位移
D< 1500
≤30
每节管
1
测量并查阅测量记录,有错口时,测2点
2
D≥1500
≤50
3
管内底高程
D< 1500
+10,-20
每节管
1
用水准仪测量 有错口时测2点
4
D≥1500
+20,-40
5
相邻管间错口
D< 1500
≤10
每个接口
1
用尺量
6
D≥1500
≤20
7
钢管
≤2
8
对顶时管节错口
≤30
对顶接口
1
审核人
交底人
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1、 本表由施工单位填写,交底单位与接受交底单位各存一份。
当做分项工程施工技术交底时,应填写“分项工程名称”栏,其他技术交底可不填。其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二.培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:
一、目标值:
1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。
2、现金安全保管,不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容:
1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。
7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;
9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;
11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩:
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落
2、
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