土方回填施工合同(范本).doc

土方施工合同
甲方：（发包方） 天元建设集团第十建筑工程有限公司
乙方：（承包方） 保定建松机械设备租赁有限公司
根据《中华人民共和国合同法》 《中华人民共和国建筑法》及相关法律法规等规定，为明确双方在工程承包中的权利、义务和责任，确保工程任务的全面完成，在资源、平等互利的原则下，经甲乙双方协商同意签订本合同。
第一条 工程概况
1、工程名称：长城汽车徐水整车厂三期工程。
2、工程地点：徐水大王店长城工业园区。
3、工程范围：变速器车间、乙炔站车间、垃圾站车间、座椅车间，本合同土方约计工程量为 30000 立方米。
4、工程单价：经双方确定本合同综合单价为 需要运输的为7元/m³，不需要运输的为4.5元/m³；本单价包括挖土单价、运输、二次倒运、及各项税费，项目单独使用机械时，小挖142元/小时，大挖290元/小时（开具增值税抵扣发票）。
第二条 工程期限
根据双方协商工程期限自通知挖土开始至2016年8月28日止，若发生不可预见或不可抗力时，工期顺延。
第三条 工程质量
乙方根据甲方提供的图纸、资料及甲方技术人员交底进行施工，确保工程质量，工程验收时，应按图纸和验收标准执行。
第四条 工程价款结算
1、本合同全部工程造价的结算按下列方式办理：
本合同的工程量是暂定数量，待甲乙双方共同校对后作为最终结算的依据。按实际挖土方工程量进行结算。
2、工程价款结算与拨付办法：
工程结算日期为每月 20 日结算工程量，待建设单位拨款到位后按已完成工程量的 70% 拨付，余款待本工程竣工验收后三月内拨付。
第五条 双方责任
（一） 甲方责任
1、因甲方提供施工图纸、地质勘查资料及地下隐蔽设施、不详、不及时或于实不符，除工期得以顺延外，还应偿付给乙方由此造成的误工或停工的实际损失；此损失由甲方负责。
2、甲方派代表在工地进行技术、质量监督、检查、办了有关施工签证、验收手续等，解决应由甲方解决的问题。
3、工程变更：甲方应于三天前以书面形式通知乙方，并签订补充合同或另外办理施工签证。否则造成的经济损失由甲方承担并相应顺延工期。
4、工程竣工后，甲方应组织专门人员在三日内进行验收。
（二） 乙方责任
1、乙方根据甲方提供的施工图纸和地质勘查资料编制施工方案，并报甲方同意后施工。
2、乙方应按照编制的施工方案严格组织施工。
3、乙方应定制安全措施，加强对现场施工人员的安全教育，如发生事故有责任方承担。
4、乙方应合理组织施工和机械车辆调配，保证工程按期完成。工期每提前或推后一天，甲方奖或罚乙方500元，同奖同罚。
5、乙方应提前按照保定市建筑主管部门规定办理各种土石方手续，如出现一切罚款由乙方负责。
6、乙方应服从甲方工地代表的统一指挥。
第六条 合同纠纷
因履行本合同发生的一切争议，由当事人双方协商或调解解决，协商或调解不成，依法向合同履行地人民法院提起诉讼。
第七条 附则
1、本合同自双方盖章签字后生效，合同履行完毕后自行失效。
2、本合同如有未尽事宜，双方可以根据具体情况仪定附加条款，以便共同遵守。
3、本合同一式三份；甲方二份，乙方一份。
4、乙方应遵守甲方环境安全行为体系，详见《供货方供应须知》。

发包方：（章） 承包方：（章）
地址： 地址：
代表人： 代表人：
电话： 电话：
签订时间： 年 月 日 签订时间: 年 月 日其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落