智能仓储方案设计.doc

北京昊天同泰科技有限公司 昊天科技RFID仓储管理系统项目经验分享1 标识方式1.1 货位标识方式标识方式每个货位一个电子标签。标识类型背胶粘贴。标识位置1) 高位货架的货位，将电子标签粘贴在托盘上。货架和托盘上原有的一维条形码仍然保留，便于仓储管理员核对。2) 自动化立体库的货位，将电子标签粘贴在周转箱上。3) 阁楼式货架的货位，将电子标签粘贴在货箱上。4) 地铺和悬臂式货架的货位，将电子标签粘贴在原有的一维条形码旁边。如果是高位货架上的货位，将电子标签粘贴在托盘上，作为货位的唯一标识，如下图所示：如果是周转箱或货箱，将电子标签粘贴在一侧，如下图所示：1.1.1 叉车标识方式在叉车的两侧处，粘贴电子标签各一枚，如下图所示：1.1.2 备件标识方式不可独立标识的备件，如弹簧垫圈、钢绞线等，需与供应商合同约定，提供适合张贴电子标签的物资包装方式，将备件放入包装内，如包装袋、包装箱等，电子标签固定或悬挂在包装上。备件摆放原则：1) 备件如果叠放，电子标签不能被遮掩。2) 可独立标识的备件，电子标签应固定或悬挂在备件一侧，当备件摆放在托盘或货位上时，应当将电子标签的朝向一致，并朝向通道或人员，以提高读取准确率。下图是可固定的备件标签：下图是可悬挂的备件标签：3) 不可独立标识的备件，电子标签应固定或悬挂在外包装上，当备件摆放在托盘或货位上时，应当将电子标签朝向上方，以提高读取准确率。4) 周转箱内的备件，遵循上述原则。标识方式每个可独立标识的备件，固定一个电子标签。不可独立标识的备件，更改包装方式后，固定或悬挂在外包装上。标识类型固定或悬挂。标识位置采用塑胶电子标签，电子标签不能被遮掩，备件不能叠放。验收人员根据合同内容将物资的编码、名称、到货数量、合同号、入库时间等信息关联电子标签，固定或悬挂在备件上，如下图所示：1.1.3 人员标识每个仓储管理员需佩戴身份识别卡，才能进出仓库或进行业务操作，每张身份识别卡可以粘贴员工照片。当持卡人不慎将身份识别卡丢失时，系统支持卡挂失，此卡不能进行任何业务操作。标识方式每位员工一个电子标签。标识类型悬挂。标识位置悬挂胸前。1.1.4 包装方式根据实物体积、货架规格，结合物资长期领用规律，确定物资包装种类及大小。2 电子标签使用规范2.1 电子标签粘贴把好接货验收时电子标签的附着和悬挂，按照标准及要求进行规范粘贴和附着悬挂，为后期的电子标签识别、操作打好基础。2.2 电子标签使用在上货码垛、叉车运输、吊装作业等环节中要刻意留心电子标签的附着位置，避免碰撞、磨损、挤压电子标签而造成的识别错误。在发货、移货位及新上货时要注意察看电子标签有无移位或掉失，及时校正出现的与备件不一的错误性。始终保证电子标签附着正常、精准可靠。3 硬件清单序号名称规格单位数量一、电子标签读写设备1手持电子标签读写器套3电子标签打印机套2车载电子标签读写器套4车载电脑台二、电子标签门户1运动传感器个2指示信号灯台3固定电子标签读写器套4读写器天线套5天线保护装置套6门户框架套三、标签1备件电子标签枚2库房管理员电子标签枚3货位叉车电子标签枚四、摄像设备1电源线米2视频线米3室外光纤米4红外球型云台摄像机台5视频光端机台6PC硬盘录像机台7硬盘块8安防辅助材料批五、网络工程及硬件集成费1网络工程及系统集成费项六、系统软件1电子标签系统软件定制项1七、现场实施费1需求调研/系统开发/系统部署/测试、调试/培训/系统上线定制项14 业务解决方案4.1 仓库出入控制利用无线射频身份识别系统，对仓储管理员和领料人员进行身份和图像识别（门禁系统）；利用传感器和固定式电子标签读写器感知物资出入库；利用红外摄像机进行摄像监控；利用电子标签报警系统进行异常提示；通过以上手段，为落实责任提供数据和图像依据。4.2 安全库存对各仓库备件设置最高库存和最低库存，各站备件库存低于安全库存时，系统进行预警，在WMS系统自动产生移拨单，物资总库库存低于安全库存时，触发采购补库程序。利用WMS系统中每个备件在各个仓库均可以设立最大储备量与最低储备量的特点，根据备件历史消耗与现有定额数据，对于出库频率较高易损物资在总库与供应站均设置最大与最小储备量,其余物资只考虑在物资总库的最大与最小储备量。当供应站备件库存低于WMS系统中最小储备量时，系统进行预警，系统自动产生的移库申请；物资总库库存低于最小储备量时，触发采购补库程序，采购数量不能高于最大储备量。4.3 车辆调度1) 产生移拨单后，WMS系统通过接口将数据传输至车辆管理平台，配送部门根据配送任务合理安排所需车辆，优化配送路线，实行搭载和沿途配送，提高车辆使用率；并根据车辆体积、最大车载量、备件体积及重量，计算配送任务所需的车辆规格和数量，也可以通过手工分配。2) 系统自动记录车辆的开始配送时间、目标库接收时间、返回时间及路程计费，对配送过程进行跟踪考核。3) 通过GPS系统接口数据定位车辆的地理位置，使管理人员监控配送任务执行情况。4) 所需要录入的基础数据有：1. 参与配送的车辆信息：车牌号、车型、载重、容积、司机等。2. 各库站的地理位置，给出经纬坐标，自动计算里程，为车辆调度路线设计提供参考依据。4.4 任务调度昊天科技RFID仓储管理系统对所有出入库作业以任务的方式进行管理，借助任务执行追踪及量化考核管理等手段，对人员、设备等关键资源进行合理有效的管理和利用。 对仓储物流相关资源进行合理调度； 以最少的资源消耗来完成最大作业任务； 提升仓储作业资源利用率； 为人员绩效考核提供资源数据； 提高仓储作业处理能力；4.5 验收入库验收员在WMS系统界面做完验收后，系统将电子标签关联合同号、验收单号、备件编码、批次号、数量等信息，并将电子标签固定或悬挂在备件上。流程图如下：4.6 采购收货当备件进入仓库时，仓储管理员需要扫描员工身份标签进行确认，传感器驱动电子标签读写器自动读取备件标签内容，形成WMS验收单。固定读写器将自动读取入库物资信息并与合同进行对比，若出现数量不符等问题时系统将自动报警，仓储管理人员查明原因并及时处理。仓库管理员根据货位信息提示结合实际情况及时上货。4.7 采购退货仓储管理员扫描员工标签，进行身份确认后，调出WMS采购退货程序，现场LED显示屏上将显示备件明细和存储位置，利用叉车车载电脑进行货位提示，减少取货时间。当备件离开仓库时，读取合同号、备件编码、仓储货位、入库批次、数量等信息，对应退库备件原合同号，形成WMS采购退货单，仓储管理员确认无误后，系统视为正常出库（退货），否则进行摄像监控，现场指示灯报警。4.8 工单发货仓储管理员扫描员工标签，进行身份确认后，调出WMS发货单，输入工单号和任务号，当备件离开仓库时，系统自动生成WMS发货单。1、 工单限制了发货备件，出库时系统判断出库备件是否和工单信息一致，否则进行摄像监控，现场指示灯报警。2、 工单没有限制发货备件，出库时系统记录员工代码和备件编码、数量，进行摄像监控，防止备件的异常出库。4.9 工单退库仓储管理员扫描员工标签，进行身份确认后，调出WMS退库单，输入工单号和任务号，当备件离开仓库时，系统自动生成WMS退库单，并会限制退库的备件数量不能超过工单领用量，否则进行摄像监控，现场指示灯报警。仓库主任审批后，系统更新库存。4.10 移货位仓储管理员需要优化货位时，扫描员工标签进行身份确认，调出WMS移货位单，扫描备件电子标签和货位电子标签，与原有WMS移货位功能类似。4.11 移库发放仓储管理员扫描员工标签，进行身份确认后，调出WMS移库发放单，输入移库申请号，当备件离开仓库时，系统自动生成WMS移拨单。并会限制出库的种类和数量，即出库的种类和数量不能超过移库申请单中的种类和数量，否则进行摄像监控，现场指示灯报警。流程图如下：4.12 移库接收仓储管理员扫描员工标签，进行身份确认后，调出WMS移库接收单，输入移库申请号，当备件进入仓库时，系统自动生成WMS移库接收单。并会限制入库的备件种类和数量，必须和移拨单的备件种类和数量完全一致，否则进行摄像监控，现场指示灯报警。4.13 盘点根据WMS系统制作的盘点表，进行初盘、复盘，并形成最终的库存差异。盘点方式：1. 手持式盘点：仓储管理员手持电子标签读写器，巡走扫描货位备件。2. 车载式盘点：叉车装载电子标签读写器，操纵叉车扫描货位备件。4.14 摄像监控管理人员可以在网页上查看每天的出入库时间、人员及备件的影像资料，并调用摄像数据，进行监控。以下情况，属于出入库异常，现场指示灯报警，系统保留影像资料，为后续提供依据。1) 未办理入库手续的备件入库。2) 未办理出库手续的备件出库。3) 采购入库时，入库备件和入库单中的备件信息不一致。4) 采购退货时，出库备件和退货单中的备件信息不一致。5) 工单发货时，出库备件和工单的物料清单中的备件不一致。6) 工单退库时，备件的种类和退库单中的备件不一致，或备件数量超过工单领用量。7) 移库发放时，备件的种类和移库申请单中的备件不一致，或备件数量超过移库申请单中的数量。8) 移库接收时，备件的种类和移拨单中的备件不一致，或备件数量和移拨单中的数量不一致。4.15 温湿度感应温湿度监控系统，利用企业的局域网方便的实现温湿度数据的监测与控制的自动调节。系统以网络技术为基础，辅助独特的通讯链路实现远程测控，配合管理软件对整个系统进行整体化运行及管理。1) 计算机可搜索联网温湿度记录仪IP地址。2) 网络中断恢复后，系统可自动恢复连接，不间断监测数据。3) 实时采集、打印各温湿度记录仪的数据及参数；4) 可查询、显示、修改温湿度记录仪的各项参数及控制设备的状态；5) 随时提取温湿度记录仪内存储的档案库房温湿度数据；6) 查询打印任一天的温湿度数据；7) 以表格的形式查询、打印某月的温湿度数据；8) 以曲线的形式查询、打印某月的温湿度数据；9) 对全年数据以温湿度区间的形式统计天数；10) 统计温湿度数据的最大值、最小值及平均值；4.16 区域管控 利用有源RFID标签绑定重要区域的个体物品，在需要移动或者出库时库管提前授权某些物品的授权，使之可以正常出库和移动；异常移动则联动报警系统报警。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落