消毒供应室新上岗人员培训考核.doc

消毒供应室新上岗人员

规范化培训考核登记本

姓 名：
年 龄：
文化程度：
进科时间：

消毒供应室新上岗人员培训计划
一、培训对象
新进或专科至消毒供应室者
二、培训目标
三个月内能够单独进行器械回收、分类、清洗消毒工作
三、 岗位专业技术要求：
1、 掌握供应室物品处理流程，
2、 认识常用的手术器械及特殊器械
3、 能独立完成一般器械的清洗消毒处理流程、特殊贵重器械的清洗消毒流程
4、 掌握各种溶液的配制
5、 掌握清洗室各种设备操作流程
6、 掌握标准预防、手卫生、消毒供应室应急预案，并具有良好的慎独精神。
7、 掌握污物回收操作流程
8、 了解包装流程和方法
9、 了解高温灭菌器的原理和各种监测的方法
四、 培训组织管理人员
护士长和带教老师
五、 培训方式：
跟班、实操

六、培训计划：
新上岗人员培训计划
时间
掌握内容
指导老师
备注
第一周
熟悉科室环境、
掌握物品处理的十大流程
学习规章制度，
掌握各班次的岗位职责
护士长
带教老师

第二周
认识常用手术器械及特殊贵重器械
掌握器械的分类方法、
掌握各种溶液的配制、
带教老师

第三周
掌握去污区各种设备的使用
熟识常用器械的清洗流程
带教老师

第四周
掌握应急流程及预案，相关的消毒隔离知识
掌握污染物品回收路线
掌握污物回收操作流程

第2-3月
熟识特殊器械的分类和清洗流程，
掌握职业暴露的防护
了解包装流程和方法、认识常用器械
了解高温灭菌器的原理和各种监测的方法
带教老师

七、 考核办法
a) 理论考试：成绩在85分以上为合格
b) 技能操作：成绩在90分以上为合格
八、 考核结果
1、 理论成绩 （试卷附后）
2、 技能操作项目及成绩
考核时间
考核项目
成绩
考核老师

七步洗手法

湿化瓶清洗消毒

超声波清洗操作流程

职业暴露处理流程

含氯消毒液不同浓度的配制操作流程

其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落