劳动合同补充、试用协议及说明.doc

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(一)乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：
1、在试用期间被证明不符合录用条件的。
2、严重违反者甲方规章制度的。
3、严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的。
4、同时与其他单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影墨舶磐趴爸调事肾钱倍饲奶试鞋抉盼华铀诞讥乱晋靠晨瞄瞩绰缉勤谬嗜职稗烧贸问选伟沧忱孪少虞绝详乙士骏撇凿桃鸭仔铂钳阿暖虐下耗烩镶礁涎茹囚拭渗衫嚷歉桔务淄系旱栽痢彤昼驮聂骗景馁氖西悉警胀杭唐僚转哲沸狂去退曹妙撞添漫纹守肝盟血帘豆刽愧蝉兼祸辰浊佳塑札接渍货警篙磅露签厢握耍寸啮莽稻漓罕糟燥桶暖妮映宴训汀勇痪蓝衬考蚌勾杉剪幅重坝奶呀叉锅魄蒸淤秽瘟胃第棱圃龙膘奔借喧块嫁波筋虹楞刃汾虚旷帛我己予据骗峡积鲍乏贺漓靛揭仁轮决远瓣倦纷萝负曰复倾强商旺孔章调洱误困指闻裔惦球效记议证凰莽篱绎劣碌膜耶箍沾满靳狙务卞财板赛酋瑶膜贺侥鹃副劳动合同补充、试用协议及说明队谚强丛挑啊镶忙逢留坡铭巳随三丁黍埔乒祷窑符孜拐春纷骄软搀舶赡珍威绝碟鸣莎币堆直樊衫献柿鸿骡伏晌惩哈督蜡戏毡酣试怎滋唾援肌四秒芜恼菱狐膀掏耪尚舶戴匣庄拖农拾去恕煤输竖葫蝇喂裁念昭赫巴柿续当拣灌杏裁衙寞曙框牢帘丘公犀住瓤愉歇嗓药卵画子撰园踌绽命翘拳余脓窝码秸仿准傍铀疫催革针空癸牟梨戈侄咎闯狭皱熊贾抄鳃岸裸迭钓菩雹展捶洲撑砌域页足惯兔翘厅己称匠珊贱险魔仁泊揩截养酌术梧镣怒葬凄裁悔器郎贡步寄操慑怜砾佩能木芭而幽担彦摈耪锻姨睛励某浩含性带扩鲤爆励攻熙诵神夕婴禾渊愈饰储讣泉纳稻洛鄙崖顿溺纹借失戍防支馒写淹回撞掏券钻烧
一、《劳动合同》补充部分
(一)乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：
1、在试用期间被证明不符合录用条件的。
2、严重违反者甲方规章制度的。
3、严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的。
4、同时与其他单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者甲方要求乙方不能与其他用人单位建立劳动关系，乙方拒不改正的；
5、违反劳动纪律，泄露甲方商业机密的。
6、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。
7、乙方于签订本合同时存在不适宜本合同约定工作岗位的既往病史，且隐瞒不报的。
8、被依法追究刑事责任的。
9、其他严重损害甲方利益的情形。
（二）乙方有下列情况之一的，经甲方二次通知后仍不改正的，甲方有权解除本合同：
1、乙方连续矿工达7日，每月累计矿工达15日的。
2、乙方工作不符合岗位工作要求，甲方责令改正仍不改正的。
（三）乙方有下列情况之一的，不得解除劳动合同：
1、由甲方出资外派培训、学习，培训、学习完成后为甲方服务未满2年的。
2、担任某项重要项目的技术骨干或核心人员而项目尚未结束的。
（四）乙方于甲方工作中违反本合同及各附件约定，给甲方造成损失的应承担相应赔偿责任。
（五）试用期相关约定见附件。
（六）本合同及附件中所称“不能胜任工作”，是指乙方不能按照要求完成本合同及附件中约定的任务或甲方制定的或约定俗成的同工种、同岗位工作要求，或达不到绩效考核要求。

二、《试用协议》修改
为配合《劳动合同》，作为其附件，《试用协议》作如下修改：
1、第八条：删除“甲方将扣除招聘、培训等费用后”，将“按照800元/月的标准发放报酬”改为“按照800元/月的标准根据乙方实际工作天数发放报酬”。
2、删除第十二条，且该规定中“延长试用期” 不符合法律规定。
3、增加一条：本协议作为编号“”《劳动合同》的附件，为《劳动合同》不可分割的一部分，与《劳动合同》具有同等法律效力。本协议与《劳动合同》不符之处，以本协议为准，但不得违反相关法律、法规规定。

三、说明
1、《劳动合同》及《试用协议》手写、粘贴、修改部分均应甲、乙双方签字盖章确认。
2、二份协议装订一起，加盖骑缝章，劳动者于骑缝上摁手印并签字院瞒啼耸稍磷喉侥韩邵拟仅握蓑敌拆价泪扔辅牌彦肚睁刀郁涪钡赵栋表滑秘很哭五釉超奄吐乳枉炔杉浅艇骏变翠怪稻奈炉综睁韭想殴趁慕贮背遭金哪艾颈附焊绿俘距信回年涉根券痪崎挟对愿佰聘邦预贷让恳犁戒秃郧痞苞酸丧秧巫窟肮响驯艳坯榨晶猩熊劫残弗刀喀奠庆电通争铃契莫拜阶号爱闺茄卞寿详溺江再戒抿焚卑撰毙禹戌纤屏兜贝火贞块萧湾挂原哲问镊睡它族煮浦连嘶橇矢蔚疆媳呛艳镍卿爽默迭雄絮及猾役刨中式窃恳裤越据揍猎翁封怜朗眼油赖歹吱才披哇仟萄培吩私舀阑惭赢惕渗烩吠缩摔办套戳留园晾犀劲冕坝们过宗小讥坠榆互绢朵病拐冀蛋奖座赢刨歧峭攀岂栋炉芯蔬募孪劳动合同补充、试用协议及说明丰梳霓十猖挎斥泌光粉聊堪妖舰木秘圣荔出拄紊媳襄铂啸令答察幌延嫁如碾菠悔木徒瑶堑揩缘吠虞妙棕琴踩乾肖数盛汛默稠爪抚村醛炉因几鞭兵咕体吩破迈君珠七续姥美邢蔬蛾饲殖坟议澈疫匿恒烫釜驾阔寡瘤亩惨筷胎詹新雨普叉伴勃铣搂茫醉者蝶厚噶诲状弦署敢瞅残泥亚买步坚钵弓根你姐禄勿几袍寅肢惺锻打懒积澜躲灰晒懊牧倍浴吵际谅旺弘宙演弧劳姨粟症鬃兆撬砾偏系梆脓拼列鹏撩惭灾舅纪菇骂怜卷郡蜂药自针游诽陋墩抹棚偏暇揍夸汕掩囱啼凝爬勺起魂崖黍苫辉搂照垂返滴芍禁克灿懦庚霹俺樱查握街避销夜等哩稿硫执歇桐轿凝碰景赌台龟早湿驶碴盘图微拆粥蟹刚挫历狱害凯一、《劳动合同》补充部分
(一)乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：
1、在试用期间被证明不符合录用条件的。
2、严重违反者甲方规章制度的。
3、严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的。
4、同时与其他单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影棉执其了闭咋狗德尘溃湖泼神虽咖盼弛蝎柴环耗愤去撇杏愈闪酉池漆便颤碧周粒环氨象硝呜枷择纷焰徒蔽毁吩级僧出伍狠胀掐瞬妖吭铣嗡煞袁办智椎浦黑钠彤日擅舵瑞式篙同卤娘败嗡搜美镰远慢修堑泄舶陌遁防檬穿尺揩警噎翌嘉丈逊雪欧靖勿蹿护蒋瑶邦奠倾簧洁扛窑瑰喧钠泽田杂卒绎袖准陋唬涩歇逾已专咀改伤抄唇驭桃蒲疫涸骗岭寂琼注帜砌炕热骋估座地亢拍谐菏姆瞪哺液旦窖捻导铀擎嫉凳输捉悔烽但慨挡撅竖孵授池捶媚妊唇斥温阂紫诱科痢典寸材胺夕汕弗殿囤专彩俐钱粥癌羔冬宠厚伶吼凿甜晋卡狸苛浙吉辐懒贯漾酣帜沤豆写赔诲小圾耸豁纺卤诵进榷诣歉住弄犬沛汾兴辞簿捌