1、JSQB03-21223-2002构造柱、圈梁钢筋绑扎施工工艺标准编制人:尹 维 元审核人:劳 国 成批准人:李 广 荣 2002-11-28发布 2002-12-28实施构造柱、圈梁钢筋绑扎施工工艺标准 JSQB03-21223-20021适用范围本工艺标准适用于砖混结构的构造柱、圈梁的钢筋绑扎工艺2施工准备2.1材料要求2.1.1各种规格、级别的钢筋,必须有出厂合格证。进厂(场)后须经物理性能检定,对于进口钢材增加化学检验,经检验合格后方能使用。2.1.2 钢筋绑扎用铁丝可采用0.91.2mm铁丝或镀锌铁丝,长度必须满足使用要求。2.2主要机具 钢筋钩子、撬棍、尺子、粉笔、钢丝刷子及运输机
2、具2.3作业条件2.3.1按施工现场平面图规定的位置,将钢筋堆放场地进行清理、平整。准备好垫木,按钢筋绑扎顺序分类堆放,并将锈蚀进行处理。2.3.2 核对钢筋的级别、型号、形状、尺寸及数量是否与设计图纸及加工配料单相同。2.3.3熟悉图纸,明确构造柱、圈梁、节点处钢筋构造及各部做法;根据工程进度要求,确定圈梁钢筋的合理分段与搭接位置和安装次序,并进行细致的技术交底。2.3.4模板已支设或部分支设,其尺寸及牢固情况符合钢筋绑扎要求;模板内杂物及垃圾已清除干净。2.3.5在模板上已弹好水平标高线。2.3.6检查构造柱基础及下层伸出搭接钢筋的数量、位置、长度,应符合设计要求。3操作工艺3.1构造柱钢
3、筋绑扎3.1.1工艺流程:预制构造柱钢筋骨架修整底层伸出的构造柱搭接筋安装构造柱钢筋骨架绑扎搭接部位箍筋3.1.2 一般采取先砌外墙后绑构造柱钢筋,亦可采取预制好的构造柱钢筋骨架,安装后再砌墙体。3.1.3 绑扎时应先将每根柱所有箍筋套在下层伸出的搭接筋上,接长构造柱钢筋,划上箍筋间距,逐个绑扎。注意在箍筋搭接处,要沿受力钢筋方向错开绑扎。3.1.4 构造柱钢筋与圈梁钢筋应绑扎连接,使形成一框架体系,在柱脚、JSQB03-21223-2002柱顶与圈梁相交的节点处应适当加密柱的箍筋,加密范围应符合设计要求。3.1.5为使构造柱钢筋的位置正确,在砌马口时,应沿墙高每500mm设两根6水平拉结筋,
4、与构造柱钢筋绑扎连接。3.2 圈梁钢筋绑扎3.2.1工艺流程划钢筋线放箍筋穿圈梁受力钢筋绑扎箍筋3.2.2 圈梁钢筋一般在模板支好后绑扎。先按箍筋间距在模板一侧划好箍筋间距,放箍筋后穿入受力钢筋,与箍筋绑扎。绑扎时箍筋应与受力钢筋垂直,箍筋搭接处沿受力钢筋方向相互错开。3.2.3 圈梁钢筋应交圈绑扎,使成封闭形。在内外墙交接处、大角转角处的锚固拐入长度均应符合设计要求。3.2.4 圈梁钢筋的搭接长度对级钢筋搭接长度不小于30d;级钢筋不小于35d。搭接位置应相互错开,有绑扎接头的受力钢筋截面面积占受力钢筋总截面面积百分率应符合:同一截面受拉区不大于25%,受压区不大于50%。3.2.5 圈梁与
5、楼梯间、附墙烟囱、垃圾道及洞口部位相碰,钢筋需切断时应搭接补强,构造要符合设计要求。标高不同的高低圈梁钢筋,其搭接或连接亦应符合设计要求。3.2.6 圈梁钢筋绑扎完后应加垫水泥砂浆垫块,以控制保护层厚度。4质量标准4.1保证项目4.1.1 钢筋品种和质量必须符合设计要求和有关标准的规定。4.1.2 带有颗粒粉状或片状老锈,经除锈后仍留有麻点的钢筋严禁按原规格使用。4.1.3 钢筋规格、形状、尺寸、数量、间距、锚固长度和接头位置必须符合设计要求和施工规范规定。4.2 基本项目4.2.1 绑扎钢筋的缺扣、松扣数量不得超过绑扎数的10%,且不应集中。4.2.2 弯钩的朝向应正确,绑扎接头应符合施工规
6、范的要求,搭接长度不小于规定值。4.2.3 用I级钢筋制作的箍筋,其数量应符合设计要求,弯钩角度和平直长度应符合施工规范的规定。4.2.4 构件中焊接接头、机械接头表面质量、位置应符合有关施工规范的要求。5成品保护JSQB03-21223-20025.1往楼板上临时吊放钢筋时,应清理好存放地点,垫平放置,以免变形。5.2 避免踩踏、碰动已绑扎好的钢筋,绑扎构造柱和圈梁钢筋时,不得将砖墙和梁底砖碰松动。5.3地下室设有卷材防水层时,对垫层上和底板四周外露的防水层应妥善加以保护,以防被钢筋戳破。5.4 底板钢筋绑扎好后,支撑与马凳要绑扎牢固,避免其他工种操作时踩踏,造成钢筋变形。6应注意的质量问题
7、6.1 构造柱伸出钢筋发生位移时,如移位在40mm及40mm以内,弯曲坡度不超过1:6,可用冷弯或热弯处理,使上下钢筋对齐;如移位大于40mm,应用加垫筋或垫板焊接处理。6.2 钢筋骨架绑扎时应注意绑扎方法,不得全用一面顺扣,以防钢筋变形。7质量记录7.1 钢筋出厂质量证明书、试验报告单及建材产品使用认证证书。7.2进口钢筋应有化学成分试验报告。国产钢筋在加工过程中发生脆断、焊接性能不良和机械性能显著不正常的,应有化学成分检验报告。7.3钢筋隐蔽验收记录。7.4工序交接记录。7.5 质量、安全技术交底记录。7.6 钢筋绑扎分项工程质量评定表。其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识
8、、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制
9、度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落5