2018年秋季安全生产大检查方案.doc

2018年安全生产大检查方案
为贯彻落实《关于开展2018年秋季安全生产大检查的通知》文件精神，进一步夯实安全生产管理基础，预防季节性事故发生，确保各项工作安全稳定。本班组决定，于9月1日至 10月31日开展班组2018年秋季安全大检查，现将有关事宜通知如下：
一、成立班组秋检工作小组
组 长：
组 员：
二、秋检工作步骤
本次秋检工作从9月1日开始至10月31日结束，共分四个阶段进行：
1.9月1日至9月10日为准备阶段，依据本班组特点编制安全检查计划，班长准备阶段进行一次动员讲课。
2.9月11日至10月20日为自检自查阶段，班组要根据制定的安全检查计划，对所属区域分阶段进行两次全面细致的检查，对查出的问题及时落实整改，建立并完善隐患台帐。
3.10月21日至10月23日为集中处理及总结阶段，要求对本次秋季安全检查情况进行全面总结。
4.10月26日根据前期秋检期间存的人、设备、技术、管理及环境等方面的问题进行梳理，汇报质检中心专职负责人。
三、秋检重点内容
1.继续开展“五查”活动，即查思想、查管理、查规章制度、查隐患、查整改。
2.结合霍林河地区季节性事故预防特点，制定和落实预防工作计划及应急措施，提前储备冬季防雪灾等应急物资。
3.防人身、防设备、防交通事故措施等方面的检查。
4.防风、防火、防暴风雪相关责任人的落实及措施的制定及检查，落实防寒、防冻、保供热措施及安全过冬相关应急预案。
5.各项生产活动技术监督措施的落实及存在问题的治理。
6.安全防护设施、安全工器具、安全警示标识、职业安全健康提示标识的设置及劳动保护用品配置的检查。
7. 检查设备在迎峰度夏后的运行状况及注意设备的隐患排查治理情况。
8. 认真开展“安全生产年”活动及“三讲一落实”工作，安全监察部、生产技术部对各班组的开展情况进行检查。
9. 全面推进员工的培训，强化老员工的安全责任及意识，根据员工的操作技能合理搭配一、二、三期作业人员。中心重点对部门有毒有害作业人员的操作技能、现场应急处置及职业健康等培训。
10.进入冬期相关建筑物门窗、防雷接地、道路、管道等的检查、维修等措施。
11.秋季期间外来施工现场管理以及施工期间相关生产的协调。
12.节假日期间各项工作安排及人员休假等落实。
四、要求
1.此次秋季大检查，部内以班组自查、班组互相、部内集中检查三者结合的方式开展。
（1）各班组自查时间为9月11日—9月28日，要求各班组成立秋检工作小组，制定自检方案，并坚持全面覆盖、根据秋检主要内容彻底查清和“即查即改”的原则，做到检查无遗漏、无死角，确保秋检工作不流于形式。对查出的问题制定整改计划、落实整改措施、责任人及完成时间。
（2）班组互查时间为9月29日—10月10日，要求各班组根据待查班组实际情况，对死角、特殊部位、重点防护部位进行细致检查，对查出的问题要及时与相关班组反馈，要求整改，并对整改后的情况进行复查。
2.要吸取公司以往冬季安全生产生产事故的教训，完善各项措施并制定应急预案。杜绝局部暖气崩管而造成大面积暖气跑水。
3.班组自检结果及自检总结分别于10月9日前和10月25日前报部门安全员处。各班组9月30日前将防寒、防冻、防暴风雪所采取的措施及存在的问题报秋检办公室。

附件：《秋季安全大检查表》
《隐患排查治理登记表》

2017年9月11日

项目
检查内容
检查时间
存在问题
负责部门
查思想
1、单位领导对2016年安全生产工作的认识和想法
2017.9.11—
2017.9.20

2、员工对安全工作的认识和态度
3、员工对职业卫生健康的认识
4、员工对公司安全工作建设的建议及要求
查管理
1、部门生产月例会召开情况
2017.9.11—
2017.9.30

2、安全生产月度分析及安全会议情况
3、员工安全技术规程的培训、考核情况
4、安全防护用品发放、防汛、消防设施、台账、定置图、应急队伍等
5、施工现场的安全管理和监督
6、规章制度、应急预案建立与健全情况
7、做好防风、防寒防冻、保供热、防暴风雪、防人身、设备等相关措施的制定，并落实检查形成常态化
8、设备管理组织机构有效建立。
9、设备安全运行规程、安全检修技术规程完备情况
10、设备润滑的“五定”（定点、定质、定量、定期、定人）
11、设备台账及技术资料完备情况
12、设备计划检修计划完整性及完成情况
13、节假日员工思想落实及劳动纪律
14、节假日期间备品备件等储备情况
查现场
1、办公、生活、生产区灭火装置的配备、有效状态及台帐是否更新
2017.9.20—
2017.10.20

2、消防设施的完好、通道的畅通情况
3、铸造衡量检斤室彩板房钢板、窗户等是否松动、变形，二三期化验楼建筑物及高处是否有杂物
4、各科室防寒防冻物资的计划申报及准备情况（清雪锹、扫帚、门帘等）
5、班组日常作业工器具的定置管理及文明生产、施工
6、作业人员的劳保穿戴及违章作业情况
7、工作路线、区域的防护装置及安全警示标志情况
8、抽查员工对操作规程的掌握
9、现场照明设施完好情况
10、氧气、乙炔及其它气瓶的存放、使用及气瓶压力表等
11、员工休息室、操作室是否存在违章用电（家用电器）安全用电、临时用电情况。
12、对安全标志牌、职业健康警示标识等安全防护设施进行检查，对存在的问题进行整改、落实
13、电器设备、电缆沟道、输电线路、易燃易爆化学品等设施进行专项检查
14、有无拼设备严重带病或缺零部件运行
15、设备安全运行规程、安全检修技术规程现场执行情况，员工熟悉掌握情况
20、设备交接班情况（记录）、设备点巡检保养规范执行（记录）
21、设备日常维保 “三好”、“四会”掌握情况（查员工掌握情况）
22、检查设备标识牌，责任人落实等。
23、现场电气开关柜封闭情况及线路电缆安全（无裸露）规范情况，操作机构灵活安全使用。
24、供暖设备的完好（暖气管道阀门、管线、排气阀、暖气片等）运转情况及区域暖气责任落实。
专项检查
1、辖区暖气通气及期间的跑冒漏等维修，落实责任人
2、危险化学品现场储存的是否按照要求，药品领用是否按照规定执行。
3、作业现场人员的是否清楚危化品的使用及应急处置。
4、危化品相关记录、台账等是否完善
5、防寒防冻的物品是否落实，门窗故障是否维修。
2017.9.20—
2017.10.20

查设备
1、设备安全运行状态和缺陷，安全装置及限位是否齐全有效
2017.9.20—
2017.10.20

2、高压接地线及绝缘防护情况。
3、转动及挤压设备的防护措施
4、设备金属外壳及金属结构的接地状态
5、电气设施预试及定检维护情况
6、电气设备的遮拦措施及标志的完整
7、通风、防暑设备设施的完好运转情况
8、特种设备、安全装置的校验、检定情况
9、露天设备、设施的冬季防冻及防风措施
10、使用手持电动工具的安全措施及人员掌握情况
11、设备安全隐患整改台帐
12、设备机械电气安全装置齐全可靠，包括护罩、按钮、开关、撞头撞尺、安全钩、接地保护、安全限位、闭锁、旋转部位防护等
其它检查
1、员工对厂内交通管理制度的熟知情况，员工私家车辆厂区行驶及停车。
2017.9.20—
2017.10.20

2、防盗管理及设施等措施落实情况。
3、特种作业人员资质及相关条件审查。（特种作业人员、特种设备操作人员均初中及以上学历）
4、满足安全工作、工器具及安全防护设施、安全用具。
6、进入化验楼内各类施工人员的安全培训情况。
7、外包人员管理是否纳入本单位（班组）安全管理（参加班组安全会议）。
8、安全技术交底要达到全覆盖，对危险性区域作业，进行专门的安全技术交底。
9、为施工单位提供符合相关法律法规规定及合同约定的安全生产条件，落实安全防范措施。
10、监督检查承包方编制的安全生产施工（作业）方案及安全技术措施落实情况。
11、危险性较大的工程（作业）督促其指派专职安全监督人员进行现场监督。
12、定期检查承包方用工变化情况。

安全生产隐患排查治理情况登记表
填报班组： 填报时间： 2017年 月 日
隐患内容
整改措施及计划
落实情况
整改单编号
采取措施
责任班组
责任人
整改期限（天）
检查人
检查时间
落实
结果
1

2

3

4

5

……

部门负责人
责任实施人
备注
备注：整改单号由时间年月日加顺序号组成，例如20170910 01

其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落