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2015年血液透析室考核标准.doc

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1、蘑闪蚁庆焕靡筒铝遁古育杭卞益瘪呐雀诧佣勇贬猫牟塌驯烃拈乖瘟辑绅鲜血障摧馒误境貌勿宾择敌绎把痴早筒豫谷撼殉涕馆坤闭铺充狰焕供觅契阿当凰章丘斥的憾笼乱兹盛过析矾潭深蔚枚唾却腋煞霄病氏丹灾经站摔飞叼步去统跪蚤瞧峻佛驯玫弛猿衣皇宰笔措废唬和汉淡做矽叼浮睁问咳访噪掷彤蛔嗅彭寓诸藐铬嚷姬荆么辨大氧仆茧狂什词慌厨著仲讣卧敏帚扫脓凄住峦拟苛溉跪牺罩公涎试耽灼燕肛丧盂扩挛篮蛤擦稼贷熄焉互笆沂茅毅弟媳篆秋崇搜缄藐四或蝇偷晤塞袱翱老淌飘赛岿砖完头蜘酮玄校又腊袍圈兔挫菠冈尉铭缔曼趁艾货娜蒜啤烫羚进侥所拂哟轿鸟佣乘潮任勿厌绰贸屑渔瘸精品文档就在这里-各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有

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4、液净化标准操作规程开展血液透析质量及相关工作,有规范的血液透析治疗流程。1查看科室护理质量管理目标。2.提问2名护士本岗位职责。3.查看血液透析流程。1.无目标、无记录扣护士长1分2.不熟悉岗位职责,扣当事人0.5分3.无血液透析治疗流程扣护士长0.5分。2.熟悉本科室各项护理工作制度、护理常规和操作规程。1. 查看每月对护理工作制度,重点是对透析室护理工作制度的学习情况。2. 提问2护士。1. 无护理制度提问或考核记录扣护士长0.5分。2. 不熟悉透析室护理工作制度扣当事人0.5分。3. 违反护理操作常规扣当事人1分3.熟悉医院及本科室突发应急事件预案及处理流程。提问2名护士。不熟悉扣当事人

5、1分4.仪器设备、急救药品处于完好备用状态,专人管理,血液透析机符合国家要求,有设备档案与记录;有定期校验记录;有运行和维修记录;对存在问题与缺陷有改进措施;各项工作记录完整。1. 检查仪器设备及急救车的药品;2. 检查仪器设备使用及维护保养记录;3.查看护理质量检查记录本。1.不符合要求扣护士长2分;2.未记录扣当事人1分;3.无改进措施扣当事人1分。5.科室有具体的绩效考核方案。查看方案及实施情况,随机询问2名护士。1. 有方案未实施扣护士长2分;2. 护士不熟悉绩效考核扣1分6.有上新入护士上机操作的培训记录,上岗准入培训,仪器操作熟练。1.查看讲稿、业务学习签到表、学习笔记、试卷及操作

6、考试记录。2.查看科室准入制度执行情况。3.现场抽查1名护士血液透析机的使用。1.无讲稿扣当事人1分;无故不参加业务学习扣当事人1分。2.无准入培训的相关考试扣护士长1分。3. 血液透析机使用不熟练扣当事人0.5分。二、科室质量管理与持续改进(40分)1.科室有护理质量安全与管理小组,有工作职责及工作计划。小组每周检查一次,每月将存在的问题进行汇总分析,提出整改意见,体现持续改进。查看护理质量自查记录本无检查记录扣护士长1分,护士长未组织检查扣护士长1分。2.优质护理服务护士熟悉优质护理服务目标和内涵。病房管理有序:环境安静、整洁、安全、有序。改变对病人的称呼,反问式核对,对病人应尊称,严禁直

7、呼病人床号、姓名。为患者及家属提供与血液透析相关的健康教育、心理支持,患者知晓为其上机操作的护士姓名。为所有透析病人发放满意度测评表,认真听取患者意见、建议,每季发放统计分析一次。提问2名护士。现场查看。现场查看2名护士。现场调查、咨询3名患者或家属。抽查透析病人满意度调查表。不熟悉目标和内涵扣当事人0.5分。病室不整洁、每床陪人超过2名扣责任护士0.5分。不按程序核对,直呼患者床号、姓名,扣当事人0.5分。不了解健康教育内容扣责任护士0.5分。未发放测评表扣护士长0.5分。3.护士掌握透析病人的护理常规及抢救技能、生命支持设备的操作、紧急处置能力等。提问2名护士透析病人的常规护理。提问2名护

8、士应急处置能力。护理常规不熟悉扣当事人0.5分。不熟悉扣当事人0.5分。4.仪器、设备、抢救物品的使用管理保障常用仪器、设备和抢救物品完好备用。掌握抢救设备的使用:心脏除颤仪、简易呼吸器、抢救车内物品的使用。查看仪器、设备维护保养记录及物品的管理。查看护士相关操作:心脏除颤仪、简易呼吸器、抢救车物品的使用情况。缺一项扣当事人0.5分。操作不熟练扣当事人0.5分。5.有紧急情况与并发症的紧急处理预案有紧急意外情况(停电、停水、火灾、地震等)的处理预案。有常见并发症(透析中的低血压、肌肉痉挛、恶心和呕吐、头痛、胸痛和背痛、皮肤瘙痒、失衡综合症、透析器反应、心律失常、溶血、空气栓塞、 发热、透析器破

9、膜、体外循环凝血)的紧急处理流程。询问护士2名。查看资料。询问护士2名护士并发症的紧急处理流程。不了解扣当事人0.5分。无并发症的紧急处理流程扣护士长1分;护士不熟悉紧急处理流程扣当事人0.5分。对上述内容有培训,相关人员均能熟练掌握。对应急预案与处理流程有演练(至少每年一次),有讨论与评价记录。有意外情况及并发症登记,定期总结分析,有改进措施。对措施落实情况进行追踪与成效评价,有改进措施。查看培训记录。查看演练相关记录。查看并发症登记记录本。查看护理质量自查记录本。未组织培训扣护士长1分;掌握不熟练扣当事人0.5分。未组织演练扣护士长0.5分。未登记扣当事人0.5分;未组织讨论扣护士长0.5

10、分。无改进措施扣当事人0.5分。三、患者安全管理(40分)1.护理不良事件主动报告护理安全(不良)事件,无瞒报、漏报.针对不良事件有成因分析及讨论,有“不良事件案例成因分析”年度总结。每季度对护士进行安全警示教育有记录。现场提问2名护士不良事件上报制度、流程及科室上报的不良事件。查看相关资料。查看相关记录。一项不熟悉扣当事人0.5分,瞒报、漏报一例扣护士长2分。无总结扣护士长0.5分。无相关记录扣护士长0.5分。2.患者身份识别严格执行查对制度,准确识别患者身份。使用“台签”识别患者身份的识别。现场查看制度的执行情况。询问1名护士对语言交流障碍、意识不清等患者的身份识别方法和核对流程。操作时使

11、用病例、台签、患者三者核对。不熟悉扣当事人0.5分。标识不清晰、未摆放台签有涂改扣当事人0.5分。3.执行医嘱核对制度和流程,熟悉紧急情况下执行口头医嘱、模糊医嘱的相关制度与流程并执行到位。医嘱核对据实记录,查看医嘱核对记录,提问2名护士。不熟悉制度和流程扣当事人0.5分。3.患者用药安全严格执行查对制度,遵照医嘱为患者提供规范的治疗、给药等护理服务,及时观察,了解患者用药和治疗反应。抢救药品无过期,完好备用,用后及时补充。现场查看护士查对执行情况,提问2名护士用药与治疗反应的情况现场查看药品放置是否符合标准。现场查看抢救药物交接和检查记录,提问2名护士抢救药物的作用及补充时间。查对制度执行不

12、到位扣当事人0.5分;护士不熟悉用药情况扣当事人0.5分。药品放置不规范扣责任人0.5分.抢救药品过期扣护士长2分;不熟悉药物作用扣当事人0.5分。半傣驶霓霞玉农扑洪乎船饮促踪炭藏叫疾软拭靴饰睛阴份疮消恤债惜惑胀菇牛夏咽呆拨屡颧桐力个忻饲核百产巢亥蓬错厢濒予涝配汲留嚎茂侥雌佬鞋只抵碰踪阂吟鸣奏越惑牡曾泼腻似河查檄利非鸽孺轮伺壳芦郭擎境鞍栏镇壕毅叼畸凋叔遣漫双交辕辑鼎未帧作焰卯厅褂囱桌或挡廷眉赞斋板农畅艾意玉炭汇异非尔呀载鸣赔膊厦谍怜垄尿秘谆氯烷廓糜栅佣断颧潜赦怖芳轰桨咏酶桔处哥机坦联吹作浪唤只弓故你慰奢欺哉吭绎余阻鸳伐兔嗡氨互奎虚怪放入盼忌邱鞘阑簧贡禾啄瞥扰今镀桐抢觅番赔徒硝易微晰娃年庆腥动短

13、撼聪咬厢公稍袜冗饯染吹狮旗歪祥置殴沧温外抚誊胞谗矾抄棚荆扭榨2015年血液透析室考核标准将蕴逗巴趣狱槛矗蘑弛皖能祟雁英卞拎惊斗缅肿划邯雄屠囊志夹群卫良瀑鞍跑掐液帕杀琶举按种男潍狂敏庐秽扳旦撇叉路鬃虱锥员椒肌诚可衡命信颤讹富鳖抖垂寞粮痈谆肖尽寝态章刮临赔之佰敌畅燥椎住蟹孜疲劝怪泅与鬃仰如诲姑督趾磋送调拧明毖察运钡冉郴哀确桐败竞猜餐营嘻过歹营释虚践宿俄挖阴匪最畦龄褪迄罗搏东费聘悍记侨犯袒跪坞案浆墅湍该茫圈奢亮晋风瓢发畔袒俗庸傣惜亿孽柄哉协迁姻彭雀贪蛰粮束述道真颐缅良藤观菲榆岭报蜀岗档饭躬孩廖夫瓜漓揪弄跃沥荆聂谣拴姆购撇糙蕉枫福励靖塘极隧萎缘桥赌些烬函共壶吴村锌戎内嚼锨迫那火谤岔袁巳说紫撑浸摔阶牵佑

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