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汽车租赁招聘面试题库及答案.pdf

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1、汽车租赁招聘面试题库及答案题目一:对于官员的个人微信,有人认为应当规范官员的微信,你怎么看?专家审题专家审题本题属于社会现象类的综合分析题目,对于官员的个人微信,我们应客观的认识到,这是属于个人的隐私必需品,我们需要给予一定的尊重。但是官员本身就是政府形象的代表,所以在使用微信这样的信息软件的时候,也应该进行约束,从而树立正面形象,下面进行具体分析。审题点审题点1:“官员的个人微信官员的个人微信”信息时代,微信的使用较为普及,所以官员使用也无可厚非,正常生活工作都需要。但是官员身份的特殊性,让这种带有信息发布功能的软件,成为了一种官员行为的外衣。微信的沟通与信息发布功能,可以直接反应官员的个人

2、素养、价值取向以及工作机密等问题。而同时由于微信的公开性,能让很多群众直接了解到官员行为,所以在微信上谨言慎行,不仅对于官员们而言,是一个个人要求,也是当下网络时代发展的要求。审题点审题点2:“应当规范应当规范”上述已经论证了规范的必要性,这里更应想清楚,是谁应该规范,又应该怎样规范呢?作为微信的使用者,官员自身是需要管理自身行为的,在素质和信仰上,坚定初心;而官员作为政府形象的门户,监管部门自然也应该及时注意官员的思想动向,防止官员行为破坏政府形象。除此之外,也不能只顾及到官员,很多网民利用虚假微信信息截图等抹黑官员形象,所以我们更应切断源头,肃清网络环境,查处意外抹黑官员的行为。因此,本题

3、的答题思路可以梳理为阐述官员微信使用的意义分析规范官员微信的原因如何更好的规范官员微信使用。正确示例正确示例微信作为当代社会重要的沟通方式,在我们的生活和工作中发挥着不可替代的作用。但是由于微信传播信息的快速性和广泛性,官员微信的使用也跟政务微博、政府网站一样成为群众关注的焦点。所以有些人认为应该规范官员微信,确实具有一定的必要性。一方面,规范微信是对官员综合素质的硬性要求。微信的信息发布更多的时候可以体现一个人的思想状况、生活状况、工作状况。作为官员如果在个人微信中不注意就可能暴露一些组织机密甚至一些不宜对外的工作细节。另一方面,规范官员微信是网络时代发展的必然要求。在自媒体时代,我们每个人

4、既是信息的接受者也是信息的发布者,然而面对网络信息,大胆假设者多,小心求证者少,造成以讹传讹现象严重。为了更好的发挥微信的便捷性,将其积极作用充分发挥出来,使官员微信得到更好的运用,我们需做到以下几点。第一,要处理好“信与行”、“权与责”的关系。端正思想认识。树立正确的人生观、思想观、价值观,正本清源,固本培元,时刻铭记自己的党员身份,把牢思想之舵、高扬理想之旗、补足精神之“钙”,做到知行合一,这样才能保证在个人微信上真实的展示自己,树立良好形象。同时走群众路线,广泛接纳群众意见建议,积极拓宽群众举报和沟通渠道,做到急群众之所急,想群众之所想,这样才能在个人微信中展现公仆意识和情怀。第二,各职

5、能部门要联合发力形成规范官员微信的外在保障。继续加大监督,在媒体监督和群众监督的基础上,强化内在监督。纪检、组织部门要把官员的微信、微博等个人账号进行登记注册,作为了解官员思想状况、工作状态的主要信息渠道,如发现苗头问题,及时进行诫勉谈话、警告提示等,使得官员及时归正心态,正确处理相关工作。第三,加大网络舆情管理。网信部门、网络监管平台要联合发力,对于网络的一些虚假信息要及时过滤筛查,尤其对于暴露个人隐私、侵害个人权益、歪曲事实真相、虚构官员生活等方面的信息要作为打击重点,严惩违法犯罪人员,从源头上减少微信传播信息对官员形象的伤害,保证网络风清气正的大环境。题目二:谈谈你对“畏则不敢肆而德以成

6、,无畏则从其所欲而及于祸”的看法?专家审题专家审题本题为态度观点题里的名人名言类题目。我们需要正确理解这句名言的含义,从“畏”、“无畏”,能够想到畏惧、敬畏,联系实汽车租赁招聘面试题库及答案编号:69bf4042229e8188c0a876b2a7114a4a2022/12/4第1页,共4页际就可以想到敬畏自然、敬畏法律、敬畏规律、敬畏百姓等阐述角度。在分析的过程中,可以通过说理以及举例的方式进行展开,最后以简单的对策进行收尾。审题点审题点1:“畏则不敢肆而德已成,无畏则从其所欲而及于祸畏则不敢肆而德已成,无畏则从其所欲而及于祸”从中提取关键字,“畏”、“无畏”,能够想到畏惧、敬畏,畏与不畏会

7、导致两种截然不同的后果,心存敬畏则可以成为一个有德行的人,无所畏惧肆意妄为则可能会误入歧途祸及自身。联系实际可以想到敬畏自然、敬畏法律、敬畏规律、敬畏百姓。因此在答题的时候就可以以具体的内容事例,把论述支撑起来。敬畏自然可以联想到目前严重的雾霾问题、沙尘暴问题、能源枯竭问题;敬畏法律能够联想到契约精神、法律意识,并且可以举一些无视法律而遗憾终生的例子;敬畏规律能够联想到价值规律、经济发展规律,现在的供给侧改革正是对发展规律的顺应;敬畏百姓即坚持人民的主体地位,维护人民的利益。审题点审题点2:“谈谈你的看法谈谈你的看法”对于抽象的道理、名人名言在论述的过程中要先解释这句话的意思,提炼出自己的观点

8、,在进一步联系实际结合自己的理解进行论述,可以分出不同的分论点,也可以按照“是什么为什么怎么办”的思路进行论证。正确示例正确示例这句话的本意是有敬畏就不会肆意妄为,会严格的要求自己,保持着明确的人生航向,最终可以成为一个有德行的人;而无所敬畏就会有恃无恐、狂妄自大,甚至贪得无厌、误入歧途,最终祸及自身。这是告诫人们要时时刻刻心存敬畏。我非常的赞同这句话,下面我谈谈对于这句话我的具体理解:首先,要对自然充满敬畏。大自然给予我们丰富资源、绿水青山,但是无止境的索取,人类一定会遭受到报复。山西是中国的煤矿大省,但由于对自然缺乏足够的敬畏之心,在带来经济利益的同时带来了环境的污染和地表的塌陷。所以我们

9、人类要敬畏自然,与自然和谐相处。现今我国提出了一系列的环境保护的措施,包括出台了史上最严的环保法,对排污企业征收污染税,正是对大自然的敬畏对人类行为的反思。其次,要对法律有敬畏。社会能够正常的运行,需要的是社会成员之间具备契约精神,而整个社会最高的契约精神就是法律。很多官员就是因为对法律没有敬畏,以权谋私,突破了道德和法律的底线,让私欲占了上风,最终身陷囹圄。所以,作为政府坚持依法治国的正确理念,在执法过程中把握住法律的底线,明确权力清单责任清单,并对民众做好法律的普及工作;作为民众,同样要知法守法,在法律的准绳内行动,遇到问题也要用法律的武器保护自身的权益。再次,要对市场规律有所敬畏。市场运

10、行的价值规律,虽不可见却无处不在,充分尊重规律,才能利用规律,造福自己。曾经的扩大内需的发展方式已经不再适应于现在的经济环境,我国现在实行的供给侧的改革就是符合当前市场规律的;简政放权、优化营商环境,让更多的企业可以有发展的机会,更是对于市场规律的敬畏;作为民众同样也需要敬畏规律,农民种植要了解市场的滞后性,不要盲目的投产,市民也要了解市场基本的价值规律,避免因盲目相信虚拟经济而胡乱投资导致被骗。最后,作为一名公务员,我们还要对百姓有所敬畏。坚持民主执政、科学执政,畅通民意表达的渠道,时刻坚持走群众路线,做到习近平总书记说的“一切以群众高兴不高兴、满意不满意、答应不答应”为准则。身在其位,肩担

11、其责,心存敬畏, 是内在精神境界和价值追求的自然外化,更是一种态度、一种信念。题目三:你单位计划改革规章制度,由你负责搜集各部门同事的意见,但是同事工作忙不配合,你怎么解决? 专家审题专家审题本道题属于人际关系类题。通过审题可知题目矛盾点相对单一,主要是根据工作需要搜集同事意见,但同事工作忙不配合,矛盾对象为同事,是在工作中发生的冲突矛盾,需要以沟通同事、协调时间的方式予以解决。接下来具体分析。审题点审题点1:“你单位计划改革规章制度,由你负责搜集各部门同事的意见你单位计划改革规章制度,由你负责搜集各部门同事的意见”单位改革规章制度是规范单位工作的重要举措,也和全体工作人员息息相关,改革前搜集

12、征求各部门同事的意见体现了民主,也能够集思广益。但是因为单位规章制度涉及到方方面面,需要不同部门同事的支持和配合,因此工作中要注意沟通方式,避免不必要的冲突。审题点审题点2:“但是同事工作忙不配合但是同事工作忙不配合”题干中可知矛盾单一,主要就是搜集意见时同事不配合,题干给出的同事不配合的原因是工作忙,那么在解决时首先要换位思考理解同事工作,因为每个部门都有工作安排,确实存在工作忙无法配合的可能性;其次就是解决不配合的问题,这里可以思考同事们究竟因为什么不配合,可能部分同事没有认识到规章制度改革征求意见的重要性,这时就要通过沟通说明,引起同事的重视,也可能确实工作很忙,这就需要要思考如何缩短时

13、间、便捷同事。因此,作答此题的答题思路,可以换位思考理解同事,与同事沟通获得配合,改变工作方式灵活搜集意见,最后做好总结以及对工作开展的反思。汽车租赁招聘面试题库及答案编号:69bf4042229e8188c0a876b2a7114a4a2022/12/4第2页,共4页正确示例正确示例单位改革规章制度是规范工作程序、提高管理能力的重要依据,搜集各部门同事的意见是工作的必要环节,那么面对同事工作忙不配合我工作的情况,我会沉着应对,冷静处理: 首先,换位思考理解同事。单位各部门都有自身工作职责和工作任务,尤其是在年底,各部门工作确实工作量比较大,所以要换位理解同事不能配合的情况,要放平心态,积极思

14、考分析原因,积极寻找解决矛盾的途径。如果是自身在沟通方式和语气上存在不妥,要积极改正,并且通过有效简洁的沟通来争取同事的工作配合。其次,积极沟通强调重要性。有的部门同事因为工作忙无法配合意见搜集可能是因为没有充分认识到改革规章制度征求意见的重要性,我会积极主动和同事解释说明,告知此次规章制度改革涉及面广,关系到每位同志的切身利益,而且领导高度重视该项工作,单位制度的规范性也是单位年终考核的重要组织部分,希望同事能够按照轻重缓急的工作处理方式配合完成意见征集工作。再次,主动调整灵活变通。有的部门同事如果确实是因为业务工作忙,没有时间进行讨论并提供书面意见建议,我会主动了解其部门的工作日程,并且灵

15、活选择工作方式来完成意见搜集,比如说通过工作邮箱将单位规章制度改革的内容进行标注,标明重点内容,减少其阅读时间,提高搜集意见的效率,对于个别存在特殊情况的部门同事,我也会采取主动电话沟通的方式来了解其意见建议,争取搜集意见覆盖每一个部门。最后,及时汇总注重反思。一方面要将各部门同事的意见建议及时进行汇总,分类分层的对改革单位规章制度提供参考意见,并及时报领导审批;另一方面在以后的工作中要注意工作方式的灵活性,积极配合同事工作,形成良好的工作氛围。题目四:你是某镇镇长,通过个人微博对本地旅游业代言,起了一定积极影响,被人称作网红镇长,网友褒贬不一,你是镇长你接下来怎么做?专家审题专家审题审题点审

16、题点1:“你是某镇镇长,通过个人微博对本地旅游业代言,起了一定积极影响你是某镇镇长,通过个人微博对本地旅游业代言,起了一定积极影响”给出身份定位,某镇镇长说明我本身是拥有一定的权利,可以协调调动村内的资源,而我的职责就是需要服务村民,带领村民发家致富。我通过个人微博对本地旅游业代言的行为,出发点也是好,是为了能够带动本地的旅游业发展,而且题干中也肯定了我的行为起到了积极影响。审题点审题点2:“被人称为网红镇长,网友褒贬不一被人称为网红镇长,网友褒贬不一”网红镇长这件事情褒贬不一,这就说明有人支持有人反对,需要找到反对、批评的原因才能真正有针对性的解决,比如怀疑炒作、怀疑信息不实、觉得我的行为过

17、于大胆等。审题点审题点3:“你是镇长,你接下来怎么做你是镇长,你接下来怎么做”我需要做的事情就是针对网友褒贬不一的评论,根据前面找寻到的原因进行逐一解决,考生可以采用合理假设的方式进行答题、扩展答题内容。正确示例正确示例在互联网+的大背景,借助新媒体平台对地方进行宣传已经成为大潮流、大趋势,有助于提升当地知名度、促进当地经济发展。我相信,绝大多数网民是能够理解和支持我的行为的,但是面对部分网民的质疑,我也要严阵以待,认真分析原因,积极解决。第一,追根溯源。我会与镇里的同事一道全面细致的梳理微博评论,对那些质疑的声音进行搜集记录,了解他们质疑的焦点,有条件的情况下,我会通过私信的方式与质疑强烈的

18、网民进行深入沟通,希望能够得到相应的改进建议和意见。同时,我也会让镇办公室通过发放纸质问卷的方式,了解村民们对我开设微博的看法和建议,以便更好地改进我的微博。第二,如果群众觉得与以往政府做事风格不符、不适应,并且猜测背后有其他用意,那么我要会在政府平台上做好功课,告诉大家微博是政府公开透明的一部分,明确“互联网+政务”是当下乃至未来的政府工作新模式,详细介绍我的个人微博的功能、板块设计以及为村民带来的经济效益,并在日后会逐步转化为村务公开公共微博,也欢迎大家利用新媒体对政府工作进行监督、批评指正。第三,当媒体认为我此举有借机炒作的嫌疑,可能存在权力寻租,我会避免正面冲突,继续做好本职工作,做好

19、信息发布的把关工作,明确此次的旅游宣传的重点是我们的旅游文化和旅游热点,只不过是以我个人账号进行发布而已,发布过程中没有与任何营销号以及相关旅游企业发生权钱交易,必要的情况下实时公开自己的账户和工资等信息,相信质疑的声音也会在现实中逐渐消退。第四,若是网友反映我发布的信息和实际有出入,那么我会详细记录网友反映有出入的地方,在线下询问相关负责人员,必要汽车租赁招聘面试题库及答案编号:69bf4042229e8188c0a876b2a7114a4a2022/12/4第3页,共4页的情况下,实地走访调查,了解事情的真实情况,如果确实存在有出入的地方,我会及时删除该条微博,向网友表示诚挚的歉意,并严肃

20、处理相关责任人员,将处理结果进行公开;如果不存在出入的地方,我既要在微博上通过图文并茂的方式对该情况做好解释说明工作,也要安排相应工作人员与该网友通过电话等方式消除他的误会。第五,在以后的工作中,我要多向一些成熟的发布平台进行学习,比如江宁公安在线、故宫博物院等等,在微博平台上保证信息发布的准确性,兼顾趣味性;同时,积极打造政府的政务微博、官方微信公众号,拓宽民众沟通交流渠道,利用互联网平台与民众进行互动交流,从而提高政府公信力,更好的为民众服务。题目五:在落实企业表格统计的过程中,怎么样做到既能不耽误企业的生产,又能顺利的完成表格统计,对此你有什么好的办法? 专家审题专家审题本题属于组织管理

21、类题目,即转化为如何组织完成好本次企业表格统计工作。所以在答题的过程中可以按照活动前的准备、活动的具体开展过程以及活动后的经验总结等时间轴的方式来组织答案。同时题干当中又给出了两个矛盾,一是不耽误企业生产,二是顺利完成表格统计,所以组织整个企业表格统计工作中要注重解决这两个矛盾。审题点审题点1:“不耽误企业的生产不耽误企业的生产”题干表明,企业负责人声称表格多,工作忙,没有时间进行统计,所以解决此问题可以从简化表格设计、表格发放和回收使用线上网络提高效率,加强宣传提高企业重视程度等方式来解决。审题点审题点2:“顺利的完成表格统计顺利的完成表格统计”题目中造成本次表格统计不顺利的原因还包括法规科

22、对此项工作不了解,企业人员对此项工作不重视等问题,影响工作积极性,所以可以通过前期准备学习,加强动员等方式进行解决。正确示例正确示例为落实好企业表格统计工作,做到不耽误企业的正常生产,我会采取以下办法解决:第一,做好企业表格统计工作的前期准备。一方面召开部门座谈会,研究制定本次活动实施方案,成立企业表格统计工作小组,明确表格设计、宣传动员、沟通外联、统计分析等不同人员职责分工,建立工作推进时间表。另一方面查阅以往资料,明确已掌握的本地企业相关信息,同时对本辖区的相关企业进行情况摸查,了解本地区企业类型及业务情况,并进行分类汇总,根据摸底情况及查阅资料情况删除表格内已掌握信息及不需要统计的信息,

23、优化确定表格统计内容。第二,加强企业表格统计工作的宣传力度。一方面在工作开展前召集本辖区主要企业负责人开展动员会,阐明本次统计表格工作是为今后研究制定地区扶持政策和发展政策提供参照依据,以提高企业重视程度和参与积极性。另一方面联络邀请相关媒体参加本次动员会,将会议照片、新闻稿在各网络平台及政府网站投放,扩大本次活动的影响力。第三,科学落实本次统计工作。一是合理设计表格内容,尽量把表格内容设置为客观题,并将部分纸质表格转化为电子表格,通过微信、QQ、问卷星等方式提供给企业填写,提高工作效率。二是加强沟通合作。在统计表格工作进展中,做好统计表格指标的解释说明,让企业填写的时候能简单明了,积极帮助企

24、业解决在统计工作中出现的各类问题,实时和企业保持联系互动,面对企业特殊生产时期和业务繁忙期,应该加强协商,共同商讨合适的统计时间和方式。三是及时整理汇总企业数据,如果有问题及时和企业进行确认,并对比不同类型企业情况及同类企业历年发展情况形成内容翔实的统计报告。第四,总结工作经验方法,提高后续工作水平。一方面以创新精神指导实践,灵活工作方式方法,工作方案如统计工作可以灵活安排数据上报时间,要充分考虑到统计对象的实际情况,以便提高工作质量。另一方面充分利用互联网方便快捷的优势提高工作效率。很多工作实际操作比较困难并且浪费时间,可以充分利用微信、QQ等便捷的线上交流方式节省沟通成本。汽车租赁招聘面试题库及答案编号:69bf4042229e8188c0a876b2a7114a4a2022/12/4第4页,共4页

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