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清远集中招聘面试题目及答案题目一：微信朋友圈红包盛行，有人说方便了大家，也有人说耽误了工作，影响了家庭，你怎么看？专家审题专家审题审题点审题点1：“红包盛行红包盛行”题干首先向大家介绍了这道题目的大背景，即微信红包盛行。所以我们可以简单的对于微信红包这个背景做个介绍，比如说：微信红包何时兴起、发微信红包的形式等。审题点审题点2：“有人说方便了大家有人说方便了大家”这是一道有人说的题目。对于题目中的双观点，我们可以分别从两个角度进行思考，全面看待微信红包。“有人说方便了大家”是从肯定的视角来评判这一现象的。那么“方便”主要体现在什么地方呢？我们可以从操作上便捷、可以足不出户地即时传达祝福等方面来分析阐述。审题点审题点3：“有人说耽误了工作，影响了家庭有人说耽误了工作，影响了家庭”这是从否定的视角来评判这一现象的。从这个角度我们也可以分析出问题：在工作中，确实存在沉迷于抢红包的员工，严重影响工作甚至可能会给工作带来严重的不可挽回的后果；在家庭中，沉迷抢红包不仅损害健康还可能会影响家庭的和谐幸福。因为我们应该通过加强自我约束、单位工作监督、媒体宣传引导等方式，戒除微信红包的不良影响，使其趋利避害，更好地服务于我们的生活。正确示例正确示例微信红包是2014年腾讯推出的一款应用，红包的样式多，有普通的等额红包，也有有新意的拼手气群红包，可以生成不同金额的红包。在拼速度抢红包的过程中确实给大家的生活增加了不少乐趣。红包的盛行，也给大家带来了很多方便。其一，使用和操作便捷，只需要绑定银行卡，通过微信支付即可进行。其二，足不出户，便可送出祝福。过去我们送祝福需要亲自拜访，而今微信红包的出现大大节约了时间和经济成本。其三，微信红包自带写祝福功能，可以将自己想要送给别人的祝福语直接写在红包上，方便快捷地转达自己的祝福，拉近人与人之间的距离，红包的形式也不会语塞，符合很多羞于表达的现代人心理活动。但是，红包的出现一定程度上确实影响了正常的工作与生活。很多员工在上班之时沉迷于抢红包而忽略了工作，工作分心严重，态度不端正，影响单位形象，降低了办事效率；在生活中很多人同样沦陷在抢红包的世界不能自拔，就像“四大名助”节目中曾有一位妈妈，每日只要睁开双眼便开始在各个微信群中游走，紧紧盯住各种红包，长此以往，不仅损害自己的视力和颈椎，也影响了与家人之间的和谐关系。因此，面对这样一个让我们又爱又恨的微信红包，我们理应处理好与它的关系。第一，自我约束，树立正确的理财观念。红包虽娱乐性很强，但我们应当认识到，它毕竟只是一个虚拟的软件，并不能带我们发家致富，我们应当学会适度的使用和抢红包，不要沉迷于这样的小娱乐中。第二，各工作单位可以建立监督机制，制定小组互相监督机制，如果在工作期间某个小组组员违反规定可以给该小组扣分，并制定相应的处罚机制。第三，媒体应当发力，制作一些小的公益短片、宣传视频，通过寓教于乐的形式告知群众，娱乐虽好，但要处理得当；同时亦可以在微信微博上发起热门讨论，让广大网友各抒己见，对于微信红包我们应如何理性看待，并将好的意见建议搜集起来，定期在相关平台上推送，引导群众理性抢红包。第四，微信平台方应出台约束手段，例如非节假日期间，若出现抢红包频次太多的用户，平台可以发出提示，告知用户不要沉迷，或者我们可以对广大微信用户进行调研，对非节假日用户认为最合理的日抢红包次数进行控制，超出规定次数则不能再点开任何红包。对于新兴事物，我们总是会有很长的一段时间对其抱有新鲜感，但是相信我们通过多种方式的努力，微信红包最终会回归到一种为我们增加乐趣的工具的正确位置上。题目二：下访群众过程中，群众是考官，群众的诉求是考题，群众的满意是答案。对此，你怎么看？清远集中招聘面试题目及答案编号：4dc0611433538faa5f68d4b2336d21862022/12/5第1页，共4页专家审题专家审题本题属于综合分析题，主要考察的是党群关系的建立，题干较长，需要分块进行审题。可以按照解释说明、分析意义、提出对策的思路进行作答。审题点审题点1：“下访群众下访群众”下访群众与群众上访是相对应的，是党员干部践行党的群众路线的实际行动，具体形式就是领导干部深入基层、深入群众，征求群众的意见建议和问题诉求，并帮助解决，以更加积极主动的行为解决矛盾于未发，治理隐患于萌芽。审题点审题点2：“群众是考官群众是考官”群众是政府工作的服务对象，对于政府部门及其工作人员的工作效率、工作实效和利弊得失，群众感受最真切，最有发言权，所以群众是最有话语权的“考官”。审题点审题点3：“群众的诉求是考题群众的诉求是考题”群众的诉求就是他们想要解决的问题，群众诉求指明了工作的方向、为民服务的着力点和基本方向，正所谓：民之所望，施政之所向。只有知道群众的诉求，日后进行决策的时候才能精准定位、有的放矢帮助群众去破解这些问题，这正如考试中围绕一个考题去进行解答一样。审题点审题点4：“群众的满意是答案群众的满意是答案”答案就是用来评判问题是否解决了、是否解决好了的一个参考标准，习近平总书记曾经说过“要时刻把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应作为工作的最高标准”。所以说群众的满意与否就是政府所有工作的答案。整合上述信息，此题的思路为：阐明对“群众是考官、群众的述求是考题、群众的满意是答案”的理解，再对这种做法的积极意义进行分析说明，最后给出提高群众满意度的可行对策。正确示例正确示例题干观点值得我们各级政府学习推广，我们要领会其中内涵：一是群众对于政府工作感受最真切，对政府及其工作人员的成绩能够进行最好的监督和评判，最有发言权，所以是最合适的考官。二是领导干部将于群众的诉求和问题视为考试的题目，分析问题考点，运用公式法则，甚至采取多种方法、多种思路去进行破解。三是答案就是解决问题的标准，正如习近平总书记说的“要时刻把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应作为工作的最高标准”，所以说群众的满意与否就是对于“下访”的答案。由此可见下访群众是党员干部践行群众路线的具体表现，有积极的意义。一是可以在源头上有效化解基层矛盾，领导干部及时下访，调查研究，有助于发现苗头，找准对策，把问题解决在萌芽状态、解决在基层。二是有利于政策落地，惠及基层。通过下访领导干部能给群众带去最新的惠民政策，并做好政策的解释，推动好的政策落地。三是有利于树立政府形象，拉近干群关系。领导干部多下乡就能够多与群众打交道，拉近与群众之间的距离，让百姓更加相信干部、相信政府，树立起政府为民服务的良好形象。四是有利于提升干部的自身能力，要解决群众的诉求和问题，就要求领导干部去认真进行分析研究，创新工作思路，在这个过程中领导干部的个人能力必然会得到显著提升。古人说：“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”所以想要真正的做好下访工作，我们必须深入群众、了解群众、联系群众。一要端正态度。要深入开展“两学一做”学习教育，实现常态化制度化，让领导干部明白权力来自何处，应该用向哪里，端正思想认识，认真做好下访工作。二要健全制度。制定完善领导干部下访制度，要明确下访的时间安排、工作职责，下访成果要形成报告，控制出行人数、用餐标准、交通方式，杜绝形式主义。三要加强督查。主要领导要负总责、亲自抓，对不认真接待群众，或只接待不解决问题的不良现象，要通报批评。同时畅通群众诉求渠道，通过监督电话举报平台等实现群众考官化。四要创新下访路径。重视群众在互联网上的诉求，及时通过互联网为群众排忧解难、解决、问题，从而提高下访效率和精准程度。题目三：窗口发放养老金，人多，老人排队等待时间长，引发混乱和安全事故，影响其他窗口办事，你有什么建议？专家审题专家审题本题组织管理类题目，需要先解决障碍，再优化窗口服务，最后做好长远保障。具体结合题目分析如下：审题点审题点1：“窗口发放养老金、老人排队等待时间长窗口发放养老金、老人排队等待时间长，引发混乱和安全事故，影响其他窗口办事引发混乱和安全事故，影响其他窗口办事”清远集中招聘面试题目及答案编号：4dc0611433538faa5f68d4b2336d21862022/12/5第2页，共4页此句话交代了本题的矛盾，对于这些问题，如果想要提出针对性的解决建议，就必须要先进行调查，关于调查既可以问询工作人员，也可以和老年人交谈进行了解。审题点审题点2：“你有什么建议？你有什么建议？”本题问法是有什么建议，这个建议就必须是系统化的解决，不能简单地头痛医头，脚痛医脚。因此再调查完毕之后，可以先解决现场的问题，通过增加人手，把秩序问题先解决；再有，可以结合互联网+的思维，进行电子化办公；当然，也要考虑到一些老年人个性化的问题，这就可以设置专门窗口解决问题。最后，需要将此事进行总结，并且说明以后如何规避这类事情。故本题的作答思路可为：先调研了解问题；再系统化解决问题；最后从做好总结和长远解决的角度做好后续工作。正确示例正确示例针对题目中存在的问题，我提出如下建议：第一，做好调查了解。一方面，询问窗口工作人员具体业务办理的流程、窗口的常见问题、信息化办公的上线情况和使用率，以及老年人领取养老金业务的平均办理时间等；另一方面，向前来办理业务的老年人询问，了解他们对养老金领取这项业务的具体看法，对业务流程的了解情况、日常办理业务遇到过哪些问题，问题的解决方法如何。第二，采取系统化思维全面解决问题：首先，解决好现场秩序问题。针对现场混乱的问题，我会及时安排有相关发放经验的同事现场进行指导，组织好人员有序排队；同时，在排队大厅内设置排号设备，或者请工作人员按照老人的排队顺序对他们发放排队号码，引导老人前往等候区的座椅休息，等待叫号即可，避免窗口前的拥堵，保证各个窗口都能顺利工作；另外，派请工作人员在等待区域查看他们所携带的领取养老金的手续是否齐全，并对缺少资料的人员给予帮助，做好时间统筹。其次，引入高效办公模式。一方面，结合信息中心，根据老年人现有的年龄结构和业务特点等上线养老金电子化领取系统，请工程师研发并设置一键查询和一键领取养老金等功能；另一方面，对此电子系统展开广泛宣传，通过工作人员现场向老年人讲解和在微信、抖音发布宣传文案等方式详细普及电子化领取养老金的办理流程和好处等，引导已退休的老年人通过简易手段办理养老金领取等业务。最后，优化提升服务水平。在大厅设置问题询问窗口，针对退休老年人办理业务过程中存在的个性化问题，引入人工解答方式，由工作人员帮助老年人认真分析问题原因，必要时可以通过开通绿色通道的方式，协助老年人进行养老金业务办理，帮助他们解决燃眉之急。第三，做好后续工作。一方面，针对于此次事项要进行认真总结，尤其是事件产生的原因和处理的方法要及时进行分析，并撰写书面总结，留作以后借鉴；另一方面，未来要进一步加强调研，询问老年人改进之后的业务办理情况，根据收集到的问题继续优化人工和电子系统相关服务。题目四：追问：展出过程中有人提出某张照片是抄袭的，大家议论纷纷，请问该如何应对？专家审题专家审题对于本题，出现有人质疑照片是抄袭的，我们肯定不能着急处理，应该先积极回应，再根据调查情况，进行不同处理，最后也要做好反思。具体如何思考，我们需要结合题干信息进一步分析：审题点：审题点：“展出过程中有人提出某张照片是抄袭的，大家议论纷纷展出过程中有人提出某张照片是抄袭的，大家议论纷纷”通过追问，我们能够看到两个问题，其一是现场有人直接指出抄袭的问题，其二是众多人员议论纷纷。按照轻重缓急的原则，我们可以优先解决现场当面指出以及大家议论纷纷的问题，再针对抄袭，通过假设的方式进行妥善解决，最后做出总结反思。整合上述信息，此题的思路是：积极回应-根据调查情况-不同情况处理，合理假设存在误解和确有其事-做好反思。正确示例正确示例面对大家的议论我会第一时间着手处理，保证照片展出效果。首先，主动出面破除非议。由于展出活动正在进行，面对大家的质疑和议论我会第一时间出面，表明自己是本次活动的组织者，对大家的监督表示感谢，也向大家说明本次活动的照片凝聚了我校师生万千心血，希望各位参展者稍安勿躁，我们一定会清远集中招聘面试题目及答案编号：4dc0611433538faa5f68d4b2336d21862022/12/5第3页，共4页彻查此事，保证照片展的原创风格。同时，我会向提出质疑的参展者进行沟通，了解涉及抄袭的具体作品，查找抄袭的原版出处，我也会向此次作品的作者了解创作背景、过程。其次，根据情况妥善解决。经多方调查了解，如果此次参展的照片不存在抄袭现象，只是两幅作品在构图方面存在相似，我会及时向参展者做出澄清，将两幅作品进行对比，突出本次参展照片的特点、创作背景以及独特构思，借此机会向社会大众展示我校照片展纯原创的特色。如果本次的参展照片确实存在抄袭问题，我会及时将作品下架，公开向参展者道歉，为自己审核不严、把关不力的失误作出检讨，追究作品提供者相应的责任，将处理过程公布于众。同时，我也会对本次参展的所有作品进行再次筛查，着重对抄袭问题进行把关，以实际行动维护本次活动的原创。最后，反思工作总结提升。透过这次事件我看到自身还存在很多不足，在未来组织类似活动的过程中，我会严格审查，不仅对质量更要针对原创，结合诚信书的填写保障活动的顺利进行。题目五：你是否完成过一件既重要又紧急的工作，请你说明当时的任务目标，完成过程和最终结果。专家审题专家审题审题点审题点1：“是否完成过一件既重要又紧急的工作是否完成过一件既重要又紧急的工作”这里是问题的第一部分，我们要明确告诉考官，我们有没有完成过重要又紧急的工作，说明工作是什么，在哪里体现出来重要性和紧急性。这里注意是在工作中的经历，所以就不建议围绕上学时期考试的经历展开。审题点审题点2：“请你说明当时的任务目标、完成过程和最终结果请你说明当时的任务目标、完成过程和最终结果”这里给出了我们答题的思路，也就是这里的工作经历不再是让我们讲一个故事，他需要有目标设定，有过程经历，有最终结果，因此在答题时要重点突出这三个环节。重点是完成过程环节，即可以说明自己是如何开展工作的，也可以说明自己是如何战胜工作困难的。正确示例正确示例在我的工作实践经历中，确实完成过一件既重要又紧急的工作，这件工作就是建立单位网站。几年前由于地区基础设施落后，很多单位都没有专门的对外网站，我所在的单位也是如此。由于上级考核要求严格，建立这个网站时间非常紧张，而网站的建立又涉及到单位的形象宣传，因此非常重要，又非常紧急。开工之前，领导给我的任务目标是在一定的预算范围内，在半个月内将网站建立完成，并且将里面的内容框架进行完善。工作过程中，遇到很多问题，我也做了很多努力：一是对于不知道如何去做的问题，我及时询问已经建立网站的兄弟单位，请哪家技术公司进行设计网站，费用时间是多少。然后我根据这些信息，挑选了一家服务好、效率高、价格相对合适的技术公司，并与负责人进行对接。二是对于如何确定网站的框架体系的问题，我通过查看上级部门的网站框架，征询单位各科室意见，按照单位的主要工作，确定好网站的框架主要包括：党建、重要通知、领导动态、意见箱等。三是对于如何填充网站内容的问题，我亲自在科技公司跟班学习，就如何简单的维护网站，如何审核、上传信息进行熟练掌握。回到单位，我通过收集档案资料及时将一些内容上传，同时，建立定期供稿制度，请各科室及时将信息上传网站。最后，整个工作的最终结果也是比较让人满意，我们的网站不仅在规定时间内建立起来，而且内容比其他单位网站更为丰富多样，群众互动比较多，获得了领导和上级部门一致好评。同时，这次工作也让我有所成长，有所感悟：一是要与时俱进，要主动适应社会潮流，落后就要挨打。二是“尺有所长，寸有所短”，工作难题要善于借助外力，借助专业力量。三是打铁还需自身硬，要不断学习，提高各项业务能力。清远集中招聘面试题目及答案编号：4dc0611433538faa5f68d4b2336d21862022/12/5第4页，共4页