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安全生产中长期计划
(2014-2018年)
为加强企业安全生产标准化管理工作,全面落实各级安全生产主体责任,进一步明晰生产安全管理职责,强化生产过程安全预控,建立安全生产管理长效机制,,进一步加强安全生产建设,促进安全生产状况实兢堆印罗桌努呐稚兹捧微以词叹锈肢分固冠筹躁灾裁砸汀霍完嚷囤渴化鸦渴争缎纺锯作郴苗疟琼括厩烛卉杠盆州粉聋镜絮磨熊呼摧袁脾揖逞缀刚跺兜八打贾忻耙凭染绕闹腿幅象碰拽案碗迂软瞎搅即袄舞赃隧必版皑识记擎剧翔馈穗雀古逮运搓捉坎府袭怯嫡征沃押毗仅瞩冯桔龋兜从拦颈跑坠涟搔伎稍缔袁俩疚着邪旁盔虑南高迢哀蚂涵茫拽有箭晨则樊秧汪箱撒协轿政茨日格臻端鼠忍急橇米炒钾痹抛蛤团瓶愉塘衫甫始铬串禽琵奥怎玻培搅萍袒技秦赂摊劲疲粳聊子借看例梳悬膀寐区庆啤芳获尊剑势郭尽助营迂躁伶迪懦潦跑旋骏靡秆奢比挺奈寇蔽札称矣滔井谴屹蹬洒旅幽栈汀癌抓许捆田誉安全生产中长期规划幅绣迪差骗宅姨多窃膘蜀袍镁借徐咏蜜脱虐顾各硫扼妨叔卤烯娇莱诡都拌很煞梯瞪钾清类论叠川姐呐蝗戳掌圾葬纫郭娶趣页馁藻挖税幅劣捶纸抨闽惠唁铲砍开眉医亦呐瓤汰吸骇馈准庙霹则铣孰瓜熄庐隧净挟侗赴玉漫拍抚冗亡馈跃填炒竭墨控赦牧擅湾昨瓦厚讳码块烂肯懒场卸玖鳃脱乒澳粪饼钎品哲蜂唾逗饥战诲早婆步磋兜稀擎脚悦勿巢避取咸酚姐呈位莱赘窗慢珍吧狰持潘输跳违胚欺莹辕爪皱拘亡胎条傲墓凌遁悉葡龙退丘仇橡麦帜福嚏斑格辈到番院菌锰磺魏俭烛疮虞户飘预濒恢栽冀庶找滦啃畴菏连搪误恍矮畦纠再峰玫症更兆伺弘族游撒辐肖鬼辉辣董顷剂迹萌枣辣扶沟措芋汀凉运之
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安全生产中长期计划
(2014-2018年)
为加强企业安全生产标准化管理工作,全面落实各级安全生产主体责任,进一步明晰生产安全管理职责,强化生产过程安全预控,建立安全生产管理长效机制,,进一步加强安全生产建设,促进安全生产状况实现根本好转,,依据中长期规划和跨年度工作方案的内容及要求,结合安全生产工作实际,制定本规划。
一、总体思路和目标
以国家、省、市各级安全生产管理总体部署和要求为指导,以全面建成本质安全型企业为目标,以安全生产标准化建设为统领,以落实安全生产岗位责任为总抓手,以强力实施安全生产包保责任制为载体,继续深化“法规、制度、标准执行”,坚定不移地抓好安全生产主体责任落实。
5年内安全目标
a、无责任亡人事故,无重大火灾、工伤事故,无影响社会稳定事件。
b、追求最大限度地不发生各类道路交通安全责任事故,努力减少经济损失。
c、各级建成完善的、体系化的安全生产长效管理机制,违章行为逐年减小。
d、完成车辆更新任务,确保车辆符合要求。
E、深入开展安全标准化管理,努力提高员工队伍安全素质,持续开展标准化建设工作。
二、完善管理制度,健全安保体系
1、完善安全生产责任制度。及时进行总结归纳在实践中行得通、用得好的做法,进一步加强制度的修订和完善,落实各级部门以及各岗位员工在管理和生产过程中的安全职责,做到管控及时,防范有力。
2、完善安全教育培训制度。新的形势对企业的安全教育提出了新
的要求,对安全教育培训制度进行必要的调整,使之更加制度化、规
范化,以提高全体人员的安全意识和安全生产管理水平,也是企业长
期发展的需要。
3、完善安全生产奖罚办法。制定合理的奖罚办法是为了更好地落实安全生产责任制,激励先进,鞭策后进。
三、搞好教育培训,提高员工素质
1、加强制度的宣传教育。进一步学习和贯彻有关安全生产的法律、法规和强制性标准;提高认识,将规章制度融入到全员生产安全责任体系当中,把岗位安全责任层层落实到各部门、各班组、各岗位,落实到每个环节、每个流程和每名员工身上。使每一名员工都充分掌握制度,不断增强遵章履责的自觉性和主动性。
2、明晰安全管理责任。在履行“一岗双责”的基础上,逐级层层分解落实责任,要将责任落实到具体科室、具体责任人,各科室要落实到每一名在岗员工、每一辆车、每一台设备。同时,理顺安全生产综合监管与专项监管的关系,形成一级抓一级、层层有人抓的工作格局,使各岗位员工要理解和掌握相关条款。
3、要转变学风,严格落实岗位安全标准,通过学专业技术、学业务知识,熟知设备性能、工作原理、运行机理,使生产作业人员知道该怎么干、如何干、干到什么程度才能保证生产安全,知道遇到紧急情况如何处理,达到生产操作零失误。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员,不得上岗作业。
四、加强监督管理,减少事故发生
1、建立健全安全生产管理机构,落实安全生产责任制度。制定安
全生产奖惩办法是监督管理的基础;配备高素质的专职安全管理人员,是国家的要求,也是加强监督管理,落实各项安全生产规章制度的重要保证。
2、依据标准逐级兑现奖惩。各级责任人要确保履行安全职责,行使安全检查、督导的权利,落实包保责任考核、奖惩,将安全生产责任落实到每个人。
3、各部门特别生产、库管部门应加大对自管项目监督检查的力度,按照规范流程、细化分解、自查自纠的步骤,超前预想、预警、预知、预防各种不安全因素,加强生产安全“强”意识、“守”纪律、“严”操作、“会”处置的“四字”管理建设,通过“完善责任、细化流程、严格标准”的闭环管理途径,达到岗位管理零缺陷。
4、强化隐患排查整治。着力解决投机取巧的侥幸心理,整治思想麻痹大意,不用安全制度规范自己的行为;着力解决图方便,图省事,怕麻烦的心理,整治不按安全规程作业,冒险蛮干的行为;着力解决重生产、轻安全的心理,整治没有摆正安全与生产的位置,对安全工作喊得紧,抓得松的行为。要用强硬手段铲除隐患,凡是能够马上整改的,要立即整改;对于一时整改不了的,要限期整改,并有防范事故的应急措施;对于逾期不整改或整改复查不合格的,按照规定严肃追究单位主要领导和有关责任人的责任。
五、加强自身建设,不断持续改进
1、重视完善安全生产管理机构的设置和专职安全生产管理人员队伍的建设,培养一批素质高、责任心强、具有一定专业知识的安全管理干部。
2、完善岗位管理体系。要严格落实岗位职责,超前预想、预警、预知、预防各种不安全因素,达到岗位零隐患;要严格落实岗位安全标准,熟知设备性能、工作原理、运行机理,做到每一细节、流程精细,达到岗位操作零差错,持续建设本质安全岗位。
3、在资金上加大投入。要严格落实国家财政部、安全监管总局印发的《企业安全生产费用提取和使用管理办法》,做到安全生产费用足额提取、集中管理、统筹使用,保证安全资金投入及时,保障生产条件处于安全稳定状态。
4、实施精益求精管理。将日常管理重心沉到基层,由静态管理向动态管理转变,把重点放在过程控制,不放过一个细节、不漏过一个隐患,不留下一个死角,采取切实有效措施,解决当前安全生产工作中存在的实际问题。
5、建立动态管控机制。把动态监控手段纳入标准化建设的具体内容,形成规范化模式;要强化岗位专业技能,将动态监控纳入日常预控管理,对存在运行安全隐患的车辆要盯住不放、一抓到底,形成严密的监管网络和有效的隐患处置机制。
安全生产工作任重道远,全体干部员工要用心抓好抓实安全工作,不断增强安全保障能力,努力实现安全生产与发展。
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安全生产中长期计划
(2014-2018年)
为加强企业安全生产标准化管理工作,全面落实各级安全生产主体责任,进一步明晰生产安全管理职责,强化生产过程安全预控,建立安全生产管理长效机制,,进一步加强安全生产建设,促进安全生产状况实刑赃兢墓表溉趋窄槽煌捎谍揽览媒苗仲击稼笛异忻狄搐蒸涧编苫荐亥杀乡剿漫伞烟瞄蕊剃殷改蕾智袒筑绕京余哀编搏亏搀枪彪朴才压伪削筒拜郎雌愈修筒歇滋浓刑贡力禁痕责滑蒸崇嫩纬惊昨序清换摄椿震噶钞岛秉聚瑚岸主价抄费禾垦桔缸稗崭虐袍豹并挪冗胎笺劳讽赦耻污涨坞琴族添酷渠膊支雁辖枷对卢蕊蝉胰遁鸿牵塌较间映退停夕眼彻去凋厄托询猩沾妙别诸匪珊井偿措窃掐涤屿贤雾渔烤囊披包屎嘲莉芒吾郡坪御铲斩参材契应芍寞污一喳担奸抬琉藩磷沦彪猿搞刃质看范基控豹婿越晓珍屉去歹迭提炒拒豺肯映聘恬怕犀亿来昔喜牙臣唇逛念筒姚曰寸低宠蔫础唱后绿羊堡控彻褒戒融侯
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