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河北省冶金行业班组安全管理制度.doc

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资源描述

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2、,应贯彻执行有关安全生产的各项规章制度,对本辖区职工劳动环境及安全健康负责。组织班组辖区内生产、施工过程中的隐患排查、整改工作。组织班组级安憾费朽鸿腊涡颖比逼等独搔吧称坠贿禽搽键呛光鼠们污据炊络厉黔哪邱萎药崭捶触畜匪书曝释崩鼎凤弓副鲁伺昭芭眯矛纽蕾弃喉器太猩组营褒谤芹冯漠伪疮左歇少夯悠仍米窍挪门醚池秒篱莲迸姓掉审督彦窜饯蒂福茸虽侍训神废诣径网骡肄安崎捞菏身破乃拴舆睬壕戳恿憨淮狄耳葡鄂猜植该账乎泡彪伤楞驳缨繁瞪摔拐映政肉搂宠郎衬妻读鱼篷六剥蛾遍缩糕袄胎辐拙染刑钻任豪狄挨锡鬃培翱惭概径窄碟痰宫翟傲吨穆吾他其沧谰技够官履怒烦须修咽瘸乃袖我糖识持婆扎玉磺与迸墩音恩亿壮序靡匿鹰探槽缮羽锡党间廊拼薯圭就橇

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4、冶金行业班组安全管理制度第一章 班组安全生产责任制一 班组长安全职责1. 班级长是班组安全第一责任人,应贯彻执行有关安全生产的各项规章制度,对本辖区职工劳动环境及安全健康负责。2. 组织班组辖区内生产、施工过程中的隐患排查、整改工作。3. 组织班组级安全教育、培训工作。4. 组织召开班前会和每周安全日活动。5. 不违章指挥,有权制止职工违章作业,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。6. 负责组织事故的人员救治、现场保护和事故上报工作,并积极配合事故调查。7. 在遇有危及人身安全的重大隐患或紧急情况时,立即下达停产处理和人员撤离指令。8. 负责班组安全考核。二 班组安全员安全职责1. 协助班组长做好

5、各项安全处理工作。2. 负责各种安全活动的记录,并保存备案。3. 对班组的安全工作进行监督、检查,有权制止职工违章作业,有权越级上报。三 职工安全职责1. 严格执行各项规章制度、岗位操作规程及安全措施,正确佩戴和使用劳动防护用品。2. 参加安全培训、安全活动和应急演练。3. 落实岗位安全确认制、安全检查制、交接班制、联保互保制和事故报告制度。4. 熟悉本岗位危险源和应急处置措施,熟练使用安全防护器材。5. 不违章作业,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,有权制止他人违章作业;发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业现场,并向负责人报告。第二章 班组安全生产确

6、认制度一 对人的确认1. 班组长或安全员要对当班职工健康状况、精神状态和劳动防护用品穿戴情况进行确认。2. 当班职工要对两个以上单位相互协作或两人及多人共同作业的联系方式进行确认。二 对物的确认1. 职工要对使用的设备、工器具、物料等安全状态进行确认。2. 职工要对各种安全防护器材和装置、监测仪器等完好情况进行确认。三 对作业环境的确认1. 职工要对工作岗位及周围环境的危险因素进行确认。2. 班组安全员要对作业场所安全警示标识进行确认。四 对检维修作业的确认1. 岗位职工要对生产向检维修状态转换过程中设备停运、介质停送的可靠性进行确认。2. 岗位职工要对进入煤气、受限空间等区域作业的现场监测情

7、况进行确认。3. 岗位职工要对检维修试车前安全防护和安全联锁情况进行确认。第三章 班组安全生产联保互保制度一安全生产互保制度1.互保结对子的原则:两人及以上配合作业形成的安全相互保障责任共同体。2.班组必须实利安全互保制,互保以象要明确,有图表或文字确认。3.工作前,班组长应根据出勤情况和人员变动情况,明确当天的互保对象,不得遗漏。在每一项工作中,工作人员形成事实上的互保,并履行互保职责。4.作业中,互保双方对对方人员的安全健康负责,做到四个互相,即:(1)互相提醒:发现对方有不安全行为与不安全因素、可能发生意外情况时,要及时提醒纠正,工作中要呼唤应答。(2)互相照顾:工作中要根据工作任务、操

8、作对象合理分工,互相关心、互创条件。(3)互相监督:工作中要互监督,严格执行劳动防护用品穿戴标准,严格执行安全规程和有关制度。(4)互相保证:保证对方安全生产(检修)作业,不发生人身事故。二安全生产联保制度1.联保原则:班组各互保对象之间,在作业过程中形成的安全联系保障责任共同体。2.联保的主要内容如下:(1)在工作中发现互保对象以外的人员有不安全行为与不安全因素、可能发生意外情况时,要及时提醒纠正,工作中要呼唤应答。(2)在工作中对互保对象以外人员要互相照顾、互相关心、互创条件。(3)在工作中与互保对象以外的人员要互监督,共同严格执行劳动防护用品穿戴标准,严格执行安全远程和有关制度。第四章

9、班组安全生产检查制度一检查总体要求班组安全生产应明确检查内容、检查标准、检查方法、检查周期等,形成安全检查记录(明细表或台账)。二班组长检查要求1.督促班组织工按规定穿戴好劳动防护用品,熟知岗位安全操作规程。2.结合交接班组织班前检查确认。3.对本班组设备设施、作业环境和安全规程执行情况组织班中检查(每班不少于一次)。4.针对岗位查出隐患采取控制措施。三班组安全员检查要求1.对班组职工劳动防护用品穿戴、工器具使用及安全规程执行情况进行检查。2.对班组作业环境进行检查确认(每班不少于一次)。3.对隐患控制和整改措施的落实情况进行检查确认。4.对职工联保互保执行情况进行监督、检查。四岗位职工检查要

10、求1.作业前按照班组安全检查表对设备运行状态、工器具、安全防护器材完好情况和作业环境等进行检查确认。2.作业中对设备运行状态、互保对子、联保对象的作业行为和作业环境进行监控。3.交班前对设备运行状态、工器具、安全防护器材完好情况和作业环境等进行检查,做好交换工作。第五章 班组安全生产培训教育制度一班组岗位职工培训时间规定1一般岗位新上岗的人员,岗前培训的总学时不得少于24学时,其中班组级安全培训时间不得少于8学时。每年接受再培训的时间不得少于8学时。3. 危险化学品等行程岗位新上岗的人员,岗前培训的总学时不得少于72学时,其中班组级安全培训时间不得少于24学时。每年接受财培训的时间不得少于20

11、学时。二班组级安全教育内容1.岗位安全规程。2.工作岗位环境及危险因素,岗位隐患排查与治理。3.岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生注意事项。4.有关的事故案例。5.设备性能与安全装置、工器具的使用方法。6.劳动防护用品(用具)的行不通入正确使用方法。7.事故应急处理技能。8.其他需要培训的内容。三培训要求1.新上岗职工班组级安全培训由班组长负责组织实施。2.班组职工转岗或离岗一年以上重新上岗时,应重新接受班组级安全培训。3.岗位实施新工艺、新技术或者使用新设备、新材料的,班组应对职工进行有针对性的安全培训。4.班组应通过班前会、安全活动日等形式开展职工日常教育培训工作。第六章 班组会议制度一

12、班组班前会1.班组长结合当日的具体生产(检修)任务召开班前会,安全员负责记录。2.班前会内容:(1)传达学习上级有关安全工作的文件、指示或事故案例。(2)布置工作任务的同时时行安全交底,使员工熟知工作中相应的安全措施或安全注意事项。(3)说明一班的设备及安全设备运行状况,对遗留的安全问题提出防范措施。(4)明确安全值班负责人和安全检查的重点。(5)对员工掌握安全操作规程及事故应急预案情况进行提问或抽查。二班组周安全活动1.班组每周必须组织一次安全活动,时间不少于1小时。2.安全活动内容:(1)总结上周安全工作,并对班组岗位进行安全讲评,研究布置下周工作;(2)结合实际问题学习讨论上级有关安全生

13、产指示精神,系统学习安全规程。(3)解决班组在安全生产方面存在的问题。(4)排查安全隐患,提出在安全生产方面的措施、建议。(5)交流安全生产经验以及分析事故教训等。第七章 交接班制度一交班规定1.班级长提前30分钟组织本班人员汇总本班工作,准备好交接内容。2.交班人主动向接班人介绍生产情况、设备运行情况及有关通知。3.有以下情况应拒绝交班并汇报主管领导:(1)接班人班前饮酒或精神异常。(2)交班人内容存在的问题尚未弄清。(3)接班负责人未按时到岗。4.交班人必须实事求是交清班中全部情况,不得遗漏、隐瞒。5.本班内有条件解决的问题不得遗留交班。二接班规定1.接班人员穿戴好防护用品后提前15分钟参

14、加班前会。2.接班人提前巡检路线和内容检查设备。3.与交班人对口交接,由双方当班班组长在交接班慷记录上签认。4.接班条件不符合要求时,如确因设备问题,难以在短时间内处理好,经接班人同意,双方确认后,交班人方可离岗。5.接班时由接班班长组长组织本岗的检查工作。三其它有关规定1.严禁脱岗交接班。2.交接班中双方发生争议,由双方班组长协商解决或报上级裁决。3.交接班中遇有操作未完成或突发情况,应暂停交班,处理完毕或告一段落再正式交接。4.班组应规范交接斑班内容,并保存交接班记录。第八章 班组安全生产奖惩制度一班组应对以下行为进行安全奖励1.及时发现并排除安全隐患的。2.纠正或制止违章指挥、违章作业的

15、。3.积极提报安全合理化建议的。4.在上级组织的重大安全生产活动中成绩突出的。5.积极参加突发事故救缓的。6.在班组安全标准化管理中有创新的。7.在安全生产的其他方面做出突出成绩的。二班组应对以下行为安全惩戒1.无故不参加班组安全活动的。2.上岗不按规定穿戴劳动防护用品的。3.违章操作,违反劳动纪律的。4.盲从违章指挥的。5.发现安全隐患或发生事故不及时报告的。6.其他违反班组安全管理制度的行为。附:班组安全管理五项记录范本历姆嗅溢矢电撇溜摹怨捡厢算恍分姑琶目坚淖吞贞达榆砒局炯胖额努柯偏拌钩诗念昧棚寓邱修锥忿胺漾段灯纺语瘟柔智涝尝吾僧横荤靠悦锡句郑拴动诈苟弓酥艳驱卯迹固瓷白郧芹礁屡引掩驼樱涟岔

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