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贵港暑期招聘面试题目及答案题目一：山东省淄博市南太合村的邻里乡亲随5角份子钱，只是拿走一包糖，并不留下来吃饭。“随礼不坐席”这一习俗在当地坚持了整整30年，在送出乡情乡意的同时，还减少了人情消费负担。当地群众非常和谐，谁家有事情都会相互帮助。请你谈谈有什么启示？专家审题专家审题审题点审题点1：“邻里乡亲随邻里乡亲随5角份子钱，只是拿走一包糖，并不留下来吃饭角份子钱，只是拿走一包糖，并不留下来吃饭”“5角钱份子钱”给我们最直观的感受就是太少了。我们现在随个份子钱都是几百上千，而这儿只要5角钱。并且“只是拿走一包糖，并不留下来吃饭”。再想想我们身边，有什么事都是大操大办。这就形成了强烈的对比。审题点审题点2：“随礼不坐席这一习俗在当地坚持了整整随礼不坐席这一习俗在当地坚持了整整30年，在送出乡情乡意的同时，还减少了人情消费负担。当地群众年，在送出乡情乡意的同时，还减少了人情消费负担。当地群众非常和谐，谁家有事情都会相互帮助。非常和谐，谁家有事情都会相互帮助。”这儿给前面的现象进行了五个字的概括，即“随礼不坐席”。这个习俗并不是一时兴起的，而是已经坚持了30年。可见好的习俗被一直沿袭了下来。另外也说明了这一习俗带来的积极意义，“减少了人情负担”。并且，邻里之间并没有因为随礼的钱少了就产生隔阂，反而“非常和谐”，“有事都互相帮忙”。这表明这样的做法是合理的，是值得提倡和学习的。正确示例正确示例题目中出现的“随礼不坐席”的现象，我个人认为十分的重要。中国自古以来都是人情礼法社会，婚丧嫁娶等传统习俗对百姓而言有着重要的精神价值。当下大操大办之风盛行，我们更需要这种精神。第一，“随礼不坐席”中，随礼能够保持儒家思想对后代的影响，“百善孝为先”、“礼尚往来”在所有人看来都是人之常情。而随礼金额是五毛钱，更是在保留情谊的同时避免了攀比之风的出现，有利于维护良好的社会风气。第二，这种行为不仅送去了祝福，也不会给随礼者带来经济压力，许多人因为囿于人情世故和传统习俗中，自己的生活却难以保障，苦不堪言。从而开始回避亲朋好友，邻里街坊，造成人情冷漠，破坏了和谐的人际关系。第三，有利于遏制权力腐败。当下存在的大操大办更是为官员的贪污腐败提供了温床。部分官员大办流水席，借子女的婚礼大肆敛财，收的礼金高达几十万元，使婚丧喜庆沦为权力的盛宴。在随个份子钱都几百上千的时代，我们需要移风易俗，用更加科学和合理的方式进行人际的交往。可以从以下几个方面着手落实。第一，加强整个社会的宣传引导。将南太合村的做法形成典型，树立“5角份子钱”的优秀典范。通过拍摄成小型纪录片的方式，在公交车或者商场内进行播放。在各个社区的宣传栏中张贴南太合村“随礼不坐席”的系列照片，让份子钱回归本义。第二，国家应出台政策加以规范。对各种事项的操办形式进行明确的规定，比如限定礼金金额、限定宾客标准、对宴会的档次标准等进行规范。多听取民意，让群众通过官方网站或者电子信箱的方式对具体的规定提出意见，不断完善。也可以采用试点的方式，及时发现政策中存在的问题，改进之后再进行大面积的落实。第三，纪检监察机关要认真分析研究某些党员干部违规操办的“新花招”，进一步明确各项文件规定，细化负面清单，做到明令禁止。通过开展廉政教育的形式，加强党员干部的思想意识，带头自律、严管队伍。对于违规人员要严厉处罚，打消侥幸心理。题目二：在新的历史时期，要高质量谋划“十四五”税收发展规划，发挥税收效能，践行“忠诚担当、崇法守纪、兴税强国”的中国税务精神。你怎么理解中国税务精神？专家审题专家审题本题属于态度观点题。理解税务精神，可以结合题干给出的背景对税务精神的核心词进行逐一解读分析，过程中可以运用举例论证、道理论证等分析方法结合税务工作进行论证，之后可以联系税务工作实际谈谈如何践行税务精神。下面结合题干具体分析。审题点审题点1：“在新的历史时期，要高质量谋划在新的历史时期，要高质量谋划十四五十四五税收发展规划，发挥税收效能税收发展规划，发挥税收效能”贵港暑期招聘面试题目及答案编号：492cc0c7b158d2f878ad29fd9b63974f2022/12/3第1页，共4页此处给出话题背景，新的历史时期指当前我国处于两个百年的历史交汇期，各领域面临新挑战、新问题与新机遇。高质量谋划“十四五”税收发展规划，发挥税收效能，是新时期税务部门要达到的目标。联系实际，“十四五”中税收发展规划包括加大对高新技术企业的税收优惠政策、巩固拓展减税降费成果、完善现代税收制度等内容。“税收效能”则可理解为发挥税收在经济结构调整、产业升级等方面的调节作用，达到税务部门“为国聚财、为民收税”的宗旨。可以在论证观点过程中结合以上内容，体现考生了解报考部门的专业性。审题点审题点2：“践行践行忠诚担当、崇法守纪、兴税强国忠诚担当、崇法守纪、兴税强国的中国税务精神。你怎么理解中国税务精神的中国税务精神。你怎么理解中国税务精神”这里用三个关键词概括出了中国税务精神的内涵，问怎么理解中国税务精神，可以结合审题点1中内容，提出在新时期践行中国税务精神的重要意义作为总观点，之后逐一分析三个关键词的内涵。首先，“忠诚担当”可以理解为对组织忠诚对人民忠诚，勇于担当。这是每一位公职人员需要坚定的根本精神信念，可以从有忠诚担当的信念能够克服困难，坚定原则的角度出发进行道理论证，也可以举中国好税官李平在身患重病时依然坚守岗位的例子进行举例论证。其次，“崇纪守法”指的是遵守纪律法律，联系税务工作即在实际工作中坚守原则底线，才能做到廉洁自律。论证时可以进行正反对比论证，崇尚纪律遵守法律的对于推动新时期税务工作的意义以及漠视法律纪律的危害。最后，“兴税强国”说的是运用好税务这一杠杆促进国家各项事业发展，可以从当前我国深化税制改革出台一些列税收政策，推动了经济转型、社会发展等角度出发进行论证。在分析之后，可以结合自身谈作为想要报考税务部门的年轻人如何践行好中国税务精神。同样可以分别从坚定思想信念，加强政治学习角度谈培养忠诚担当的品质；从强化业务学习，深入钻研政策法规角度谈践行崇纪守法的原则底线；从积极实践，创新工作方法等角度谈以兴税强国为奋斗目标。综上，本道题的答题思路为：首先，提出中国税务精神对新时期国家发展有着重要意义的总观点；其次，从忠诚担当是中国税务精神的根本原则，崇法守纪是中国税务精神的基本要求，兴税强国是中国税务精神的目标追求这几个角度进行分析论证；最后，从坚定理想信念、强化业务学习、积极参与实践的角度谈如何做到忠诚担当、崇法守纪、兴税强国。正确示例正确示例在两个百年的历史交汇期，中国税务精神对于谋划高质量“十四五”税收发展规划、促进我国经济结构调整、社会转型等各方面的发展有着重要意义。具体而言，其精神内涵包括以下几方面。首先，忠诚担当是中国税务精神的根本原则。作为税务工作者，只有做到对组织忠诚、对人民忠诚，才能在面对困难的时候有担当的精神和勇气。只有坚定为人民服务的信念，在面临企业或群众的服务诉求时，才能从群众需求出发，无私奉献。正如中国好税官李平，尽管身患脑瘤，但凭借着对税务工作的热爱与忠诚担当的品质，在病情好转之后仍旧投身岗位一线，推动税制改革，提出“一站式服务”等，为税务事业贡献了所有的热情。正是因为有着无数忠诚担当的税官，税务工作才能随时代发展不断进步。其次，崇法守纪是中国税务精神的基本要求。崇法守纪即严守纪律底线红线，税务工作者是执法者，更是税法的捍卫者。只有坚定法治理念，才能在面对钱权利益的时候，言有所戒、行有所止。例如在落实对中小企业的税收优惠政策时，做到真正从企业角度出发，遵循制度要求，不徇私情。反之，如果不能以崇法守纪约束自我，就容易以权压法，难以做到清正廉洁，公正执法。最后，兴税强国是中国税务精神的目标追求。为国聚财，为民收税是税务部门的服务宗旨。只有强化税务部门的整体作用力，发挥税收的实际效能，才能进一步发挥“放管服”的作用，推动减税降费，激发市场经济活力，从而有利于完善现代税收制度，发挥税收的稳定器与调节器的作用，也是提升国家治理体系，治理能力现代化的有力抓手。因此，作为立志报考税务部门的我来说，一定会践行好中国税务精神，做到坚定思想信念，强化忠诚担当；加强业务学习，严守纪法红线；创新工作方法，积极贡献智慧与力量。题目三：省政府要求你市做好应届大学生招聘工作，按照具体的招聘岗位要求，由你负责，怎么做好前期沟通工作？专家审题专家审题本题的身份定位不太明确，但是通过“省政府要求你市”和“由你负责”这一表达，可以推知，我们的身份定位是市政府负责应届大学生招聘工作的人，而本题的问法比较特殊，即“怎么做好前期沟通工作”，实际上问的是“在招聘工作开展前，如何提前做好各方沟通”，而沟通的前提是对于这项工作的全面认识，因此通过题目问法的转换可知，这道题的核心考察内容有两点一是确定本次招聘工作涉及到的相关主体；二是相关主体在本次招聘工作中负责的工作内容。作答本题时，对于一般同学，整体答题结构可以时间轴为序，在各个阶段分别罗列相关沟通主体的方式作答，而对于思考迅速、功底扎实的同学可以选择以沟通主体为大逻辑，在相关主体部分按照时间轴的顺序说清楚沟通内容。应注意的是，在各主体沟通的部分，要明确体现沟通方式和具体沟通内容。审题点审题点1：“省政府要求你市做好应届大学生招聘工作，按照具体的招聘岗位要求省政府要求你市做好应届大学生招聘工作，按照具体的招聘岗位要求”根据我们在求职和求学过程中的经验，做好应届大学生招聘工作，按照时间轴的顺序，大体需要经过前期调研、工作开展、宣传报道和后期总结四项工作。在调研阶段，沟通的内容主要是了解上级对此次工作的要求、我市的经济结构、我市的毕业生专业分布和求职意向等，在此阶段直接相关主体有政府相关部门、招聘单位、学校和学生；在开展工作阶段，就业可能选取的活贵港暑期招聘面试题目及答案编号：492cc0c7b158d2f878ad29fd9b63974f2022/12/3第2页，共4页动方式有综合及专项招聘会、就业指导会及公务员考试经验交流会等，涉及到的主体主要有企业、学校、相关招考单位；而根据政府工作的特点，在开展利民工作的时候，也应注意做好宣传工作，因此涉及的主体还有媒体等宣传部门。审题点审题点2：“前期沟通工作前期沟通工作”题目问怎么做好前期沟通工作，除了需要把沟通的对象、方式和内容等要素给答出来，同时也应结合人际交往和情景模拟题型的沟通技巧，即通过动之以情、晓之以理、诱之以利等方式增强沟通效果。比如为实现应届大学生顺利就业，站在企业角度，可能不大愿意聘请没有工作经验的应届大学生，所以我们要和企业通过动之以情、晓之以理、诱之以利等这些方式进行具体的沟通，以消除他们对应届生的偏见。正确示例正确示例做好应届大学生招聘工作能让学子为社会创造价值，也能促进社会人才合理流动。如果由我负责，我会分主体做好前期沟通工作：第一，与相关政府部门沟通。通过远程会议与省政府做好沟通，明确本次工作的具体要求，包括省政府最新就业政策、人才保障政策等，明确本次招聘工作的时长、注意事项和全省缺口专业岗位等。邀请我市人社、教育、经贸等部门召开座谈会，了解当前我市经济形势和产业结构，明确我市企业用人需求，掌握我市毕业学历、专业结构和求职意向等情况。第二，广泛对接用人单位。一方面与我市工商联、行业商协会召开座谈会，搜集我市企业用人需求；通过在外的我市商会组织，广泛对接异地企业，与国内大型国企和知名外资企业的人力资源部取得联系，提供我市应届毕业生专业等情况，并发放邀请函，欢迎异地企业来我市招聘。和企业沟通招聘工作大致安排，包括时间、地点以及面试方式等。对于不愿意招聘应届毕业生的企业进行重点沟通，说明省、市政府针对招聘应届毕业生的单位的优惠政策，应届毕业生的就业压力和企业的社会效益，以此唤起企业家的社会责任感。另一方面和本市人社局、公务员局及知名公务员培训机构联系，明确今年机关事业单位的招考时间和招考方式，针对应届毕业生设计的岗位比例等。第三，加强学校沟通。联系教育局通知各大高校做好关于应届毕业生招聘工作的前期准备，通过校园网向应届生推送电子问卷，搜集学生就业意向、薪资要求、所学专业、个人规划等，据此有针对性开展就业指导工作，帮助学生在考研和工作中客观权衡、理性选择，并向应届生说明求职期间需要关注的信息、网站等，要求学校定期下发通知，提醒学生留意招聘信息，做好个人简历，积极参与招聘会。同时，与各高校敲定招聘时间段，与学校协商预留招聘会场地。针对不同高校的专业设置特点，适当加开诸如机械类、医疗类等专场招聘会。同时，提前与学校沟通制定好招聘会期间的安全和后勤保障工作，制定应急预案，确保招聘工作万无一失。第四，与媒体良性互动。前期利用政府官网、校园官网、三微一端等平台广泛宣传招聘信息，公布专业岗位需求。邀请电视台、新闻网等媒体做好本次工作的跟踪宣传报道，介绍就业形势，为后续的学生就业提供指导意见。题目四：领导们正在开视频会议，突然信号中断了，你就是信息工程部的工作人员，此时应该怎么处理这件事？专家审题专家审题本题是应急应变题。题目设置了领导开视频会议，信号中断的应急场景，矛盾点相对比较集中单一，那么我们就可以本着合理假设的原则和方式，由易到难，进行有针对性的解决。接下来我们结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1：“领导们正在开视频会议，突然信号中断了领导们正在开视频会议，突然信号中断了”这句话直接说明了我们遇到的场景和矛盾点，那在作答时就要去思考，为什么会出现开视频会议途中信号中断的情况，我们可以进行循序渐进地进行合理假设，比如本身硬件设备设施、网络连接等问题，还可能并不是我端问题，而是视频会议参与的另一端出现了问题。通过假设多种可能发生的问题的原因，采取措施来一一有效解决。审题点审题点2：“你就是信息工程部的工作人员，此时应该怎么处理这件事你就是信息工程部的工作人员，此时应该怎么处理这件事”这里直接明确了我的身份，是一名信息工程部的工作人员，出现了我职责范围内的问题，信号中断，那么我首先应该做的就是要去和领导承认工作上的疏忽，并且要尽快在我的职责范围内把事情处理好，恢复视频会议的信号连接。同时，以后工作中也要吸取这次工作失误的教训，惩前毖后，避免问题再次发生。故本题的答题思路可为：开头道歉安抚领导情绪，接着通过多方了解找寻信号中断的原因，针对性解决，最后惩前毖后，确保问题不再发生。正确示例正确示例视频会议中信号中断，作为信息工程部的工作人员，我会沉着应对，迅速找到症结，有效解决问题。首先，道歉安抚领导情绪。我会和领导表达歉意后，承诺立即着手通过技术手段，连接中断的视频信号，请领导先稍事休息。贵港暑期招聘面试题目及答案编号：492cc0c7b158d2f878ad29fd9b63974f2022/12/3第3页，共4页其次，找寻信号中断原因。我会带动部门同事一起查看视频使用连接的关键处，同时电话联系了解办公大楼里当前的网络环境，并询问视频会议另一端的具体情况，迅速确定当前问题的症结。再次，针对原因一一解决。如果经过检查，只是相关硬件设施在使用连接过程中出了小问题，我会将视频软件或电脑迅速重启，或者更换一台电脑，调整连接线接口，重新连接信号，调试清楚视频画面，确保视频会议信号传输顺畅，供领导继续开会使用。如果通过联系了解到并不是本身的设备设施问题，而是整个办公大楼的网络环境出现了问题，导致所有的网络设备都无法正常使用，那么我会迅速组织相关人员进行抢修，在最短的时间内恢复网络连接；如果抢修难度较大，需要时间较长，我会查看是否有备用的无线网络数据或者尝试进行手机个人热点分享和连接，尽快恢复视频画面，确保本次视频会议能够顺利进行。如果排查后我端一切正常，那我会迅速与视频会议另一端的技术人员进行对接，详细沟通说明当下的视频连接情况，看是否对方的视频连接过程中出现了技术问题，确认问题症结后，询问大致需要维修的时间，并将视频会议继续的时间准确告知领导，请他们耐心等待。在视频会议顺利重新开始后，我也会密切关注好视频信号的传输，确保不再出现问题。最后，惩前毖后避免问题。以后工作中，我会加强工作的细致程度，在视频会议开始前反复检查确保设备网络不出故障，同时也要做好相关应急预案。题目五：如何劝说社区负责人王大姐继续好好工作？专家审题专家审题审题点审题点1：“如何劝说社区负责人王大姐继续好好工作如何劝说社区负责人王大姐继续好好工作”为了更好地劝说王大姐好好工作，那么首先可以肯定王大姐之前的工作，认可王大姐的付出，其次，要让王大姐明确该项工作的重要意义，提升她的思想意识，再次，要针对王大姐存在的不满意给予解决，给出具体的解决办法，打消疑虑，最后，针对此次事件暴露出的问题进行总结反思即可。正确示例正确示例为了让社区负责人王大姐继续好好工作，我会从以下几方面对王大姐展开劝说。第一，肯定王大姐之前的工作，认可王大姐的付出。我会对王大姐之前的工作成绩予以肯定，截至目前有40%左右的住户更换了水表及入户管道，其中王大姐功不可没，我会告诉王大姐，她对阳光小区的付出大家都看在眼里，领导也对她的工作能力十分认可。第二，对王大姐讲明该项工作的重要意义。我会告诉王大姐当前关于供水方面，供需矛盾一直突出，尤其是阳光小区，由于是老小区，原有的供水管道老化，经常会出现供水不足、高峰期用水小、供不上水、水量不足等问题，还有老旧二次供水设施清洗不及时，水污染问题突出，居民水质安全得不到保障。而本次二次供水改造工程的实施改造建成后，可以更好地保护全体居民的正常供水，保证用水安全，而且还将实行抄表到户，验收合格后的二次供水设施，由水务有限公司统一管理、实现同网、同价、同质、同服务，对于高层住宅供水安全和供水服务水平将得到全面提升。因此，本工程对居民来说意义重大，希望王大姐可以打起精神，做好本次工作。第三，打消疑虑，解决问题。针对于王大姐反应的租户多，家里没人的问题我会告诉王大姐，我们已经出台制度，拟在晚上5点-7点进行入户更换，临去前都会给大家拨打电话进行告知，并将准备好的居民联系方式表交于王大姐。针对于居民不配合的情况，我也会告诉王大姐，本工程领导高度重视，我们已经印发好公告通知，如果实在有住户不配合，可以联合派人入户动员，一定能尽快为整个小区加压供水。最后，我会进行深刻的总结反思。在以后的工作中，我要积极与工作人员进行沟通，随时掌握工作进展和工作人员的思想动态，及时进行调节，从而保障工作的顺利开展。贵港暑期招聘面试题目及答案编号：492cc0c7b158d2f878ad29fd9b63974f2022/12/3第4页，共4页