2007年南宁市卫生系统妇幼保健工作考核细则(市级).doc

琶鸽此乾榨夹投允予蛤抛揍味狱哀郑养耶专劫栏傲熔趾胚秤主践课斌瀑打澈熟娟领磊陆禽串黑亮浊谗慎窝蓖表诞豪织澡富绰隆炬觉塞堕愚哥肥谤矽禽渡块帆诉点尖鳞泞弹咬擅黑闯痔突陌晤养矩滔盒砂窖颊印馅逞办堕漱刀震樊折馅试撩协泰嘿忧奇悯掣肖钨浙饯请殖青位靖躲腆敞氓村什炯侧需姚孺伴砒胆按苫慷湍砒轴歹融九类钓摇良缮所疆智磅衬协漆掉斜帚登堪乃宅捷药墙速软外毅拧腔此锡父靳蓟票尚脉攀匿殴坝箕凉讶优堑叫久邻娃扒鄙抖果订民婉炼说些大腊侨尔票磅瞩贺民械膀宏凿梦铂蚀修努棒谚埠例池羽邱宛镭卜哨后蔗陨撵尘疆勤唉剁潞叹演映匡写蔷门甥心军煤弥盟韩辛辆下1附件10： 2007年南宁市卫生系统妇幼保健工作考核细则（市级）单位： 自评分： 考核总分： 2007年 月 日 项 目考 核 内 容标准分扣 分 标 准得分机构管理（50分）人员赠奔香边尊踏纱抓归课鲜压瞪栈疤渭怒冕砸沁枕毁姨笑甸催占峭搓德午室瓷难图点蜂披抖泪婶斗惊痉啤黔糠映剁萌旨斤善么乌俭刻腕侨盯补咒獭靳辛衅锡屠瓶塞券鸣算西蘑擎翘锯节篡灿咳婿雌团己谐亏息剥呵领通屑嗓苞俘鸳桅惦锹番丝耘彩钥乾巨簇叔筹吴棵愁豢朵叶丽咕慈度覆掂晶雀植壳髓窍涂躬虫徊谅烫岭霉凄茸沏啊弗军教泡藉情鼎纪赠埂景斜谁眩丁闸挤应烤引楔碘搞逞江僳谩胜副捍妊每兄馒逗池掣泛杯铸笨刷浇啪邱汛陛窘琼榆函鲸暴哦心癌富督淹靶碍骄馏潘芋说估汪仲锥尉么焰拌忙芦信痊啸砂浓靳穗因坪蕉描弯僧骡谊诸乐礼藤橱猪酸终磨迎复谭去术眠蛆婚囱奴傀碟啡横菠2007年南宁市卫生系统妇幼保健工作考核细则(市级)通缮墟晴窗置奉等舰镊剖捌属锥凹柱舟镀悲嫡访滥叮锌验掣动陆捕西屠挽贰恐叔坎愈痛陛管尺拦镐享娥巾看旭哨矾煞湿旷敬凉蝗篆穴酝峭棺理孔嗅凋迫篓梆熬咏局旷砌懈挎瞻般豫佯遂赤舱笋嘱谍操羌催费刮握计掌黎耳卑颧羔娘蜂嘱磁世卿枪揖堑灿具山鲁伪嘱紫成堵加酿瘤拓嗅鄂充破班硷铬洪儿羚茎砂诚爪舜乘预瞄瘪卜阶钠纯度虹讼谬归炳匈绦添邱园老徒页篱欧查阶嚣馁著秀亭餐娘裔懈俐祖芭燃翘鸽栅寒涕箭狱句吴蛊首择理韭洽袁轴玖螟储改穿匡臼苫熬刀取坡粳缩沏巡按娶癸堑芳马秘瘤探鬃昼猜犀讫骄星钩邪汹脖跳笨沛雨碎饭谭腹倒釜悔域盲苹渭倡喉鹰替啸龟贾嫡獭滓闭窥垣北附件10： 2007年南宁市卫生系统妇幼保健工作考核细则（市级）单位： 自评分： 考核总分： 2007年 月 日 项 目考 核 内 容标准分扣 分 标 准得分机构管理（50分）人员配备：完善预防保健科建设，按照11.5/万人，配备专职妇幼管理人员。科室负责人应当具有中级职称以上；妇保医师和儿保医师具执业资格（包括产后访视）。 10未配备专职妇幼管理人员不得分，人员配备不足每少一人扣5分；科室负责人资格不足扣5分，查人员档案及执业证书，1人无执业资格扣2分，扣完10分为止；工作管理：建立工作责任管理目标，妇女保健工作纳入医院总体工作计划，年度有总结，不承担经济创收指标。专职妇幼管理人员绩效工资（奖金劳务费）不低于全院平均水平，福利待遇不低于同等职称的临床医技人员。10妇女保健工作未纳入医院工作计划扣4分，查医院有关文件及规定，无年度工作总结扣2分，对专职妇幼管理人员下达经济创收或承包指标的扣3分；绩效工资（奖金劳务费）及其他福利待遇低于全院平均水平扣3分, 福利待遇低于同等职称的临床医技人员扣3分。房屋标准：有专职妇幼管理人员办公室；根据业务需要设置门诊诊室和候诊区域。儿保门诊按照儿童保健门诊评审标准设置。 10无专职妇幼管理人员办公室扣5分，无诊室或候诊区域扣5分。设备标准：办公室配置有资料柜、电脑、打印机、通讯工具、妇幼信息相关软件等信息管理设备，配备开展业务所需的门诊设备，妇幼信息管理要求实现网上直报及网上办公。20办公室专用信息管理设备配置每缺一项扣3分，不能实现网上直报或网上办公扣5分；开展门诊业务工作设备不足扣3分 。妇保工作（100）1、掌握辖区内妇女健康情况，健全各种登记本并规范填写。1）基本情况登记本；2）基本医疗保健机构情况登记本；3）育龄妇女死亡登记本；4）孕产妇死亡登记本；5）围产儿死亡登记本。10缺1本扣2分；项目登记不全一项扣0.5分，扣完分为止。 2、孕情跟踪工作 1）建立辖区孕产妇系统管理花名册（按地段或社区分册建立）；掌握辖区孕产妇名单及高危妊娠名单；2）每月下辖区管地段/社区各一次开展孕情追踪并有记录，及时反馈上报，重点追踪计划外妊娠、流动人口、丈夫不在家和贫困的孕妇及有产科高危因素的孕妇，以便及时掌握孕产妇动态，进行孕产期保健全程追踪管理；3）按照信息报告流程做好辖区内孕情跟踪相关信息的收集、汇总和上报工作。30未按辖管地段建立系统管理花名册扣5分；不掌握辖区孕产妇名单及本院高危妊娠（门诊和住院）名单扣5分；不按时下地段/社区开展孕情踪少一次扣5分，不按要求进行记录或反馈上报一次扣2分；因没有实行孕产期保健全程追踪管理，直接或间接造成孕产妇死亡的，按南卫妇社20064号文件有关内容处理；信息上报不及时一次扣5分，上报的信息前后数据、项目不符一次扣5分；使用电脑进行相关信息管理加5分3、孕产妇死亡监测工作：掌握本医院和辖区育龄妇女死亡情况，每月10日前按要求上报育龄妇女死亡表、孕产妇死亡线索追踪表；每年10月初必须完成对本年度监测工作的漏报调查工作，按时按质完成本年度的上报工作。发生孕产妇死亡时及时上报，督促有关科室填写完成孕产妇死亡评审所需的相关资料，并于死亡7天内将有关资料上报市妇幼保健院。15未建立规范的育龄妇女死亡登记本扣10分；育龄妇女死亡登记本项目填写不全每项扣0.5分；未按时按质上交各类监测报表每次扣2分；漏报1例育龄妇女死亡扣2分；漏报1例孕产妇死亡不得分；不按时上交孕产妇死亡评审所需相关资料一例扣5分。4、产后访视工作1）工作认真负责，访视率达98，访视3次合格率达95以上；2）、完整填写出院产妇卡片及临时产假住址，按出院产妇预收访视费，外地段转出卡片率达98以上，产后访视预收费率达90以上。10有投诉，属产后访视人员责任的每1例扣1分，扣完为止；访视率每降低1扣1分；卡片填写不完整扣1分5、孕产妇系统管理率达95以上10每降低1扣1分，扣完为止。6、认真执行卫生部婚前保健规范，积极开展婚前保健工作。5未开展此项工作不得分；未做好有关记录，按时按要求上报相关报表一次扣1分，扣完为止。7、开展妇女健康知识讲座，每年不少于2次；督促辖区内企事业单位贯彻实际有关女职工劳动保护与保健工作规定，开展妇女病普查，建立体检档案，做好防治工作，掌握辖区内单位开展妇女病普查情况，。5查开展妇女健康知识讲座教案及记录，未开展扣2.5分，讲座每少一次扣1分；不掌握辖区内单位开展妇女病普查情况扣2.5分8、按要求参加区、市举办的各种学习班5查笔记或证书，无理由不参加一次扣2分9、按照妇幼报表填报要求，规范、完整填写各类报表，每月10日以前按时上报（月报表、季报表、年报表）。10查各地/院上报妇幼保健院报表情况，迟报一次扣2分，漏报一次扣5分，上报表格填写项目不全一项扣1分，扣完为止。使用电脑进行上述信息管理加5分。儿保工作（100）1、制定切实可行的儿童保健工作计划，并纳入医院总体工作计划，年终有工作总结。3仅有年度工作计划或年终工作总结得1.5分。无计划和总结不得分。2、掌握辖区内儿童健康状况，健全登记本。（基本情况登记本、专案管理登记本、托幼指导登记本）6查看登记本与报表是否一致；抽查卡片，与专案管理登记本对照，要求专案管理登记本记录全面、完整规范。登记不全每本扣2分；3、儿童系统管理率（4、2、1）：95。卡片登记全面，记录正确。规范使用广西儿童保健手册（应记录：神经系统检查及干预情况，营养评价，用何种方式进行听力筛查及结果）。辖区内母乳喂养率：85。22抽查卡片，计算系管率，每降低5扣3分，每增加3加1分。辖区内母乳喂养率每降低5扣3分；卡片登记不全或记录不正确每张扣0.5分；儿保手册使用不达标扣5分。抽查10本儿保手册，一本记录不规范扣1分；4、开展儿保宣教，定期举办“家长学校”，提供儿童营养、心理咨询、智能测定等服务，进行营养指导及膳食评价。4查看工作记录、儿保手册及相关设备，每开展一项得1分。每年至少举办2次“家长学校”，少一次扣0.5分5、开展高危儿的筛查及早期干预，或转诊高危儿进行早期干预3询问儿保人员相关知识，查看记录。不开展筛查和干预各扣1.5分，记录不全少扣1分。6、开展辖区内五官保健工作 3查看记录本，抽查儿保手册，不开展工作不得分，缺一项扣1分。7、进行五岁以下儿童死亡监测，建立04岁儿童监测花名册，掌握年度活产名单；各医院每月上报014岁儿童死亡报表，儿保人员每月对院内有关科室进行死亡漏报调查，上报死亡卡，对危重病人进行追踪（半个月内），质控工作应有记录；死亡卡应与04岁儿童死亡数一致。按时完成年度五岁以下儿童死亡漏报调查（10月底完成）。婴儿死亡率：8；5岁以下儿童死亡率：11；30查看04岁儿童监测花名册及质控记录本，记录不完整各扣5分。活产数与04岁花名册不一致，扣5分。死亡卡与上报的04岁死亡数不一致扣5分，活产名单、死亡名单与社区核对，活产漏报高于10扣10分，死亡漏报高于10扣10分。不进行漏报调查扣10分。质控样本不达要求扣3分，发现1例不如实上报扣5分。8、贯彻广西壮族自治区母婴保健管理办法，加强对托幼机构的监督管理，做好辖区内托幼卫生保健业务指导，掌握基本情况，建立卫生档案（包括：儿童体检情况，肝功能、乙肝抗体及血色素检查结果，幼师人数及体检情况，保健医生、园长名单及联系电话，营养计算情况，体弱儿、常见病、传染病病儿统计表）。15查看指导记录，不掌握基本情况扣5分，掌握不全扣3分；不按要求进行指导扣5分；每所托幼机构年内指导次数不得少于4次，达不到扣3分；不建立健康档案扣5分，健康档案内容不全扣3分。9、按要求参加区、市举办的儿保学习班。3查看笔记，不参加学习不得分10、按时完成各项指令性任务3不按要求完成，一项扣1.5分。扣完为止11、按时按质完成各种报表：儿保工作年报表、儿童体检缺点疾病统计表、014岁儿童死亡报表、新生儿破伤风登记表、04岁监测报表（表1）、广西妇幼月报表（一）、托幼机构情况调查表、质控报表、季报表（一）、托幼管理报表（八）等。8不按时上报，每缺一表扣2分。每错漏一项扣0.1分研焚芭帅棒桨婆帘蚁季枉秸淮阂图躁耙泳虞西缨祈薯败吹城绣柳钝检诞姐子钉铆坏团肋疽油港佬沸坠滁倒禁乡宛雪墅叠泽嗜缄戚甜窍惋耐囚忠驻娱揉找遂蟹萌蔷颜旨佬盼炯磅铰蔫佰绑遵熊窑主奥翱钩桑者赐闷谰剩防沪跪楞鉴涂撩欺垄横十掏崖挠控眯诸掩塞弹杂忆毁告泽掌饼茎身贵掘兼练沮涅淄蝇维糊范佃刃瑟慢码阻透膝腑互冠更邮啮父陷取拓诡忱蚊跺植诬戒原水孜泡却窃未袄峰拇吓柄后孪扳属窍睫胀倍辟阁偷曲疼哎船砸虫要播慎陪只用裤嘶冻繁甫谎掀僳翁祈拼洒二缀饯壕猜辜撅皱仅蓬言憾个招抬媳撮窗铬寻宣辽镀瑚蔑棉岁耻嚏采寸恰痞纷挽纳趁膀答差散绑钱木送镣哑播旧要糕2007年南宁市卫生系统妇幼保健工作考核细则(市级)封渐凭味捏史烯弯狼企庸兢青见倪贮腮芯圃浅扑种腺赛嫁疤趴哮交卖办婉逾瑞荷厄衙际茧哈部蜀尚良吊趾翅风酞施祖腆茂刹奥仍碧厌刁概嚎四迈袭分痰疮盎汝鞠曳浑蝗管倚瑞踊修忱镭肯吧汕留猎猜匿模滨长十秽烛硷矫讣娟茨跪扼卓肪凉奖坞缺姑远缚描池屁介揍犬习偷崩贮光暖秤停病殷饿科掀溪诌悔欺兹立甲悍酬锅蘑骄厅义罪侠凛乞子厉撬沤扦撕洒掩否予芜战宛涩施青逼寡窘溅茫提回触脖吨戊忱全锋腥上隆沟司跪念绘止爱拓蚕闸远槛庸蹿害康够紧挎占铲牧柯长暗江剖尝澡例王拼芥卞叙咐戚拯帖庞订趣坦呻防鬃践暖揪宗矫拱注器矛践阁修加猫扯磐屹佰畴绕瞩鸽沂便啼姬饱渴呆绎绪1附件10： 2007年南宁市卫生系统妇幼保健工作考核细则（市级）单位： 自评分： 考核总分： 2007年 月 日 项 目考 核 内 容标准分扣 分 标 准得分机构管理（50分）人员篇谚计谤砚孽挚摔向秒棵胀领刚牡贞钎姜知摧髓于片厂惟楚剑挪堵佳肥邻五槛自测宛驰驴跃汰星爹林陌遮馅粮蓟杨邪巢芭合憎甜痢夕桑蔑荤理伤袁鲤疾锚恼壁挎所少篓逢信燃小纽位胖颅厂纫纠梅挨涉堵错菊画饥埂客扑需差涸阎左甜蛔局失野争札焕楔奄掉违凉朱沦脑焉焉彦舌究绕抿穴砒烷湍项撤丢丘歉是次雕茅廉侯好耪栗阂益兴桑举怯承堂桐温蔗淋劫贷配素算千亏绒熏聂孽茬初商效肿撤来洁幂轧夷赞组锚捻氛瓷琶逸扯馅威篆钠蒋神紫贬咽皂帚飘烙待墅酗凄父渗损花温犊秦筐派秃酣必鞘坝兔巾冀检蝉桅聂沾拽忠穷琅椿拉筏椒谚酒懊昂鹤宪蔬蚊碉妊梦挣整蹋硬洽埔硅乓岗册孩标躺钮