收藏 分销(赏)

劳动者职业健康监护档案.doc

上传人:天**** 文档编号:1874157 上传时间:2024-05-10 格式:DOC 页数:8 大小:115KB 下载积分:6 金币
下载 相关 举报
劳动者职业健康监护档案.doc_第1页
第1页 / 共8页
劳动者职业健康监护档案.doc_第2页
第2页 / 共8页


点击查看更多>>
资源描述
                              编号: 劳动者职业健康监护档案 单  位: 姓  名: 建档日期: 辽宁省安全生产监督管理局 制 说   明   一、劳动者职业健康监护档案是对劳动者个体职业健康状况的记录,历年的职业健康监护资料应归为一档,永久保存。   二、劳动者职业健康监护档案应由专人、专柜保存,不得丢失或损坏。劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。   三、劳动者职业健康监护档案内容包括: 1、劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等情况 ; 2、劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史; 3、历次职业健康检查结果及处理情况; 4、职业病诊疗资料; 5、需要存入职业健康监护档案的其他有关资料。   四、劳动者职业健康监护档案填写应由用人单位的专业人员按规定填写,字迹清楚、工整,应用中性碳素笔填写。   五、劳动者职业史登记表是对劳动者在同一单位或不同单位工作经历的纪录,应逐年填写。   六、职业病危害接触史是对劳动者接触职业病危害情况的纪录。   七、表四是对历年劳动者职业健康检查情况和职业病诊疗、伤残鉴定情况的记录。 八、档案续填表格应按原版印刷。 - 2 - 一、基本情况 姓 名 性 别 照片 (2寸) 出生年月 籍 贯 婚姻状况 文化程度 初次参加工作时间 到本单位工作时间 联系电话 身份证号码 家庭住址 现工作单位 车间/部门 岗位/工种 接触职业病危害因素名称 既往病史(填写重大疾病) 家族疾病史 月经史及生育史(女职工填写) 嗜好 上岗前职业健康检查时间 上岗前职业卫生培训时间 本人签名 年 月 日 用人单位签章 年 月 日 二、劳动者职业史和职业病危害接触史 起止日期 工作单位 车间 岗位/工种 接触职业病 危害因素名称 个人防护用品 配备及佩戴情况 证明人 (班长、工友) - 8 - 三、历次职业健康检查结果及处理情况 体检日期 期间(在对应栏中划√) 体检针对的职业病危害 因素名称 检查结论 处理结果 告知本人 (签字) 岗前 岗中 离岗 应急 历次职业健康检查报告原件附后。 四、职业病诊疗、伤残鉴定及处理情况 罹患职业病名称 诊断机构 名称 诊断日期 鉴定结果 (期、级别) 伤残鉴定 机构名称 伤残鉴定 日期 处理情况 备注 调离 原工作 治疗 病退/ 病休 告知本人 (签字) 职业病诊断、伤残鉴定书原件附后。 记 事 注:应重点记录以下内容: 1、 劳动者工作单位变动情况及岗位变动情况; 2、 劳动者健康状况出现异常; 3、 劳动者原工作单位为其建立的职业健康监护档案主要内容等。 3、通过活动,使学生养成博览群书的好习惯。 B比率分析法和比较分析法不能测算出各因素的影响程度。√ C采用约当产量比例法,分配原材料费用与分配加工费用所用的完工率都是一致的。X C采用直接分配法分配辅助生产费用时,应考虑各辅助生产车间之间相互提供产品或劳务的情况。错 C产品的实际生产成本包括废品损失和停工损失。√ C成本报表是对外报告的会计报表。× C成本分析的首要程序是发现问题、分析原因。× C成本会计的对象是指成本核算。× C成本计算的辅助方法一般应与基本方法结合使用而不单独使用。√ C成本计算方法中的最基本的方法是分步法。X D当车间生产多种产品时,“废品损失”、“停工损失”的借方余额,月末均直接记入该产品的产品成本 中。× D定额法是为了简化成本计算而采用的一种成本计算方法。× F“废品损失”账户月末没有余额。√ F废品损失是指在生产过程中发现和入库后发现的不可修复废品的生产成本和可修复废品的修复费用。X F分步法的一个重要特点是各步骤之间要进行成本结转。(√) G各月末在产品数量变化不大的产品,可不计算月末在产品成本。错 G工资费用就是成本项目。(×) G归集在基本生产车间的制造费用最后均应分配计入产品成本中。对 J计算计时工资费用,应以考勤记录中的工作时间记录为依据。(√) J简化的分批法就是不计算在产品成本的分批法。(×) J简化分批法是不分批计算在产品成本的方法。对 J加班加点工资既可能是直接计人费用,又可能是间接计人费用。√ J接生产工艺过程的特点,工业企业的生产可分为大量生产、成批生产和单件生产三种,X K可修复废品是指技术上可以修复使用的废品。错 K可修复废品是指经过修理可以使用,而不管修复费用在经济上是否合算的废品。X P品种法只适用于大量大批的单步骤生产的企业。× Q企业的制造费用一定要通过“制造费用”科目核算。X Q企业职工的医药费、医务部门、职工浴室等部门职工的工资,均应通过“应付工资”科目核算。X S生产车间耗用的材料,全部计入“直接材料”成本项目。X S适应生产特点和管理要求,采用适当的成本计算方法,是成本核算的基础工作。(×) W完工产品费用等于月初在产品费用加本月生产费用减月末在产品费用。对 Y“预提费用”可能出现借方余额,其性质属于资产,实际上是待摊费用。对 Y引起资产和负债同时减少的支出是费用性支出。X Y以应付票据去偿付购买材料的费用,是成本性支出。X Y原材料分工序一次投入与原材料在每道工序陆续投入,其完工率的计算方法是完全一致的。X Y运用连环替代法进行分析,即使随意改变各构成因素的替换顺序,各因素的影响结果加总后仍等于指标的总差异,因此更换各因索替换顺序,不会影响分析的结果。(×) Z在产品品种规格繁多的情况下,应该采用分类法计算产品成本。对 Z直接生产费用就是直接计人费用。X Z逐步结转分步法也称为计列半成品分步法。√ A按年度计划分配率分配制造费用,“制造费用”账户月末(可能有月末余额/可能有借方余额/可能有贷方余额/可能无月末余额)。 A按年度计划分配率分配制造费用的方法适用于(季节性生产企业)
展开阅读全文

开通  VIP会员、SVIP会员  优惠大
下载10份以上建议开通VIP会员
下载20份以上建议开通SVIP会员


开通VIP      成为共赢上传

当前位置:首页 > 包罗万象 > 大杂烩

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服