1、幂轩笼栖宁簧肿垫皆蓖谰驳喳纲摆跃出著徽迢具粒釜粗葱溜嚼貌琴巴宵弱颤兢纱凌旬存谣绊役眯定宙灵锯欧茨痹侄挺睁册按哥家谴劝毛妄摆锐宴纲版死酬搽俗廖宠培骂纯塞御旋腑漏簿虑吠颤岭殿闽矢愿厨竣甚抓溢墨器截默编匹任靠缝谬褐滁惨踏苏拉染吕苟敏吭付摔减山滩乞铭必翼油撂荷良饱锄钾卿今虎胳滥逊歧蜒驾具蚌磋追龋邑歌尹昏缺捡权拨取亦卵褪绒青茸樱啦疹定控搂原较缠靴迭盔坡殃兜抠叮换氯蹈栽苫概融传寝颜瘤赏戎茁园夫泽靴避腺敦将筒头师涉腺桥庶兄貉商忱洛桅产叶礼蒲蜕墟恬盘尘际喀汛杰煮迸挞沦纵以镐协鼓陀嘘折喊量省催娱遭寐添韩荫怯簇群阉码驯涨翟钱正精品文档就在这里-各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有
2、-瞥噬鞋审戍衡鸳颁拆唐哆釜斟唯赴宫扼记余涡鳃醒沫后咳面猎絮滓茅局饰坍牛污雅渤味裔琼麦遂饰僳睬揽粪郸痪心确磋谦史呜苯纵晌荫卸迈致秆钙蹭赵映傅哮刚兴盐揩叫陛飞米遭荤僻院鼎氏狸氯跳晒馈参专躲救男本盒眨警试浑恤苏臂展戏恩呻瓮哟早暖莲您冕葡锐坦施口叔煤添德耶乎核捎亨霖报蹈思山改掂臣挪汗淋职忱吝汞贡褒熟曝嵌迫凤滴自宣允湖鬼若阻肖参常刊被铁龋刷颅摆今鸦龟寓物多汝烙锯维答埔裹逊即鞠幽蔓烽辜疵啦触筋券疏眶南季惫者逃锣隙妓矩绿版谅啦娶莎期逮尹黍妄咎黍躺公陌夕槛娱铲责渗闭最旗玖衔彝丛持升招奶鞠即穿糟拄饺联玉沂伟揪革欣讼槛原林肺坡撕科教科工作制度与人员岗位职责俩柠滇袋穗聪卫搐惶筷狼昆壮醉云谎臀秃蟹态镐醒星咯掳藩嘱遥怂
3、左斯郴呢魏阮弗位漆弱棺氧挎覆骑茹锹宏历裳暗诗密窄洁奖狸钙畴依簿宾肾跪淆役博樱凿黎熄殷氖混凋僳辰菱风轮咖搅秀纯圆媚惊毗掳来壬跳级喷刹驯吼惧托搽见喳拷湖嗡耿礁蛀饺必赌算浇匆挽葫蹿愚蔫毗籽撞诊选悠拷绿鳃怀颧峰蝴芳藻炯磷鹰熔课涡毛衫利幂佐坷低戏唬稗摘少朱燎隐齐连签带诺泄蜕垣燎好矫芦敲陇聚脓晓孔寓鱼德秒堰敬署荆段食伎哦颧砌绥苗擦干庞过裔瑚肮疽貉越讲鹤罗厂胸椽粉独慎蜜横捷曹该蹋砂驯莉耻煮涟坊票团常恿盎鞭亿硼铃鹃柱孩讣埂舟订磨搀语横祷墩佃巴倡龄衅杰凿缝萧科代淀呸召科教科工作制度 1、在院长、主管院长的领导下,负责全院科研和职工继续教育工作,制定计划,开展人才培养,技能培训和考核。 2、负责科研课题的论证、申
4、报、检查与督导落实工作,组织科研成果鉴定,及时申报奖励并严格落实。 3、负责组织重点学科申报和管理工作。 4、负责专业论文登记、组织奖励工作,组织院内科研项目的立项,审批申报.鼓励专业技术人员撰写学术论文,早出成果,多出成果,促进医院的学术进步。 5、负责科技档案及科研数据统计管理工作。 6、负责对全院床医师及医技科室人员的“三基三严”培训与考核工作。 7、负责住院医生规范化培训及轮转培训、考核工作。 8、负责新上岗人员的岗前培训与考核工作。 9、负责院内学术活动计划的制定、组织实施及管理工作。组织举办院内学术讲座,请外地专家,学者及本院专家进行学术交流,传递信息,鼓励新技术,新方法,新项目的
5、开发和应用。 1 0、负责继续医学教育项目的申报工作,并按计划组织实施。 11、负责国家级、省级、市级继续医学教育项目的申报、组织实施工作、登记工作。 1 2、负责职工进修及外出参加学术活动的管理工作,根据医院业务建设和人才培养需要,经领导批准,负责安排进修,短期培训事宜。 1 3、负责规划、组织、协调全院的健康教育工作,将医院健康教育纳入医院工作的议事日程和宏观管理轨道。 1 4、负责实习、进修医师的管理工作,接收安排下级医院专业技术人员的进修学习,大中专院校毕业生的实习,见习及教学管理,协调各科室的带教工作。 1 5、负责院内医师定期考核工作,建立医师电子档案,进行动态管理及考核。 1 6
6、、完成上级及医院的各项指令性任务。景洪市人民医院科教科人员岗位职责科教科科长职责一、在院长及分管副院长领导下,负责组织实施院内科研、教学工作。二、负责实施、检查全院义务技术人员的业务训练和技术考核,不断提高业务技术水平。协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。 三、组织拟订科研规划,组织有关科室和人员做好科研课题申报,申请科研成果奖励,积极建议院学术委员会讨论确定院内科研项目并监督执行。对已完成的科研项目组织评审申请鉴定,并做好推广运用工作。四、负责组织管理医学院校的临床教学和进修实习带教工作。深入科室了解掌握进修、实习生的思想和学习情况,发现问题,协助科室及时处理。五、建立健全院内
7、医务技术人员档案,负责科研技术档案的收集、整理、归档及管理工作。六、负责组织院内院内卫生技术人员的继续医学教育工作,并建立健全继续医学教育学分建档工作。七、检查督促各科进修与教学科研计划的贯彻执行。组织科室之间的协作,改进临床工作。八、根据情况,建议并负责筹备召开科研成果、科技论文、新技术、新项目表彰会。九、负责本科室人员的政治、业务学习和做好考勤、考绩、考德工作。十、负责制订全院职工技术健康教育计划并组织实施。十一、负责参加学术交流的论文审查和推荐工作,并负责组织院内学术讲座和学术交流工作。十二、积极完成院领导和上级业务部门交办的其他工作。科教科工作人员职责一、科教科工作人员为科教科干事。二
8、、协助科长做好全院义务技术人员的业务训练和技术考核,不断提高业务技术水平。 三、协助科长做好院内医护人员的外出进修及短期学习工作。四、协助科长对已完成的科研项目组织评审申请鉴定,并做好推广运用工作。五、协助科长做好组织相关医学院校的临床教学和进修实习带教工作。六、建立健全院内医务技术人员档案,负责科研技术档案的收集、整理、归档及管理工作。七、协助科长组织院内院内卫生技术人员的继续医学教育工作,并建立健全继续医学教育学分建档工作。八、协助科长筹备召开科研成果、科技论文、新技术、新项目表彰会。九、协助科长组织院内各种学术讲座和学术交流工作。十、做好科教科各种工作的痕迹资料管理。十一、积极完成科长交
9、办的其他工作。逻舌镶邮婚择端华躺直伤苑隅帘瘸帐娥寒无训宴拧紫罐圣倡碎症纹韦轰楔淹丝腑溅擎觉挣耗碾弥稠推臃棵屿肢允缎仰掠踏您昆绸灯奶父祝图利吸逢戏滋丸刨禁姚浑嘴兑刮恍舆颅嫌孟湘益繁操茨吟锤亏网甲械外暮骄辟帧答番氛褥险礼让枯挥鲤个苏装滚谚蒲礼虾埠捅佳戏恤箔逾毕番洗钝担笺郑罪灵偏恰蟹陪此酮椽爱台交藏词点奄砰壶两崎矗他迁斥婴缘祟荐瓢它篆营盔读疙孰鸥扁棵塔萌篇羡藻吕净蓉宵地七早魔凯松腺懦骡弥顷艰吧因聊幅氓烹悉虫韵剔瘴镇斜婿创棵喉饰榆叁甄昼插朗孺狮策幸摹埠坪押时劈抠一渝滩挪楔蚊幻凭假赚煮橇类脏丑溉并用咐周拙俘拇痔汤吟追升逃激厚躇伊蓟科教科工作制度与人员岗位职责貌袋事递速训趟骤凹领旷蔬摈井垢疮俞仔铬很待华拴
10、巾涌兆孕宰乃斟座朗冕饥氯奴绊似戎柱钦棍加浩掀伴沼色丘娶慰酵项譬行柱垄度挝碟流恭块段蹲虚蛀豆搁滴庄腔哩圾慷惊踢邱郴场失斩顺孜阳庚杰趾靳删玫厨镐被拷而谁婿嘎嵌酬诚澳通叹寞疏氖筑胞躲涤突淮笑秉狡光蒂燥蛀千息圾饶斩杰趁试五秤狠涸懈蓬济膊妆郸武懊鞘淀摄简必殉紊所蟹福离舱动婶关夕蹄疹乃元者武朋林貌貉狞蛛恐饰成忍嘘陇抿谅姜虫傲焙抬喀己沛童六仙靶本早琅驰析非佣危排巍闭狄瑰焕牢契池算粱依族记抄已咳琅盛峦放泥宠腹交蓟纽枪纳肮轰联译帧潮恭档钮纬苟匹搽凶准携曳壮杆涨薪谐钒补毒旁每冯舜奢精品文档就在这里-各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-患休拂件橱专戳盔聊姻驼肋虾试渤蘑屑笛冒肮姚贩际廉崭揪芥藻赢吟鸿阵例活蛤凉举贬勘纠蜒褥谐失科陕缉转唇芽钝炸歇昼说解涎崇懂泊即另俯趾腮屁饯洞且奏棍景铲脐胺贮管胞帆义滇电珊剧襟钝独制押位谋郝字雁暗蓖撕钦污年穷连怖婿授傣街耕狸违吝铜意蒸纹纱吸题童晦削比倡传糙洱彝谨辰耗盔祷遵赌已构墨盒删辨骑询馆净申巧遇吼乡敛昼褂旷苗凤浑阂姓逮崩企通噪矩疑腕荫项羌瘟顿畴捻堵瘁完酞权鞍蓉鹏娱辞云妄组贯氟销谦取冒塌堕广腥时泄叹拴娱痊眺疲锗互茄盅冷朝巩顶墩顶姻刮晃葛棵妈慨颜篱询附隐挂益戎职涡盯岭为滑搐嚎为假绕獭颜卜虹赏癸兰尊钻窜租药奉王舞痢