机械制图教学计划.doc

缙 云 县 职 业 中 专学期教学计划课程名称 机械制图 授课班级 10预科1、10 任课教师 田灵芝、钭军武 教研组长 教务主任 校 长 二0 一0 年 九 月 十 日 制订几点说明1、学期教学计划是老师进行教学工作的重要依据，务必根据教学大纲和培养目标认真制订。2、要以改革的精神打破陈旧的教学模式，根据职业学校的特点，突出学生能力的培养，有机增加实验实习的时间；注重基础性和实用性结合。3、“对教材处理意见”一栏务必经过教研组讨论，学校同意后填写。填写时写明本课程删去或增加的内容及其原因。4、“章”或“节”统一使用“1”或“11”符号填写。5、“时间分配”一栏应写明：总课时；讲授新课；实验（或作文）；实习；复习考试；机动等节数。6、授课计划一式两份。授课计划表（一）课程名称机械制图版别第三版 书 名机械制图编者王幼龙总教学目的要求使学生能执行机械制图国家标准和相关行业标准；能运用正投影法的基本原理和作图方法。具备一定的空间想象和思维能力，形成由图形想象物体、以图形表现物体的意识和能力，养成规范的制图习惯；养成自主学习的习惯，能够获取、处理和表达技术信息，并能适应制图技术和标准变化的需要；通过制图实践培养制定并实施工作计划的能力、团队合作与交流的能力，以及良好的职业道德和职业情感，提高适应职业变化的能力。培养能力措施使学生掌握机械制图的基本知识，获得读图和绘图能力；培养学生分析问题和解决问题的能力，使其形成良好的学习习惯，具备继续学习专业技术的能力；通过“练、想、勤、精”等要求巩固知识，提高空间想象能力。德育渗透措施对学生进行职业意识培养和职业道德教育，使其形成严谨、敬业的工作作风，为今后解决生产实际问题和职业生涯的发展奠定基础。授课计划表（二） 对教材处理意见 对第四章的轴测图略讲，本课程删去或增加的内 容章节与分标题本课程重点内容章节与分标题11-11-222-333-23-33-43-53-655-15-25-35-45-55-65-7本 学 期教学内容第一章至第五章授课计划（进度）表（三）周次章节章节标题课时是否重点作业数备注1绪论211.1制图的基本规定4是621.2尺寸注法6是632.1绘图工具12.2基本作图332.3圆弧连接2是542.3圆弧连接4是6.4平面图形的画法245国庆放假6运动会73.1投影法的概念13.2三视图的形成3是63.3点的投影2是683.3点的投影2是63.4直线的投影4是1093.5平面的投影4是10机动103.6基本几何体6是10周次章节章节标题课时是否重点作业数备注113.6基本几何体2是4期中考试124.1轴测图14.2正等测234.3斜二测32135.1组合体的概念和分析方法15.2组合体的组合形式3是45.3组合体的表面交线2是2145.3组合体的表面交线6是10155.4组合体的画法6是10165.5组合体的尺寸注法6是10175.6看组合体6是8185.7补视图和补缺线6是10195.7补视图和补缺线6是1020练习、检测621复习22期末考试周次章节章节标题课时是否重点作业数备注授课计划表（实验实习）（四）计划开出的实验/实习周 次实验实习计划技能考核（考证）内容时间分配节总 课 时120讲授新课95实验或作文实 习0复习或考试15机 动10教研组长意见签名： 年 月 日教务处意见签名： 年 月 日其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落