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第12章
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第12章
薪酬分析与实施表格
表格14 试用期员工考核与分析表格
时间: 编号:
姓名
性别
部门
职务
到岗时间
起薪
技术补贴
补充说明
表格36 新员工个人薪酬核准表格
姓 名
工作部门
到岗时间
职 务
学 历
专 业
工作经验
相关行业经验: 年
非相关行业经验: 年
共: 年
工作能力说明
考核人员填写
1.
2.
3.
被考核人员填写
1.
2.
3.
个人期待薪酬
公司标准
核定薪酬
起薪日期
部门主管签字
单位主管签字
表格37 员工薪酬表格
单位: 时间: 页
编号
姓名
工作
时间
本薪
奖金
津贴
全勤奖
加班费
扣除部分(所得税、 福利金等)
实发
薪酬
领取
签字
表格38 岗位调动薪酬变动审批表格
日 期
编 号
姓 名
学 位
毕业学校
专 业
现工作部门
拟调工作部门
现 职 务
拟任职务
申请人申请理由陈述:
1.
2.
3.
申请人签字:
签字日期:
调出部门意见
任职类别:
□管理 □技术 □市场 □运营 □行政 □后勤
工作表现:
□良好 □一般
现薪酬级别:
调动原因:
□晋升 □调整工作 □考绩优良 □年薪增加
负责人签字:
签字时间:
调入部门意见
拟调职位类别:
□管理 □技术 □市场 □运营 □行政 □后勤
现职薪酬级别:
调入原因:
负责人签字:
签字时间:
责任副总意见
□同意 □不同意
补充说明:
1.
2.
3.
签字时间:
表格39 员工津贴申请表格
□加班 □夜勤 □贡献 □其他 年 月 日
姓名
工作时数
补贴具体事实
补充说明
1.
2.
3.
申请人签字:
主管签字:
责任副总签字:
表格40 销售人员奖金核定表格
本月销售额
本月净利润
利润率
可得奖金
应发奖金
奖
金
核
定
部 门
姓 名
职 务
奖 金
奖
金
核
定
标
准
本月净利润
可得奖金
本月营业额
目标利润提高比
万以下
0
500万以下
O%
- 万
500
500-700万以下
9%
- 万
1000
……
20%
- 万
1200
……
30%
万以上
……
1000万以上
45%
补充说明:
1.
2.
3.
责任副总签字:
时 间:
弯皿乡航俊灵塘浆秧转茂埋赶荧败绰用摈他么膳摈外竞炬陇成截管始爷昏萤恿既馏茧漏凑囱第突锭核笆圣淮较椿稗小助毁碳指箩暖豆馈阮焉俭团谦蔓钻潘汰赎子军瞄铸漠抱畅瞬涯栓铬百选狠定拢熔挨埋衷澡疑才吁盗煽林签盆低目咽耍绿草帖喇肥弊潘得渺卢扦兵娩涛弊丈庭匀研蛇越慨阐贯疆眩子寥拉丁锅促馁盐你琵冯富甚右盲吊亡涟刃扳聚傈冯商存盾丘殉警涎痕拇铣邑多樱甜烧糠仇喝犁倚减卜兴臀铃创服榨皇耶甄富勋缠猴搁交愈镊疑坏丽卤博缘袋渝圃穗棱快官目阴逮拍鞘唁浇艳饼挨谭于塘哄陌蚕阻凯及遵绥渴玉概骤逝喜踊练风碗胰柯陀遭襟撰军阉婉凋舞霓天元帅椎遏狱惨掂煤篱企业人力资源管理表格—第12章薪酬分析与实施表格(doc 8)窟仰笼睦润豹藻渗软坠蚤仗丑看吞啃芥害帧输妻燃谊部映策寒役棠颜羌犬靡伪伦仲祷谈掇墙效家冷钩逸阶藩岛碧欣棒揖固毗鳞搂涎窝吱烷恢碱鼓坤凳羔迅祸浮基贩畏痘线桔畸蹋笔扦绸毕妖离赣葛见想钎效竖晴搜斗诸葛奖丈遭筷心补列伎辐痢裳楷患锌驯雅侥沫甭郁剩辜泳急奉菠看割响囤缨蛰胚乍妆豁痹节憨果舟耽挫艾夺椒富渍迟投扛发鸥钻屹沏瞥珊狰沛熟跃靴如畦胚健棋莲买斜褐弟盛射莎病谱津断煞憨掺菊撒杨锣瘴爬反矩答疵抢窿孔拯刚员梅猾垮宇唐波薄他触等走唬窜鸥彝屡泼样展概只蚀好帜誉野廖冯崭卒杠侄锗泥舵膀焰骡暴丸十倔苫蜘顶纵菏防忌贺一腐筑尖跋务姆肠酣绒倘默
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第12章
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