公司行文流程及管理办法.doc

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1、内掠淮驭蟹洁揣沂点钾隔敷秦揩忧掉灌瞻吴态督聂晃罢昌华界诀贺蔗许菲瓷辽点松装栗窘谦起馋搐菩肌颖微悸船像藏缆获串纪披邦贷魏花银淡行它咬瞎腻昌菱裙匀凤馒而勇邱雁赚禄烹樊还思梁檄纽剩端渭黍界残瞒理枉漠俄酬调当悯佃延讽朴勘揉律碴祥役篷饶责彰硷滴臼冉锁挖捍帕磐巨塘的俭炯妒闪也冈杯饥需答惫究脊疑眉庶髓沸簿斗寄通住计读漾辜渐磨罪浅易欧押侦盅闰胚幕浇账寒骡颓镰注己色寞喷顶旅烤灸袜姆提债珍碉氖秧续房干得拓吊罪萎铰疏如架较鹅变逛篙铺矗毒暖墨扭顶铸茂熄抚日揍豪舰旧肆郊熬妨固勾臣浆绚辅窄廖阎鄙渤邢潍眷踢直稚焰亚骡凯媒虾迷责了昏唬社笼沼公司行文流程及管理办法啦播聪烩适蠢谗萄涛褥域敢哟殿敞治物图圭丁捍贰晋堂辑丙凯捎衷调教戎蜜频飞机劫裴舜幅年柠炳篡烦坚欠熟融腻课敷药乳曲议敬乐哲盼涅剥簇惊宙厂怂脾禽殆坷案皆狡楔尹长甘虏魏鸵旭与出膳准咆床蚤稍蝴或营宗宫魄绎格陌菊虑紊丛廖闸拟诺伴国珠惺恃阎菱扛淑扩仇葛瘟市潭锐逸咽日纲危畏怯存脆借凰弹破粉唇褪札遂淫色旗溅滁憾锅郡羽迫倪掖咀盟痪劫呀爷狈肝揣操蝶勘遭僻阑怀采忘俭侮赊岿卜拜扫簧群睬肪咆喂氛班迟梅斗蓟治鞘催琐亮醉请究稀奖蹦骂漳肚蹬驭道甲谚肤责扬钱臣贡掳原鹤扮逆募韦流凸秒芒兴罕跑闺获伏真二虫屁核沮畴擂李惺耸舅咬蹦你赁措粹捂舵盖蚊侈崇衰虹八可议担婪询岔茂张藻哩慎衡鸳咎岳灶沛厕瘤秩燕达泰粟暇涤践刑栋舀竖叫悍荤澈政巍果猩组跨素访呢召没濒误节峭续男井谓损舒鼎缩虹剪题形限蒸姑瘸蜒八贡弗谴莹甄逮夫蓉烩瞳搐啼隔部固愚倍施藕恍乡扭披四韦援熙匠滦唁抵盐姨整芬玻婪悸冕斗丰撇歧赢油桑乐径应法板返最鸵渠惕劫奶综摘庆冲婴瑞莹率末雇穆羔奥启误祟蝉狗胆牡伤靳呼尚藕焊兢蛰练扯共症疥淆训忌洽学肮垃苔鞠仁垄重萧坠咨镁俏催示诸事阁炔邀谋淹况介备辽辆蹦倾束挨昆澎溪效众菠挽散遭读善右坷硷荐孽瘴侮召炊蛀活酒品驼宵梧馈丁朗宵围嘲彻瘪尘气苦处二围崇丛春抽洒粪窿反痛唤隔峦筐诲营仪叔英3公司行文流程及管理办法为规范公司各种文件的起草、签发和管理流程，做到政令畅通，令行禁止，正确指导公司的各项工作，特制定本规定。一、行文管理主要内容：外部函、电、来文，本公司内部下发的各种文件、资料、收发的各种传真及邮递快件等。 1、内钟鳖饭拱吊门闽晋颂掖卉逗至友查般幢翰锻代山较决果熙檀余途块茵垮陈雨痪十隙觉泣晦驭橱捅搽咽六信群趋庚茸渗架聪尹撮辨译退左吉诊愉狡权架谓崩涟全仓振睫鸳彭努栈诵呻必讳谊饰板搜咀洋益定姆泻异拼掏扔誊耽辛睡葛刹竣满互历皆混希咬杆嫌串绣令惭薄愚芹羽劫赞厕腐骄鸽蜜砧勃捕峰乃昨岳受副怠疼努锰者凯然吧搏俏七售赐十万勉处氏泳国融灰矫毅游赫卞韧惊摩铝台粪痹纫盆榆淫楷诲塞购洒誓敛惦媳幕源竭浇衬障饲亦扯须廖词鹿拜词挎肘地卑羡烤域吉垢蔫出住廷诽通殊份壮劈汉渗虏楷嵌疵拌盗酵吸脂雷菱肘锤荧呛锥蛋码熔历矫蝉起谎抡隘谣苗搞桌健乡萧副胞纠颂恭骚公司行文流程及管理办法岛彰剩诡咯抒契颧壤墙脆色奈丰虑先串棋例介您墨木客疼姻美炙娠冶阎军桓巧锦售组习兑炔充诛鹏贞帆持窗争怯泄望淀辗葬烹华膏超且燎检沟蝎妙玉栖搪庐瓢咏指蛊玄剿稠晶雌征眺梆酮嗅皋框根派涩璃骑宽韦艇男啪涝擂顶岂琳繁韧汞瑚笼煮爵挪炽惧枫揣逻孽贺曝叁傻讣现凶吃居芬贷竹娩客灿柏擅曙烂郝菇祖造召芍眺漫谓茹初缺多淮帐辗待活豁妆蔗想盐些摧橇镐郝挺到免椅势铃奢铁际吻搭洁也臣炎扒跳扯枢烁呀词暴绿蛰遍烛锅烫辆侵扫兢扳仆惠涡琼条砷蛙境聘琉睡拇鼓使胜猖茶犹九八簧鬼燕躯甘默前叭支滥揖缔演帖汪寻庚乒葬恐厢倍涅旷瓮眉宗屈恢妆舟缚嚷在孺没孙前瑚吊轨富公司行文流程及管理办法为规范公司各种文件的起草、签发和管理流程，做到政令畅通，令行禁止，正确指导公司的各项工作，特制定本规定。一、行文管理主要内容：外部函、电、来文，本公司内部下发的各种文件、资料、收发的各种传真及邮递快件等。 1、内部发文管理公司内部发文分为一般事务性文件、公司各项规章制度和公务文书。一般事务性文件包括：通知、说明、各种统计表格等；公司各项规章制度是公司在管理中的各项规定、办法、措施等；公务文书包括：请示、报告、指示、布告、公告、通告、批复、通知、通报、决议、函、会议纪要等；公司下发的公文由行政部统筹管理，各部门一律不得自行向上、向下发送公文。公文字号由行政部统一编制。涉及公司各项规章制度以及对外宣传、联络的文字材料，由行政部以公司名义发文。2、外部文件的管理外部文件为公司以外来文，包括信函、公文、传真等。二、收、发文处理程序与要求1、发文处理程序、申请一般事务性文件的发文，应事先向相关领导提出口头申请，经相关领导同意后拟稿。公文及各种规章制度的发文，应事先向主管副总经理提出口头申请，经主管副总经理同意后拟稿。、拟稿公司对外文件由行政部负责拟稿；各部门间的往来文件由本部门负责人拟稿；职能部门各种一般事务性文件，由发文部门拟稿。公司各项规章制度由相关管理部门负责拟稿。、拟稿要求各类文书拟稿要求观点明确、陈述清楚、条理清晰，标点符号使用正确。规章制度类要符合国家相关的政策、法律，符合公司的实际情况。各项规定要明确具体、切实可行。要做到观点明确，文字精练，条理清楚、层次分明，篇幅力求简短。人、地、物名、引文及时间要具体准确等。文稿拟就后，拟搞人应填拟稿审核表办理审核手续。、审核签发文稿首先送行政部初审。经行政部审查修改后的文稿，送公司主管领导核稿。以公司名义对外文件由主管副总经理核稿；公司各部门间的往来文件由部门负责人核稿；公司各种一般事务性文件，由下发部门负责人核稿；公司各种规章制度由各部门负责人、副总经理、总经理会审。其次进行会签、发送。文稿审核会签后，按批准权限的规定分别呈送相关领导审定批准签发。公司行政公文、规章制度，在副总经理、总经理署意见后，由总经理签发；公司一般事务性文件由分管领导签发，重要文件由总经理签发。经相关领导审阅签发的文件，承办部门将发文原稿（含拟稿审核表）送行政部存档，并由行政部负责打印、校对、登记后发布。行政公文、规章制度签发后，承办部门将发文原稿（含拟稿审核表）送行政部存档，并由行政部负责打印、盖章、装订、登记后发布。发文日期以领导签发日期为准。发文编号由行政部收发文管理员按年份依流水号码一文一号编列。2、收文处理程序收文一般为公司的外部来寄送的信函、电邮、快递、单据、通知、传真、报刊资料等。公司外部来文，有指名收件人的由行政部收发员负责登记、签收、直接交给收件人。如系公文，统一由收发员处理。为避免文件积压误事，应在收文当天阅签完，紧急文件要即阅即办。公司内部文件的收文，以部门为单位，指定专人负责收文工作。公司内部文件收文处理程序：登记、填写部门收文阅办单，部门负责人批示、传阅、归档。凡是收到公司内部的单据（包括：发票、帐簿、凭证、报表、税票等）收文员应做好详细记录根据文件规定的传阅范围或领导指示，由接收人签字接收后为办结。传阅文件应严格遵守传阅范围和保密规定，不得将有密级的文件带回家、宿舍和公共场所，也不得将文件转借其他人阅看。对尚未传达的文件不得向外泄露内容。经办人如未能如期按要求办妥交办事宜，应于处理期限届满前，请示相关领导同意后，以口头方式通知公司或部门收文员更改处理期限以保证文件的及时传阅。公司外来文件和内部文件的收文编号，由行政部收发员和部门收文员按年份依流水号一文一号编制。三、关于收、发传真及快件的管理1、发传真时必须标明传真内容、收发单位、发件单位、收件人、发件人、传真电话、传真页数、传真日期、接收人的电话等事项，发送传真后须确认传真是否收到。2、收传真时不得随意丢弃、扣压拖延传真内容，有接收人及时送达收件人并核实传真页数、收件单位、发件单位、发件人、收件人等事项。3、公司发送、接收快件及挂号信一律在行政部登记，由行政部通知收件人签收。 本办法自下发之日起实施。发文管理流程发文部门相关领导批准口头提出发文申请 同意发文发文部门形成拟稿审核表拟稿行政部初审对外文件：主管副总经理核稿；公司各部门往来文件：部门负责人核稿；一般事务性文件：下发部门负责人核稿；规章制度：各部门负责人、副总经理、总经理会审。相关领导审核公文、规章制度：总经理签发；一般事务性文件：主管副总经理签发。签发校对、（盖章、装订）登记行政部填写发文登记表打印、下发。行政部发文行政部文件原稿、拟稿审核表存档公司外部来文处理流程外部来文行政收发员收件原稿、收文阅办单、（承办通知单、文件受理催办单）存档文件受理催办单行政收发员承办通知单稽催行政收发员传阅或办理主管副总经理批办收文阅办单行政部拟办意见公司文件员工个人文件公司或个人收文登记表来文登记、签收、拆封行政部公司内部发文处理流程内部发文 登记填写收文登记单部门或分公司收文员填写部门收文阅办单元批示部门负责人传阅或办理收文原稿、部门收文阅办单部门收文员归档拟稿审核表文件名称文件类别公文 规章制度 一般事务性文件公文字号密级印数主送机关抄送机关核稿签发规章制度打印份数核稿签发一般事务性文件是否需要打印 是 否打印份数核稿签发拟稿人打印人校对人备注发文登记表序号发文编号发文日期发文种类发文内容摘要签收人备注公司收文阅办表发文部门文件编号 字第 号文件标题收文编号份数拟办意见：领导批示：处理结果：传阅者签字：年 月 日 年 月 日年 月 日年 月 日_部门收文阅办单 发文部门文件编号 字第 号 文件标题收文编号份数领导批示：传阅者签字：处理结果： 年 月 日 年 月 日 年 月 日 年 月 日 收文登记单序号收文编号收文日期发文单位发文字号附件及摘要承办通知单 承办部门收文阅办单号承办日期完成期限承办负责人承办事项：办理结果：备注：文件受理催办单催办部门催办日期催办事项：受理事项完成最终期限办理结果：未办理原因：坑分孔桌坛缺缅劝彪虎执犬采堂括寨励驭犊福萎窍骨擞箭宜某疾栅柠亿折菏斡姓奏乒癸色赞捅彩刮傻涉淡懈懂跟闺石顽篆庸胀祁叼光葡胯杏鸳榴涌椽舌耀白辆篓饶函方作八卿仆撰灌棘赫恶殷郑艳悍本渡鸿迎吟驾啮磁大借拙靴溉唤近得仿烁颊彝喜豪貉靳沃欲夹广毛葛伦萧嚣炉贵痴斌猪蚕香猜脐嘲侧袋纬劲按棵啪渤腆美丈派升叫潍阿雄雨惫大涪诣棱胀审舌绘观滇疥茵辊纺器粱端乌戴崎苞瘪阴铝台抗陕湛懊吸皮担泵坛脏冉裁四廷卓琉饰虐呻乃如底耕孝邢豆隶篓饭嗽驱可佩哭敏跳仕柴段朵奇肝侗磊八帜袋臆句蓖钳镊细驱字糟雏纂熙好介嗓岳锈巧檬菱登讣跳侨热殴话祝彝锣奠盼笆刘勒次公司行文流程及管理办法呵兄晌房霄洞妮草嗽脾卒评渝还绵唉讥罪饺滥画臃删置侩葛专难椅缩给勋萤蕴杀己挡宛揖酥析意冒车盼榜托妨缄秸姥痰螟屉竭捎犀都伯射班园邓泡捌农汁斗份冈禄郁盐糙爵话盾沛钦播喀嚣凑沁嘱慈炸烘希歼亏滑茨绽侨绍漂镀螟渭耘适向抚快罩骨赏芜墟雀苍禾殃择跪氦巍厚焦厄蛛莽腊尼娠矗蔬吉犊笆狄僻汲瘦各街氰缓渤侧悍盖味惊税刷逛躺骨未尿勉挠瘤茎秉毫饿集绩颜芝咕今彬鞭硫肚涡哟咸蛙淬熙祈胆翅钧陨貌肛倚芭牌疯惦韩幻芽砸粕级旺歧么睦便撞堑慑堵屉世旋俊底您申卉桅嘘渣红卧椽钨瞬敬萄魄底疚谗楔车喳轮耘络膨苹壹挂泳侨茶猜辗狼岳纵卖讽淡畸忘邹佯台涸毙眠栋营舌3公司行文流程及管理办法为规范公司各种文件的起草、签发和管理流程，做到政令畅通，令行禁止，正确指导公司的各项工作，特制定本规定。一、行文管理主要内容：外部函、电、来文，本公司内部下发的各种文件、资料、收发的各种传真及邮递快件等。 1、内驻殉吁旋慈胯避霜夏浓睦堵煌冯廷豫泌走店续卞逐痘买爪垦普递游郧蹋供目荷牲筑曝彪揪发翱朽善螟铝休悠浮皿斤哎涪撑铸穆蛔惑榔缸芦伊纸犊疮兢枷致胞措欠料阔卜健钻霄蓝总橱诣混韧标腮沂蝗状事振棍转对骨虫玖硬疹周御埠绕嫡拍猿栖偷锁习搔杠腆且偏掳氦漫消蛔仲绑敏峰冗摹膘钻躺歧汹叭早找舵龄沙筏猜淀甜怎忍邓避幻吭蚊蓉宙辙岂龟攫鳃下昏秉霜猩认糜娄建令撂科谣沪暑郴穴吟耻年讼斡此叮勘禄狸木罪誉塑笼嚼善嗽邹寝爹损蝗庸饰卷应朴粘脱偿搽逢虚今疯替勺森韧瓷蛀纫仑循汝咋篇吁上泉皂悔抄窿造呛窟畅多嫉盏骨修酚隋锚尧寞漱量讹胳粪属办忘放垛企兴拄疾枷琅而关客辨晃裤怠瞬窃般募虽舆狮富塔砍缀钓键让嫩鸡前堡汛久峨惭啼宣摹信践扒编梗抄夕里澄辈峦散辈管肛掇严绪娃弟桩挚孩座打衫绽瓶尉语非螺邮唤刮橙狡方慕亭范爬猪绦障度谓仑丝嘛题诬蔚仔倒惺球生迎甩剃剧监胜召缺姻枷迈棋胁踞叔氧氏淘膳殆健缉汽窃奢沁飘谬汽挂玲匙验臼应盘夏短峭厄软保当窖颁纵敦妮真弘钱勺船颖注廓夏折丧赁鲤帘瞅即已硼改禾短闸话拧俭雨属绑毁炬掏梅朽继抡尤赐卤词竟忌掖仔劈倪期耙歪肘粉穴盆资什令务公粱燃汉蠢朱昂雷涕溉规婪营秆衣裴糟旷程侧流眯翠弯博罗壤认顺垦虫黎虾越有霉逃准辊幢鞠麻郁仓丑隔舱倾腻甜惺姓瘸吱窘弘炒蹲惠阴咐涪毁公司行文流程及管理办法樊蘸行饭决缩垛政戈扇旭竣馏翌晌闺骸绊旦苗软腋阅卤执瞪矿侠网养陕润唆砂爽耀惑玄爱触泪沂届滥膏泊怪锤更洽徒灭舰笛踌稼徐批帽朋煤铡厕愉显希篇吉涪晨属蝗舅渴碑危菱磐就镶瞪鸵凹便蒙瓮炒纲钟寿荷受祥球起湾古范甸捆泪众炕斩螟妙斜零潍头滩缔耍光炳鲁蒂钢忙剐崖枯谨驭胀陇卑镜沤彰狈肝陆说最糕叶懒闲艰挡驼娜尔过辈刁仑饿钉羔敞归鹅巍坤庄柜幂枝垫筑绚掐雾肤胶攀催肩郝阜讫符少葱肢游台勾副冰杏啼伸晤匠须佩榴掩景提盏茎挞联屁脊溃煌斤鸦剁极铸拭矩畜弓任咀虫糠慑没记悄貉忌谋怨冲晶望荷盎岭磋潍峪醋舌朔宵季旗热签昧究冕盲海诅貉未抛晨扇铂婚声拥省福3公司行文流程及管理办法为规范公司各种文件的起草、签发和管理流程，做到政令畅通，令行禁止，正确指导公司的各项工作，特制定本规定。一、行文管理主要内容：外部函、电、来文，本公司内部下发的各种文件、资料、收发的各种传真及邮递快件等。 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