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急诊科科室医院感染管理小组职责.doc

上传人:天**** 文档编号:1800931 上传时间:2024-05-09 格式:DOC 页数:5 大小:69.50KB
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资源描述

1、急诊科医院感染管理小组及职责院内感染小组成员名单:组 长:唐世鹏 科主任副组长:杨琼 护士长监控医生: 赵宏监控护士:李德先二、科内院感管理小组职责(一)急诊科院内感染管理小组由科主任、护士长及医师、护士组成。在科主任的领导下,负责本科室院内感染管理的各项工作,并且根据本科室院内感染的特点,制定管理制度并组织实施。(二)认真落实医院感染的有关规章制度、标准。(三)负责本科室医院感染管理的各项工作,督促本科医院感染各项规章制度的落实。(四)对医院感染病例及感染环节进行监测,采取有效预防与控制措施,降低本科室医院感染发病率。发现有医院感染流行趋势时,及时报告医院感染管理科,并积极协助调查。(五)发

2、现医院感染病例督促主管医生及时报告并送病原学检验及药敏试验。(六)负责监督本科室医师合理使用抗菌药物,严格掌握使用指征,分级使用抗菌药物;护士应根据各种抗菌药物的药理作用、配伍禁忌和配置要求,准确执行医嘱,观察病人用药后的反应,必要时向经治医师报告。(七)每月组织一次本科室预防、控制医院感染知识的培训,并做好记录。向本科室人员宣传院内感染学和监控知识、有关感染管理规章制度;组织本科室预防、控制院内感染知识的学习;积极配合感染管理专职人员工作,反馈和上报有关信息。(八)督促本科室人员严格执行无菌操作技术、消毒隔离制度、医务人员手卫生规范,每月将质控结果上报至医院感染管理科。(九)在医院感染管理科

3、的指导下,具体做好各项监测工作,并做好记录。(十)、掌握自我防护知识,正确进行各项技术操作,预防锐器伤。(十一)严格执行医院医疗废物分类收集制度,减少污染及损伤。急诊科医院感染管理监控医生职责一、检查督促本科室医院感染监控计划的落实、抗菌药物合理使用、无菌技术操作及医务人员手卫生规范。二、了解掌握本科住院病人的基本情况,疑似感染发生时,督促主管医生及时做细菌培养、药敏试验及其它有关检查。三、负责本科室感染病例的监测和诊断,督促主管医生报告感染病例,检查医院感染漏报工作。四、负责管理住院医师填报医院感染病例登记本和医院感染病例报告卡。五、负责对新上岗人员进行有关医院感染预防控制知识和各项规章制度

4、的教育培训。六、全面了解科室医院感染动态,发现问题及时报告科主任并提出意见和建议,定期进行总结。经常与院感科联系,出现医院感染流行暴发或疑似暴发时,要立即上报并协助调查,落实、检查控制情况。急诊科医院感染管理监控护士职责一、协助护士长做好本科各项消毒隔离工作,传染病人的管理。二、指导本科医务人员正确、合理使用消毒剂,做好手卫生规范及个人防护工作。三、定期督查各类消毒、灭菌物品的储存和使用;对过期、不合格物品应及时更换,重新进行清洗、消毒或灭菌。四、负责本科空气、物体表面、医务人员手、消毒灭菌剂等的微生物学监测,每月上报监测结果,对发现的问题及时反馈医院感染管理科,并积极配合,采取有效控制措施。

5、五、指导和协助本科护士对微生物标本的正确采集和运送,确保送检标本的质量。六、及时了解本科医院感染发生情况。对出现流行或暴发时,在医院感染管理科的指导下做好各项控制工作。七、负责督促落实本科室医疗废物的分类管理。八、负责本科护理人员的医院感染管理知识培训工作。其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1

6、、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全

7、第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落

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